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公司交流人员综合考核管理办法

第一章 总 则第一条 为提高**集团有限公司（以下简称：集团公司）交流人员工作的主动性、创新性和执行力,加强对交流人员的管理，提高工作质量和效率,促进个人综合能力的提升，结合集团公司考核管理相关规定，制定本办...

文档 发布于2022-12-28

立足本职岗位 发挥X员先锋模范作用集团公司企业档案管理工作人员心得体

立足本职岗位 发挥X员先锋模范作用作为一名共产X员，在新的时代，面对新的形势和任务，究竟如何发挥X员的先锋模范作用是一个永恒的话题。有的同志认为，共产X员一定要干出惊天动地的大事才叫发挥X员作用，我觉...

文档 发布于2022-12-28

平凡不平庸 青春不一般——某集团后备管理人员选拔演讲

平凡不平庸 青春不一般——某集团后备管理人员选拔演讲尊敬的各位领导、同事们：大家好！很荣幸参加职能部门后备管理人员选拔，希望通过这次宝贵的机会审视自己、激励自己、突破自己，在更高的平台成就更好的自己。...

文档 发布于2022-12-28

×集团有限公司本部人员招聘和引进管理办法（试行）

×集团有限公司本部人员招聘和引进管理办法（试行）第一章总则第一条为进一步拓宽×集团有限公司（以下简称“集团公司”）人才选拔渠道，实现进人规范有序、管理灵活高效，满足公司战略发展和经营管理需要，结合集团...

文档 发布于2023-09-13

中央企业领导人员管理规定

2018年5月11日，中共中央总书记、国家主席、中央军委主席A主持召开中央全面深化改革委员会第二次会议，审议通过了《中央企业领导人员管理规定》（以下简称《规定》）。近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《规定...

文档 发布于2023-11-19

2023年度人事管理人员个人工作总结（述职报告）

一年来，在上级领导的正确领导下，在各部门同仁的支持帮助下，在本部门人员的团结协作下，紧紧围绕部门年度目标工作任务和岗位职责要求积极开展工作，踔厉奋发、笃行不怠，扎实高效做好各项工作。现将一年来工作情况...

文档 发布于2023-12-18

国企2023年普通管理技术人员述责述廉报告

国企2023年普通管理技术人员述责述廉报告根据述责述廉相关要求，现结合自身思想和工作实际，将2023年以来贯彻执行X风廉政建设责任制、履行全面从严治X责任、加强纪律作风建设、遵守廉洁从业各项具体规定等情况报告如...

文档 发布于2023-12-19

国企2023年普通管理技术人员述责述廉报告 (2)

国企2023年普通管理技术人员述责述廉报告根据公司纪委述责述廉相关要求，现结合自身思想和工作实际，将2023年以来贯彻执行X风廉政建设责任制、履行全面从严治X责任、加强纪律作风建设、遵守廉洁从业各项具体规定等情...

文档 发布于2023-12-19

“日新月异”系列№5782李师勇：在公司深化改革暨总部管理人员竞聘动员会上的讲话

“日新月异”系列№5782 2023年4月在公司深化改革暨总部管理人员竞聘动员会上的讲话李师勇（2023年3月31日）同志们：今天我们利用半天的时间，召开个旧锡都实业有限责任公司深化改革暨公司总部管理人员竞聘动员会。...

文档 发布于2024-03-18

2022.11.03西山煤电(集团)有限责任公司企业管理部任亚芳：浅谈国企机关人员绩效管理与应用

山西经济日报/2022 年/11 月/3 日/第 008 版理论· 践悟浅谈国企机关人员绩效管理与应用西山煤电(集团)有限责任公司企业管理部 任亚芳为解决国有企业机关工作人员绩效考核指标设置不科学、考核制度及方式不合理、绩效考核结...

文档 发布于2024-03-21