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2023.03.16全国政协常委中国税务学会副会长中国财务管理协会副会长本报特邀评论员张连起:让干部敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创

【会员享300最新资料/每天稳定更新】人民政协报/2023 年/3 月/16 日/第 003 版评论让干部敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创全国政协常委 中国税务学会副会长 中国财务管理协会副会长 本报特邀评论员张连起习近平总书记在...
文档 发布于2024-03-24

2023.05.26苏州科技大学继续教育学院江一平:提升高校领导干部应急管理能力

【会员享300最新资料/每天稳定更新】!中国社会科学报/2023 年/5 月/26 日/第 008 版提升高校领导干部应急管理能力苏州科技大学继续教育学院 江一平领导干部是高校开展应急管理的决策者和指导者,更是应急管理的主要实践者...
文档 发布于2024-03-26

2024.02.29本报记者张丽:山西经济管理干部学院团委用心用情服务青年蓄势赋能助力成长

山西青年报/2024 年/2 月/29 日/第 006 版校园 奋进新时代· 2023 青春印记山西经济管理干部学院团委 用心用情服务青年助力成长蓄势赋能本报记者 张丽过去的一年,山西经济管理干部学院(山西经贸职业学院)团委在团省委和学...
文档 发布于2024-03-27

构建“立体式”管理机制激励干部担当作为经验做法

构建“立体式”管理机制激励干部担当作为经验做法一、树立激励引导“风向标”,让担当作为干部“一往无前”一是鲜明用人导向激发干部队伍活力。坚持突出ZZ标准,以年度考核评价为核心,聚焦履行X建责任、班子综合...
文档 发布于2024-04-08

xxx财政局科级干部(业务科室负责人)联系服务镇(街道)财政管理体制工作考核办法

xxx财政局科级干部(业务科室负责人)联系服务镇(街道)财政管理体制工作考核办法为更好服务全区经济社会健康发展,提高全区财政改革发展的整体水平,保障财政收入持续稳定增长,根据《xxx创新镇(街道)财政管理体质...
文档 发布于2024-04-26

经验做法:建立“三个体系”提升村干部管理质效

经验做法:建立“三个体系”提升村干部管理质效近年来,县坚持以问题为导向,把村干部队伍建设作为推动乡村振兴的重要抓手,在x镇和x镇探索开展村“三职”干部职级管理试点工作,建立“评级定薪、实绩考核、激励保障...
文档 发布于2024-06-05

市应急管理局机关X委专职副书记在2024年市机关X务干部素养提升培训班关于延安精神典型发言

市应急管理局机关X委专职副书记在2024年市机关X务干部素养提升培训班关于延安精神典型发言“巍巍宝塔山,滚滚延河水”。延安革命圣地蕴藏着丰富的历史精华。一周时间里,全体学员精神饱满、学风端正,共同营造了学...
文档 发布于2024-11-03

XXX市运用大数据技术助推干部管理工作创新提质

XXX市运用大数据技术助推干部管理工作创新提质XXX市充分运用大数据技术,改革干部管理方式,探索开发“XXX干部管理大数据平台”系统,着力解决干部信息零散不集中、内部资源共享度不高、长效管理不到位等问题,助推干部...
文档 发布于2024-11-03

XXX县强化管理让职级干部有为有位

XXX县强化管理让职级干部有为有位为进一步规范职级干部管理,激励广大职级干部担当作为、干事创业,XXX县以提拔任用、职级晋升为抓手,倡导“有为才有位、有位更要有为”“退位不退责、退位仍尽责”的理念,强化职级干...
文档 发布于2024-11-03

X市纪委监委干部请休假与考勤管理办法

X市纪委监委干部请休假与考勤管理办法第一章总则第一条为进一步加强X市纪委监委机关干部队伍建设,规范干部请休假及考勤管理,提高工作效率,根据《中华人民共和国劳动法》、《公务员法》、《中国共产X问责条例》以...
文档 发布于2024-11-04