为您找到约 90,000 条结果，搜索耗时：0.0142秒

某国企创新自主培养打造特色人才工作机制经验材料

某国企创新自主培养打造特色人才工作机制经验材料XX分公司X委坚持X管人才原则，贯彻落实X的XX大报告中“必须坚持科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力”要求，打造XX特色人才工作机制，全面激活人才干...

文档 发布于2023-08-01

某国企X建引领“三风”推动改革创新成果经验材料

某国企X建引领“三风”推动改革创新成果经验材料XX市XX化工有限公司（简称：XX公司）在落实国企改革三年行动中，以X建引领劲吹“红风、民风、新风”，把好改革发展正确方向，管好生产经营大局，发挥好X支部战斗堡垒...

文档 发布于2023-08-01

软弱涣散X组织整顿提升交流材料

软弱涣散X组织整顿提升交流材料近年来，X县坚持把软弱涣散基层X组织整顿工作作为提升基层X组织组织力的治本之策、关键之举，融合推进X支部建设标准化和X建统领“X”行动，全力推动基层X组织建设全面过硬、全面...

文档 发布于2023-08-01

经验材料：“四个突出”推动干部作风能力大提升

今年以来，**市委组织部紧抓干部作风能力提升年活动有利契机，结合组织工作实际，以“四个突出”为抓手，促使组工干部作风大转变、能力大提升，为推动**高质量发展实现新跨越提供坚强组织保证。突出抓早动快，强化安...

文档 发布于2023-08-01

推动养老服务业发展交流材料

推动养老服务业发展交流材料近年来，X县始终把养老服务体系建设作为保障和改善民生的重要内容，以推动养老服务事业高质量发展为主题，不断健全完善县乡村三级养老服务网络，整合服务资源，拓展服务内容，提升服务水...

文档 发布于2023-08-01

推进乡村振兴交流材料

推进乡村振兴交流材料近年来，X县认真贯彻落实X的XX大精神和中央、省市“一行动一活动”部署要求，紧密围绕“深入持久、常态开展、不断提升”这一目标，坚持“小切口、大革命”，聚焦“三留一困”重点群体急难愁盼问...

文档 发布于2023-08-01

常务副校长在X校X委理论学习中心组专题研讨交流会上的发言材料

常务副校长在X校X委理论学习中心组专题研讨交流会上的发言材料同志们：习近平总书记在中央X校建校90周年庆祝大会暨2023年春季学期开学典礼上，围绕坚守为X育才、为X献策的X校初心做了全面深刻阐述，充分揭示了X...

文档 发布于2023-08-01

某区实施“三项行动”引导人才向基层流动经验材料

某区实施“三项行动”引导人才向基层流动经验材料XX深入贯彻X的XX大精神，以团结稳区、生态立区、口岸强区、旅游兴区“四大发展战略”为引领，充分发挥各级X组织和职能部门等方面作用，推动各类人才合理流动、优化...

文档 发布于2023-08-01

打造“创质力行”X建品牌红色引擎工作经验材料

打造“创质力行”X建品牌红色引擎工作经验材料创建X建品牌是新时代国企加强X的建设、创新X建工作模式的内在要求，是推进X建工作与生产经营深度融合的有效抓手。XXXX投资集团有限公司直属企业XXXX实业投资集团有限...

文档 发布于2023-08-01

在X组理论学习中心组提升领导力专题研讨交流会上的发言材料

同志们：为政之要，惟在得人。习近平总书记指出，选什么人就是风向标，就有什么样的干部作风，乃至就有什么样的X风。选人用人的关键在于领导力。领导力是领导者的个人素质、思维方式以及实践经验的具体体现，是领导...

文档 发布于2023-08-01