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非领导岗位双向选择和择优选用实施办法

非领导岗位双向选择和择优选用实施办法机构改革中非领导岗位双向选择和择优选用实施办法为了合理配置人才资源，优化结构，减员增效，在完成各部门正、副职领导竞争上岗和择优选任后，对非领导岗位，在业务部门实行双...

文档 发布于2022-06-30

机构改革中非领导岗位双向选择和择优选用实施办法

机构改革中非领导岗位双向选择和择优选用实施办法为了合理配置人才资源，优化结构，减员增效，在完成各部门正、副职领导竞争上岗和择优选任后，对非领导岗位，在业务部门实行双向选择，综合部门实行择优选用。具体实...

文档 发布于2022-06-30

《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》解读

《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》解读《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》解读从严治X，关键是从严治吏。如何进一步加强和规范对新形势下干部选拔任用工作的监督？近日，中共中央办公厅印发《干...

文档 发布于2022-07-01

综治、平安建设领导责任制和考核奖惩办法

综治、平安建设领导责任制和考核奖惩办法为进一步强化领导干部保一方平安的ZZ责任，全面推进社会管理综合治理和平安汤沟建设，切实维护社会稳定，努力构建和谐社会，根据省、市、县有关文件精神，现制定综治、平安...

文档 发布于2021-07-03

机关干部和事业单位工作人员奖励办法

机关干部和事业单位工作人员奖励办法第一条 为了规范对我局广大干部职工德才表现和工作业绩的考核，激励干部职工改进工作作风、恪尽职守、开拓创新，提高管理水平和服务质量，根据有关法律法规，结合我局的实际情况...

文档 发布于2023-03-10

《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》

文档 发布于2023-08-13

中层干部选拔任用工作办法含考核表和测评表（高校）

为全面客观准确评价新提任干部的德才素质和岗位胜任情况，促进干部能上能下，根据中央有关文件规定和《xx大学中层干部选拔任用工作办法（试行）》（xX发〔xx〕xx号），学校实行中层干部任职试用期制度，试用期为一年...

文档 发布于2023-09-30

关于对X政领导干部民主测评结果的自我剖析材料

关于对X政领导干部民主测评结果的自我剖析材料关于对X政领导干部民主测评结果的自我剖析材料各位领导，同志们：按照区委的要求，根据昨天的民主测评结果，我对照检查，并深刻反思了自己工作中存在的问题与不足。首...

文档 发布于2022-06-26

关于加强组织部门对领导干部日常监督的调研报告

关于加强组织部门对领导干部日常监督的调研报告收到组织部关于“加强组织部门对领导干部日常监督”的调研安排后，现将调研情况报告如下：一、思想认识组织监督体系是以《中国共产X章程》《X政领导干部选拔任用工作...

文档 发布于2024-02-21

X委副书记学习《中国共产X不合格X员组织处置办法》心得体会

X委副书记学习《中国共产X不合格X员组织处置办法》心得体会X的力量来自组织，组织的力量来自X员。作为基层X委副书记，学习贯彻《中国共产X不合格X员组织处置办法》（以下简称《办法》）对于推进全面从严治X...

文档 发布于2024-11-05