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国企工会2022年度上半年工作总结及下半年工作思路

2022年以来，xx公司在xxX委和工会的正确领导下，紧紧围绕疫情防控、维护社会稳定和经济发展大局，主动作为，切实维护了职工的合法权益，发挥了工会组织的桥梁纽带作用，为推动企业高质量发展贡献力量。一、突出思想政...

文档 发布于2022-12-29

国企办公室2022年度工作总结及2023年工作计划

国企办公室2022年度工作总结及2023年工作计划（3103字）2022年，在公司领导的正确领导和各部门的大力支持下，办公室紧紧围绕公司全年各项重点工作任务，认真贯彻落实公司高质量发展的工作思路，立足参谋服务、统筹协调、...

文档 发布于2022-12-29

国企2022年度上半年工作总结及下半年工作打算 (2)

2022年，是“十四五”规划的深化之年，是毫不放松抓好常态化疫情防控下，抓经营、促改革、谋发展的重要一年。公司坚持“稳中求进、稳中向好、稳中提质”的工作基调，认识新阶段，贯彻新规划，实现新发展。坚持科学分...

文档 发布于2022-12-29

国企2022年度选人用人工作情况报告

某企业2022年度选人用人工作情况报告（2803字）根据集团公司X组工作部署，现将2022年度选人用人工作情况报告如下，请同志们评议。选人用人工作是一个系统工程，既需要微观层面的精准识人用人，也需要宏观层面的长远谋划...

文档 发布于2022-12-29

国企2022年度上半年工作总结及下半年工作计划

上半年在集团公司X委的正确领导下，分公司始终把思想行动统一到习近平总书记重要指示批示精神上，坚决贯彻X的十九大和十九大历届全会精神，立足集团公司发展布局和产业布局，严格按照上级决策部署要求，牢牢把握“...

文档 发布于2022-12-29

国企2022年度上半年工作总结及下半年工作打算

2022年上半年，面对当前复杂严峻的环境形势及行业发展压力，公司坚持“稳字当头、稳中求进”总基调，在上级单位的领导下，主动调整、有效作为，以过苦日子的心态，干好紧日子的事项，争取好日子的结果，强化安全服务...

文档 发布于2022-12-29

国企2021年度选人用人工作情况报告

2021年，XXX始终坚持X管干部原则，严格按照XXX集团X委对选人用人工作的部署及三项制度改革的要求，围绕公司“一个目标、两条主线、三方回款、四个重点、五项工程”发展总体目标进行选人用人工作。严格按照干部管理相...

文档 发布于2022-12-29

国企房地产行业2022年度X组织书记抓X建工作述职报告

根据上级X委部署要求，现将本人2022年度抓X建工作情况报告如下：一、2022年度抓X建工作情况一是突出以身作则，着力耕好“责任田”。不遗余力带头全面加强X的ZZ建设，实施ZZ能力提升工程、青年精神素养提升工程...

文档 发布于2023-03-10

XX国企X支部书记2022年度的抓基层X建工作述职报告

2022年以来，本人坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻X的XX大精神，切实落实XX省、市委和区委各项决策部署，紧紧围绕经营管理工作，以X建“服务力”强企业发展力，通过X建引领业务发展、优...

文档 发布于2023-03-10

XX国企2023年上半年度X建工作总结报告

XX国企2023年上半年度X建工作总结报告Xx公司在市委、政府的正确领导和市国资委的精心指导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻X的xx大精神，全面落实自治区十一届五次全会和市委五届五次全会精神...

文档 发布于2023-03-10