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2024年某县选人用人工作总结

2024年某县选人用人工作总结今年以来，我县坚持问题导向，严把德才标准、拓宽选人视野、坚持公正用人、激励担当作为，有效提高识人察人水平和选人用人质量。一、主要做法（一）严把德才标准，高质量选人。坚持德才兼...

文档 发布于2025-01-02

2024年度市局选人用人工作报告

2024年度市局选人用人工作报告2024年是实现“十四五”规划目标任务的关键一年，是中国式现代化高质量发展的重要一年。高质量落实，靠的是千千万万勇于担当、本领高强的好干部，习近平总书记强调，“用一贤人，则群贤毕...

文档 发布于2025-01-14

xx市政府办公室2024年度选人用人工作报告

xx市政府办公室2024年度选人用人工作报告一、基本情况2024年，我办提拔领导职务人员xx名，其中：提拔科长xx名，副科长xx名；晋升职级人员xx名；从外单位调入公务员xx名。二、主要做法（一）坚持X管干部原则，贯彻新时期好...

文档 发布于2025-01-22

市政府办公室2024年度选人用人工作报告

市政府办公室2024年度选人用人工作报告一、基本情况2024年，我办提拔领导职务人员**名，其中：提拔科长**名，副科长**名；晋升职级人员**名；从外单位调入公务员**名。二、主要做法（一）坚持X管干部原则，贯彻新时期好干...

文档 发布于2025-01-23

集团公司选人用人工作专题汇报

集团公司选人用人工作专题汇报按照区委巡察组关于巡察工作部署要求，现就集团公司选人用人工作有关情况汇报如下：一、基本情况##paidbegin##集团公司成立于XX年X月XX日，共设立XX个部室。现管理企业XX家，代管事业单位X家，...

文档 发布于2022-06-26

国企高质量选人用人工作的调研报告

“十四五”规划为中国未来的发展路径准确把脉了前进的方向、提供了发展的遵循，创新成为驱动发展的主题，人才成为支撑进步的核心，中国即将也必将进入全新一轮快速的发展期、机遇期。对于国企而言，要顺应发展要求，...

文档 发布于2022-12-29

市委巡察意识形态工作责任制专项检查发现问题整改工作方案

市委巡察意识形态工作责任制专项检查发现问题整改工作方案一、整改工作总体安排××××将严格按照市委和市委宣传部关于落实意识形态工作责任制部署要求，聚焦市委巡察意识形态工作责任制专项检查小组反馈意见，坚持问...

文档 发布于2022-12-28

2022年度选人用人工作情况报告

国有企业2022年度选人用人工作情况报告根据会议安排，下面我代表公司X委作2022年度选人用人工作情况报告。2022年，公司X委深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻新时代X的组织路线，坚定不移把X的二十...

文档 发布于2023-05-07

某国有企业2022年度选人用人工作情况报告

根据会议安排，下面我代表公司X委作2022年度选人用人工作情况报告。2022年，公司X委深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻新时代X的组织路线，坚定不移把X的二十大提出的目标任务落到实处，在集团公...

文档 发布于2023-02-27

国有企业2022年度选人用人工作情况报告

国有企业2022年度选人用人工作情况报告根据会议安排，下面我代表公司X委作2022年度选人用人工作情况报告。2022年，公司X委深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻新时代X的组织路线，坚定不移把X的二十...

文档 发布于2023-02-27