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体制内，做领导的好处少了很多，为何仍有必要费尽心思往上爬？

体制内，做领导的好处少了很多，为何仍有必要费尽心思往上爬？众所周知，现在的领导活得没有过去那么滋润了。 从待遇上看，住宿、用餐、公车使用、办公用房配备、收入等全面缩水，而且监管越来越严格，排场大不如前...

文档 发布于2023-07-12

体制内，年轻人刚被提拔为领导，管不动咸鱼怎么办？

体制内，年轻人刚被提拔为领导，管不动咸鱼怎么办？一些提拔的年轻领导如果还有这个思想，说明根本不能胜任这个领导职务啊，因为还不会“领导”啊。 都是成年人了，大家都是明牌打扑克，那些老油条更是门清：你拼命...

文档 发布于2023-07-12

体制内，活得通透的人都有哪些表现

体制内，活得通透的人都有哪些表现XX市政协机关2018年度干部选拔任用工作专题报告 体制内的工作和体制外有很大的不同，体制外以经济利益为中心，谁能创造价值，谁就是优秀员工，结果大于一切；而体制内则以权力为...

文档 发布于2023-07-12

体制内，对于人事任免的小道消息，到底该不该信？

体制内，对于人事任免的小道消息，到底该不该信？体制内，临近人事变动之际，各种小道消息飞天盖地，谁谁要提拔了，谁谁要去哪里了，传得有模有样、神乎其神。 更神奇的是，这些小道消息十分接近真实，人们不禁好奇...

文档 发布于2023-07-12

体制内，别傻傻等着领导提拔，有些机会，错过就是一辈子

体制内，别傻傻等着领导提拔，有些机会，错过就是一辈子追女孩子要主动，否则将一辈子错过，这话大家都懂。 其实，这个道理放在个人提拔晋升上也是相通的，有些机会稍纵即逝，如果不主动去争取、去捕捉，可能永远都...

文档 发布于2023-07-12

体制内，活得通透的人都有哪些表现？

体制内，活得通透的人都有哪些表现？罗曼罗兰曾经说过：“这个世界上只有一种英雄主义，那就是认清了生活的真相，依然热爱生活。” 我想，在体制内工作，活得通透无非就是活得明白，在认清了职场复杂、残酷的真相后...

文档 发布于2023-07-12

体制内，当付出与回报不成正比，不生气看开点

体制内，当付出与回报不成正比，不生气看开点付出与收获成正比，想如此而已，但是体制内有它根深蒂固的处世方式，今天就分享4种表面看没啥毛病，而实际上却经不起推敲的行为。 1、多干工作才能更快成长 体制内，每天...

文档 发布于2023-07-12

体制内，不能让别人太了解自己

体制内，不能让别人太了解自己刚工作时，一位长辈曾提醒我：在单位工作，要适当保持神秘，不要让别人知道太多你的底细，否则，很容易被抓住弱点，成为攻击目标。刚开始，我还不太明白这话的意思，直至历经一番风雨，...

文档 发布于2023-07-12

体制内，水平越高的领导，越会有这5种表现

体制内，水平越高的领导，越会有这5种表现在职场谋生，找到一个优秀的领导，说不定还有机会一飞冲天，飞黄腾达；可若是跟错了人，找了一个没出息的领导，那么恐怕很难有出头之日，最好尽早离开。判断一个领导的水平...

文档 发布于2023-07-12

体制内，如何让领导心甘情愿提拨你？

体制内，如何让领导心甘情愿提拨你？在编人员，想要获得领导重视和垂青，在有名额空缺时，让领导会主动推荐你，就得记住“不能让老实人吃亏”是口号，喊得再震天响，没有落地就是假把式，口号的作用就是安慰老实人，...

文档 发布于2023-07-12