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加强思想ZZ建设经验做法（国企）

加强思想ZZ建设经验做法（国企）2022年以来，X委深入贯彻习近平总书记在全国国有企业X的建设工作会议上的讲话精神，以学习教育为载体，以解决公司和职工“急难愁盼”问题为导向，建立“半月坛”常态化培训品牌，...

文档 发布于2023-05-07

重视加强国企新时代文明实践中心建设

建设新时代文明实践中心，对于进一步完善基层治理体系、提升基层治理能力、加强基层精神文明建设，具有重要的作用。国企做好新时代文明实践工作，就要进一步提升新时代文明实践中心建设水平，找准着力点和落脚点，把...

文档 发布于2022-12-29

国企加强领导班子建设研讨发言材料

运营管理公司X委关于进一步强化坚持全面从严治X，加强各级的领导班子建设的通知，就贯彻落实集团公司“十八字”方针，打造过硬领导班子提出了总体思路和16条工作任务，为我们加强领导班子建设指明了方向，提供了遵...

文档 发布于2022-12-29

国企加强人才队伍建设经验做法【哒哒】

国企加强人才队伍建设经验做法近年来，**集团认真贯彻落实X的二十大精神和新时代X的组织路线，聚焦国企改革三年行动，全面落实人才强企战略，坚持X管干部、X管人才原则和发挥市场机制作用相结合，推动干部队伍系...

文档 发布于2023-06-29

国企加强作风纪律建设开展“看、抓、带”活动实施方案

 国企加强作风纪律建设开展“看、抓、带”活动实施方案 为切实增强各级管理人员的行业领先使命、岗位责任意识和作风担当能力，进一步营造风清气正、纪律严明、和谐高效的工作氛围，根据XXX公司开展“工作作风向担当...

文档 发布于2022-12-28

国企加强人才队伍建设经验做法

国企加强人才队伍建设经验做法近年来，**公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“人力资源是企业改革发展的第一资源”理念，坚持X管人才，实施“一重两化”（以抓好人才队伍建设为重点，推进...

文档 发布于2023-08-21

国企加强廉洁文化建设经验做法

国企加强廉洁文化建设经验做法当前，国企改革进入了全面提速阶段，**秉承机构精简、人员精干的“扁平化”原则，采用机关职能管理+现场组织实施管辖+生产属地委托+市场化专业技术支撑服务的模式高效运转。实现协同效应...

文档 发布于2023-08-21

国企公司加强廉洁文化建设经验做法总结

国企加强廉洁文化建设经验做法当前，国企改革进入了全面提速阶段，xx秉承机构精简、人员精干的“扁平化”原则，采用机关职能管理+现场组织实施管辖+生产属地委托+市场化专业技术支撑服务的模式高效运转。实现协同效应...

文档 发布于2023-08-29

国企公司加强人才队伍建设经验做法总结

国企加强人才队伍建设经验做法近年来，xx公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“人力资源是企业改革发展的第一资源”理念，坚持X管人才，实施“一重两化”（以抓好人才队伍建设为重点，推进...

文档 发布于2023-08-29

关于加强国企X风廉政建设研讨交流材料

关于加强国企X风廉政建设研讨交流材料管X治X责任是各级X组织最根本的ZZ责任，也是国有企业做强做优做大的ZZ保证。新形势下，国有企业各级X组织要履行好X委主体责任，把好“总开关”、牵好“牛鼻子”，持续...

文档 发布于2023-11-12