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国企加强人才队伍建设经验做法【哒哒】
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国企加强人才队伍建设经验做法近年来，**集团认真贯彻落实X的二十大精神和新时代X的组织路线，聚焦国企改革三年行动，全面落实人才强企战略，坚持X管干部、X管人才原则和发挥市场机制作用相结合，推动干部队伍系...文档 发布于2023-06-29
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国企加强作风纪律建设开展“看、抓、带”活动实施方案
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国企加强作风纪律建设开展“看、抓、带”活动实施方案 为切实增强各级管理人员的行业领先使命、岗位责任意识和作风担当能力，进一步营造风清气正、纪律严明、和谐高效的工作氛围，根据XXX公司开展“工作作风向担当...文档 发布于2022-12-28
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国企加强人才队伍建设经验做法
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国企加强人才队伍建设经验做法近年来，**公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“人力资源是企业改革发展的第一资源”理念，坚持X管人才，实施“一重两化”（以抓好人才队伍建设为重点，推进...文档 发布于2023-08-21
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国企加强廉洁文化建设经验做法
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国企加强廉洁文化建设经验做法当前，国企改革进入了全面提速阶段，**秉承机构精简、人员精干的“扁平化”原则，采用机关职能管理+现场组织实施管辖+生产属地委托+市场化专业技术支撑服务的模式高效运转。实现协同效应...文档 发布于2023-08-21
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国企公司加强廉洁文化建设经验做法总结
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国企加强廉洁文化建设经验做法当前，国企改革进入了全面提速阶段，xx秉承机构精简、人员精干的“扁平化”原则，采用机关职能管理+现场组织实施管辖+生产属地委托+市场化专业技术支撑服务的模式高效运转。实现协同效应...文档 发布于2023-08-29
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国企公司加强人才队伍建设经验做法总结
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国企加强人才队伍建设经验做法近年来，xx公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“人力资源是企业改革发展的第一资源”理念，坚持X管人才，实施“一重两化”（以抓好人才队伍建设为重点，推进...文档 发布于2023-08-29
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关于加强国企X风廉政建设研讨交流材料
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关于加强国企X风廉政建设研讨交流材料管X治X责任是各级X组织最根本的ZZ责任，也是国有企业做强做优做大的ZZ保证。新形势下，国有企业各级X组织要履行好X委主体责任，把好“总开关”、牵好“牛鼻子”，持续...文档 发布于2023-11-12
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加强国企青年员工思想建设交流材料
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加强国企青年员工思想建设交流材料公司历来将青年员工视为实现企业可持续发展的重要力量，在青年员工的思想建设上下真功夫，积极探索X建带团建新模式，在持续加强青年员工思想建设、不断激发广大青年员工干事创业劲...文档 发布于2023-11-26
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调研思考：加强国企X建品牌长效管理机制建设
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调研思考：加强国企X建品牌长效管理机制建设X建品牌建设是X建工作与中心工作融合互促的重要载体和重要抓手，也是基层X组织整体形象和X建工作的综合反映，对于进一步坚持和加强X对国有企业的全面领导、提高国有...文档 发布于2023-11-29
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经验交流：加强国企合规建设 促进国资健康发展
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经验交流：加强国企合规建设促进国资健康发展为推动出资企业加强合规管理，切实防控风险，保障深化改革与高质量发展，*多措并举，谋布局、抓落实、强监管，奏响合规管理“三部曲”，出资企业合规管理体系初步建立。...文档 发布于2023-11-29
