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关于科级X政领导班子建设的实践与思考

关于科级X政领导班子建设的实践与思考 关于科级X政领导班子建设的实践与思考 领导班子建设是干部队伍建设的重点。在新形势下如何进一步把全县科级X政领导班子建设成为ZZ上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬...

文档 发布于2022-06-28

二十届三中全会专题辅导讲稿：坚持“三个更加注重”，以科学的方法论指导和关键性的路径指引推动进一步全面深化改革

二十届三中全会专题辅导讲稿：坚持“三个更加注重”，以科学的方法论指导和关键性的路径指引推动进一步全面深化改革同志们：X的二十届三中全会审议通过的《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定...

文档 发布于2024-11-05

领导如何与下属沟通

领导如何与下属沟通领导如何与下属沟通（精选6篇）领导如何与下属沟通 篇1　　若要影响他人，先要缩短心理距离。　　相比起一般的人，人们更愿意听取朋友的意见。而有两个有效的方法可以很好地拉进双方距离：相似性和...

文档 发布于2022-07-01

市人大常委会主任在X市与各市（州）对接合作工作领导小组第三次会议上的

市人大常委会主任在X市与各市（州）对接合作工作领导小组第三次会议上的讲话同志们：按照会议安排，我简要讲三方面意见。 ##paidbegin##一、开局良好、初见成效，对接合作工作迈出坚实步伐 自2021年1月27日，X市按照省委省政...

文档 发布于2022-12-12

在市委常委与市各民主X派新老领导班子成员集体座谈会上的讲话

在市委常委与市各民主X派新老领导班子成员集体座谈会上的讲话经过大家的共同努力，X市委今年相继召开代表大会，选举产生了新一届领导班子，顺利实现了新老交替。今天我们召开这个座谈会，主要是中共X市委常委与X市委...

文档 发布于2022-06-26

构建学习创新型领导班子的实践与体会

构建学习创新型领导班子的实践与体会为了进一步提高各级领导班子的整体素质，开创工作新局面，实现“三个一流，两个满意”的目标，即：打造一流的领导班子，培养一流的干部队伍，创造一流的工作业绩；让人民群众满意...

文档 发布于2022-06-26

领导干部管理能力培训班收获与感悟

领导干部管理能力培训班收获与感悟领导干部管理能力培训班收获与感悟（精选3篇）领导干部管理能力培训班收获与感悟 篇1　　一是不断提高审时度势判断力。当好领导干部首先要做到审时度势，以宽广的眼界观察世界和未来...

文档 发布于2022-06-26

县委组织部长在与分管部门领导班子集体廉政谈话会议上的讲话

县委组织部长在与分管部门领导班子集体廉政谈话会议上的讲话同志们：按照中央和省、市、县委关于从面从严治X的部署要求，今天我和组织部、编委办、老干部局3个分管部门领导班子进行一次X风廉政建设集体谈话。开展...

文档 发布于2021-12-08

关于牢牢把握高校意识形态工作领导权的探索与研究

习近平总书记曾明确指出，“意识形态工作是X的一项极端重要的工作”。高校不仅是意识形态工作的重要阵地，而且也是意识形态工作的前沿场所。意识形态工作是指引高校办学方向的铸魂工程，是决定高校人才培养的战略工...

文档 发布于2022-12-28

关于县管领导干部考核评价工作的探索与实践

关于县管领导干部考核评价工作的探索与实践 干部考核工作是干部选拔任用工作的重要环节，也是干部人事制度改革需重点研究的问题。近年来，我县主要采取年度考核和定期考核等方式对县管领导干部进行考核评价，同时还...

文档 发布于2022-06-28