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预算绩效管理工作提升方案

预算绩效管理工作提升方案我县预算绩效管理基本建成了全方位、全过程、全覆盖的预算绩效管理体系，在全省预算绩效管理工作考核中连续多年名列前矛，多次得到省财政厅和市财政局通报表杨。但在2021年度省对县区财政预...

文档 发布于2022-12-12

银保监局办公室主任科技金融公司规范管理的思考

银保监局办公室主任科技金融公司规范管理的思考近一段时期，高科技金融公司的定位、风险、规范和监管等问题引起广泛争议，有待从金融本质视角拨开迷雾、揭开面纱，通过重塑金融价值观和厘清监管底线，促使其回归遵循...

文档 发布于2022-12-12

选人用人及干部队伍管理工作汇报

选人用人及干部队伍管理工作汇报近年来，局X委积极适应新时代社会主要矛盾的新变化、人民群众对的新期待，以及X对工作的新要求，着眼有效履行职责使命，把握干部队伍特点，遵循干部成长规律，全方位抓培养、多途径...

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进一步加强公职人员经商办企业及在企业兼职（任职）管理规定（局机关）

进一步加强公职人员经商办企业及在企业兼职（任职）管理规定（局机关）为进一步落实关于从严管理干部的要求，加强干部队伍建设和反腐倡廉建设，根据《中华人民共和国公务员法》、《中华人民共和国公职人员政务处分法...

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行政事务管理局开展能力作风建设年活动情况汇报

行政事务管理局开展“能力作风建设年”活动情况汇报范文能力作风建设年活动开展以来，区行政事务管理局严格按照区委、区政府能力作风建设年工作部署，深入贯彻落实习近平总书记视察xx重要讲话重要指示精神、X的十九...

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街道X工委副书记、办事处主任在城市管理工作会上的汇报发言

街道X工委副书记、办事处主任在城市管理工作会上的汇报发言成都市区委届次全会提出高质量建设践行新发展理念的中国航空经济之都，并强调建设中国航空经济之都，必须站在新起点审视城市发展，在接续奋斗中推动再跨越...

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职级干部管理工作汇报

职级干部管理工作汇报职级干部管理工作汇报今年以来，我区结合“干部能力提升年”活动要求，将职级领导干部管理摆在突出位置，紧盯作用难发挥、日常难监管、动力难激发等问题，打好“管、用、爱”组合拳，以“三招”...

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聚焦聚力“六大行动” 落实落细清廉建设——市应急管理局在全市清廉机关

聚焦聚力“六大行动” 落实落细清廉建设——市应急管理局在全市清廉机关建设推进会上的交流发言 今年以来，市应急管理局围绕清廉建设目标，聚焦聚力“六大行动”，落实落细“清廉工程”，着力纠“四风”、防风险、创...

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职级公务员管理经验材料

职级公务员管理经验材料 《公务员职务与职级并行规定》实施以来，市委组织部依法履行统一管理公务员工作职责，坚持ZZ标准、突出实干导向、严把晋升程序，持续稳妥推进公务员职务与职级并行工作，有效发挥了激励干...

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职级干部管理工作情况汇报

职级干部管理工作情况汇报职级干部管理工作情况汇报近年来，我区坚持区委统筹、分类管理、正向激励相结合，不断探索转任职级领导干部的管理方式，充分发挥职级干部工作经验丰富、善于处理复杂问题的优势，最大限度调...

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