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青春如歌吟唱千遍也如初感动【哒哒】

青春如歌吟唱千遍也如初感动边上台边朗诵青春如歌，用意志的血滴和拼搏的汗水谱出华彩的乐章青春如歌，用不凋的希望和坚定的追求编织梦想的彩虹青春如歌，用不老的初心和前行的背影绘制绚丽的画卷##paidbegin##青春如歌...

文档 发布于2023-04-29

20年老笔杆的十五条箴言，这也总结的忒精辟了！【哒哒】

20年老笔杆的十五条箴言，这也总结的忒精辟了！1体制内工作，无论是搞业务还是搞综合，写材料是基本功。不会写材料，写不好材料，不敢说就一定不能晋升提拔，但通常会比那些既能干又能写的人慢几步。2材料写得好不好...

文档 发布于2023-05-29

职场中和领导的关系再好，也不能做这4件事情 【哒哒】

职场中和领导的关系再好，也不能做这4件事情在职场中，和领导关系好是一件好事，毕竟有了领导的关照，就可以省去很多麻烦。但是也有很多人把和领导关系好当成自己可以为所欲为的资本，在职场上肆意妄为。尤其是一些...

文档 发布于2023-05-29

哪四种情况，再急，也不能“堵”‘领导？【哒哒】

哪四种情况，再急，也不能“堵”‘领导？众所周知，领导很忙，找领导当面汇报很难。有时为了找领导汇报，甚至需要提前到领导办公室外排着，在领导必经之处等着，在会议室门外堵着……工作积极性可嘉，但需要注意场合...

文档 发布于2023-05-29

关系再好，也不能忽视这6条社交规则！【哒哒】

关系再好，也不能忽视这6条社交规则！不管在哪里，关系的本质都是一样的，都是以构建圈子的方式，实现互惠互利、资源共享以及和谐共赢。这就决定了，即便关系很好，也要遵守所谓的社交“潜规则”，毕竟关系始终都是...

文档 发布于2023-05-29

体制内，再渴望提拔，也不能和这些人争【哒哒】

体制内，再渴望提拔，也不能和这些人争一个单位的人事任免权在于主要领导。可以说，主要领导的意见看法，基本上就是最后的人事决策，虽然各位分管也有一定的建议权，但是也仅仅限于“建议”。那么，想要提拔进步，也...

文档 发布于2023-06-29

体制内的升职，也需要天时地利人和【哒哒】

体制内的升职，也需要天时地利人和我们都知道在体制内升职很难，但有些升值并不是你有人脉，有资源就能够升职成功，有些升职它需要天时地利人和，少了一个方面，你的升职可能都不会成功。天时天时是指成功路上的机会...

文档 发布于2023-06-29

体制内的升职，领导也会以大局为重【哒哒】

体制内的升职，领导也会以大局为重昨天和一个朋友聊天，他和我吐槽说，自己最近很郁闷。就是单位好不容易有个升职指标，领导给了别人，问题是朋友认为，领导和他关系最近，关键时候却没有帮他。我了解了一下朋友单位...

文档 发布于2023-06-29

不要把领导当成敌人，但也不要当成朋友！【哒哒】

不要把领导当成敌人，但也不要当成朋友！不管是在职场上，还是在社会上，都讲究一个词“秩序”，正所谓无规矩不成方圆，没有了“秩序”，什么事情都组织不起来，什么工作都推进不了。所以，不管在哪里，都非常注重自...

文档 发布于2023-06-29

“书香企业”申报事迹材料：最是书香能致远阅读也是生产力【哒哒】

“书香企业”申报事迹材料：最是书香能致远阅读也是生产力X的二十大报告指出“加强国家科普能力建设，深化全民阅读活动”，这是X的十八大报告历史性地写入“开展全民阅读活动”以来，“全民阅读”第2次写入X的全...

文档 发布于2023-07-29