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机关目标管理责任制考核暂行办法

机关目标管理责任制考核暂行办法机关目标管理责任制考核暂行办法为更好地发挥目标管理责任制的推动和激励作用，提高机关工作效率，结合人大常委会机关实际，特制定本办法。一、指导思想##paidbegin##按照《国家公务员考...

文档 发布于2022-06-30

机关车辆管理办法

机关车辆管理办法1 、四大班子领导工作用车，油料供应及维修保养由区机关事务管理局统一管理。2、领导工作用车，每车每月供油350升，超耗不补，节约用油可顺延使用并由所在单位视情况给予奖励。3、司机的管理由四大办...

文档 发布于2022-06-30

村干部奖惩考核办法

村干部奖惩考核办法村干部奖惩考核办法一、经济工作，基础分315分1.发展和壮大村社集体经济，基拙分65分。##paidbegin##2.多种经营生产，基拙分100分。完成下达多经收入和重点多经项目任务的村记满分，未完成任务的村酌情扣10...

文档 发布于2022-06-30

机关干部新闻写作奖励办法

机关干部新闻写作奖励办法为了提高全镇机关干部新闻写作和信息报送的积极性，促进更多的优秀新闻作品问世，从而扩大南溪镇的知名度和影响力，特制定本奖励办法：一、奖励对象：全镇机关干部二、奖惩措施：##paidbegin##1...

文档 发布于2022-06-30

机关年度工作目标责任制考核办法

机关年度工作目标责任制考核办法二○○四年度工作目标责任制考核办法     为了明确每位职工的岗位目标和责任，贯彻工作实绩与奖惩挂钩的原则，增强责任感，充分调动职工工作积极性，提高工作效率，圆满完成各级交办...

文档 发布于2022-06-30

村委人口与计划生育工作考核办法

村委人口与计划生育工作考核办法一、    考核指标（一）            保障指标（10分）有领导小组、有办公场地、有办公人员、有制度、有信息交流平台；缺一项扣2分。##paidbegin##（二）            人口控制指标（...

文档 发布于2022-06-30

木材销售复检管理办法

木材销售复检管理办法为加强我场的木材销售管理，堵塞销售过程中资源的隐性流失，特制定本办法。一、木材发车时，检验员要在木材检尺断面标写检尺长和检尺径，如遇造材不合理现象，要现场改材，坚决杜绝让尺处理；对...

文档 发布于2022-06-30

时事ZZ教育办法参考

时事ZZ教育办法参考一、指导思想深入贯彻落实科学发展观，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导。创新工作思路，优化工作载体，拓展工作手段，进一步加强事业单位ZZ教育，使广大干部职工牢固树立正确的人生...

文档 发布于2022-06-30

施工劳动竞赛组织管理办法

施工劳动竞赛组织管理办法北京建工集团国家会议中心工程劳动竞赛组织管理办法北京建工集团施工总承包的国家会议中心工程，是世人瞩目的奥运工程、全国重点工程。根据该工程意义重要、工期紧迫、任务艰巨、责任重大的...

文档 发布于2022-06-30

新生临时班委、团支委任命办法

新生临时班委、团支委任命办法1、民意测评过程：学院根据各班级上课情况，通知班级同学届时到指定教室组织召开班委、团支委竞选班会，竞选职位为：5名班委（班长、生活班长、学委、文委、体委），3名团支委（团支书、...

文档 发布于2022-06-30