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在局机关X支部青年干部座谈会上的讲话提纲：坚定做五个自觉的践行者

在局机关X支部青年干部座谈会上的讲话提纲：坚定做“五个自觉”的践行者同志们：年轻干部是X和国家事业发展的希望，X和人民寄予厚望。习近平总书记在2024年春季学期中央X校（国家行政学院）中青年干部培训班开班...

文档 发布于2024-11-03

在机关年轻干部座谈会上的交流发言：始终牢记“五个自觉”，奋力跑好历史的接力棒

在机关年轻干部座谈会上的交流发言：始终牢记“五个自觉”，奋力跑好历史的接力棒尊敬的各位领导，同志们：习近平总书记在2024年春季学期中央X校（国家行政学院）中青年干部培训班开班之际作出重要指示，高屋建瓴、...

文档 发布于2024-12-03

X史教育谈心谈话记录2021年最新一对一范文

X史教育谈心谈话记录20XX年最新一对一范文进行X史一对一谈话能够让大家认识到自己的错误，通过谈话共同学习进步。下面是小编为你整理的X史教育谈心谈话记录20XX年最新一对一范文，希望大家喜欢!X史教育谈心谈话记录...

文档 发布于2022-06-26

(7篇)国企公司X委班子及X委书记领导干部个人2022年度六个带头民主生活会

目录1 .国企公司领导班子2022年度民主生活会六个带头对 照检查材料2.国企公司领导班子2022年度民主生活会六个带头对 照检查材料##paidbegin##3.国企X委书记2022年度六个带头民主生活会个人发 言提纲4.国企领导2022年度六个带头民...

文档 发布于2023-03-10

2017年度师市X委管理的领导班子和领导干部综合考核工作方案

20XX年度师市X委管理的领导班子和领导干部综合考核工作方案为认真贯彻落实X的十九大会议精神和中央、自治区X委、兵团X委关于深化兵团改革要求，以及中央、自治区X委、兵团X委关于完善干部考核评价制度和改进X...

文档 发布于2022-07-01

领导的3个动作，说明看不起你，老油条都明白的道理

领导的3个动作，说明看不起你，老油条都明白的道理与领导共事，我们不能在自己的局限思维里困顿，不能只站到自己的维度去判断领导的做法，如果领导有下面一些动作，有这些征兆和信号，意味着领导嫌弃你，看不起你，...

文档 发布于2023-07-12

高水平领导讲话稿必备的六个维度（拿来即用的框架）

高水平领导讲话稿必备的六个维度（拿来即用的框架）一、提高认识◆认识高与低， 认识好不好，对搞好工作有直接关系；任何工作想搞好，想再上一个台阶，想全面完成任务，都有一个提高认识的问题。◆讲认识，就是讲此...

文档 发布于2023-02-09

文章深浅的五个层次——以一篇领导讲话稿的修改为例

文章深浅的五个层次——以一篇领导讲话稿的修改为例我们常说写文章要由浅入深、深入浅出。这个道理多数人都明白，但怎样是“浅”、怎样才够“深”，能说明白的人恐怕不会太多。今天，我突然对这个问题有所悟，赶紧记...

文档 发布于2023-07-14

34高水平领导讲话稿必备的六个维度（拿来即用的框架）

高水平领导讲话稿必备的六个维度（拿来即用的框架）一、提高认识◆认识高与低， 认识好不好，对搞好工作有直接关系；任何工作想搞好，想再上一个台阶，想全面完成任务，都有一个提高认识的问题。##paidbegin##◆讲认识，...

文档 发布于2021-12-29

研讨发言：以“四个注重”锻造忠诚为民的高素质干部

研讨发言：以“四个注重”锻造忠诚为民的高素质干部尊敬的部长，同志们： 为政之要，惟在得人。育才造士，为国之本。我们X历来高度重视选贤任能。建X伊始，就开始了积极的探索和实践，一百年来，干部工作取得重大...

文档 发布于2022-12-12