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关于工会组织参与国有企业改革情况的调查报告

关于工会组织参与国有企业改革情况的调查报告一、我市国有企业改革的基本情况。 我市国有企业改革工作始于1996年。按照“抓大放小”和“三改一加强”的指导方针，抓住产权制度改革这一中心环节，积极探索不同形式的...

文档 发布于2022-06-26

参与性少数培训感想：不一样的幸福人生

参与性少数培训感想：不一样的幸福人生 培训感想：不一样的幸福人生 本是同根生，相煎何太急。有这样一群为了自己的梦想，为了帮助更多的人，为了奉献自己一点微薄之力，在自己梦想道路上前进着，奉献着，坚持着，这...

文档 发布于2022-06-28

打造学习型护理队伍是企业医院参与竞争的资本

打造学习型护理队伍是企业医院参与竞争的资本打造学习型护理队伍是企业医院参与竞争的资本随着知识经济时代的到来，医疗行业间的竞争越发表现为医护人员素质的竞争，有了高素质的医护人员，才能有高素质的企业医院。...

文档 发布于2022-06-26

关于社区社会企业深度参与社会治理路径的思考

关于社区社会企业深度参与社会治理路径的思考本项目课题以X的十九大报告提出打造共建共治共享的社会治理格局和成都市构建立全面开放格局，助力幸福生活十大工程为背景，从社区社会企业的内涵、功能探讨，以及社区社...

文档 发布于2022-12-12

2024.04.04腾冲市人民政府保山市财政局：乡村振兴众参与善治善为谱新篇

保山日报/2024 年/4 月/4 日/第 004 版专页腾冲市荷花镇省级善治乡村建设试点成效明显乡村振兴众参与 善治善为谱新篇腾冲市人民政府 保山市财政局荷花镇位于腾冲的西南部，是传统鱼米、特色玉雕之乡、民间艺术之乡，古韵...

文档 发布于2024-05-08

关于进一步优化政协参与基层社会治理的调研与思考

关于进一步优化政协参与基层社会治理的调研与思考社会主义协商民主是我国社会主义民主ZZ的特有形式和独特优势，市县政协作为社会主义协商民主的重要渠道和国家治理体系的重要组成部分，承担着ZZ协商、参政议政、...

文档 发布于2024-05-22

体制内什么时候该高调什么时候该低调？_1

体制内什么时候该高调什么时候该低调？有一句职场忠告叫“低调做人，高调做事”，意思是做人不要骄傲、炫耀，要“敏于事讷于言”，要学会夹紧尾巴做人，做事既要踏踏实实，又要充满信心，懂得适时宣传出去。 职场中...

文档 发布于2023-07-12

体制内什么时候该高调什么时候该低调？

体制内什么时候该高调什么时候该低调？有一句职场忠告叫“低调做人，高调做事”，意思是做人不要骄傲、炫耀，要“敏于事讷于言”，要学会夹紧尾巴做人，做事既要踏踏实实，又要充满信心，懂得适时宣传出去。 职场中...

文档 发布于2023-07-12

体制内年轻人该不该摸鱼，该如何摸鱼？

体制内年轻人该不该摸鱼，该如何摸鱼？作为一名体制内三旬老汉，和朋友聊到现在一上班就想摸鱼或者正在摸鱼的年轻人越来越多了，大家都深感现在年轻人不好带。这种现象我们该如何看待？如何应对？ 首先我们分析这种...

文档 发布于2023-07-12

立足本职岗位我该干什么,我该怎么干的任务台账

立足本职岗位我该干什么,我该怎么干的任务台账立足本职岗位，我们应该清楚自己的职责和任务，做好工作，提高自身的能力和素质。以下是我该干什么，我该怎么干的任务台账：1. 熟悉本职工作了解自己的工作职责和岗位要...

文档 发布于2023-11-16