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关于基层年轻干部队伍建设存在问题及建议哒哒

关于基层年轻干部队伍建设存在问题及建议年轻干部队伍作为干部规划要求和事业发展需要的“源头活水”，关系到X和国家事业薪火相传、后继有人的根本大计。近日，通过调研发现以下问题：一是基层年轻干部培养措施不全...

文档 发布于2023-07-31

调研报告：某国企基层年轻干部队伍现状分析及对策建议【哒哒】

调研报告：某国企基层年轻干部队伍现状分析及对策建议贯彻新时代X的组织路线，把我们X建设得更加坚强有力，干部队伍建设是关键，而新的赶考之路“鼓角声声催征急”，急需大量优秀年轻干部扛大梁、当主角。作为公司...

文档 发布于2023-07-29

调研报告：国企公司基层年轻干部队伍现状分析及对策建议

调研报告：某国企基层年轻干部队伍现状分析及对策建议贯彻新时代X的组织路线，把我们X建设得更加坚强有力，干部队伍建设是关键，而新的赶考之路“鼓角声声催征急”，急需大量优秀年轻干部扛大梁、当主角。作为公司...

文档 发布于2023-08-06

关于基层年轻干部队伍建设存在问题及建议

关于基层年轻干部队伍建设存在问题及建议年轻干部队伍作为干部规划要求和事业发展需要的“源头活水”，关系到X和国家事业薪火相传、后继有人的根本大计。近日，通过调研发现以下问题：一是基层年轻干部培养措施不全...

文档 发布于2023-08-06

年轻干部 做“基层赶考”之路的“领航员”

近日，在省部级主要领导干部“学习习近平总书记重要讲话精神，迎接X的二十大”专题研讨班开班式上，习近平总书记发表重要讲话指出，要巩固长期执政地位、始终赢得人民衷心拥护，必须永葆“赶考”的清醒和坚定。于年...

文档 发布于2022-12-28

某国企基层年轻干部队伍现状分析及对策建议调研报告

某国企基层年轻干部队伍现状分析及对策建议调研报告(3360字）贯彻新时代X的组织路线，把我们X建设得更加坚强有力，干部队伍建设是关键，而新的赶考之路“鼓角声声催征急”，急需大量优秀年轻干部扛大梁、当主角。作...

文档 发布于2023-08-18

关于基层年轻干部培养优化增效的问题及建议

关于基层年轻干部培养优化增效的问题及建议X的XX大报告指出，“抓好后继有人这个根本大计，健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制，把到基层和艰苦地区锻炼成长作为年轻干部培养的重要途径”。基层年轻千部身处政...

文档 发布于2023-09-06

关于全市年轻干部“四下基层”情况汇报

关于全市年轻干部“四下基层”情况汇报截至2023年9月，已组织开展6期市直机关年轻干部“四下基层”实践活动，实践地覆盖闽东9个县（市、区），520名年轻干部到农村一线走访农户百余家，办实事100余件，形成调研报告64篇、...

文档 发布于2023-11-15

年轻干部要珍惜基层挂职经历

年轻干部要珍惜基层挂职经历习近平总书记指出，“组织上安排年轻干部去艰苦边远地区工作，是信任更是培养，年轻干部应该以此为荣、争先恐后”。挂职锻炼一直以来是我们X培养干部的一项有效举措。将优秀年轻干部下派...

文档 发布于2024-01-18

年轻干部基层挂职要做到“五多”.

年轻干部基层挂职是宝贵的成长经历、人生阅历，是开眼界、长本领的难得机遇和平台。如何抓住并用好这一机遇，通过基层挂职开阔视野、增长见识、提高工作能力、充实从政经验，是每个即将到基层挂职的年轻干部所应思考...

文档 发布于2024-03-08