为您找到约 190,000 条结果，搜索耗时：0.0093秒
-
《事业单位领导人员管理暂行规定》新解读
-
《事业单位领导人员管理暂行规定》新解读 《事业单位领导人员管理暂行规定》在第四章明确，“事业单位领导人员一般应当实行任期制。”具体的规定为：每个任期一般为三至五年，在同一岗位连续任职一般不超过十年。工...文档 发布于2022-07-01
-
《推进领导干部能上能下规定》个人对照检查材料(生活会）
-
《推进领导干部能上能下规定》个人对照检查材料按照市委组织部的工作部署和要求，本人认真学习了《推进领导干部能上能下规定》，特别是对照规定中第五条明确的不适宜担任现职，应当及时予以调整的15种情形，广泛开展...文档 发布于2022-07-03
-
《推进领导干部能上能下规定》个人对照检查材料
-
《推进领导干部能上能下规定》个人对照检查材料按照市委组织部的工作部署和要求，本人认真学习了《推进领导干部能上能下规定》，特别是对照规定中第五条明确的不适宜担任现职，应当及时予以调整的15种情形，广泛开展...文档 发布于2022-07-03
-
学习《推进领导干部能上能下规定》感悟
-
学习《推进领导干部能上能下规定》感悟XX市政协机关2018年度干部选拔任用工作专题报告近期，中共中央办公厅印发了《推进领导干部能上能下规定》（以下简称《规定》），鲜明亮出了干部优与劣的标尺、上与下的准绳，为健...文档 发布于2022-12-12
-
学习《推进领导干部能上能下规定》心得体会
-
近期，中共中央办公厅印发了《推进领导干部能上能下规定》（以下简称《规定》），鲜明亮出了干部优与劣的标尺、上与下的准绳，为健全能上能下的选人用人机制，推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的用人导向和从...文档 发布于2022-12-29
-
《推进领导干部能上能下规定》权威解读
-
这次修订《规定》的背景和意义是什么？X的十八大以来，以习近平同志为核心的X中央站在以X的伟大自我革命引领伟大社会革命的战略高度，对全面从严治X、推进领导干部能上能下作出一系列重大决策部署，制定实施专门...文档 发布于2022-12-28
-
《推进领导干部能上能下规定》研讨发言：换“新”能上能下“新常态”
-
研讨发言：换“新”能上能下“新常态” 近日，中共中央办公厅印发了《推进领导干部能上能下规定》（以下简称《规定》），对于推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的用人导向和从政环境，建设忠诚干净担当的高素...文档 发布于2022-12-28
-
4篇学习推进领导干部能上能下规定心得体会范文
-
组工干部学习《推进领导干部能上能下规定》心得体会范文（1）《推进领导干部能上能下规定》回应了广大干部群众的殷切期盼，极大的鼓舞了广大干部干事创业的热情，能推动形成能者上、优着奖、庸者下、劣者汰的用人导...文档 发布于2022-12-28
-
推进领导干部能上能下规定研讨发言：打通“三个关口”促进干部能上能下
-
研讨发言：打通“三个关口”促进干部能上能下近日，中共中央办公厅印发了《推进领导干部能上能下规定》（以下简称《规定》），《规定》第四条明确提出，推进领导干部能上能下，重点是解决“下”的问题。一段时间里，...文档 发布于2022-12-28
-
学习推进领导干部能上能下规定心得体会范文4篇
-
组工干部学习《推进领导干部能上能下规定》心得体会范文（1）《推进领导干部能上能下规定》回应了广大干部群众的殷切期盼，极大的鼓舞了广大干部干事创业的热情，能推动形成能者上、优着奖、庸者下、劣者汰的用人导...文档 发布于2022-12-28
