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国企公司加强廉洁文化建设经验做法总结

国企加强廉洁文化建设经验做法当前，国企改革进入了全面提速阶段，xx秉承机构精简、人员精干的“扁平化”原则，采用机关职能管理+现场组织实施管辖+生产属地委托+市场化专业技术支撑服务的模式高效运转。实现协同效应...

文档 发布于2023-08-29

国企公司加强人才队伍建设经验做法总结

国企加强人才队伍建设经验做法近年来，xx公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“人力资源是企业改革发展的第一资源”理念，坚持X管人才，实施“一重两化”（以抓好人才队伍建设为重点，推进...

文档 发布于2023-08-29

经验做法：“三步法”聚力主题教育与青年民警培养融合推进

经验做法：“三步法”聚力主题教育与青年民警培养融合推进主题教育开展以来，**X总支牢牢把握“学思想、强X性、重实践、建新功”的总要求，以“学有实功、培有实招、管有实效”走好“三步法”，聚力主题教育与青年...

文档 发布于2023-09-03

国企“五好X支部”特色经验做法

国企“五好X支部”特色经验做法为认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻落实新时代X的建设总要求，进一步夯实基层X建基础，*集团聚焦提升基层X组织ZZ功能和组织功能重点任务，丰富*X委打造“五...

文档 发布于2023-09-06

XX村新时代文明实践站经验做法材料

XX村新时代文明实践站经验做法材料XX村新时代文明实践站自开展工作以来，按照“建强一个支部战斗堡垒、打造一支先锋模范队伍、建好一个X群服务阵地、培养一支志愿服务队伍、找准一条产业发展道路、发展一个集体经济...

文档 发布于2023-09-09

经验做法：三步法聚力主题教育与青年民警培养融合推进

经验做法：“三步法”聚力主题教育与青年民警培养融合推进主题教育开展以来，XXX总支牢牢把握“学思想、强X性、重实践、建新功”的总要求，以“学有实功、培有实招、管有实效”走好“三步法”，聚力主题教育与青年...

文档 发布于2023-09-10

经验做法：构建“一肩挑”D组织书记三级协同监管体系

[最新热点&#素*材尽在【公众@号：老%君】]村级建制调整改革后，XX县“一肩挑”村（社区）D组织书记比例达到94%。针对换届后村（社区）D组织书记目标任务不明晰、履职不到位、考核评价不精准等问题，XX县坚持系统观念,从...

文档 发布于2023-09-11

2023年ZT教育经验做法调研访谈提纲

一、对第二批T教育参加单位领导班子和领导干部开展理论学习、调查研究、推动发展、检视整改，应当采取哪些有针对性的措施？一是突出领导带头，以示范促规范。充分发挥领导班子和D员干部带头作用，推动一级抓一级、层...

文档 发布于2023-09-13

某市推动各类监督与巡察监督贯通融合经验做法汇报

 某市推动各类监督与巡察监督贯通融合经验做法汇报xx市充分发挥巡察综合监督平台作用，有效贯通融合各类监督，从情况通报、人员选派、沟通协调、整改监督和成果运用等方面推动各类监督与巡察监督贯通融合，增强整体...

文档 发布于2023-09-14

关于国企“五好X支部”特色经验做法

为认真学习贯彻A新时代中国特色社会主义思想，贯彻落实新时代X的建设总要求，进一步夯实基层X建基础，*集团聚焦提升基层X组织ZZ功能和组织功能重点任务，丰富*X委打造“五好”X支部的载体，发挥X建引领作用，...

文档 发布于2023-09-15