为您找到约 1,400 条结果，搜索耗时：0.0030秒

经验交流：大力推进“平台+积分”建设构建全社会协同治理模式

经验交流：大力推进“平台+积分”建设构建全社会协同治理模式经验交流：大力推进“平台+积分”建设构建全社会协同治理模式省县坚持X建引领，坚持政社共建、农民受益的思路，以“平台+积分”为抓手，探索构建“政府施...

文档 发布于2022-12-12

农村X员“积分制”管理办法经验交流材料

农村X员“积分制”管理办法经验交流材料“小积分”引领基层治理新风尚为进一步加强新形势下农村X员的管理和监督，激活农村X员参与乡村治理的源头活水，不断提升农村X员日常管理的精细化、规范化和科学化水平，我...

文档 发布于2022-12-12

农村X员积分制管理工作汇报

农村X员积分制管理工作汇报“小积分”引领基层治理新风尚“小积分”引领基层治理新风尚 ##paidbegin##今年以来，为进一步加强新形势下农村X员的管理和监督，激活农村X员参与乡村治理的源头活水，不断提升农村X员日常...

文档 发布于2022-12-12

农村X员积分制管理经验交流材料

农村X员积分制管理经验交流材料农村X员积分制管理为进一步引深抓X建促基层治理能力提升专项行动，我县以“四标定基、四事聚力四评明责、四榜亮星”为抓手，全面推行农村X员积分制管理，有效提高农村X员教育管理...

文档 发布于2022-12-12

X员积分制管理经验材料

X员积分制管理经验材料 县街道在X员积分制管理实践中，探索创建X员积分“宜±20条”管理办法，通过“定指标、立规则、晒分值”的办法措施，促使X员肩上有责、争先有标、行为有尺、考核有据，不断锻造高素质X员...

文档 发布于2022-12-12

X员积分管理经验交流材料

X员积分管理经验交流材料X员积分管理经验交流材料今年以来，我市在调查研究、分析研判、试点推行的基础上，聚焦农村（社区）无职X员精准考核难、流动X员教育管理难、年老X员参加活动难等治理难题，总结形成了X...

文档 发布于2022-12-12

村级X员积分制管理经验交流材料

村级X员积分制管理经验交流材料村级X员积分制管理经验交流材料 去年以来，我村坚持“三三三”积分制管理，创新开展X群服务积分兑换工作，有效激发X员引领示范、群众广泛参与基层治理的积极性，打造共建共治共享...

文档 发布于2023-05-07

“小积分”激发“大能量”

国企X建经验交流：X员管理数字化 “小积分”激发“大能量”公司成立于2004年，现有基层X组织24个，X员253名，X员在全体职工中占比43。近年来，随着X员队伍的壮大和支部数量的增加，个别X员参加X组织活动不积极、...

文档 发布于2023-05-07

5+2积分制激发X员新活力

2023041083：X建工作品牌：实施ldquo;5+2rdquo;积分制激发X员新活力实施“5＋2”积分制激发X员新活力一、案例背景##paidbegin##X员教育管理工作是X的建设的基础工作和长期任务。为了有效解决新形势下基层支部X员队伍建设中...

文档 发布于2023-05-07

XX公安分局X员积分管理办法

2023012854:XX公安分局X员积分管理办法XX公安分局X员积分管理办法第一章总则##paidbegin##第一条为深入推进“四强”X支部建设，全面加强X员队伍教育管理，探索管理长效机制，调动广大X员立足岗位比贡献、创先争优促发展...

文档 发布于2023-05-07