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快速提拔，其实靠的是包装

快速提拔，其实靠的是包装之前写过，提拔没有长期主义。现在越来越确认这一条。因为搞提拔，必须要快，要抢机会。如果错过领导调动、换届等风口，必然错失提拔机会。现在搞提拔，其实跟股票搞短线是一样的。必须炒作...

文档 发布于2025-07-21

提拔，一定要成为社会化程度高的人

提拔，一定要成为社会化程度高的人很多时候，问题的根源并不在于“事”本身，而是在于“人”。换句话说，一个人的社会化程度，往往决定了他在职场中能走多远。什么叫社会化程度高？简单说，就是跟人打交道的能力强。...

文档 发布于2025-07-23

某市委办拟提拔干部近三年工作总结

某市委办拟提拔干部近三年工作总结近三年来，本人在市委办领导班子的坚强领导下，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实X的XX大精神，紧扣市委中心工作，立足“三服务”职责定位，在文件...

文档 发布于2025-07-24

《浪浪山小妖怪》：你和提拔之间，缺的不只是一个机会

《浪浪山小妖怪》：你和提拔之间，缺的不只是一个机会应读者朋友的推荐，看了这部新上映的动画电影。有朋友说，这是一部打工人纪实，确实有点。电影从上美厂《中国奇谭—小妖怪的夏天》继续说起，小猪妖还是那个勤劳...

文档 发布于2025-08-04

某区纪委书记对新提拔干部任前集体谈话提纲

某区纪委书记对新提拔干部任前集体谈话提纲同志们：今天，我们以集体谈话的形式，与新提拔任职的XX名同志进行任前廉政谈话。这既是落实《X政领导干部选拔任用工作条例》的规定动作，也是组织对大家ZZ上的关心爱护...

文档 发布于2025-08-11

提拔副科为什么那么难

提拔副科为什么那么难目前的体系来看，副科级是正式的最基础的管理层。在县里，就是副镇长，各局的班子副职。在处级单位就是各内设机构或办事机构的副职。副科长，我们印象最深的应该是电视上河北的马科长，当时是县...

文档 发布于2025-08-14

提拔，就是一场割苗行动

提拔，就是一场割苗行动还是读者朋友Q发来的咨询：老师，有时候不得不相信命运一说。不是我迷信，而是现在特别相信命里有命里无一说。看到Q如此沮丧，我安慰他别着急，毕竟工作时间长着呢，按现在的退休法则，她怎么...

文档 发布于2025-08-18

干部提拔，可以不聪明，不能不精明

干部提拔，可以不聪明，不能不精明干体制的最低配，尤其是想要有所建树，精明，是低配。没有哪个走上领导岗位的人，是简简单单毫无城府的透明人。而在这之上，再兼具聪慧，这机会就更大了。这才是体制内最该锻炼自己...

文档 发布于2025-08-26

2025年拟提拔人员近三年思想工作总结

2025年拟提拔人员近三年思想工作总结近三年来，我始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻X的二十大精神和X中央决策部署，牢牢把握“两个确立”的决定性意义，不断增强“四个意识”、坚定...

文档 发布于2025-09-26

某县委办公室干部提拔考核考察个人三年工作总结

某县委办公室干部提拔考核考察个人三年工作总结过去三年，我始终坚守县委办公室“三服务”核心职能，先后在综合股、督查股、秘书股岗位工作，始终以“ZZ过硬、业务精湛、作风扎实、纪律严明”为标准，紧扣县委中心...

文档 发布于2025-10-09