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2023年度选人用人工作报告2

2023年度选人用人工作情况报告2023年,在市委的坚强领导和市委组织部的正确指导下,局X组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻新时代X的组织路线,始终坚持新时代好干部标准,牢固树立“ZZ为先...
文档 发布于2024-01-22

区人社局2023年度选人用人报告

区人社局2023年度选人用人报告2023年以来,区人社局X委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻X的二十大精神和习近平总书记对人才工作、干部教育的重要指示精神,严格执行《X政领导干部选...
文档 发布于2024-01-26

市直单位选人用人工作情况报告

市直单位选人用人工作情况报告根据*要求,现将本单位2023年度选人用人工作情况报告如下:一、基本情况2023年,我单位X组以习近平新时代中国特色社会主义思想和X的二十大精神为指导,按照X委组织部门关于干部选拔任用...
文档 发布于2024-02-21

市直单位选人用人工作情况总结报告

市直单位选人用人工作情况报告根据x要求,现将本单位2023年度选人用人工作情况报告如下:一、基本情况2023年,我单位X组以习近平新时代中国特色社会主义思想和X的二十大精神为指导,按照X委组织部门关于干部选拔任用...
文档 发布于2024-02-22

县委2023年度选人用人工作报告

县委2023年度选人用人工作报告同志们:按照中组部关于要加强干部选任工作民主监督的要求,我代表县委向大会作2023年度我县干部选任工作报告,请予评议。2023年,我县紧紧围绕县委发展战略,按照全面从严治X、全面从严治...
文档 发布于2024-02-23

国企X委2023年度选人用人工作专题报告

国企X委2023年度选人用人工作专题报告2023年,公司X委坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻X的二十大精神和习近平总书记在中央人才工作会议上的重要讲话精神,坚持“对X忠诚、勇于创新、治...
文档 发布于2024-03-06

2022.04.01本报记者杨成万:四川国企选人用人打破传统

金融投资报/2022 年/4 月/1 日/第 001 版四川国企选人用人打破“ 传统”多家企业在市场化选人用人方面实现重要突破,为迈向世界 500 强构筑人才支撑本报记者 杨成万2022 年是国企改革三年行动收官之年,更是决战决胜之年。3 月...
文档 发布于2024-03-21

在2024年全市选人用人工作推进会上的汇报发言

在2024年全市选人用人工作推进会上的汇报发言尊敬的各位领导,同志们:全省组织工作会议指出,要坚持把ZZ标准放在首位,进一步拓宽用人视野,鲜明树立起重实干、重实绩、重担当的导向。**市认真贯彻落实会议精神,坚...
文档 发布于2024-03-27

X公司选人用人工作专题汇报

某公司选人用人工作专题汇报2023年,X公司始终高度重视选人用人工作,始终坚持X管干部这一根本原则,突出X支部在选人用人中的领导作用,通过把好“五个关口”,努力做到选贤任能、用当其时,知人善任、人尽其才,把...
文档 发布于2024-04-26

医保局选人用人工作自查报告

医保局选人用人工作自查报告根据县委组织部文件要求,我局X组对局系统*年度选人用人工作进行了认真回顾,对照《X政领导干部选拔任用工作条例》开展自查,现将有关情况报告如下:一、*年度选拔任用干部总体情况为适...
文档 发布于2024-05-10