为您找到约 190,000 条结果，搜索耗时：0.0123秒

在机关青年干部座谈会上的发言：激发干事热情 强化担当作为

在机关青年干部座谈会上的发言：激发干事热情强化担当作为同志们：新时代、新使命、新征程，**X员干部要积极转变作风，要勇于肩挑重担，要善于真抓实干，争当好干部。抓作风，须强担当；强担当，须善作为。当前，干...

文档 发布于2024-11-04

X课：新时代“枫桥经验” 基层治理的经验与探索

X课—新时代“枫桥经验”：中国特色基层社会治理的经验与探索枫桥镇位于浙江省诸暨市东北部，镇域面积165平方公里，常住人口8万，辖29个行政村、2个社区，连续三次捧得全国综治最高荣誉“长安杯”。枫桥镇是“枫桥经...

文档 发布于2021-08-04

X课讲稿：新时代“枫桥经验”——中国特色基层社会治理的经验与探索

X课讲稿：新时代“枫桥经验”——中国特色基层社会治理的经验与探索枫桥镇位于浙江省诸暨市东北部，镇域面积165平方公里，常住人口8万，辖29个行政村、2个社区，连续三次捧得全国综治最高荣誉“长安杯”。枫桥镇是“...

文档 发布于2022-06-26

关于某区坚持和发展新时代“枫桥经验”的实践探索与启示

关于某区坚持和发展新时代“枫桥经验”的实践探索与启示基层治理是国家治理的最后一公里，妥善化解基层矛盾是推进我国社会治理体系和治理能力现代化的重要内容。X的二十大报告指出，要在社会基层坚持和发展新时代“...

文档 发布于2024-11-04

税务局四位一体互动机制实践与思考

税务局四位一体互动机制实践与思考 税务局四位一体互动机制实践与思考 税务局“四位一体”互动机制工作的开展，将税收分析、纳税评估、管理评估、税务稽查等各个环节的工作融为一体，把大量的人流、物流、信息流实...

文档 发布于2022-06-26

县委集体领导运行新机制实践与思考

县委集体领导运行新机制实践与思考 县委集体领导运行新机制实践与思考 省××县针对县委换届后专职副书记由4名减为1名、委员由22名增至32名这一领导班子配备改革带来的新变化，积极探索加强县委集体领导的运行新机制，...

文档 发布于2022-06-28

2024年在“推动干部担当作为、狠抓落实”专项部署会上的讲话

2024年在“推动干部担当作为、狠抓落实”专项部署会上的讲话激励干部担当作为是锻造新时代高素质干部队伍的必然要求，也是落实组织路线保障ZZ路线的战略基础。习近平总书记强调：“要建立崇尚实干、带动担当、加油...

文档 发布于2024-04-02

2024年在市委组织部组织“干部担当作为”座谈会上的发言

2024年在市委组织部组织“干部担当作为”座谈会上的发言干部是X和国家事业的中坚力量，在推进中国式现代化进程中发挥至关重要作用。全国、全省组织部长会议围绕“推动广大干部担当作为、狠抓落实”进行专章部署和系...

文档 发布于2024-04-02

探索建立干部交流融合机制调研报告

探索建立干部交流融合机制调研报告对于*干部而言，在一个职位工作时间长了，容易思路僵化，墨守成规，形成习惯性的思维模式和行为模式，不容易打破。因此，探索建立干部交流融合机制，加大内部交流力度是干部人事制...

文档 发布于2024-02-03

关于基层财政部门执行财经纪律“灯下黑”问题思考与探索

关于基层财政部门执行财经纪律“灯下黑”问题思考与探索回望百年，建X伊始，中国共产X就做出了“严肃财经纪律”的制度规范，并写入X章，成为全X的根本遵循。近几年来，围绕国家重大政策措施的落实，财政部各地监...

文档 发布于2023-05-07