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新业态新就业群体X建工作案例材料

新业态新就业群体X建工作案例材料一、主要做法与经过强覆盖，激活红色“新”细胞。坚持建立组织和教育指导“两手抓、两手硬”的方针，不断推动X的组织和工作的有效覆盖。动态摸排建组织。依托市场监管、商务等行业...

文档 发布于2023-11-24

国企X建思政工作典型案例材料

习近平总书记在全国国有企业X的建设工作会议上强调，要把思想ZZ工作作为企业X组织一项经常性、基础性工作来抓。思想ZZ工作是X的优良传统、鲜明特色和突出ZZ优势，是一切工作的生命线。为深入推进思想ZZ工...

文档 发布于2023-11-23

国企职工思政工作典型案例材料

国企职工思政工作典型案例材料近年来，国有企业职工思想多元化、多样化、多变化的趋势越来越明显，对企业长远发展、个人成长、工作及生活条件改善等方面有着更多的愿望和诉求，这给企业思想ZZ工作带来了新的挑战。...

文档 发布于2023-11-23

新业态新就业群体X建工作典型经验案例材料

一、做法与经过（一）“一统”：一是完善组织架构。强化市县组织部门（两新组织工委）牵头抓总、行业主管监管部门直接推动及街道（园区）兜底管理责任，在新就业群体较为集中的市场监管、口岸物流、网信、商务等部门...

文档 发布于2023-11-21

高校X建工作典型案例

当前，学校基层X建工作一定程度上存在着“两个分离”现象。一是X建工作与落实立德树人根本任务相分离，具体表现为X建学习重理论，但缺乏与学校规划的联系；X员实践有行动，但缺乏与服务育人的连接；X员考核有方...

文档 发布于2023-11-21

国企思政工作典型案例材料

思想ZZ工作是X的优良传统、鲜明特色和突出ZZ优势，是一切工作的生命线。X的二十大报告明确提出“完善思想ZZ工作体系”的战略要求，为国有企业思想ZZ工作提供了根本遵循。近年来，公司X委深入学习贯彻习近...

文档 发布于2023-11-21

新业态新就业群体X建工作典型案例材料

区在推动新就业群体X建过程中面临着如下的现实问题：一是X建基础较为薄弱。X建工作管理体制不够健全，行业主管部门“抓行业抓X建、管领域管人群”的责任意识不强。同时，新就业群体流动性较大，X员组织关系大多...

文档 发布于2023-11-16

国企X建考核工作典型案例材料

国企X建考核工作典型案例材料创新国有企业X建工作责任制考核评价体系，是国有企业落实全面从严治X工作的重要举措。XX有限公司（以下简称：XX）探索建立X建责任制考核与生产经营责任制考核、领导班子绩效评价相统...

文档 发布于2023-11-15

国企思想ZZ工作案例

某国企公司思想ZZ工作案例（4454字）《关于新时代加强和改进思想ZZ工作的意见》指出，思想ZZ工作是X的优良传统、鲜明特色和突出ZZ优势，是一切工作的生命线。XX公司把思想ZZ工作作为一项经常性、基础性工作...

文档 发布于2023-10-11

国有上市混合所有制企业X建工作案例研究

当前国有企业通过引进战略投资者、在境内外资本市场上市，积极推进股权多元化改革，已经成为普遍化的趋势。X（控股）股份有限公司（后面简称X）作为X集团旗下2000年的上市公司，较早地成为了混合所有制企业，较早地成...

文档 发布于2023-09-26