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年轻干部“五强五有五当”

年轻干部“五强五有五当”1.强ZZ有信仰，当绝对忠诚的模范；2.强宗旨有情怀，当勤政为民的模范；3.强担当有作为，当创新实干的模范；4.强学习有本领，当能力过硬的模范；5.强纪律有底线，当清正廉洁的模范。

文档 发布于2023-07-14

年轻干部“八有要求”

年轻干部“八有要求”1.要对X忠诚，做到既有活力又有定力；2.要真抓实干，做到既有干劲又有韧劲；3.要一心为民，做到既有热心又有诚心；4.要廉洁自律，做到既有底线又有高线。

文档 发布于2023-07-14

领导对你有偏见也不要破罐破摔

领导对你有偏见也不要破罐破摔在很多情况都有可能由于我们自身的原因或者来自外部的原因使得领导对我们产生这样那样的偏见。如何对待这些偏见，实在是考验我们干部能力和素质的一块试金石。有的人发现领导对自己有了...

文档 发布于2023-07-18

因机构改革，人事冻结会对干部有什么影响？【哒哒】

因机构改革，人事冻结会对干部有什么影响？近日，国务院先后发布了《国务院关于机构设置的通知》（国发〔2023〕5号）和《国务院关于部委管理的国家局设置的通知》（国发〔2023〕6号），意味着新一轮的机构改革即将开始...

文档 发布于2023-04-29

人事冻结即将到来，哪些干部有机会成为四级调研员？【哒哒】

人事冻结即将到来，哪些干部有机会成为四级调研员？今年即将退休的正科级干部，特别着急，本来想着退休前，有机会提到四级调研员，拿到处级待遇退休，但如果人事冻结了，那今年即将退休的干部，提拔（晋升）就没泡汤...

文档 发布于2023-04-29

一个县到底有多少副处级干部？【哒哒】

一个县到底有多少副处级干部？一个县有多少个副处干部还真的是弄不清楚，因为一个县的副处干部分为在职的和退休的干部，再加上县乡机关有10%的三四级调研员名额，那么准确数字很难搞清楚。实际上一个县的在职副处干部...

文档 发布于2023-05-29

体制内，领导都有哪些软肋？【哒哒】

体制内，领导都有哪些软肋？【更多免费素材，微信：dad awk01】体制内，是一个等级森严的地方，位高者尊，位低者卑，在这里体现得淋漓尽致，而那些身居高位的领导，自然处于食物链的上游，俯视着芸芸众生。于是，一些领...

文档 发布于2023-05-29

体制内，领导宁可折腾，也不想让下面的人闲着，究竟有何深意？ 【哒哒】

【更多文档，添加微信 dadawk01】【更多文档，添加微信dadawk0 1】体制内，领导宁可折腾，也不想让下面的人闲着，究竟有何深意？【更多文档，添加微信 dadawk01】有人认为，体制内的工作就是一张报纸一杯茶，端着手机刷一天，...

文档 发布于2023-05-29

接触领导多了我发现他们有个共同点【哒哒】

接触领导多了我发现他们有个共同点做工程很多年了，接触过大大小小的领导。有的架子大，有的平易近人，但他们都有一个共性“不把话说明白”父亲说:有的人不把话说明白是因为他不能说清楚，或者他故意不说清楚。不要...

文档 发布于2023-05-29

当干部就得有境界【哒哒】

当干部就得有境界做人要有境界。领导干部作为X和国家事业的领导者、组织者、推动者，在境界上应该有更高的标准和追求。所谓境界，是指人们在修养、学识和道德上所达到的高度和水平。它潜藏于人的思想意识，外化为言...

文档 发布于2023-05-29