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绩效考核办法实施细则

绩效考核办法实施细则绩效考核办法实施细则（精选3篇）绩效考核办法实施细则 篇1　　一、目的　　1、加强物业企业内部管理，提高公司管理服务水平，确保落实公司经营目标;　　2、调动员工积极性，强化员工的责任意识和...

文档 发布于2023-06-23

把准干部使用方向 加大教育培养力度 全面提升领导干部ZZ能力

把准干部使用方向 加大教育培养力度 全面提升领导干部ZZ能力按照《县委常委班子20XX年度民主生活会方案》总体安排，我集中利用26日、27日两天时间，深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记在中央...

文档 发布于2021-07-03

集团公司容错纠错实施办法

集团公司容错纠错实施办法第一章总则第一条为深入贯彻落实习近平总书记全面从严治X重要思想及“三个区分开来”重要要求，调动和保护广大干部职工的改革创新、干事创业的积极性，激励广大干部职工积极作为，勇于担当...

文档 发布于2023-09-13

XX集团公司容错纠错实施办法

第一章：总则第一条为深入贯彻落实习近平总书记全面从严治X重要思想及“三个区分开来”重要要求，调动和保护广大干部职工的改革创新、干事创业的积极性，激励广大干部职工积极作为，勇于担当，敢于创新，将严管与厚...

文档 发布于2023-09-13

关于在X系统开展“能力作风建设年”活动的实施方案

关于在X系统开展“能力作风建设年”活动的实施方案一、指导思想 以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实习近平总书记关于增强“八项本领”、提升“七种能力”，坚持以X建“第一责任”引领和保障发展“...

文档 发布于2022-12-12

《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》解读

《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》解读《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》解读从严治X，关键是从严治吏。如何进一步加强和规范对新形势下干部选拔任用工作的监督？近日，中共中央办公厅印发《干...

文档 发布于2022-07-01

科级干部竞聘工作暂行办法

*****科级干部竞聘工作暂行办法***[2018]*号为进一步规范和完善科级干部竞聘工作，推进选人用人工作的科学化、民主化、制度化，促进优秀人才脱颖而出，根据《****处、科级干部管理规定》，结合实际，制定本办法。一、适用...

文档 发布于2020-07-24

机关干部和事业单位工作人员奖励办法

机关干部和事业单位工作人员奖励办法第一条 为了规范对我局广大干部职工德才表现和工作业绩的考核，激励干部职工改进工作作风、恪尽职守、开拓创新，提高管理水平和服务质量，根据有关法律法规，结合我局的实际情况...

文档 发布于2023-03-10

X员领导干部家访走访工作办法【哒哒】

第一条为进一步贯彻落实上级X委关于加强X员领导干部队伍建设有关要求，持续深化落实关心关爱干部职工，锻造堪当新时代*工作重任的高素质专业化X员领导干部队伍，不断加强本单位X员领导干部的ZZ建设、能力建设...

文档 发布于2023-04-29

某X委开展X员领导干部家访走访工作办法【哒哒】

某X委开展X员领导干部家访走访工作办法第一条为进一步贯彻落实上级X委关于加强X员领导干部队伍建设有关要求，持续深化落实关心关爱干部职工，锻造堪当新时代*工作重任的高素质专业化X员领导干部队伍，不断加强...

文档 发布于2023-04-29