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2024.02.29本报记者张丽：山西经济管理干部学院团委用心用情服务青年蓄势赋能助力成长

山西青年报/2024 年/2 月/29 日/第 006 版校园 奋进新时代· 2023 青春印记山西经济管理干部学院团委 用心用情服务青年助力成长蓄势赋能本报记者 张丽过去的一年，山西经济管理干部学院（山西经贸职业学院）团委在团省委和学...

文档 发布于2024-03-27

构建“立体式”管理机制激励干部担当作为经验做法

构建“立体式”管理机制激励干部担当作为经验做法一、树立激励引导“风向标”，让担当作为干部“一往无前”一是鲜明用人导向激发干部队伍活力。坚持突出ZZ标准，以年度考核评价为核心，聚焦履行X建责任、班子综合...

文档 发布于2024-04-08

让干部习惯在受监督和约束的环境中工作生活

让干部习惯在受监督和约束的环境中工作生活有效的自我约束，离不开外部制度设计、社会道德约束等他律作为保证。习近平总书记强调，每一个共产X员特别是领导干部都要“增强纪律意识、规矩意识，进一步养成在受监督和...

文档 发布于2024-05-07

纪检监察干部在监督检查中如何更好发现问题？

纪检监察干部在监督检查中如何更好发现问题？随着纪检监察体制改革深入推进，日常监督工作力度不断加大，监督检查已经成为基层纪检监察机关一项经常性工作，但一些地方监督检查手段单一、发现问题少、监督效果欠佳等...

文档 发布于2024-05-28

经验做法：建立“三个体系”提升村干部管理质效

经验做法：建立“三个体系”提升村干部管理质效近年来，县坚持以问题为导向，把村干部队伍建设作为推动乡村振兴的重要抓手，在x镇和x镇探索开展村“三职”干部职级管理试点工作，建立“评级定薪、实绩考核、激励保障...

文档 发布于2024-06-05

在全省干部培训教学管理高质量发展座谈会上的交流发言

在全省干部培训教学管理高质量发展座谈会上的交流发言尊敬的各位领导，同志们：X校是传承X的精神血脉的殿堂，X校在从严治校、质量立校上必须大大高于一般学校，要“遵循最严格的ZZ标准、学术标准、教学标准、管...

文档 发布于2024-06-11

市应急管理局机关X委专职副书记在2024年市机关X务干部素养提升培训班关于延安精神典型发言

市应急管理局机关X委专职副书记在2024年市机关X务干部素养提升培训班关于延安精神典型发言“巍巍宝塔山，滚滚延河水”。延安革命圣地蕴藏着丰富的历史精华。一周时间里，全体学员精神饱满、学风端正，共同营造了学...

文档 发布于2024-11-03

XXX县强化管理让职级干部有为有位

XXX县强化管理让职级干部有为有位为进一步规范职级干部管理，激励广大职级干部担当作为、干事创业，XXX县以提拔任用、职级晋升为抓手，倡导“有为才有位、有位更要有为”“退位不退责、退位仍尽责”的理念，强化职级干...

文档 发布于2024-11-03

X市纪委监委干部请休假与考勤管理办法

X市纪委监委干部请休假与考勤管理办法第一章总则第一条为进一步加强X市纪委监委机关干部队伍建设，规范干部请休假及考勤管理，提高工作效率，根据《中华人民共和国劳动法》、《公务员法》、《中国共产X问责条例》以...

文档 发布于2024-11-04

经验材料：持续加强挂职干部管理培养

经验材料：持续加强挂职干部管理培养近年来，县坚持ZZ上充分信任、工作上充分放权、生活上充分关照、待遇上充分保障，着力加强挂职干部日常管理、服务保障，让挂职干部安心融入，顺心工作，舒心生活，真“挂”实“...

文档 发布于2024-11-04