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企业思想ZZ工作的管理制度

企业思想ZZ工作的管理制度　　1为适应我司生产、经营管理和深化改革的需要，切实加强职工思想ZZ工作，增强企业凝聚力、战斗力，特制订本标准。　　2思想ZZ工作以邓小平理论为指导，坚持“两手抓、两手硬”的方...

文档 发布于2022-07-01

国有企业贯彻”三重一大”决策制度的途径方法

国有企业贯彻”三重一大”决策制度的途径方法国有企业是我国国民经济的重要支柱,是X执政的重要经济基础，是发展中国特色社会主义的重要力量，担负着重要的ZZ责任、经济责任、社会责任和安全责任。“三重一大”决...

文档 发布于2022-12-12

国有企业推进“三项制度”改革的成效、问题和对策（集团公司）

习近平总书记对国有企业提出“两个一以贯之”重要要求，为国有企业改革发展指明了方向。按照中央、市委和市国资委部署要求，X年下半年，X集团有限责任公司全面启动以职业经理人改革为核心的人事、劳动、分配“三项制...

文档 发布于2021-12-08

浅析制度创新在推动国有企业深化改革中的作用研究

浅析制度创新在推动国有企业深化改革中的作用研究国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和ZZ基础，在国民经济中占据着重要地位。随着经济的发展和市场环境的变化，竞争性领域的国有企业要赢得市场获得可持续发...

文档 发布于2024-12-16

实现企业分配制度改革目标模式的途径

实现企业分配制度改革目标模式的途径遵循按劳分配为主，按劳分配与按要素分配结合，充分体现“效率优先，兼顾公平”的原则，笔者认为，我国企业分配制度改革应确立与社会主义市场经济体制相适应，符合现代企业制度要...

文档 发布于2022-06-30

关于国有企业“三重一大”制度贯彻落实情况的调研报告

关于国有企业“三重一大”制度贯彻落实情况的调研报告所谓“三重一大”决策机制，其中“三重”主要就是指决策、项目安排、人事任免等重大事件，而“一大”具体指大额度资金运作。国有企业在现代发展中，通过全面实施...

文档 发布于2024-04-16

关于国有企业三重一大制度贯彻落实情况的调研报告

关于国有企业“三重一大”制度贯彻落实情况的调研报告所谓“三重一大”决策机制，其中“三重”主要就是指决策、项目安排、人事任免等重大事件，而“一大”具体指大额度资金运作。国有企业在现代发展中，通过全面实施...

文档 发布于2024-04-18

08.17青岛日报、观海新闻记者刘兰星：市直企业打擂：当好顶梁柱施展大作为

【会员享300最新资料/每天稳定更新】青岛日报/2023 年/8 月/17 日/第 003 版聚焦市直企业“ 打擂”：当好“ 顶梁柱” 施展“ 大作为”通过亮绩赛绩、查摆问题，进一步明确青岛国资国企的发力方向，激发企业改革创新的更大动...

文档 发布于2024-03-24

企业办公用品领用管理办法

企业办公用品领用管理办法 第一条：为更好的控制办公消耗成本,规范集团总部办公用品的发放、领用和管理工作，特制定本规定。 第二条：耐用办公用品的领用： 1、耐用办公用品包括：电话、计算器、订书机、文件栏、...

文档 发布于2022-06-28

企业廉洁履职奖惩办法

企业廉洁履职奖惩办法第一章总则第一条为了加强运输部X风廉政建设，完善勤政廉政的制约机制，将自律机制、监督机制、惩戒机制与奖励机制有机结合，促进干部队伍廉洁高效，干部廉洁从政，根据公司有关部精神，依据《...

文档 发布于2022-06-28