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抓工作防止“五种倾向”

抓工作防止“五种倾向”1.坚决防止空喊口号、纸上谈兵的倾向；2.坚决防止不切实际、头脑发热的倾向；3.坚决防止朝令夕改、决策摇摆的倾向；4.坚决防止等待观望、无所作为的倾向；5.坚决防止投机取巧、一夜暴富的倾向。

文档 发布于2023-07-14

开拓创新“五种精神”

开拓创新“五种精神”1.放眼格局的“高远精神”；2.锚定项目的“钉子精神”；3.敢为人先的“首创精神”；4.追求卓越的“专业精神”；5.只争朝夕的“奉献精神”。

文档 发布于2023-07-14

基层X支部书记当好“五种人”

基层X支部书记当好“五种人”1.对X忠诚的明白人；2.改革发展的引路人；3.服务群众的贴心人；4.管X治X的责任人；5.干事创业的带头人。

文档 发布于2023-07-14

增强“五种意识”抓落实

增强“五种意识”抓落实1.增强ZZ意识，提高站位抓落实；2.增强底线意识，加固底板抓落实；3.增强争先意识，对标找差抓落实；4.增强创新意识，敢闯敢试抓落实；5.增强担当意识，攻坚克难抓落实。公文写作门户网站，请...

文档 发布于2023-07-14

基层X组织书记要做“五种人”

基层X组织书记要做“五种人”1.涵养忠诚的好品格，做ZZ坚定的“明白人”；2.练就担当的好本领，做引领群众的“当家人”；3.赢得群众的好口碑，做为民服务的“贴心人”；4.秉持公道的好作风，做化解矛盾的“正派人”...

文档 发布于2023-07-14

基层锻炼说好“五种话”

基层锻炼说好“五种话”1.以心换心说家常话；2.上情下达说大白话；3.实事求是说真心话；4.对症下药说内行话；5.出谋划策说鼓劲话。

文档 发布于2023-07-14

办公室工作“五种意识”

办公室工作“五种意识”1.要有“车马未动粮草先行”的主动意识；2.要有“细节决定成败”的精细意识；3.要有“没有规矩不成方圆”的规范意识；4.要有“绳在细处断、冰在薄处裂”的风险意识；5.要有“上前一步、相互补台...

文档 发布于2023-07-14

X委秘书要当好五种“达人”

X委秘书要当好五种“达人”1.经得起ZZ考验的忠诚达人；2.扛得起任务检验的业务达人；3.受得起公众核验的作风达人；4.顶得起诱惑酬验的廉洁达人；5.耐得起寂寞校验的奉献达人。

文档 发布于2023-07-14

X办争当“五种人”

X办争当“五种人”1.在对X忠诚上当“排头兵”，2.在科学决策上当“好参谋”，3.在督查落实上当“主攻手”，4.在转变作风上当“急先锋”，5.在清廉自律上当“模范生”。

文档 发布于2023-07-14

优化营商环境“五种角色”

优化营商环境“五种角色”1.坚持需求导向，当好“店小二”；2.坚持目标导向，当好“帮办员”；3.坚持问题导向，当好“大管家”；4.坚持实绩导向，当好“真行家”；5.坚持长效导向，当好“生力军”。

文档 发布于2023-07-14