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讲稿：克服冲动情绪，预防激情犯罪，绘就精彩人生路

讲稿：克服冲动情绪，预防激情犯罪，绘就精彩人生路激情是一种强烈的爆发情绪。具有迅猛、激烈、难以控制的特点。类别上分为积极激情和消极激情两种。积极的激情可以使人发挥最大潜能，在事业、工作上创造辉煌，催人...

文档 发布于2024-01-04

X课讲稿：克服冲动情绪，预防激情犯罪，绘就精彩人生路

激情是一种强烈的爆发情绪。具有迅猛、激烈、难以控制的特点。类别上分为积极激情和消极激情两种。积极的激情可以使人发挥最大潜能，在事业、工作上创造辉煌，催人奋进。而消极的激情可以让人丧失理智，在一念之下，...

文档 发布于2024-01-12

X审计局全面从严治XX组主体责任落实不够到位问题专项整治情况报告

X审计局全面从严治XX组主体责任落实不够到位问题专项整治情况报告按照《全面从严治XX委（X组）主体责任落实不到位问题专项整治的实施方案》（XX〔20XX〕XX号）要求，区审计局深入推进全面从严治XX组主体责任落实...

文档 发布于2022-06-26

审计局全面从严治XX组主体职责落实不够到位问题专项整理情况汇报

审计局全面从严治XX组主体职责落实不够到位问题专项整理情况汇报根据《全面从严治XX委（X组）主体职责落实不到位问题专项整理的实施方案》（XX〔20XX〕XX号）想求，区审计局深入推动全面从严治XX组主体职责落实...

文档 发布于2021-07-03

X审计局全面从严治XX组主体责任落实不够到位问题专项整治情况报告​​

按照《全面从严治XX委（X组）主体责任落实不到位问题专项整治的实施方案》（XX〔baoku1893〕XX号）要求，区审计局深入推进全面从严治XX组主体责任落实不等到位问题专项整治，现将整治有关情况汇报如下： 一、抓好谋...

文档 发布于2021-10-13

领导者在“五种情况”下应力戒急躁病

领导者在“五种情况”下应力戒急躁病⒈在心中无数时戒急躁──吃透上情理思路，深入调查摸底数，借用外脑觅对策。⒉在头绪杂乱时戒急躁──事务堆中善理事，讲求实效快干事，合理调配会抓事。⒊在部属犯错时戒急躁─...

文档 发布于2023-07-14

体制内的提拔，有时是一种试探、有时是一种抛弃

体制内的提拔，有时是一种试探、有时是一种抛弃按理来说，体制内的提拔，对于被提拔人来讲是一件高兴的事。毕竟，这从某一方面来讲，代表着自己的能力得到了认可。但这同时也意味着要承担更多的责任。但是，有时候的...

文档 发布于2025-11-10

冲动检讨书

冲动检讨书我心中的领导:本人xx,今天犯了严重的错误，特向你表示深深的歉意,同时呈上此书，以示我改正问题的决心,和以后努力的方向。【更多公文素材，微信： dadawk01】今天晚上，我把自己不成熟的一面和本应该偷偷和你说...

文档 发布于2022-06-29

冲动出手打架的认错检讨书

冲动出手打架的认错检讨书敬爱的领导同事们：您们好！我怀着十二万分的愧疚及懊悔写下这份检讨书，今天，我和食堂的同事之间发生了一些不愉快的事情从而发生口角，到最后失去控制，冲昏了我的理智，并且大打出手，给...

文档 发布于2022-06-29

秘书辅政冲动之因及其应对之策

秘书辅政冲动之因及其应对之策秘书工作的“四个转变”指出，要从被动工作向主动工作转变；当下很多秘书人员深谙此道，工作积极主动，创造了辅政工作的良好局面。但一部分秘书人员却没有恰当理解主动的内涵，辅政工作...

文档 发布于2023-07-12