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大兴“八种作风”
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大兴“八种作风”1.大兴以上率下之风;2.大兴主动学习之风;3.大兴调查研究之风;4.大兴务实实干之风;5.大兴改革创新之风;6.大兴团结奋斗之风;7.大兴担当作为之风;8.大兴勤政廉洁之风。文档 发布于2023-07-14
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善于运用“七种思维”
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善于运用“七种思维”1.以战略思维谋大势;2.以历史思维鉴得失;3.以辩证思维化矛盾;4.以系统思维握全局;5.以创新思维添动力;6.以法治思维促改革;7.以底线思维控风险。文档 发布于2023-07-14
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发展落后“四种表现”
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发展落后“四种表现”1.思想僵化,缺乏敢闯敢试的勇气和锐气;2.思维定势,受制于已有的框框条条;3.思路不清,难以找准自身定位和发展方向;4.自我满足,躺在既有的功劳簿上沾沾自喜。文档 发布于2023-07-14
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团结干事注意“三种现象”
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团结干事注意“三种现象”1.不通气就会有怨气;2.有怨气就会生闲气;3.生闲气就会泄气。文档 发布于2023-07-14
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副职要与正职沟通的“五种方式”
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副职要与正职沟通的“五种方式”⒈摆正自己位置,认真履行职责,实现信任性沟通。⒉正确对待主官之间意见分歧,分清是非,实现原则性沟通。⒊根据主官的性格特点,讲究工作方法,实现适应性沟通。⒋关心主官的实...文档 发布于2023-07-14
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军事领导人才必备的“十种素质”
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军事领导人才必备的“十种素质”⒈ZZ家的远见卓识。⒉革命家的宽阔胸襟。⒊军事家的指挥才能。⒋战略家的大局观念。⒌哲学家的辩证思维。⒍科学家的求是态度。⒎企业家的创新精神。⒏探险家的开拓勇气。⒐艺术家的...文档 发布于2023-07-14
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副职领导的“八种禁忌”
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副职领导的“八种禁忌”⒈忌乱发议论。⒉忌轻易决断。⒊忌随意许愿。⒋忌跑风漏气。⒌忌要权壮势。⒍忌争名夺利。⒎忌欺上瞒下。公文写作门户网站,请认准笔杆子家园文档 发布于2023-07-14
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创建文明城市坚决摒弃“四种心态”
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创建文明城市坚决摒弃“四种心态”1.坚决摒弃80分过关的心态;2.坚决摒弃临时抱佛脚的心态;3.坚决摒弃骄傲自满、停停脚歇口气的心态;4.坚决摒弃为了创建而创建的心态.文档 发布于2023-07-14
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副职领导应消除“四种心理”
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副职领导应消除“四种心理”⒈消除低人一等的消极心理,甘当人梯。⒉消除正不如我的赌气心理,甘当配角。⒊消除拘泥资格的依赖心理,积极参政。⒋消除庸俗趋附的迎合心理,坚持原则。公文写作门户网站,请认准笔杆子...文档 发布于2023-07-14
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副职与正职相处的“五种艺术”
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副职与正职相处的“五种艺术”⒈服从不盲从。⑴思想上不能处处依从。⑵决策上不能随声附和。⑶原则上不能一味顺从。⒉谋事不谋权。⑴运筹决策要尽心。⑵分管工作要尽职。⑶协调关系要尽力。⒊直言不妄言。⑴对正职建...文档 发布于2023-07-14
