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主题教育心得体会：练好基本功种好责任田

习近平总书记强调，调查研究是我们X的传家宝，是做好各项工作的基本功。《中国共产X统一战线工作条例》也指出：参政议政是民主X派的一个基本职能，通过提交调研报告、提案和社情民意信息建好言、献好策是民主X派...

文档 发布于2023-08-01

在写大材料常用的四种结构布局（附案例）【哒哒】

谋篇布局，就是我们常说的构思。构思是文章的基础，基础不牢地动山摇。谋篇，就是确定主题、内容、风格和大致的篇幅；布局，就是围绕主题定结构，根据结构列提纲，按照提纲用素材。公文的谋篇布局，尤其要讲究“明快...

文档 发布于2023-04-29

向“十种做派”说不【哒哒】

我们说的“十种做派”，指的是坐而论道、评头论足、动口不动手的“君子”作派，只要工资奖金不少、不贪也不干的“躺平”作派，绕来绕去、抽象肯定具体否定的“内卷”作派，人很忙事没动、水面打滚、一问三不知的“点...

文档 发布于2023-04-29

写大材料常用的四种结构布局（附案例）【哒哒】

写大材料常用的四种结构布局（附案例）谋篇布局，就是我们常说的构思。构思是文章的基础，基础不牢地动山摇。谋篇，就是确定主题、内容、风格和大致的篇幅；布局，就是围绕主题定结构，根据结构列提纲，按照提纲用素...

文档 发布于2023-04-29

体制内领导反感的8种下属【哒哒】

体制内领导反感的8种下属在体制内，每个领导都有独特的脾气秉性，有些领导喜欢性格开朗的人，有些喜欢内敛斯文的下属。不久前，有好事者做过数据统计，得出结论：领导喜欢的下属类型，是各种各样的，甚至出现了对立...

文档 发布于2023-04-29

体制内，不够“成熟”的4种思维！【哒哒】

体制内，不够“成熟”的4种思维！01自认为在单位不可或缺有的人业务能力不错，也干出了一些成绩，时间久了，就成了单位的业务骨干。因为工作干得还不错，这些人经常受到领导表扬，也会得到其他同事的吹捧。久而久之，...

文档 发布于2023-04-29

体制内，盘点领导不敢惹的五种下属【哒哒】

体制内，盘点领导不敢惹的五种下属体制内，是一个等级森严的生态圈，大部分人对于领导有种天然的畏惧感，就像学生害怕老师一样，见面时话都说不利索，随时担心领导批评自己，处于难堪的境地。其实，这种“耗子遇见猫...

文档 发布于2023-04-29

体制内被领导提拔，高手都用这两种感谢方式【哒哒】

体制内被领导提拔，高手都用这两种感谢方式小马是县里某局一名副科级干部，工作多年，兢兢业业，一直受到领导肯定。去年新局长到任后，想提拔一名业务科科长，经过较长时间的考虑，组织上提拔小马成为科长。小马非常...

文档 发布于2023-04-29

体制内上班，需要警惕的三种错误行为！【哒哒】

体制内上班，需要警惕的三种错误行为！人与人之间的那点事情，既简单又复杂。稍不注意，一个表情，一个动作，一句无心的话，就有可能给两人的关系蒙上一层阴影。特别是体制内，利益交错，人心难测，为了更好地保护我...

文档 发布于2023-04-29

乡镇执行《四种形态》的情况报告【哒哒】

乡镇执行《四种形态》的情况报告（1601字）为贯彻落实全面从严治X要求，持续深入推进X的思想ZZ建设和作风建设，中共中央ZZ局常委、中央纪委书记XX在X调研并主持召开座谈会，他强调，要在思想认识、责任担当、方...

文档 发布于2023-04-29