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老领导的12条心得,句句都是哲理!
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老领导的12条心得,句句都是哲理1、妥协艺术 妥协是寻找最大公约数的过程,而不是追求最小公倍数。古今中外的成功者,很多是炉火纯青的妥协高手。妥协之高在于其间的分寸感,多之软弱,少之莽撞,都不可取。 2、善意...文档 发布于2023-07-12
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给领导汇报工作,高手是这样开头的...
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给领导汇报工作,高手是这样开头的...分享一些关于给领导汇报工作的细节,让大家干10分说10分。 一、说好头和尾。 开头部分:以领导的要求开头。 例:李部长,上次您要求从全市农村精神文明建设的软件和硬件两方面入...文档 发布于2023-07-12
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笔杆子被领导倚重的核心竞争力是什么?
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笔杆子被领导倚重的核心竞争力是什么?今天的话题,核心竞争力。我们的核心竞争力到底在哪?无论是政府机关的公务员,还是企业单位的职员,我们靠什么立足立身,靠什么脱颖而出,靠什么受领导倚重,实现自己心中的梦...文档 发布于2023-07-12
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看透领导的人,才是真正的高手!
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看透领导的人,才是真正的高手01领导都会有意识地制造信息差,从而达到增强管理的效果。对上,领导并不会把所有情况都悉数汇报,一般来说,只有好事和掌控不了的事,才会汇报;而对下,领导则会选择性地讲真话,以达...文档 发布于2023-07-12
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真正对你好的领导是什么样的?
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真正对你好的领导是什么样的?我参加工作先后遇到过两个不同的领导,可以说是天壤之别。他们一个会处处为我考虑、给我锻炼的机会,一个天天只想着自己,把我当做牛一样的使唤。初入职场,我遇到了第一个领导,他做事...文档 发布于2023-07-12
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真正让领导记住你的,是送到手中的礼,还是办到心里的文?
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真正让领导记住你的,是送到手中的礼,还是办到心里的文?如何取得领导的认可,我最大的感受是:送到手中的礼,不如办到心里的文。后者的优点我理了一下,最少有这么三条:一是领导的政绩要靠办文来体现。比如单位做...文档 发布于2023-07-12
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班子成员是怎么研究干部提拔的?
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班子成员是怎么研究干部提拔的?可以这么说,在机关单位里,如果你不知道班子成员是怎么研究干部提拔的,那么你为提拔而所作的努力都是白费力。 有一些干部,自认跟领导关系不错,业务工作做得也扎实漂亮,于是乎觉...文档 发布于2023-07-12
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熬夜写的讲话稿被领导打回是什么体验?
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熬夜写的讲话稿被领导打回是什么体验?在办公室从事文字工作的小伙伴们想必都有过这种体验,加班加点、熬了个通宵精心准备的材料,第二天拿给领导审阅,本以为可以顺利过关,却被领导否了一大半,甚至全部打回、前功...文档 发布于2023-07-12
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机构改革是年轻干部的机遇
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机构改革是年轻干部的机遇昨晚,有个朋友问我:“机构改革方案马上就要过会了,你有什么看法?” 根据以往经验,每一次基层的机构改革,对单位中层及以上干部影响最大。 但凡事无绝对,年轻干部“见缝插针”的机会...文档 发布于2023-07-12
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机构改革后,贵人才是干部提拔的关键
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机构改革后,贵人才是干部提拔的关键机构改革后,编制变得更少,领导职数有限,干部想要冲破晋升的天花板,还得另辟蹊径。 说白了,贵人才是干部提拔的关键。 之前干部踏实肯干,政绩的大小,是一个干部能否得到提...文档 发布于2023-07-12