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〔过硬〕写作提纲30例③
1． 以“三个过硬”推进思想和作风建设一要培育过硬思想。二要锤炼过硬作风。三要练就过硬本领。2． 突出“四个重点” 打造“四个过硬”模范机关一要坚持学史明理，以真学真信打造信念坚定、思想过硬机关二要坚持学史增信，以绝对忠诚打造对X忠诚、ZZ过硬机关三要坚持学史崇德，以担当实干打造为民务实、作风过硬机关四要坚持学史力行，以积极作为打造事争一流、效能过硬机关3． 坚持X建引领，打造“四个过硬”模范机关一要坚持不懈加强理论武装，打造思想ZZ过硬的模范机关二要坚持不懈推进全面从严治X，打造组织过硬的模范机关三要时刻谨记为X工作第一职责，打造业务能力过硬的模范机关四要持之以恒巩固深化X风廉政建设成效，打造纪律作风过硬的模范机关4． 练就“四个过硬” 践行“三严三实”一要理想信念过硬。二要执纪监督过硬。三要干事创业过硬。四要自身要求过硬。5． 领导人员须是“四过硬”一要ZZ素质过硬。二要业务素质过硬。三要纪律素质过硬。四要奉献精神过硬。6． “四过硬”打造“红色堡垒、战斗组工”一要抓理论学习过硬，红色堡垒愈发坚实。二要抓解决问题过硬，斗争精神愈发振奋。三要抓服务群众过硬，主动担当愈发增强。四要抓工作效能过硬，X建引领愈发有力。7． 全力打造新时代“四过硬”纪检监察干部一要坚持将ZZ学习摆在首位，做到思想过硬二要坚决把纪律规矩挺在前面，做到ZZ过硬三要主动适应新时代纪检监察工作新要求，做到本领过硬四要认真落实“三严三实”要求，做到作风过硬8． “四打造四过硬” 锻造纪检监察“铁军”一要打造过硬站位，努力增进干部干事激情。二要打造过硬本领，着力提升干部综合素质。三要打造过硬监督，合力保障干部健康成长。四要打造过硬执纪，全力清除干部“灯下黑”。9． 着力打造“四过硬”队伍提升城乡居民基本医疗保险民生工程服务水平一要打造ZZ上过硬队伍，强化使命担当。二要打造作风上过硬队伍，转变工作作风。三要打造业务上过硬队伍，提高经办水平。四是打造服务上过硬队伍，优化服务环境。10． 提高ZZ素养做到“三个过硬”一要始终做到ZZ上过硬二要始终做到业务上过硬三要要始终做到作风上过硬11． 做到“三个过硬” 争创“模范机关”一要锤炼过硬的ZZ品格二要增强过硬的斗争本领三要提升过硬的专业素质12． 着力锻造“三个过硬”的乡村振兴干部队伍一要ZZ过硬是核心，涵养绝对忠诚的ZZ定力二要本领过硬是关键，锤炼担当善为的硬核素质三要作风过硬是保障，树立严紧硬实的鲜明导向13． “三个过硬” 打造纪检监察铁军一要以看齐意识为引领，实现思想过硬。二要以落实规则为契机，实现作风过硬。三要以学习培训为支撑，实现能力过硬。14． “三个过硬”锻造新时代纪检人一要新时代呼唤新思想，要做ZZ过硬的“明白人”二要新使命赋予新要求，要做作风过硬的“带头人”三要新征程当有新作为，要做本领过硬的“打铁人”15． “三个过硬”加强组工干部队伍建设一要锤炼过硬ZZ品格二要历练过硬业务本领三要锻造过硬工作作风16． 以“三个过硬”淬炼干部队伍一要以“绝对忠诚”为核心价值观，引导思想过硬。二要用“严格规范”约束管理干部，推动作风过硬。三要以“扛起担当”为核心，培养能力过硬。17． 突出“三个过硬”推进作风提优一要突出“ZZ过硬”，打牢思想根基。二要突出“能力过硬”，强化岗位练兵。三要突出“责任过硬”，诠释担当实干。18． 聚焦三个过硬深入推进清廉机关建设一要聚焦ZZ过硬，坚定把准正确方向。二要聚焦思想过硬，持续深化理论武装。三要聚焦作风过硬，真情用力为民服务。19． 新时代审计干部应做到“三个过硬”一要强化“两个责任”做到ZZ过硬。二要强化ZZ担当做到本领过硬。三要强化自身建设做到素质过硬。20． 坚持“三个过硬”锻造“硬核”队伍一要ZZ过硬，做到绝对可靠“定盘星”。二要业务过硬，练就本领精通“能力星”。三要作风过硬，筑牢行稳致远“压舱星”。21． 坚持“三个过硬”提升队伍核心战斗力一要确保ZZ过硬。二要确保能力过硬。三要确保纪律过硬。22． 实施“三个过硬” 助推机关X建品牌提档升级一要锻造“ZZ建设过硬”X支部，树管X治X标杆。二要锻造“作用发挥过硬”X支部，树干事成事标杆。三要锻造“作风形象过硬”X支部，树修身律己标杆。23． “三个过硬”锻造乡村振兴排头兵一要筑牢ZZ建设“压舱石”，旗帜鲜明讲ZZ，做到ZZ过硬。二要练就干事创业“金刚钻”，坚持不懈强本领，做到本领过硬。三要打好转变作风“持久战”，弛而不息改作风，做到作风过硬。24． 坚持强化三个过硬努力推进争先创优一要坚持强化ZZ过硬。二要坚持强化本领过硬。三要坚持强化作风过硬。25． 聚焦“三个过硬”建设模范部门 打造模范队伍一要突出ZZ过硬，建设讲ZZ的模范部门。二要突出专业过硬，建设业务精的模范部门。三要突出作风过硬，建设作风好的模范部门。26． 突出“三个过硬” 推进作风提优一要突出ZZ过硬，打牢思想根基。二要突出能力过硬，强化岗位练兵。三要突出责任过硬，诠释担当实干。27． 强ZZ提能力比X性锻造“三个过硬”组工队伍一要始终将ZZ建设摆在首要位置锻造ZZ过硬组工队伍二要始终将业务能力建设抓在手上锻造业务过硬组工队伍三要始终将比X性比工作为标准锻造作风过硬组工队伍28． 聚焦“三个过硬”全力打造新常态下高素质专业化干部队伍一要聚焦ZZ过硬，多样化教育提升X性修养。二要聚焦能力过硬，多层次干学相长培育优化。三要聚焦作风过硬，多维度监管提高机关效能。29． “三个过硬”加强组工干部队伍建设一要坚持思想过硬，练就“尖兵”。二要坚持本领过硬，淬炼“强兵”。三要坚持作风过硬，锤炼“标兵”。30． “三个过硬”扎实开展作风排查整改工作一要以过硬的思想作风，提升队伍素质。二要以过硬的工作作风，提升工作效能。三要以过硬的纪律作风，提升工作执行力。