正文复制
体制内年轻人，做事排第一，躺平放最后！
一个去乡镇的朋友说，还是怀念在县城上班的感觉，那个时候单位离家只有1公里，而现在却要9公里。
我说，可是你去乡镇是做领导啊。实际上，她95后，年轻有能力又担任乡镇领导职务，组织确实是在重用她，前途无量！
实际上，这些年有很多优秀的人才都调到了乡镇或者县区，而且现在也有很多中央的干部去挂职，都是基于人才培养规划重要的一个形式。
很简单，就是如果一个干部，他有培养的潜力，就要把他放到基层锻炼一下，因为基层工作更加能接触实际的工作，拆迁、信访、粮食生产……哪个不是要在一线开始呢？
