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每月总结汇编№ 2 8
2023 年10 月
目 录
一、X委
清丰县委办“四最四型”机关建设综述 1
新时代安康组织工作综述 5
鹤壁市组织工作综述 9
马龙区政务服务管理局以高质量机关X建推动政务服务综述 15
石家庄市学习宣传贯彻X的创新理论工作综述 17
来宾市清廉机关建设工作综述 20
广西全面深化清廉广西建设综述 23
洛阳市人才工作综述 26
各地扎实推进第二批主题教育综述之三 30
楚雄州宣传思想文化工作综述 32
黔西南州学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育
读书班综述 34
黑龙江省第五批对口援疆工作综述 38
13．2023 年清廉北海建设工作综述 41
金昌市推进城乡精神文明融合发展综述 45
乌海市推进网络文明建设工作综述 49
新时代十年银川组织工作综述 52
湖南省精神文明建设工作综述 56
昌吉州深化农村精神文明建设综述 60
崆峒区创建全国文明城市综述 64
天水市学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育专题
读书班综述 67
二、人大
焦作市两级人大监督支持法院工作纪实 70
三、政府
巴彦淖尔市农牧业工作综述 75
巴中 30 年城市建设综述 78
安阳市今年年初以来经济运行情况综述 82
湘潭市汇聚湘商力量全力拼经济综述 85
房县水生态环境治理与保护工作综述 88
今年以来西藏自治区林草资源保护工作综述 90
平罗县推动黄河流域生态保护和高质量发展综述 93
安阳市以创新驱动助力高质量发展综述 96
巴中 30 年教育事业发展综述 99
巧家县湖滨城市建设发展综述 103
巴中 30 年就业社保工作综述 106
雁山区农业高质量发展综述 111
龙岩市非遗保护传承工作综述 117
珲春市全力保障和改善民生工作综述 120
日喀则市年楚河流域环境保护工作综述 123
巴彦淖尔市全力推进林草事业高质量发展综述 126
闽东市全力推动经济社会高质量发展综述 129
呼和浩特全力推动经济社会高质量发展综述 133
竞秀区体教融合工作综述 138
广元市 2023 年“中国农民丰收节”庆丰收活动综述 140
吉林省打造万亿级旅游产业综述 143
六盘水高新区全力推进重大项目建设综述 146
长春新区推进科技创新和新业态培育综述 150
四、政协
大理州政协助推全国民族团结进步示范州创建综述 153
46．2023 年陕西省政协系统“委员活动日”活动综述 159
五、政法
阳泉市公安机关夏季治安打击整治“百日行动”工作综述 162
濮阳县全力推动平安建设提质增效工作综述 166
河南省政法系统全力护航双节平安纪实 168
六、统战
西宁市城北区民族团结进步创建工作综述 171
银川市第 25 个民族团结进步月活动综述 174
七、脱贫
海南省巩固拓展脱贫攻坚成果综述 177
八、群团
中国工会十七大以来新疆维吾尔自治区总工会工作综述 181
甘肃省妇女儿童事业五年发展综述 186
大兴安岭区各级共青团组织“八五”普法工作综述 191
沈阳第八次文代会以来全市文艺事业发展综述 193
六盘水市“十四五”以来残疾人事业发展综述 196
共青团池州市委精准发力育时代新人工作综述 202
九、企业
甘肃铁投集团加快推进重点铁路项目建设综述 205
中国黄金集团扎实开展第一批主题教育综述 208
龙煤集团扎实开展主题教育综述 212
常德市市政建设有限责任公司深入推进清廉国企建设综述 219

“四色”辉映前行路 中枢岗位绽风华
清丰县委办“四最四型”机关建设综述
（2023 年 10 月 13 日）
习近平总书记指出，X办机关为X委服务最直接、联系各方最广泛、保障X委工作最关键、在各机构运转中最核心，居于承上启下、协调左右的中枢位置。
2021年8月，清丰县委办在广泛调研的基础上，对标“四最一中枢”建设， 创新提出打造X性最强、纪律最严、作风最硬、形象最好和学习型、创新型、服务型、实干型“四最四型”机关的目标任务。两年来，清丰县委办上下同心， 全力以赴，经过不断的实践探索，取得了累累硕果。
以X性为基
X办机关底色更“红”
X办姓X是X办机关开展各项工作的基本遵循和最高纲领。近年来，清丰县委办将X性教育与实践相结合，不断提升机关X建水平。
——改造升级X员活动室，在硬件设施上，增配了电脑、投影仪等设施； 在学习资料上，购置了X建类书籍、X员学习材料等，建立日常学习活动台账， 为营造浓厚的X建活动氛围、提升X员的归属感和荣誉感提供基础保障。
——出台X办干部“十不许”行为准则，从办事态度、工作标准、保守秘密等十个方面作出明确规定，列出了X办干部的“正面清单”和“负面清单”， 奋力打造县委的“坚强前哨”和“巩固后院”。
——先后赴红旗渠开展“走进红旗渠扬帆启新程”主题X日、赴刘邓大军纪念馆开展“追寻红色足迹扛牢X办担当”、在县廉政教育基地开展“身边事教育身边人”等X建活动11次。
——创新开展“我是X员给我说”活动，每名X员干部在社区亮身份、进百家，倾听群众呼声，收集百姓意见，并及时汇总梳理，为领导决策、基层治理提供参考依据。
两年以来，新成立县委办团支部，获得团市委“五四红旗团支部”荣誉称号；县委办荣获“濮阳市巾帼建功先进集体”，政研中心荣获“五一劳动奖状”。
目前，清丰县委办机关建设的红色氛围愈发浓厚，X办干部的红色信念之火越燃越旺，机关X建成为干事创业不竭动力的“红色引擎”，“X性最强”
机关初露锋芒。
以学习为纲
X办机关成色更“青”
清丰县委办把学习作为长本领、拓思想、增知识的主要抓手，将学习贯穿工作始终，“三服务”水平更加“炉火纯青”。
两年来，实行每日“晨读”、全员办信息、每月一本书、主任测试等学习制度。其中，每日“晨读”由各科室轮值，建立“1+1+N”学习模式，即每周学习内容必须有1项X建内容、1项全县重点工作；主任测试即县委常委、县委办主任结合近期学习安排和中心工作，利用“晨读”时间，现场出题，随机测试机关干部，增强了学习的紧迫感和主动性。今年3月，“晨读”学习升级到2.0 版本，在常规学习的基础上变读为讲，围绕前沿科技、科室业务、民法典等内容开展“素质大讲堂”。
同时，在“十一”国庆节、“五四”青年节，以及中央、省、市重大会议召开后等重要时间节点，组织开展“青言青语”活动，每名干部谈感悟、谈打算，增强学以致用本领。在注重理论学习的基础上，清丰县委办适时开展摄影展、书画展、棋艺赛等文体活动，干部职工在轻松的工作氛围中日益成长。
两年来，“晨读”学习开展516期，学习主题399个，“素质大讲堂”15期， 组织八届四次全会（市委）大家谈、“五四”青年说、“四最四型”机关创建我能做什么等演讲征文19次。
在坚持学习的加持下，清丰县委办对标“开口能说、提笔能写、遇事能办、问策能对”四个维度全方位锻造高素质政务服务队伍，在全县经济社会发展的舞台上绽放光彩。
以创新为魂
X办机关特色更“蓝”
县委常委、县委办主任赵勋强在为X办系统上X课时指出：“对发现的新情况新问题，必须运用创新思维，把握新特点，适应新形势，超前思考、系统解决，形成新的经验做法”。近年来，清丰县委办在“惟改革创新者胜”指导思想影响下，摸索了一套突破瓶颈、切实可行的创新体系。
创办“清丰X办”公众号，按照“学习阵地、外宣窗口、X办熔炉” 的定位，设置“X办实务”“喜报系列”“勤勉X办人”“创新进行时”“孝行X办”等栏目，开创了清丰县委办的宣传工作“新元年”；调研工作建立“产
业咨询人才库”，将部门骨干、专家学者、乡村干部纳入人才库并发放证书， 定期召开座谈会，收集产业发展建议；X委信息工作实行县直单位ABCD分类管理办法，建立信息员反向联络制度，制作“信息日历”，探索“群组式”分类培训，一举扭转了清丰县X委信息的落后局面。
在创新思维的指导下，2022年度，清丰县X委信息工作位居全市县（区） 第一名；制作文件审核、会务活动、值班工作、文电传阅工作流程图；开设“国安云课堂”，自行编导录制保密宣讲片；县委办与北京大学合作，在县档案馆建立北京大学历史学系教学实践基地。今年7月份月例会后，每月向全体同志征集创新建议，经主任办公会研究后采纳推行，目前共推行创新举措27条。
“创新”已经融入X办干部的血液，县委办公室已经成为创新的“一片蓝海”。
以实效为靶
X办机关主色更“金”
两年来，在强X性、抓学习、重创新的基础上，清丰县委办以赵勋强提出的“七个辅政”为着力点，在“实干型”目标的引领下，处理好X办工作的四个关系（务实和务虚、被动和主动、唯上和唯下、分工和合作），“四最四型” 机关建设成果“灿烂而金黄”。
2021年以来，清丰县荣获全省法规工作先进县、全省X委信息工作先进县等省级以上荣誉5个，高质量撰写县X代会、县委全会、县经济工作会、中国·清丰绿色家居博览会等各类重大会议活动文稿600余篇，先后在国家、省、市等上级刊物发表理论文章45篇。其中，《关于人民调解“清丰模式”的调研报告》
《清丰县探索供水“四化”新路径保障农村供水》分别被中央政研室《学习与研究》和国家发改委《改革内参》刊登。特别是，前者刊发后，中国政法大学按图索骥，主动与清丰县对接，并建立了战略合作伙伴关系，真正发挥了以文辅政的作用，实现了调研报告的成果转化。
今年“五一”假期，清丰县委办组成淄博“出圈”现象调研组，撰写《抢占网红经济新风口培育塑造清丰新IP》一文，被搜狐、网易，以及决策参考、上海证券报、公选王等重量级公众号争相转载，一度风靡网络、快速“出圈”， 并受到市委主要领导批示肯定。
6月18日，中家协常务理事会在我市召开，全国264名理事到会，清丰县委办承办会务工作。此次会务活动为近十年来人数最多、环节最繁、要求最高、
影响最大的一次会议，会议整个流程运行顺畅、紧张有序，达到了预期效果。6 月23日，中家协为此特别向清丰县委、县政府发来感谢函。2023年，清丰X办公众号登载县委办获得各项荣誉的“喜报系列”24期。
金灿灿的成绩，黄澄澄的硕果，是近年来清丰县委办深入践行“五个坚持” 的具体成效，是“三服务”水平的生动实践，是“四最四型”机关创建的直接体现。今后工作中，清丰县委办将以第二批学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为契机，提高ZZ站位，强化ZZ担当，提升ZZ能力， 落实ZZ责任，不断将“四最四型”机关建设向纵深推进，为奋力推进中国式现代化建设清丰实践奏响“X办音符”。
潮起正是扬帆时
新时代安康组织工作综述
（2023年10月12日）
新时代以来，全市组织系统贯通落实习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示，深入践行新时代X的建设总要求和新时代X的组织路线，认真落实省委、市委部署要求，扛牢主责主业，勇于担当作为，一体谋划推进理论武装、选贤任能、强基固本、育才聚才各项任务， 实现常规工作提档提质、重点工作创新创优，有力服务保障中心大局行稳致远。
一、润心铸魂，凝聚推动高质量发展的实践力量
始终坚持以ZZ建设为统领，突出“通读原文、入脑入心、融会贯通”， 把理论武装融入日常、抓在经常、落在平常，推动习近平新时代中国特色社会主义思想大学习大培训全覆盖，教育引导X员干部深学细悟X的创新理论最新成果，不断筑牢思想根基，坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”。
聚焦学习贯彻X的十九大、二十大精神和省市X代会精神，分级分类组织干部培训，深化“领导干部上讲台、千堂X课下基层、万名X员进X校”活动， 办好“安康讲坛”，依托“网络X支部”“X课开讲啦”活动，形成“线上” 学习、“线下”实践和X课“云端”共享格局，引导全市15.9万名X员学懂弄通做实X的创新理论，并将其转化为推动安康高质量发展的实践力量。
高标准高质量组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、X史学习教育、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，持续推动X内学习教育从“关键少数”向全体X员拓展，从集中性教育向经常性教育延伸。
充分发挥旬阳红军纪念馆、江口烈士陵园等本地红色教育基地作用，开展X性教育和革命传统教育，引导广大干部传承红色基因、赓续红色血脉。
隆重庆祝建X一百周年，评选表彰153名“好支书”，8651名老X员获颁“光荣在X50年”纪念章，开展“寻找好支书”“建功新时代”公务员风采巡展， X员教育专题片《入X》获评全国X员教育电视片一等奖X员干部同心同德、同向同行，思想共识和行动自觉不断增强。
二、选贤任能，锻造推动高质量发展的过硬队伍
面对“如何选人、怎样用人”的“必答题”，树立“组织干好组织的事， 干部干好自己的事”鲜明导向，做到底子、人头、政策“三个清楚”，推进“聚
焦发展需要调整配备一批、立足功能提升研判储备一批、着眼长远发展挖掘培养一批”，统筹谋划、通盘考虑、市县镇联动、分类分层有序培养使用，锻造定力强、动力强、活力强、合力强干部队伍。
落实“三项机制”，健全实绩研判评价机制，优选优用实绩突出干部。着眼奠定10—20年干部基础、用人导向和工作机制，全覆盖研判班子队伍，分级分类建立优秀县、科级干部人选库，高效完成县（市、区）领导班子换届，有序推进市直部门干部联动调整，“面貌新、有活力，结构优、有战斗力，导向明、有向心力”成为广泛共识。
坚持不懈抓好后继有人这个根本大计。实施“成长帮带计划”“四个一线” 锻炼机制，持续为选调生、新录用公务员量身选聘“成长、专业、生活”三类导师，持续选派优秀年轻干部到项目一线、招商前线、攻坚火线磨炼成长。推行“四选推优”工作法，一批批优秀年轻干部脱颖而出、得到任用，初步搭建起满足全市发展需要的干部梯队。笔 苑公 众号整理。
坚持严管与厚爱并重、激励与约束并举。紧盯“关键少数”“关键重点”， 逐步构建全方位管理和经常性监督格局。完善干部体检休假、心理调适、关怀帮扶等制度体系，优化谈心谈话机制，及时了解、用心解决干部困难问题；严格落实“三个区分开来”，不断健全容错纠错、精准问责和澄清保护机制，完善容错免责“正面清单”，广大干部在良好干事环境中竞相作为。
三、大抓基层，厚植推动高质量发展的组织根基
紧扣全域X建“一年夯基础、两年大提升、三年换新貌”目标任务，确立“紧盯主战场、统筹各领域、创建新品牌”主攻方向，接续推进“基础提振年” “整体提升年”“全域提质年”，持续用力抓基层、强基础、固基本，织密建强上下贯通、执行有力的组织体系，激活高质量发展“红色引擎”。
实施“六大提升”行动，创新推行村分“三类”、人过“三关”、选情“四色”管理，在全省率先完成村级换届，一大批X性强、能力强的优秀人才被选进村级班子，成为建设和美乡村“头雁”。“四统一”选派管理“四支队伍” 做法被中组部确定为强化组织保障典型案例，“支部+X+贫困户”机制、“三联” 工作机制经验做法被《人民日报》等中央媒体深度报道，以“X建+”系统思维推进脱贫攻坚获全省脱贫攻坚组织创新奖抓X建促如期脱贫、乡村振兴质效充分彰显。
持续深化X建引领基层治理。试点推行“三治并进、四体联动”机制，加
速基层X建网格与社会治理网格“双网融合”，构建基层X组织统一领导、各类组织积极协同、广大群众广泛参与的基层治理体系；创新推行“321”模式， 带动基层高效治理，获评全国加强和创新社会治理典型案例、全国首批20个乡村治理典型案例；探索实施“五同”工作机制，构建X建引领共建共治共享城市基层治理新格局……
深入开展“模范机关”建设、“强根铸魂国企兴”、“X建领航、护卫健康”、“X建引领促教育，教书育人争先锋”、“百企联千村、X建促振兴” 等主题活动以及“三新三领”示范创建、“两个覆盖”攻坚行动，基层X组织全面建强。
四、外引内培，筑牢推动高质量发展的人才支撑
始终坚持X管人才原则，明确“积极引用高端人才、大力培育专业人才、深度盘活本土人才”路径举措，人才强市战略深入人心，高质量发展的人才支撑日益牢固。
筑巢引凤引才聚才，厚植沃土留才育才。深化人才发展体制机制改革，配套完善人才培育引进和激励保障政策体系，出台《关于创新事业编制管理支持人才引进的十条措施》《关于深化职称改革激发专业技术人才创新活力的若干措施》等招才引智政策25项，全面落实大力吸引人才人口、紧缺特殊人才引进、柔性引才、专技人才创新创业、优秀企业管理人才遴选等人才政策，为人才优先发展提供有力制度保障。实施“人才兴企计划”“技能人才提升行动”“专技人才培养工程”政策链、人才链、产业链相互交织，环环紧扣。人尽其才的局面逐步形成。
创新“三张清单”对接机制，举办“智汇安康引领发展”“双百”人才项目洽谈会、“平安顺利幸福安康”人才兴安项目推介会，推进“一业一站”计划，建成院士专家工作站60家，形成“一站带一队、一队兴一业”辐射效应， 促进人才与项目、资本与“智”本深度对接、一体联动。
尊重人才、尊重创造在金州大地蔚然成风。近年来，全市引进高层次人才937人，评选表彰“安康市有突出贡献专家”183名，培养技能人才10万余名， 培育“乡创客”“土专家”“田秀才”等2万余人，培养高素质农民1.5万余人； 推进“双培双引”工程，大力发展“归雁经济”，回引4万余名在外人员返乡兴办3.09万个经济实体，累计培训各类人才100余万人次，建成各类科技创新平台136个，全市人才资源总量达41.57万人。
新时代赋予新使命，新征程呼唤新担当。面向未来，全市组织系统将持续在把握大势中找准方向、在把握大局中找准定位、在把握大事中狠抓落实，推动各项工作迭代升级、进阶夺优；持续践行“四尚四戒”工作作风，锻造“四勤四能”模范部门过硬队伍，全力推动组织工作提质增效，为在中国式现代化道路上聚力建设幸福安康提供坚强组织保证。
踔厉奋发 笃行不怠 在新时代高质量发展示范城市建设中彰显组织力量
鹤壁市组织工作综述
（2023年10月11日）
旗帜指引方向，组织凝聚力量。
过去五年，是鹤壁在新时代新征程上砥砺奋进、昂首阔步的五年，也是全市组织工作守正创新、提质增效的五年。
五年来，全市组织系统坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导， 坚决贯彻落实X中央决策部署和省委、市委全面从严治X部署要求，旗帜鲜明讲ZZ，坚持向中心聚焦、为大局聚力，在聚焦主业中砥砺担当，在服务大局中践行使命，以更高的站位、更严的标准、更实的作风选干部配班子、建队伍聚人才、抓基层打基础，在加快打造新时代高质量发展示范城市进程中彰显了组织担当。
高举旗帜聚思想凝心铸魂强根基
木长必固根，立事先立心。
五年来，全市广大X员干部在接续开展的X内集中教育、走深走实的理论学习、丰富多样的干部培训中，经受了全面深刻的ZZ教育、思想淬炼和精神洗礼，更加坚定拥护“两个确立”，“四个意识”不断增强、“四个自信”日益坚定、“两个维护”更加自觉。
——主题教育见行见效。高质量开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、X史学习教育和“能力作风建设年”活动，探索建立“不忘初心、牢记使命” 长效机制24项，制定《全市“两新”组织X组织X史学习教育实施方案》，创新开展“情暖百姓”“八比八晒争先创优”等活动，为群众办理实事好事9万余件，X员干部X性修养、能力作风得到显著增强。当前，全市正在深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，按照“学思想、强X性、重实践、建新功”的总要求，把握主题主线和根本任务，把主题教育作为一次严肃的ZZ历练、一次深刻的思想淬炼、一次生动的实践锻炼、一次全面的X性锤炼，教育引导各级X员干部以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干。
——理论武装持续加强。在做好X的十九届历次全会精神等培训轮训的基础上，将学习贯彻X的二十大精神及习近平总书记重要指示批示作为重要学习
内容，特别是抓好习近平总书记对河南工作的重要讲话和指示批示精神的学习， 全覆盖开展习近平总书记重要讲话精神、X的历次重要会议精神专题轮训，线上线下累计开办各类主体班、培训班4000余期，培训600余万人次。利用“鹤干教云”线上教育培训平台、“鹤壁X建”公众号、鹤壁X政服务平台等示范带动各级X组织培训X员干部280万人次，开办“云讲堂”16期、开展“云研讨”6次、开启“云测试”6次，平台累计在线人数突破10万人，获评2022年度全省网络学习先进单位。
——干部培训灵活多样。紧扣发展大势、产业走势，按照“干什么、学什么，缺什么、补什么”原则，创新实施以集中授课、专题调研、集中研讨为主要形式的“三分”教学法，切实把学习成效转化为武装头脑、推动工作的动力。抓好顶层设计，印发《鹤壁市推进新时代基层干部主题培训行动计划工作方案》， 持续组织开展“X章集中学习月”“X课开讲啦”等X建主题活动，面向基层干部开展乡村振兴和X建引领基层治理主题培训。加大调训力度，选派领导干部参加中央、省级各类专题培训206人，组织参加中央层面网络专题培训18期、310余人。会同市直单位举办专题培训班120期，培训干部1.8万余人。
选贤任能建队伍导向鲜明提素质
ZZ路线确定之后，干部就是决定的因素。
五年来，全市组织系统认真落实新时期好干部标准，以正确用人导向引领干事创业导向，全面加强干部选育管用工作，着力锻造忠诚干净担当的高素质干部队伍。
——领导班子建设更加坚强有力。以市县乡领导班子换届为契机，先后10 余次赴5个县区、3个功能区与300余名县区、乡镇干部面对面交谈，收集了解基层意见建议。严把换届人选廉洁关、能力关，坚持全过程监督，组织3万余人签订严守换届纪律承诺书，发放3万余份“十严禁”卡片，市县开展换届现场督导80余次，高质量完成5个县区X委、人大、政府、政协领导班子和19个乡镇X委、人大、政府领导班子换届工作，实现了“一降一升一优化”的结构性目标。
——干部日常了解更加精准高效。严格执行领导干部个人有关事项报告制度，开展领导干部个人有关事项重点查核和大额资产验证工作，扎实做好公职人员涉嫌经商办企业问题整改处理工作，为市委选人用人提供参考。严格干部选拔任用全过程监督，发挥干部监督联席会议作用，从严运用监督结果，及时
对不担当不作为和乱作为的干部进行处理，五年来，结合个人有关事项报告查核、信访举报、巡视巡察等，提醒、函询、诫勉318人次，风清气正的ZZ生态更加清朗。制定ZZ素质、治理能力专项考核办法和经常性干部谈心谈话工作办法，加强干部考察识别，建立完善“日跟踪、月走访、季深蹲、年考评”制度，持续深化“一选二联三抓手”情暖干群机制，定期走访联系市直单位和县区，深入掌握领导班子和干部队伍情况。2019年以来，共开展谈心谈话950余人次，482名在乡村振兴、疫情防控、城市创建等重点工作中担当作为、表现突出的干部得到提拔重用，50名乡镇X委书记得到提拔，18名ZZ可靠、业务精良的同志被选派到新疆哈密市伊州区开展对口支援。
——年轻干部培养更加科学全面。扎实实施“墩苗育苗”计划，选派34名优秀年轻干部进行双向交流任职。研究制定《鹤壁市优秀年轻干部墩苗育苗实施办法（试行）》《鹤壁市优秀年轻干部动态管理办法》，在全省率先出台《鹤壁市选调生培养管理办法（试行）》，建立完善年轻干部源头把控、跟踪培养、适时使用的培养选拔体系，发现储备优秀年轻干部448名。五年来，提拔重用40 岁以下县级干部77人，选拔配备35岁以下乡镇X政正职18人。稳步推进公务员职务与职级并行，扎实做好公务员平时考核工作，全面落实公务员工资和津贴补贴待遇，共招录公务员995名、选调生159名，在市发改委等2家市直单位首次开展聘任制公务员招聘工作。
——干部监督管理更加严密规范。严格执行领导干部个人有关事项报告制度，开展领导干部个人有关事项重点查核，扎实做好公职人员涉嫌经商办企业问题整改处理工作，为干部选拔任用和市委巡察等提供参考。严格干部选拔任用全过程监督，从严运用监督结果，2019年以来，结合个人有关事项报告查核、信访举报、巡视巡察等，提醒、函询、诫勉318人次，风清气正的干部生态更加清朗。
强基固本夯基础大抓基层强支部
根深则叶茂，本固则枝荣。
五年来，全市组织系统坚持以组织力提升行动为总抓手，以突出基层X组织ZZ功能、提升组织力为主线，推进各领域基层X组织ZZ功能和组织功能全面增强。
——大力开展组织力提升行动。制定《关于在全市进一步深化基层X组织
组织力提升行动推动X建质量过硬的意见》，聚焦激发X员干部内生动力，构建“135+N”组织力提升新格局，在中国组织人事报客户端、河南日报等媒体刊发了多篇鹤壁高质量X建经验型文稿。建立“五星”支部动态调整机制，持续整顿软弱涣散村X组织，提升争星晋位紧迫感，激发创建活力。打造“五星” 支部“1+2+10”创建体系，建立“1+6”专班推进机制，创成“五星”“四星” 支部122个。
实施“五星”X支部书记中长期培育计划，对选树出的徐光、康天平、张桂芳等18名X支部书记，进行互助式学习培养，形成独具鹤壁特色的“头雁” 品牌。开展2期“X建36计助力‘五星’创建和乡村振兴”红色擂台赛，评选出36个典型案例，荣获全国第六届广播超级碗“最佳活动案例”奖。
——全面提升城市X建水平。强力推进小区X支部规范化建设，大力推广“睦邻X建”“家门口服务站”“红色物业”等X建项目，依托社区X群服务中心、楼宇商圈X群服务中心（站）、淇河书屋等建立50余个“暖心驿站”。将深化“红色物业”创建作为城市基层X建引领基层治理拟重点推进工作项目， 成立物业服务行业X组织，符合条件的物业企业全部建立X组织，实施“X建+ 物业”提升行动，县（区）成立公益性物业服务实体，街道社区兜底管理“三无”小区、楼院，确保实现“三无”小区、楼院动态清零。
——不断强化基层基础保障。印发《关于进一步激励广大基层干部新发展阶段新担当作为的若干举措》《鹤壁市城市社区工作者职业体系建设实施办法
（试行）》，每年评选出10个“五优”乡镇（街道）、70个“五强”村（社区）， 基层干部干事创业激情充分迸发，118名基层干部荣获全市工作先进个人称号， 42名村X组织书记获评市级优秀共产X员。对2022年创建的107个“四星”村（社区）每村（社区）奖励工作经费5万元，“两委”干部当年基本报酬提高15%。投资2600多万元建设改造所有乡镇和14个偏远街道“五小”和周转房。实施百村（社区）设施提质工程，筹集资金5000多万元新建、修缮X群服务中心455个。实施村级集体经济发展“双清双培”计划，全市集体经济收入10万元以上村达到292个，为推进乡村振兴奠定了坚实基础。
筑巢引凤建高地引才聚智添动能
国以才立、政以才治、业以才兴。
五年来，全市组织系统牢固树立人才是第一资源的工作理念，深入实施人
才强市战略，深化人才发展体制机制改革，真心爱才、悉心育才、倾心引才、精心用才。
——人才政策持续完善。出台《鹤壁市“十四五”人才发展规划》，制定
《“兴鹤聚才”三年行动计划实施方案》《鹤壁市“1+N”一揽子人才引进政策措施》，制定“人才新政12条”，细化人才贷款、奖励补贴、子女入学等政策措施，综合补贴力度、覆盖范围居全省前列。出台支持科技创新发展财政政策， 细化28条举措，最高奖补达500万元，用政策活水激发企业创新活力，赋能科技创新高质量发展。
——引才渠道持续拓宽。在全省率先设立“人才节”，第二届“鹤壁人才节”引进人才8300余人，签约项目138个，《为大山插上腾飞的翅膀》《鹤壁人才十二时辰》分别荣获全国人才工作新闻摄影暨短视频大赛图片类一等奖和视频类三等奖。进一步下放事业单位用人主体自主权，支持医院、高校、科研院所公开招聘近1000名专业技术人员。成立鹤壁市人才驿站，成立10个人才工作联络站，拿出人才编制为企业引进10名急需紧缺高层次人才。实施“挂职博士” 引才计划，柔性引进235名博士，其中15名留任鹤壁。
——平台效应持续汇聚。与中国科学院、清华大学等100多所高校、科研院所共建研发平台，建成市级以上研发平台407家，省级以上创新平台总量达到145 家。开展“兴鹤聚才”计划等评选活动激励本土人才，遴选各类人才713人，评定各类高层次人才374名。聚焦我市重点产业和乡村振兴需求，组建10个科技服务团，选派222名科技特派员，开展科技服务6000余次。在全省率先开展科技攻关成果转化“揭榜挂帅”，10个攻关转化项目成功揭榜。
——人才生态持续优化。坚决落实X委联系服务专家制度，授予20名贡献突出的专家、企业家“鹤壁功臣”“鹤壁荣誉市民”称号。在全省率先成立人才集团，高质量运营鹤壁人力资源产业园，入驻人力资源机构和企业55家，年营收超14.5亿元。建立人才服务专员制度，打造“兴鹤聚才”线上服务平台， 为人才提供个性化、精准化服务。加大人才待遇落实力度，建设人才公寓1.2万套，发放生活补贴、住房补贴339.88万元，解决114名高层次人才子女就学问题， 通过“鹤子鹤商双回双创”计划解决104名人才异地问题。
大战大考显担当从严从实抓队伍
秉纲而目自张，执本而末自从。
五年来，全市组织系统紧扣“两个绝对”的重要要求，以“打铁必须自身硬”的高度自觉，持续打造讲ZZ、重公道、业务精、作风好的模范部门和过硬队伍。
——服务大局有为有效。第一时间吹响疫情防控“冲锋号”，组织动员全市4100多个基层X组织、10万余名X员挺身而出，组建3869支X员先锋队和204 个临时X支部冲在一线，让X旗始终在疫情防控一线高高飘扬。印发《关于在防汛救灾中充分发挥基层X组织战斗堡垒作用和主心骨作用的通知》等文件， 组建2200余支X员突击队、自救队到防汛一线，161名驻村第一书记和103支工作队就地转化为防汛救灾队，为实现防汛“金标准”提供坚强组织保障。广大组工干部带头投身重大斗争主战场，为守护人民群众的生命财产安全交出了一份合格的组工答卷。
——自身建设有力有序。不断完善部务会“第一议题”制度，建立每月一学习、一讲堂、一X日、一写作“四个一”集中学习制度，持续举办组工干部X性教育培训班，不断提升组工干部理论素养。继承发扬组织部门优良传统和作风，开展“学X史、访一线情暖干群”活动，深化组工干部“四联”工作机制，统筹推进机要保密、平安建设等工作，在不断学习和实践中淬炼组工干部“ZZ三力”，持续擦亮“三个示范一个家”品牌。
任重道远须策马，风正潮平好扬帆。新起点、新征程，全市组织系统将牢记嘱托、感恩奋进，沿着习近平总书记指引的正确方向，在省委、市委的坚强领导下，为推进中国式现代化建设鹤壁实践提供坚强组织保证。
X建引领聚合力 创新服务赢民心
马龙区政务服务管理局以高质量机关X建推动政务服务综述
（2023年10月11日）
近年来，马龙区政务服务管理局坚持以X建引领政务服务、X建引领营商环境、X建引领基层治理为重点，紧扣“创优、高效、贴心”的政务服务导向， 积极推动X建与业务深度融合，以高质量机关X建推动政务服务高质量发展。
马龙区政务服务管理局始终把机关X的ZZ建设摆在首位，建立健全“双培养双提升”机制，组织全区政务系统干部职工开展业务知识、文明服务等培训活动30余次，组织开展“X员干部一线行”练兵活动。局领导班子成员带头走访调研企业60余次，收集企业提出的意见建议90余条，解决问题86个；结合“我为群众办实事”实践活动，常态化开展“审批上门服务”，上门为农户（农场）登记农机、核发种苗生产经营许可证。开展“三亮三评三创”主题活动， 2022年共评选出X员示范窗口（科室）2个、星级示范窗口5个、星级服务标兵3 名、微笑服务之星3名、流动X员示范岗6个。完善投诉处理、行政问责、违纪违规人员处理等工作制度；建立行业规范、窗口文明用语及办公规范、一次性告知、服务承诺、限时办结等规范细则；探索行政审批、容缺受理、投资项目代办等制度；推行政务服务“好差评”电子评价系统；打造廉政谈话室、清风墙、廉政宣传屏、廉政步道等廉政教育阵地，不断加强机关效能建设。
马龙区政务服务管理局以打造高效优质服务窗口为目标，在政务服务中心和行政审批服务中心增设群众休息区，完善学雷锋志愿服务站、母婴室、电子远程动态查询平台等便民设施，安装电脑、打印机，并提供免费证件邮寄等便民服务。将186项集中行政许可事项精简为110项，减少56件“烦民证明”和180 件一般性材料。牵头在相关部门之间建立审批服务协同联动机制，建立渠道顺畅、高效运转、密切配合的审批服务新模式。将全区10个乡（镇、街道）、74 个村（社区）便民服务中心（站）功能全部融入X群服务中心，变隔离式办事柜台为开放、互动的窗口，对乡、村政务服务事项和代办事项进行精准分类， 推进“一窗受理”改革向基层延伸。在区政务服务中心和行政审批服务中心推出告知服务、辅导服务、代办服务、预约服务、邮寄服务，群众在网上审批大厅或实体大厅办事时，如果当天无法拿到证照，可以选择“邮寄送达”服务， 以优质服务打通服务群众的“最后一百米”。
马龙区政务服务管理局将全区39个部门的1511项政务服务事项办事指南集成一个二维码，统一在服务大厅、各政务窗口、区政府门户网站等公开展示， 将全区常用的政务服务和行政审批事项设置为18项高频服务事项和10项便民服务事项，进一步方便群众查询、办理。对需要多部门联合处理的事项，由政务服务管理局或相关主管部门牵头，将审批前的各类现场踏勘整合为“一次踏勘”， 最大限度缩短审批时间。对从17个区直部门划转到政务服务管理局集中办理的186项审批事项，按照相关程序制作“行政审批专用章”，实行“一章办结”， 通过“一站式”办理提高审批效率。
高擎思想之旗 汇聚奋进之力
石家庄市学习宣传贯彻X的创新理论工作综述
（2023年10月13日）
全国宣传思想文化工作会议指出，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻X的二十大精神，聚焦用X的创新理论武装全X、教育人民这个首要ZZ任务，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，在真学真懂真信真用、深化内化转化上下功夫。
从社区广场到乡村舞台，从机关单位到工厂车间，从学校课堂到“两新” 组织在石家庄市，各类理论宣讲志愿服务活动的场景随处可见。
2023年以来，石家庄市聚焦用X的创新理论武装全X、教育人民这个首要ZZ任务，重点在强化中心组学习示范、创新基层理论宣讲、推进理论宣传平台融合等方面下功夫，不断强化X的创新理论武装工作，积极开展对象化、分众化、互动化、通俗化主题宣讲活动，深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育。
一、加强队伍建设，壮大理论宣讲主力军
石家庄市把组建ZZ立场坚定、理论功底深厚、宣讲本领出众的理论宣讲工作队伍作为重要任务，持续加大教育培训。强化激励引导，推出了一大批常年活跃在群众身边的宣讲骨干。
“太行深处的山窝窝，有个地方叫西柏坡。西柏坡不算大，这里发生的红色故事震山河……”
7月12日上午，在新华区文体中心举办的石家庄市理论宣讲骨干集中巡讲首场报告会上，西柏坡纪念馆宣讲员王璠、申媛丽用清脆的快板开场，以《从“两
个务必”的传承者到“三个务必”的践行者》为题，采取“理论+文艺”的形式， 宣讲X的创新理论，赢得了与会人员的阵阵掌声。
为深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和X的二十大精神，今年以来，市委宣传部联合市委讲师团多次组织全市社科理论界专家到生产一线和项目现场实地调研观摩，深入了解生物医药、新一代电子信息产业发展情况，组织开展了石家庄市第四届理论宣讲大赛，并创新举办了全市理论宣讲骨干集中巡讲报告会。“巡讲报告会非常精彩，老师们用一个个小话题反映大主题、用一个个小故事讲述大道理，讲出了百姓味道，更传递出了时代强音，
加深了我们对X的二十大精神的理解和把握。”新华区新华路街道X工委宣传委员杨威表示。理论微宣讲和集中巡讲相结合，让X的创新理论变得更加鲜活生动。石家庄市以此次巡讲报告会为契机，全力打造一支来自各行各业的理论宣讲队伍，依托新时代文明实践所（站）、社区广播站等载体，推动X的创新理论在基层落地生根、开花结果。
除了开展理论宣讲大赛和巡讲报告会，石家庄市还积极举办了全市社科理论骨干培训班、全市理论工作座谈会，组织各县（市、区）委理论中心组学习秘书、理论宣讲骨干围绕全面学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想深入交流研讨，提升宣讲水平。联合市委讲师团，开展青年宣讲骨干精品课试讲， 加强市级后备宣讲师资队伍建设。
二、做活做实理论宣讲，散发理论“泥土芬芳”
理论是鲜活的，也必须是大众的。石家庄市充分发挥新时代文明实践站宣传、教育、服务群众作用，通过领导队伍带头讲、专家队伍辅导讲、“走基层” 队伍入户讲、特色小分队灵活讲等形式，聚焦不同群体，积极开展灵活多样主题宣讲活动，推动X的创新理论家喻户晓、入脑入心。
6月21日，市委讲师团理论宣讲专家夏靳苗和市美术家协会专家史安东一行，走进行唐县口头镇东沟村，把X的创新理论送到群众身边，把文化艺术送到村民家门口。夏靳苗用朴实生动的语言，给村民们就X的创新理论进行宣讲。史安东则与村民们面对面交流，现场示范，从绘画技法、美学传承等方面进行讲解。今年以来，市委宣传部、市文明办为充分发挥我市文化名家和理论宣讲专家的示范带动作用，以群众需求为导向，以特色活动为抓手，为广大人民群众提供更丰富的精神食粮，发挥传承艺术、弘扬文化、服务群众、温暖人心、传递精神的作用，创造性地开展了新时代文明实践中心建设工作与文化名家工作室、市委讲师团理论宣讲专家组、市文联十一个艺术家协会相结合等“三结合”工作，并专门制定下发了工作实施方案，指导全市新时代文明实践中心（所、站），用新思路新模式开展文明实践志愿服务活动。
而在赞皇县石臼山社区，青年宣讲员田利佳正在向社区青年宣讲X的创新理论：“青年强，则国家强。当代中国青年生逢其时，施展才干的舞台无比广阔，实现梦想的前景无比光明”赞皇县坚持把理论宣讲作为加强青年思想ZZ引领的重要内容，持续擦亮“赞皇青年说”宣讲品牌，选拔各行各业优秀青年组建了青年宣讲团。宣讲团深入城乡社区、企事业单位、学校宣讲X的创新理
论，今年以来该县针对不同年龄段、不同群体青年特点，开展主题宣讲活动120 余场次，受众青年达4万人次，以青年之声汇聚起奋进新征程的青春力量。
三、理论指导实践，服务经济社会发展大局
真理的味道为什么甜？因为百年来真理养分滋养神州大地，孕育盛世中华累累硕果。从原理到道理、从道路到出路、从方法到办法，我们X灵活运用马克思主义的理论公式，来解答中国特色社会主义事业发展进程中遇到的“时代课题”。
今年以来，石家庄市始终把学习宣传贯彻X的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要ZZ任务，扎实推动习近平新时代中国特色社会主义思想进机关、进企事业单位、进城乡社区、进校园、进各类新经济组织和新社会组织、进网站，使广大X员干部运用X的创新理论拓展实践路径，破解工作难题，不断推动经济社会发展取得新进展、新突破。
特别是今年5月以来，我市深入学习贯彻习近平总书记视察河北、视察石家庄重要讲话和重要指示精神，抢抓省委、省政府大力实施强省会战略重大机遇， 牢牢扭住发展第一要务不放松，坚持稳中求进工作总基调，完整、准确、全面贯彻新发展理念，在积极对接京津、服务京津中加快发展自己，瞄准“经济总量过万亿”的奋斗目标，坚定不移做大做强主导产业，加快建设以实体经济为支撑的现代化产业体系，1-8月，全市主要经济指标保持稳定增长态势，经济运行稳中向好；大力推进“6+2+2”等城市更新重点项目建设，推动城市升级蝶变； 不断夯实民生基石，破解民生难题，增进人民福祉，持续为广大市民生活增加“幸福厚度”加快建设现代化、国际化美丽省会城市的壮美画卷“实时更新”、全面铺展开来，取得日新月异的变化和令人振奋的发展成就。
阔步新时代新征程，石家庄市将不断把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想引向深入，以X的创新理论武装头脑，坚持学思用贯通、知信行统一，把思想伟力转化为坚定理想、锤炼X性和指导实践、推动工作的强大力量。
构建清廉“三大体系” 服务大局力促发展
来宾市清廉机关建设工作综述
（2023年10月10日）
今年以来，我市在深化清廉机关建设中，通过构建“三大体系”，推动清廉建设在ZZ、经济、社会、文化等方面全面发挥作用，促使清廉机关建设工作取得新进展、新成效，不断巩固发展良好ZZ生态，为全方位推动我市高质量发展注入清风正气、汇聚廉洁动力。
一、对标ZZ“高线”构建责任体系
今年以来，市委副书记、市清廉机关建设专责小组组长吴晓丽两次召开会议，专题研究清廉机关建设示范创建工作，明确方向，压实责任。同时，我市在市、县两级开展集中业务培训，结合“两随机”进行集中督导，对重点示范打造单位采取随需上门辅导的方式，一个个强有力的举措确保清廉机关建设工作突出特色、成效显现。
我市持续推动领导干部特别是“一把手”上讲台话清廉，去年以来，市直机关已开展“一把手”上讲台话清廉160多场次。今年4月起，在市直机关举办“学思想、强X性、提效能”知识竞赛，采取线上每季一赛、线下单位结合测试的方式，持续增强X员干部纪律意识，筑牢廉洁思想堤坝。目前，已举办两期，答题人次过万。
我市结合“五基三化”提升年行动和“一机关一品牌一支部一特色”要求， 打造“X建+清廉+业务”三点聚焦的X建亮点工作品牌，将清廉机关建设内容纳入模范机关评价体系，压实X建主体责任，推动模范机关与清廉机关建设“双建双促”。市发改委“善谋力行·发改先锋”“1+5”品牌矩阵，市工信局“工信为工联企连心”品牌等，以品牌创建推动X支部战斗堡垒和X员先锋作用不断增强。
二、筑牢清廉“防线”构建防控体系
没有规矩，不成方圆。我市聚焦“四清”目标，着力在建立健全管权、管
事、管人制度机制上探索创新，扎紧防治腐败的制度笼子，推动形成不断完备的制度体系和严格有效的监督体系。推行重大事项决策权可追溯制度，推动权力制约监督机制更加完善。今年上半年，全市纪检监察机关接收信访举报量同比下降55%；在全市查结的腐败案件中，首次违纪违法行为发生在X的二十大之后的为零。
建立“ZZ画像”评价机制，推动担当作为的导向更加鲜明。自开展“ZZ画像”评价工作以来，市委和市直单位X组根据“画像”评价结果，在选人用人动议过程中否定了品行关、作风关存在突出问题干部14人，改任非领导职务11人，调整岗位15人。
实施“黑名单”联合惩戒机制，推动依规依法办事理念更加深入人心。目前，全市收集“黑名单”226个，对23家企业及相关个人实施联合惩戒。通过实施“黑名单”联合惩戒机制，铲除公私不分、亲清不分的腐败温床，斩断“围猎”与甘于被“围猎”利益链，营造了公平竞争的发展环境。
三、盯紧发展“主线”构建服务体系
清廉机关建设的最终落脚点是推动发展、惠及民生。
今年以来，我市聚焦实体经济发展，以实施“八大工程”为支撑，以运用“项目工作20法”为抓手，组建“四家班子领导为组长+牵头单位领导+派驻各县（市、区）工业振兴特派员工作分队队员+牵头单位联络员”的调研服务小组32支，“调”“研”并重，形成“发现问题、交办、解决、反馈”的闭环制， 以突出问题的“减法”换取企业成长的“加法”，让大调研成为工作常态。
在调研中发现中小微企业融资难问题，我市率先在全区创新推出“桂惠贷+” 特色产品“木材贷”和“惠工贷”，“来宾木材贷”服务经济发展经验获全区推广。目前，累计投放“木材贷”32.39亿元，惠及689户市场主体，木材加工业成为来宾首个规上企业突破100家、规上产值突破100亿元的“双百”产业。8 月底，累计投放“惠工贷”131笔共计3.715亿元，降低企业融资成本700万元以上。
市财政局率先在全区构建“线上+线下”一体化公物仓资产管理模式，成为全区首个全国公物仓建设创新试点市级单位。
我市对需购置资产的单位，优先从公物仓内调配，调配不足再进行政府采购，形成了“资产购置-投入使用-闲置调配-报废拍卖-回收资金-再购置”的良性循环，初步形成资产闭环式管理体系，有效破解国有资产长期闲置、贪污腐
败浪费等问题。截至目前，市本级累计收纳闲置及报废等资产约2.63万件，账面价值约0.97亿元；调剂资产0.73万件，节约财政资金约0.46亿元；通过拍卖增加财政收入约0.19亿元。
我市税务部门针对制糖业涉农发票代开不便捷的痛点堵点问题，创新推出“授权统一代开发票”服务。目前，市税务局已完成4户制糖企业、1114户蔗农“授权统一代开发票”初始化信息采集，累计为近千户蔗农开具发票55万余元。国家税务总局主题教育第九巡回指导组高度肯定来宾市税务局“授权统一代开发票”服务蔗农蔗企新举措，建议形成“来宾方案”予以推广。
正是通过服务和解决群众、企业、经营主体等一件件小事，推动了来宾经济高质量发展。今年1-8月，我市工业投资同比增长11.4%、排名全区第二；规上工业增加值同比增长17.9%、排名全区第一，其中8月同比增长29.1%、排名全区第一。
绘就风清气正八桂新画卷
广西全面深化清廉广西建设综述
（2023年10月11日）
治国必先治X，治X务必从严。在X的二十大报告中，习近平总书记对新征程上坚定不移全面从严治X、深入推进新时代X的建设新的伟大工程作出全面部署，并首次提出“健全全面从严治X体系”的重大举措。
总书记有号令、X中央有部署，广西见行动。自治区X委全面贯彻X的二十大精神，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，深入贯彻落实习近平总书记对广西“五个更大”重要要求和系列重要指示精神，坚定不移全面从严治X，聚焦“ZZ清明、政府清廉、干部清正、社会清朗”目标， 以清廉机关、国企、民企、学校、医院、社区、乡村、家庭8个单元建设为载体， 以时不我待、只争朝夕的干劲全面深化清廉广西建设。眼下的八桂大地，清廉之风劲吹，廉洁之花盛开。
高位推动决策部署
推进阶段成果与全面深化有效衔接
不谋全局者，不足以谋一域。自治区X委深入贯彻习近平总书记和X中央关于全面从严治X的战略部署，以高度的ZZ自觉、思想自觉、行动自觉坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”，坚定不移把清廉广西建设作为管X治X重要内容，对全面深化清廉广西建设作出具体部署安排，迅速推动清廉广西建设起势成势。
自治区X委书记刘宁坚持走在前、作表率，认真履行第一责任人责任，主持召开清廉广西建设领导小组会议，强调要深入贯彻习近平总书记关于X的自我革命战略思想，突出重点，全域推进，全面深化清廉广西建设；深入百色、钦州等地工程项目建设现场调研，要求打造优质工程、绿色工程、廉洁工程。
自治区主席蓝天立在相关廉政工作会议上对全面深化清廉政府建设作出部署，要求把严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去，不断把政府系统全面从严治X引向深入。
自治区X委常委和政府有关副主席认真履行“一岗双责”，牵头负责推进有关单元清廉建设提质增效。在自治区X委的引领带动下，全区各级X委（X组）以高度负责的态度认真总结集中推进阶段经验做法、成效成果，不断巩固
集中推进阶段成果，推动清廉广西建设全面深化、纵深发展。
健全体系落实监督
夯实“四梁八柱”稳固从严治X根基
求木之长者，必固其根本。全区各级X委（X组）把清廉广西建设工作体系建设摆在突出位置，持续完善各项机制，构建清廉广西建设的“四梁八柱”， 力争取得更多的制度性成果和更大的治理成效。
全区各级X委（X组）均成立以书记为组长的清廉建设工作机构，上下联动、同向发力，形成8个清廉单元分领域推进，14个设区市111个县（市、区） 狠抓落实的工作格局。各级各部门积极探索创新载体，坚持以制度建设为主线， 深化各领域各方面制度建设和监督机制改革，自治区层面建立内部运行机制7 项，各级各部门共建立制度机制249项，完善权力清单制度，实现全域共建规范化、具体化、标准化。发挥绩效考评“指挥棒”作用，制定出台《清廉广西建设评价标准体系》，形成系统全面、可考核、可评价，具有指导性、可操作性和广西特色的科学综合评价体系。
清廉是生产力、竞争力。探索“工业110”指挥中心、推行重大事项决策权可追溯制度等机制，有针对性地开展环境保护、土地利用、粮食购销、国企融资性贸易等重点领域腐败问题专项整治工作，着力构建亲不逾矩、清不远疏， 公正无私、有为有畏的新型政商关系，推动政府服务数字化转型，形成权力规范运行的监督制约体系，全区经济运行总体平稳、稳中有升、暖中趋好，保持了经济社会大局稳定。
纠树并举、驰而不息，持续释放从严纠治“四风”的强烈信号，推动全区各级X员干部锐意进取、克难攻坚的精气神明显提升。全区12名公务员、6个公
务员集体分别获全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”表彰， 激发广大X员干部的积极性、主动性、创造性，形成奋进新征程、建功新时代的浓厚氛围和生动局面。
聚焦重点部门行业
强化清廉单元建设构建全域清廉
千帆竞发，奋楫争先。在清廉广西建设中，广西以8个清廉单元建设为着力点，注重创、重点培，从上至下、从机关到基层、从X内到社会，覆盖各行各业、各个方面，有力推动清廉广西建设向全方位深化。
清廉机关建设是清廉建设的基础性工程。广西一体推进模范机关和清廉机关建设，召开创建模范机关示范单位现场展评会，评选“双建”优秀案例，开展作风建设专项治理，建立健全廉政风险排查、研判、防控和领导干部“八小时以外”监督机制，深入纠治“慵懒散”“中梗阻”等群众反映强烈的“机关病”，加强服务型机关建设，推动清廉机关建设有机融入经济社会高质量发展。
围绕构建“亲”“清”政商关系，引导企业不踩红线、不越底线，扎实推进清廉国企、清廉民企建设。制定实施《自治区直属企业领导人员任职回避和公务回避暂行规定》，开展逾期应收账款清收专项整治，收回逾期应收款项143.84亿元。在全国首创打造清廉民企建设教育基地32个，积极选树培育111家标杆企业，引导民营企业自觉把清廉建设融入生产经营全过程，推动建立健全现代企业治理体系，激发企业发展活力。
和百姓关联紧密的学校、医院、社区、乡村、家庭等清廉单元建设同样亮点纷呈、成效显著——开展校外培训机构预收费监管核查专项行动，全区校外培训机构压减率达到96.2%，群众满意率超九成。发放个人电子健康卡7500多万张，推进药品和医用耗材集中带量采购，持续解决群众看病难、看病贵问题。完善社区廉政监管制度1234项，建立小微权力清单1324份、监督清单1348份， 公开社区“三务”事项1.6171万项，推动基层治理水平不断提升。继续实施清廉乡村建设“311”工程，开展农村移风易俗突出问题专项整治，2022年广西有 3个案例入选农业农村部、乡村振兴局公布第四批全国乡村治理典型案例，排全国第二位。评选120户广西“最美家庭”、10户广西“最美清廉家庭”、100名广西“廉洁家属”，开展“千场清廉家风大巡讲”1500多场次，全面推动清廉家风文化进机关、进企业、进学校，在八桂大地共同谱写了全域清廉“协奏曲”。
近悦远来 才聚河洛
洛阳市人才工作综述
（2023年10月13日）
创新引领的洛阳，渴求人才；包容开放的洛阳，呼唤人才；精彩筑梦的洛阳，成就人才。近年，洛阳深入贯彻省委部署要求，树牢“人才首位”理念， 以求贤若渴之心引才聚才，以夯基垒台之举育才强才，以筑巢引凤之策爱才留才，为推动现代化洛阳建设提供有力人才支撑。
X管人才
构建人才工作“大格局”
“人才是第一资源，做好人才工作关系洛阳现代化建设全局。”
去年9月，市委人才工作会议召开，深入落实X管人才原则，对全市人才工作进行系统谋划部署，全市人才工作掀开崭新篇章。
优化升级人才政策。构建“1+22”人才政策体系，覆盖人才引育激励、创新创业扶持、公共服务保障等多方面，形成人才工作新格局。
扎实推进体制机制改革。出台市直行政事业周转编管理办法、急需短缺人才“绿色通道”“直通车”等文件，畅通人才引进通道。突出企业人才评价自主权，我市技能人才自主评价机构达到294家。
不断提升人才工作市场化水平。成立洛阳市人才集团，出台《洛阳市促进人力资源服务业高质量发展意见》，运营洛阳人力资源服务产业园，市场化人才引进机制建设取得显著成效。
精准引才
形成人才集聚“新高地”
半年时间，破解了困扰企业7年的科研难题，造出了纯度“11个9”的电子级多晶硅，为“中国芯”自立自强贡献“洛阳力量”
龙门实验室的一项项重大技术突破的背后，都离不开优秀人才的力量。截至目前，龙门实验室柔性引进5位两院院士、进驻9个科研团队。
龙门实验室正是我市引才的一个缩影。我市坚持“全职+柔性”的引才模式， 走好“以产聚才、以才兴产、产才融合”之路，切实提高人才引进精准度、契合度。
打造品牌活动高效揽才。连续举办五届中国·河南招才引智创新发展大会
洛阳专场活动，落地人才合作项目408个，签约各类人才超5万人；举办“才聚河洛·阳帆启航”重点产业专场招聘，组织1130余家企业赴省内外开展21场主题引才活动，聚才汇智成效显著。
突出重点领域靶向聚才。统筹实施“河洛英才计划”等人才工程，累计评选“河洛创新创业人才（团队）”35个、引进各类人才1000余人，实现产值近40亿元。
聚焦重点产业柔性引才。出台《洛阳市柔性引才实施办法（试行）》，柔性引进各类高端人才近500人。实施“百名科技人才入企”计划，累计签约挂职科技专员122名。
高质育才
打造人才成长“加速器”
“多亏了市里的政策扶持，让我们青年科技工作者有了实现梦想的机会。” 万合（洛阳）光电技术有限公司总经理周孟龙表示，得益于河洛青年创新创业人才政策支持，其研发的项目已得到多家创投机构关注。去年，洛阳市评选首届“河洛青年人才托举工程”项目20个，评选首届“河洛青年创新创业人才” 50名，共计发放840万元项目扶持资金。
洛阳对人才“真情实意”、扶持“真金白银”，助力人才在河洛大地快速成长、展露风采。重塑项目体系，培育高层次人才。聚焦重点产业、高端人才需求，每年有计划、有重点地在创新创业、教育教学等领域培育支持100名河洛领军人才、60名河洛青年拔尖人才，持续构建高层次人才队伍体系。
坚持赛事引领，培育青年创新创业人才。坚持以赛助创、以赛育才，连续举办五届中国创新创业大赛高端装备制造全国赛、十一届“创响河洛”创业创新大赛等各类创新创业赛事，吸引超万个国内外优秀创新创业企业和团队来洛， 一大批优质青年人才项目先后落地。
强化技能培训，培育高技能人才。持续推进“人人持证、技能洛阳”工作， 今年以来，全市共完成职业技能培训34.63万人次，新增技能人才23.19万人， 新增高技能人才5.66万人。
倾心用才
激活人才发展“新动能”
今年1月，洛阳周山智慧岛被纳入河南省第二批智慧岛建设名单。目前，周山智慧岛已进驻国家级创新平台5个、国家级孵化器4个，集聚各类企业703家。
近年来，洛阳不断深化人才链产业链创新链资金链“四链融合”，着力打造高水平干事创业平台，让人才有用武之地。
建强平台载体，激发人才活力。伊滨科技城加快建设，龙门实验室成果丰硕，科技产业社区加快推进 截至目前，全市拥有省部级科研院所16个、新型研发机构19个、院士工作站6个、博士后科研工作站37个、各类创新平台（载体） 共计3155家、高新技术企业1168家，为各类人才提供施展才华、实现抱负的舞台。
突出金融赋能，扶持创新创业。设立5亿元的“河洛英才创新创业投资基金”，建立近7000万元的“科技贷”风险补偿资金池，持续加大创业担保贷款补贴力度。
树立基层导向，助力地区发展。2年多来成功对接博士服务团成员48名，选派科技特派员600余人、产业科技特派员服务团24个，累计开展科技服务上万次。
真心留才
优化人才发展“好生态”
“拎包就入住，配套很齐全，真是又省心又省钱！”益西曲珍兴奋地说， 去年，自己从西藏来到洛阳工作，通过申请成功入住洛龙区人才公寓，再也不用为租房苦恼。
“让人才成就洛阳，让洛阳成就人才。”近年，洛阳坚持以更加精准精细的服务凝聚人才，不断增强人才黏性，多维度构建“人才生态圈”，竭力实现增“人数”与得“人心”同频共振。
涵养良好ZZ生态，提升人才归属感。加强ZZ吸纳和ZZ引领，完善领导干部联系专家人才常态化机制，树立了环境留人、事业留人导向，增强各类优秀人才对X组织的认同感和归属感。
打造高效便捷的服务环境，提升人才获得感。搭建人才服务平台，推进人才服务“一站式”办理；优化公共服务保障，为经我市认定符合条件的人才发放“河洛英才卡”；统筹优化教育高质量发展，保障外地来洛就业创业人才随迁子女入学权益。
塑造宜居宜业的生活环境，提升人才幸福感。构建“租售补”一体化青年安居保障体系，全市共提供人才公寓11515套；实施中心城区社区体育公园全覆盖，持续提升公共文化服务品质；挂牌成立“青年之家”63家，不断增强青年人才认同感。
风好正是扬帆时，重任千钧再奋蹄。站在现代化洛阳建设新起点，洛阳将继续勇立潮头、乘风破浪，把人才这个“关键变量”转化为推动高质量发展的“最大增量”，奋力谱写“才聚河洛”新篇章。
聚焦主题主线 坚持学用结合
各地扎实推进第二批主题教育综述之三
（2023年10月13日）
第二批学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育启动以来， 各地把主题教育同中心工作统筹起来，坚持学以致用、知行合一，注重解决实际问题，注重抓好衔接联动，确保在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干上取得实效。
一、紧扣主题主线筑牢思想根基
各地把“学思想”作为首要任务贯穿始终，把理论学习、调查研究、推动发展、检视整改、建章立制等贯通起来、一体推进。
在广东，各地区普遍采取X委常委（扩大）会议、理论学习中心组学习等方式，牢牢把握主题教育总要求和目标任务，以更实更细的举措全面开展第二批主题教育。
井冈山脚下，江西省吉安市青原区区委X校多次举办专题读书班及主题学习活动。青原区区委X校常务副校长肖敏说，依托丰富的红色资源，当地在开发红色教育培训课程上持续发力，进一步发挥好X校在主题教育中的作用，讲好江西红色故事。
深入一线，坚持在干中学、学中干。在河北省邢台市威县燕山东路的顺丰快递网点，威县县委工作人员与快递员共同装卸、扫描、分拣快递，并采取“人跟车”的方式，和快递员一同工作。威县县委书记崔耀鹏说，通过一线调研， 有关部门深入了解快递行业发展的瓶颈和问题，未来出台措施将更有针对性， 助力解决企业深层次的痛点。
二、务实推动求质量精准发力抓落实
各地锲而不舍、精准发力抓落实，推动主题教育取得实效。
新钢集团X委书记、董事长刘建荣说，在扎实开展主题教育过程中，企业抓住生产创新关键环节狠下功夫，以实干促进行业高质量发展。国庆节前夕， 中国宝武新钢集团生产出无取向电工钢领域“手撕钢”，其厚度仅为0.08毫米， 约为一张A4纸的厚度，主要应用于高端医疗、高端新能源汽车等领域。“这一项关键技术的突破，为企业带来了技术创新、产业发展的提质升级，接下来就是稳定的批量生产。”刘建荣说。
9月中旬，西藏林芝市巴宜区各乡镇（街道）X委，村居、国有企业等基层X组织分别结合本单位实际召开主题教育动员部署会。乡镇重点围绕加强基层组织和政权建设，解决服务群众“最后一公里”问题；村居重点围绕乡村振兴、基层治理等问题检视整改；街道、社区重点围绕强化公共管理、公共安全、提供良好公共环境，提高社区基层治理和公共服务水平。
上海市静安区以“深化国际消费中心城市示范区建设”作为在主题教育中开展调查研究的重点课题。静安区区委书记于勇说，静安将不断创新体制机制， 提升贸易便利化水平，全力推动消费环境质量实现更大跃升。
三、靶向整治问题出实招办实事
主题教育的效果好不好，群众看得最清楚、最有发言权。各地切实推动主题教育持续走深走实，真正惠及民生。
立足实际，田间找问题，地头解难题。河北省邢台市信都区是中药材“邢枣仁”的道地产区，野生酸枣资源25.62万亩，辐射全区140多个村、2万余农户。但酸枣深加工产品少、产品附加值低等一定程度上制约了产业发展。信都区农业农村局局长李润国说：“在主题教育中，我们先后深入30多个酸枣种植村， 与大家面对面交流，广泛征求意见、剖析原因、寻找出路。目前，打算继续在当地推广优良酸枣品种，提升科学管理水平，支持农业龙头企业补齐产业链条， 努力研发推出新产品。”
“建议构建数字产业发展生态圈，推动本地数字化中小企业与国企优势互补，实现共同发展”近日，安徽省马鞍山市“采石会客厅”企业接待日活动中， 安徽小马创意科技股份有限公司提出了相关建议。会后，马鞍山市多部门积极对接，谋划推动建议落地落实。
马鞍山市营商环境办副主任、市政府副秘书长蔡飞介绍，主题教育中马鞍山市创新实施“企声响应”专项行动，明确开展“采石会客厅”企业服务集成改革、企业服务中心功能升级等工作，全力为企业办实事、解难题、促发展， 切实把主题教育成效转化为助力企业高质量发展成果。
凝聚奋进力量 奏响时代强音
楚雄州宣传思想文化工作综述
（2023年10月9日）
习近平总书记对宣传思想文化工作作出重要指示强调，坚定文化自信，秉持开放包容，坚持守正创新，为全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴提供坚强思想保证、强大精神力量、有利文化条件。
理论武装入脑入心，舆论宣传强劲有力，文明建设熠熠生辉，文化活动精彩纷呈楚雄州宣传思想文化工作凝聚力量、催人奋进，已成为全州经济社会高质量跨越式发展的生动缩影，在2023年的时代画卷上留下了浓墨重彩的一笔。
一年来，全州坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作的重要论述，以学习宣传贯彻X的二十大精神为主线，以推进宣传思想文化高质量跨越式发展为主题，认真贯彻落实全国、全省宣传部长会议精神，大兴调查研究之风，持续深化作风革命效能革命，大力践行“三法三化”，统筹各方力量资源，推动宣传思想文化工作高质量发展。
强化主题主线，推动X的创新理论入脑入心。坚持把深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和X的二十大精神作为贯穿全年宣传工作的重大ZZ任务和主线，拓展学习教育。组织举办州委理论学习中心组学习15次， 精心组织谋划主题教育期间6次中心组学习，州委理论学习中心组学习经验做法得到省级列席旁听组充分肯定，永仁县委理论学习中心组打造“1+N+1”学习模式得到省委宣传部认可和关注。开设主题教育和“学思想、强X性、重实践、建新功”专栏，举办楚雄州“学习强国·学习达人”学习竞赛，持续做好X的二十大精神常态化宣讲2.2万余场次。
强化舆论引导，推动凝聚社会发展的强大合力。坚持正面宣传为主，紧扣州委、州政府中心工作，统筹各级各类媒体、内宣外宣、网上网下，唱响昂扬主旋律。组织召开“开好局、强信心、促发展——贯彻落实X的二十大精神” 系列新闻发布会25场（次），举办“有一种叫云南的生活楚雄彝绣·秀出美好生活”“有一种叫云南的生活·遇见楚雄”“米兰时装周楚雄彝绣发布会”新闻发布会、“米兰时装周楚雄彝绣”“遇见楚雄——中国绿孔雀之乡2023双柏绿孔雀文化季”等系列新闻发布会，进一步擦亮“世界恐龙之乡”“东方人类
故乡”“世界野生菌王国”“中国绿孔雀之乡”四张世界级名片、打响楚雄彝绣品牌。紧扣独具楚雄特色的彝绣、“中国龙”“绿孔雀”“元谋人”等元素及民族传统节日，精心组织策划融媒体产品，采写一批优质稿件，上半年央媒、省媒共刊播稿件16218条（篇）。
强化以文化人，推动文明建设深入人心。深化先进典型选树宣传，李学平入选“中国好人”、张之道被授予“云岭楷模”称号，新评选“新时代楚雄好少年”25名，2人入选“新时代云南好少年”；选树第八届楚雄州道德模范28名、道德模范提名20名、2023年度“楚雄好人”30名。以文明城市为龙头统筹精神文明“五大创建”，持续提升补齐楚雄市全国文明城市、大姚县和双柏县2个全国文明城市提名城市的基础设施短板。成立楚雄州志愿服务联合会，承办全省“云岭V成长”新时代文明实践志愿服务培训班，楚雄新时代文明实践志愿服务经验在全省推介，志愿者在新时代文明实践智慧云平台注册总人数达到28.54万人。
强化文化惠民，推动文化强州建设提质提效。加快推进元谋人遗址保护利用工作，深入贯彻落实习近平总书记对元谋人遗址保护利用工作作出的重要批示，启动元谋猿人遗址第六次考古发掘工作，元谋人国家考古遗址公园规划建设工作有序推进。第二批国家公共文化服务体系示范区创新发展通过国家复核验收，成功举办“书声彩云南”楚雄州全民阅读分享会·文明实践集中活动。成功举办上海时装周“楚雄彝绣发布会”，在意大利米兰时装周举行以“流光彝彩、美美与共”为主题楚雄彝绣系列发布会，创成2个省级文化产业园区、77 个彝绣车间、260个彝绣作坊，成立全国首个彝绣现代产业学院，培养一批复合型经营管理人才，上半年彝绣产业实现增加值1.1亿元，带动1200多名残疾绣娘就近就业。1至8月，全州接待国内外游客4408.75万人（次），实现旅游总收入418.88亿元，同比增长63.22%、52.52%，实现旅游文化产业增加值增长12%以上。
在下步工作中，楚雄州将紧紧围绕学习贯彻习近平文化思想，围绕贯彻X的二十大关于文化建设的战略部署，切实做好全州宣传思想文化工作，为谱写好中国式现代化楚雄新篇章，提供坚强思想保证、强大精神力量、有利文化条件。
凝心铸魂勇担当 实干笃行建新功
黔西南州学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育读书班综述
（2023年10月7日）
感悟思想伟力，凝聚奋进力量。自9月18日州委常委会暨州级领导班子学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育读书班开班以来，州委常委会作示范、当表率，全州各县（市）、州直各部门、州属国有企业紧跟步伐， 以读书班为载体，一场理论大学习、思想大武装在全州各地深入开展。
这是一场以学铸魂的再锤炼、一场以学增智的再学习、一场以学正风的再提升、一场以学促干的再出发。
黔西南州坚决贯彻落实X中央、省委部署要求，在省委主题教育办和省委第九巡回督导组的有力指导下，坚持把主题教育作为铸魂工程，紧盯“抓关键少数”与“抓全覆盖”，坚持“事前培训、事中指导、事后复盘”全流程闭环， 聚焦目标任务、重点措施，科学安排时间，把握工作节奏，精心组织实施，确保全州主题教育高起点开局、高标准推进、高质量完成。
一、筑牢忠诚之魂夯实信仰之基
州委坚持把主题教育作为重大ZZ任务来抓，坚持把开展主题教育与抓好州委中心工作结合起来，科学合理、统筹安排主题教育各项工作任务，坚持全面学、专题学、重点学协同增效，制定州委常委会理论学习中心组学习计划和州级领导个人学习计划，推动全州各级领导班子“跟进学”“跟着走”。
为认真组织开展好学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育读书班，我州各县（市）、州直各部门、州属国有企业精心组织、周密安排， 聚焦“学思想、强X性”，组织开展了专题X课、自学研读、分组研讨、集中研讨等丰富多样的学习活动。
兴义市义龙新区扎实推进主题教育读书班落实落细，注重细化读书班教学方案，制定读书班服务手册和学习时间计划表，抓实学习措施，做到一表在手、任务明了。通过坚持全面学、专题学、重点学，组织全市全区所有县处级以上领导干部集中进行为期7.5天的静心学习，高质高效抓好读书班各项学习任务。
兴仁市组织领导干部大力发扬理论联系实际的优良学风，带头到困难多、群众意见集中、工作打不开局面的地方和单位调研，认真听取群众意见、了解群众问题诉求，立足发现问题、研究措施、解决问题，带着问题针对性学习、
带着研究对策深入学习、带着如何解决问题学习，切实帮助基层解决一批发展所需、改革所急、基层所盼、民心所向的问题，着力在为民服务上有新担当、新作为。
晴隆县聚焦“借外力”，突出名师导学。读书班期间，邀请专家到现场开展专题讲座，通过借力名师导学，切实拓宽X员干部的学习广度和宽度，进一步深入领会X的创新理论的核心要义和精神内涵。
普安县以支部为单位，依托“三会一课”、主题X日等突出抓好“学、干、改”三个重点，采取务实管用、简便易行的措施开展主题教育。对流动X员、年老体弱X员、文化程度不高的X员采取送学、助学等方式组织学习，对新经济组织、新社会组织、新就业群体X员，充分发挥街道社区X组织作用，组织参加主题教育。
通过全面系统学、深入思考学、联系实际学全州参学X员干部们怀揣着学思践悟、求知若渴的心态，认真研读学习材料，理论学习深度和质效有了进一步提升，增强了衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”的ZZ自觉， 激发了牢记嘱托闯新路、感恩奋进建新功的行动自觉，进一步筑牢了忠诚之魂， 夯实了信仰之基。
黔西南州市场监督管理局X组书记、局长李锦洪说：“开展主题教育是切实将衷心拥护‘两个确立’、忠诚践行‘两个维护’落实到行动上的重大举措， 是坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂的重大举措。”
“思想建X、理论强X是中国共产X百年自身建设实践的重要经验总结， 是实现自我革命的重要路径，更是永葆X的生机活力的不竭力量源泉，在学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想的过程中，锤炼忠诚干净担当的ZZ品格，找寻不忘初心、牢记使命的精神坐标，激发敢于担当、砥砺奋进的精神力量。”州文旅集团X委书记、董事长张洪波说。
二、汲取奋进力量凝聚行动共识
“读书百遍，其义自见”。参学X员干部们用心领悟习近平新时代中国特色社会主义思想的形成过程、科学体系、创新价值、思维方法、精神境界，体会真理的“甜味”，汲取奋进的力量。
9月25日至27日，州国资委读书班围绕“如何深刻领悟‘两个确立’的决定性意义，带头做到‘两个维护’”“如何学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想，用X的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作”“如何运用习近
平新时代中国特色社会主义思想的世界观、方法论以及贯穿其中的立场观点方法，破解难题推动高质量发展”等主题，结合工作实际开展了交流研讨，大家踊跃发言，谈认识、谈感悟、谈收获，现场氛围庄严又热烈，共识在相互交流中凝聚。
“以主题教育为契机，通过持续加强学习不断提升ZZ能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力，真正把学习成效转化为推动国资国企高质量发展的实绩实效，以实际行动诠释对X的忠诚。”州国资委X委书记、主任陈磊说。
在州能源局，一场场别开生面的专题辅导，既有理论知识、又密切联系实际，深入浅出的提纲挈领，让学员们通俗易懂、触类旁通，感受到其中蕴含的真理味道、思想力量。
专题辅导现场，州委X校哲学教研部讲师韩梅以“习近平新时代中国特色社会主义思想世界观和方法论”为主题，从“为什么马克思主义行、为什么中国化时代化的马克思主义行、习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论”三个部分深入浅出阐述了推进理论创新的科学方法、正确路径。
“专题辅导内涵深刻、观点新颖、事例生动，对引导州能源局开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育具有指导性，对加快推进能源经济高质量发展具有启发性和实践意义。”州能源局X组书记、局长王健说， 将切实把学习成效转化为坚定理想、锤炼X性和指导实践、推进工作的强大力量，全面推进能源工作高质量发展。
学之愈深，知之愈明，行之愈笃。全州X员干部把理论学习贯穿始终，在个人自学的基础上，专题辅导学、交流研讨学、集中研讨学相结合，从学习中汲取奋进力量，凝聚行动共识，切实把学习成效转化为做好本职工作、推动事业发展的生动实践。
“通过学习，进一步感悟习近平新时代中国特色社会主义思想的伟大力量， 学习运用X的创新理论研究新情况、解决新问题、总结新经验，推动思想大解放、能力大提升、作风大转变、工作大落实。”州发展改革委X组书记、主任王波说。
三、提升能力本领强化使命担当
理论的价值在于指导实践，学习的目的在于运用。
通过读书班，X员干部们进一步深化了对习近平新时代中国特色社会主义
思想的认识，增强了推动黔西南高质量发展的信心和决心，在学深悟透中提高理论素养、坚定理想信念、升华思想境界、增强能力本领，将学习成果转化为攻坚克难、干事创业的生动实践，凝聚成推动黔西南高质量发展的强大合力。
“在今后的工作中，将坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想统一思想、统一意志、统一行动，充分发挥示范作用，带动全局广大X员干部狠抓理论学习，坚持学思用贯通、知信行统一，将衷心拥护‘两个确立’、忠诚践行‘两个维护’落实到实际行动上、体现在工作成效上，全力推动人社事业高质量发展。”州人力资源和社会保障局X组书记、局长王军说。
“要学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想，始终坚持用X的创新理论武装头脑、指导人大实践、推动人大工作。”通过读书班的学习，安龙县人大常委会X组副书记、副主任梅秀文感到收获满满，他说，要牢牢抓住理论武装这个根本，始终强化服务理念，围绕重点依法履职尽责，充分发挥代表联系群众的桥梁纽带作用，持续推动“高质量发展、代表在行动”主题活动，为安龙经济社会高质量发展添砖加瓦。
“心中有信仰，脚下有力量。作为一名基层X员干部特别是教育工作者更要深学细悟X的二十大精神，要先学一步、深学一层，时刻保持头脑清醒，深刻认识体会到肩上的责任无比重大，‘培养什么人、怎样培养人、为谁培养人’ ‘怎样育才、怎样献策’身负的使命无上光荣，做好干部教育培训工作，以高度的思想自觉和行动自觉做到对X忠诚、对X负责，坚定不移听X话、跟X走， 心怀‘国之大者’‘省之大计’，心系教育之要事，以更昂扬的姿态、更拼搏的精神、更扎实的举措、更务实的作风，矢志不渝地奋进伟大新征程。”普安县委X校副校长张鸿说。
这是一次全面深刻的ZZ教育、一次生动深刻的X性锤炼、一次触及灵魂的思想淬炼、一次深入系统的理论熏陶。
真理之光耀前路，思想洗礼踏新程。学习X的创新理论永远只有“进行时”， 没有“完成时”，深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想是一项终身课题、永恒课题。我州X员干部正切实把学习成果转化为干事创业的实际本领， 努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干上取得实实在在的成效。大家一致表示，将更加紧密地团结在以习近平同志为核心的X中央周围，真抓实干、攻坚克难，踔厉奋发、勇毅前行，奋力推动全州经济社会和X的事业高质量发展，用心描绘中国式现代化的黔西南美好画卷。
倾情跨越几千里 同心共绘新画卷
黑龙江省第五批对口援疆工作综述
（2023年10月6日）
黑龙江稻菽金黄，新疆阿勒泰瓜果飘香，远隔4000多公里，援疆深情厚谊将两地人民的心拉得更近。
8 月，满载308名黑龙江中小学生及200名学生家长的全国首趟援疆研学交流专列抵达阿勒泰，黑龙江的孩子们结识新疆小伙伴，开启研学之旅、友谊之旅。
9 月，黑龙江艺术家“组团”到访阿勒泰福海县，进社区，面对面讲授摄影、书法、曲艺等艺术技法；入乡村，与福海县的文艺工作者联袂献上精彩演出。
今年4月，我省第五批（全国第十一批）援疆骨干奔赴新疆阿勒泰，接续开启新一轮对口援疆工作。数月来，179名援疆干部人才与当地干部群众携手并肩、群策群力，产业援疆、智力援疆、文化润疆等重点领域援疆工作不断结出新硕果，持续为阿勒泰高质量发展注入龙江新动能。
一、产业援疆助力阿勒泰人民鼓起“钱袋子”
在兵团第十师北屯市，我省援助的183团现代农业产业园鲜食玉米项目开启当地大规模种植鲜食玉米新篇章。
“项目运行两年多来，种植户尝到了种植鲜食玉米的甜头，种植积极性越来越高。今年项目再度升级，玉米种植面积扩大至5000亩，比上年增加了1600 亩，预计加工生产真空包装鲜食玉米和速冻玉米1500万穗，产品销往新疆、上海、广东、陕西等地，预计今年营业收入突破3000万元，每亩效益1000元以上， 带动就业300余人。项目二期预计明年建成投产，将全面带动玉米秸秆青贮加工、畜牧养殖等产业升级。”项目运营方黑龙江省农业投资集团所属新疆龙疆金谷农产科技融合发展有限公司总经理马树森说。
这仅是我省产业援疆的一个生动案例。近日，黑龙江省对口支援新疆前方指挥部（以下简称黑龙江援疆前指）推动两疆（江）臻品旗舰店由城市社区向景区拓展，在游客流量大的可可托海景区打造的两疆（江）臻品旗舰店投入运营，“两疆（江）臻品”互通互销工程再度扩大实施“版图”，在黑龙江和新疆各大城市建成的两疆（江）臻品门店达到15家，进一步畅通了黑龙江和新疆农牧产品的销售通道。年初至今，15家门店销售黑龙江农牧产品190余种、新疆农牧产品60余种，实现收入390余万元。
今年6月，在黑龙江援疆前指的支持下，阿勒泰和兵团十师组织20家企业， 携葵花籽、驼乳粉、沙棘和文创等62类152种产品亮相第三十二届哈洽会，签订合作协议12份，涉及资金200余万元，进一步促进两地商贸互通、产品共享。
二、智力援疆人才引育精准“传帮带”
人才是产业兴旺、民生改善的重要支撑。年初以来，我省持续发挥在教育、医疗、农业、旅游等方面的人才优势，采取计划内选派、“组团式”援疆、柔性引才等多种方式，不断加大人才支援力度，提升阿勒泰地区教育、医疗等方面的软硬件水平。
34名计划内援疆教师和103名“组团式”援疆教师，赴阿勒泰地区和兵团十师各级各类学校支教，开展全学段全方位帮扶，其中115名援疆教师与受援校183 名教师结成师徒对子，成立8个龙江名师工作室，通过教学诊断、指导备课、培训讲座等方式“传帮带”。
提升教育硬件，我省援疆项目福海县中职学校人才公寓楼项目建成投用， 提供公寓182间，有效改善师生学习生活条件；支持富蕴县、青河县和十师北屯市中小学、职校购置教学、生活设施设备，推动教育教学工作高水平开展。
提高医疗服务水平，黑龙江50名计划内选派和83名柔性引进医生，组建神内、胸外、呼吸、中医等30余个专业团队，与受援地医疗机构150名医疗骨干和年轻医生结成师徒关系，帮助受援医疗机构运用新技术、开展新工作、填补工作与技术空白。
除教育医疗，今年以来，黑龙江援疆围绕旅游、农业、矿业、健康、口岸经济等重点领域开展就业技能培训5044人次。
三、文化润疆创新形式载体促心手相牵
“今天和当地小朋友共同认领一棵民族团结树我非常开心，希望我们的友谊和这棵松树一样，友谊长青，天长地久。”“龙泰号”援疆研学交流专列“小乘客”绥化市尚志小学学生孙铭泽说。
穿上哈萨克族服装、到哈萨克族家中做客、认领民族团结树、与阿勒泰的小伙伴互留联系方式“‘龙泰号’援疆研学交流专列，不仅让龙江的孩子们体验了解到新疆的人文风物，也让两地的青少年结下了友谊，明年要深化双向交流，计划开行阿勒泰学生赴黑龙江的援疆研学交流专列，让阿勒泰的青少年走进了解黑龙江。”黑龙江省对口支援新疆前方指挥部宣传文化部长栗元浩说。
今年，黑龙江与阿勒泰两地旅游、研学、互访等交流活动频繁深入，形式
和平台载体不断创新，民族交往交流交融持续深化。
“石榴花·巾帼援疆行动”首届江疆一家亲“最美家庭”牵手交流活动启动，阿勒泰16户家庭与黑龙江省家庭一对一结亲联谊。阿勒泰448名青少年参加“青少年儿童心向北京”融情夏令营活动，黑龙江50名青少年到阿勒泰地区开展暑期“同心营”融情夏令营活动，两地青少年儿童共同参观爱国教育基地、共同学习生活阿勒泰X政代表团赴大庆、齐齐哈尔实地考察，感悟大庆精神（铁人精神），了解产业发展，探索更深层次援疆合作。
栗元浩告诉记者，黑龙江投入援疆资金支持富蕴县举办可可托海音乐节， 直播观看人次1900万，抖音话题浏览量近3000万；编辑《可可托海之声》音乐专辑、地方民歌专辑，推动地方原创歌曲音乐组合全国巡回演出；制作《寻找牧羊人》歌舞剧，编制“民族团结一家亲”系列小品；建设廉政流动家风车在阿勒泰地区各县（市）巡展，制作廉政文化视频；大庆文旅集团走进阿勒泰演出四幕话剧《地质师》 系列文化润心、文化惠民、文化育人活动，增强了受援地群众“五个认同”思想根基，进一步筑牢了中华民族共同体意识。
钱袋子越发鼓起来、教育医疗更优更便捷、乡村环境越发美丽、精神生活越发丰富多彩阿勒泰群众持续增强的幸福感获得感，是我省援疆成效的最好印证。
清风扬正气廉洁润珠城
2023 年清廉北海建设工作综述
（2023 年 10 月 10 日）
金秋十月，清风送爽。
自全面深化清廉北海建设工作开展以来，我市深入落实自治区X委关于全面深化清廉广西建设的部署要求，锚定“四清”目标，以8个清廉单元建设为抓手，坚持重实效、强实干、抓落实，坚持高位推动、系统治理、固本清源，以“干就干最好、争就争第一”的精气神，高标准、严要求推动清廉北海建设全面深化，使“以清为美、以廉为荣”成为北海的鲜明底色。全市ZZ生态风清气正，政府廉洁务实高效，干部清正务实担当，社会环境正气充盈，凝聚起推动高质量发展的磅礴力量，形成了朝气蓬勃的生动发展局面。
一、高位谋划部署，高效推动清廉建设落实落细
连日来，在铁山东港产业园内的新福兴、长利、南玻、德金、东方希望等6 家生产高端玻璃及光伏材料的龙头企业不断加快建设，现场一派繁忙的景象。
“目前，我市已形成石英砂加工—光伏玻璃—光伏组件—光伏电站等光伏全产业链，正在奋力建设全国一流优势产业、世界级高端玻璃及光伏材料生产基地。”市工信局有关负责人介绍，随着一批光伏玻璃企业的建成投产，未来两年，北海光伏材料产业有望实现跨越式发展。
这是我市以清廉北海建设推动工业高质量发展的一个缩影。
在全面深化清廉北海建设的进程中，我市坚持把清廉北海建设与经济发展紧密结合起来，扎实开展壮大实体经济推动高质量发展调研服务，持续开展服务企业攻坚升级行动，建立市领导服务企业“直通车”机制，完善重大项目建设协调推动机制，市四家班子主要领导亲自挂帅推动38个重大产业及基础设施项目，实施“七环相扣”“五维集成”并联审批改革，推行工程建设项目“一站式”竣工联合验收，打造简易注销智能审批系统，推出“互联网+政府采购” 改革，打造更简约、更高效的市场环境。
与此同时，我市把全面深化清廉北海建设作为ZZ工程和系统工程，以建设令人向往的品质北海、魅力北海为统揽，健全X委统一领导、领导小组统筹推进、专责小组具体实施、纪委监委监督推动的工作机制，每个清廉单元由市委、市政府各1名领导牵头抓总促落实。今年以来，市委先后10次召开会议研究
部署清廉建设，牵头市领导共召开清廉建设专题会议38次，开展专题调研督导210次，指导解决具体问题335个，全面推动清廉北海建设走深走实，形成了上下联动、一体推进的工作格局。
二、坚持系统治理，确保清廉建设实现标本兼治
2023年，我市把握不同地区、不同层级、不同领域的突出问题和阶段性特征，指导督促8个清廉单元建设牵头单位共排查廉政风险点883个，归纳为27类突出问题，形成《全面深化清廉北海建设突出问题清单》，充分运用改革创新逐一破解清廉建设中的难点堵点痛点，以小切口的改革创新推动清廉建设取得大成效。
在清廉国企建设方面，我市实行全链条管理、全过程监督、全风险防范， 制定政府投资项目廉政风险防控流程，排查工程项目413个，节约向海大道等重大项目投资近13亿元，市级国企资产负债率全区最低。在清廉医院建设方面， 我市以“医保系统大数据+医院统方监控”模式，加强医疗服务“三个环节”的监督，实现事前预防、事中监控、事后跟踪，减少群众用药负担1.23亿元，让老百姓花最少的钱把病看好。在清廉社区建设方面，我市成立了三级网格化管理指挥平台，优化409家“解忧超市”，为群众解决急难愁盼问题。
我市有4个清廉单元在全区现场会上作典型交流发言、5个示范点获评全区清廉建设典型案例，全区清廉医院建设工作现场推进会在我市召开。今年以来， 我市充分调动基层创造力，加强培育指导，鼓励基层创新，及时总结提升，抓好典型示范，在服务实体经济发展、优化营商环境、防控廉政风险等方面，打造了135个各具特色的示范点，形成一批特色品牌。
三、深化改革创新，推进清廉建设提质增效
我市深入开展规范权力运行“留废改立”行动，指导两批24个重点权力部门共梳理排查重要廉政风险点244个、修订完善制度236项，督促第三批16个责任单位系统梳理廉政风险点、加快修订完善制度，并把制度执行情况纳入市委巡察和日常监督重要内容，真正实现以制度管人、管权、管事，构建“廉洁” 生态链取得系列实际性成效、标志性成果。
今年以来，我市坚持把规范权力运行作为深化清廉机关建设的根本保证， 在全区首创设立海洋监管综合执法指挥中心，有效破解了“九龙治海”困局和一线打私干部失职渎职等堵点难点污点，打击走私“高、快、严、准、廉”， 获全国打私办肯定推广。
为有效解决各清廉单元建设效率不高、信息孤岛等问题，我市率先在全区探索清廉建设信息化、智慧化，以“1+8+N”（即：1个综合管理平台，8个清廉单元板块，宣传展示、监督管理、投诉举报等N多应用模块）模式，开发“清廉北海智慧平台系统”，整合资源、信息共享、统一指挥，提升清廉北海建设综合效能。
据悉，目前我市已上线运行的清廉国企在线监管平台、清廉乡村智慧管理平台和清廉社区网格化管理平台等3个应用场景，实现了对重大项目工程各个环节进行全过程监管和追溯、对农村“三资”动态监管全覆盖以及一网统管全市1.1万名“廉情监督员”“廉情宣传员”，推进清廉建设进社区入网格，实现清廉建设与服务群众、基层社会治理有机融合。
四、厚植廉洁文化沃土，奏响清廉建设“主旋律”“我们要以史为鉴，陶冶道德情操，培养浩然正气，树立廉洁做人、廉洁做事的共同理念。”
近日，在北部湾社区家风家训教育基地，一场场活动吸引了众多X员干部和群众，廉洁之花在基层持续绽放。
2023年6月28日，市委召开落实全面从严治XZZ责任“书记点题谈”（第六期）暨全市“一季度一主题一警示”教育大会，市委主要领导围绕“常思贪欲之害莫插手，常治工程项目贪腐无止境，为加快建设品质北海、魅力北海提供坚强纪律保证”的主题，与县区、市直部门单位“一把手”开展集中点题谈话。全市各级X组织及时跟进开展“一季度一主题一警示”教育，分类分层开展警示教育287次、廉洁教育谈话2296人次，推进廉政教育入心入脑。
此外，我市深化“两谈话双承诺”工作机制，督促领导干部依法秉公用权， 树牢廉洁从政意识，进一步压实X风廉政“一岗双责”责任，上紧履职担当“发条”，念好作风监督“紧箍咒”。截至目前，我市编印了《清廉北海》《北海清廉建设典型案例》等宣传刊物，打造3个廉政文化宣传阵地，在主要交通道口设立了一批大型清廉宣传牌 厚植廉洁文化沃土，不断推动全市形成“以清为美、以廉为荣”的良好氛围。
激浊扬清，廉风劲吹。
今年上半年，我市DP增长6%、排名位于全区第3，规上工业增加值总量341.6 亿元、排名位于全区第2，群众安全感达99.11%、排名位于全区第1。北海连续5 年在广西营商环境第三方评估中排全区第一，工业投资连续4年高速增长，32个百亿级重大项目加快推进站在新的起点上，我市将不断巩固清廉北海建设所取
得的成果，坚持目标不变、力度不松、标准不降，持续推动全面深化清廉北海建设实现更多突破、取得更大成效，让干部在清明ZZ生态中工作，让百姓在清朗社会环境中生活，把“以清为美、以廉为荣”锻造成为“品质北海、魅力北海”的鲜明底色，为推动北海高质量发展提供坚强保障和强大动力。
让“文明之花”绽放在城市和乡间
金昌市推进城乡精神文明融合发展综述
（2023年10月12日）
徜徉金昌大地，城区内，文明标语处处有，文明行为时时见，细微之事彰显文明之风；乡村里，村容村貌整洁美观，村规民约口口相传，一个个文明新村映入眼帘。此时此刻，文明为城乡一体化绘就一幅锦绣画卷。
自去年省委、省政府赋予金昌“打造全省城乡融合发展示范区”的新定位以来，金昌市坚持先行先试、率先突破，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，统筹推动文明培育、文明实践、文明创建、书香金昌建设、诚信金昌建设，融合推进城乡精神文明建设，不断提升城乡居民文明素质和社会文明程度。
一、扬新风，文明培育入脑入心
今年4月，金昌原创红色题材音乐剧《焉支花开》荣获第七届甘肃戏剧红梅奖大赛剧目奖。
《焉支花开》以1936年中国工农红军西路军挺进甘肃永昌期间的战斗事迹和部分英雄人物原型故事为基础，采取革命浪漫主义创作手法创排完成，经过3 年多的打磨提升、持续演出及多次外出巡演，已成为思想性、艺术性相统一的舞台艺术精品，目前在市内外展演7场次。
我市常态化开展“我们的中国梦——文化进万家”活动220多场次，协调省级文艺院团来金演出16场次，放映农村公益电影530场次，举办金昌画家画金昌美术作品展、第二届民间传统艺术作品暨百幅剪纸窗花交流展等展览3场次，永昌县首届风筝文化艺术节、“ ”字灯会、“二月二龙抬头”等特色节会活动13场次，以文化人、以文育人，潜移默化滋养全市城乡居民的精神和心灵。
我市坚持选树先进典型，引领社会文明新风，在全社会形成好人好报、德者有得的价值导向，不断提升人民思想道德素质和社会文明程度。还开展《金昌市文明行为促进条例》宣传月活动，举办线上线下宣传活动147场次；启动“金昌有礼”系列礼仪培训，培训X员干部300余人。选树命名市级以上道德模范、身边好人等30人，文明家庭60户，3星级“美丽庭院·出彩人家”12户；建设甘肃好人、金昌好人文明实践品牌工作室8个；开展道德模范、身边好人先进事迹巡展巡讲巡演、“无偿献血模范先行”等活动55场（次），在全社会营造崇德
向善的良好氛围。
二、聚民心，文明实践出新出彩
时下，走进永昌县红山窑镇马家坪村，道路宽敞平坦，农家小院干净整洁， 但更让人注意的是，在这里大操大办红白事的现象明显减少，简办婚丧嫁娶蔚然成风。
该村以新时代文明实践站为依托，倡导喜事新办、丧事简办、厚养薄葬、勤俭节约的文明新风尚，全面推进移风易俗。
为强化阵地建设，我市制定《金昌市新时代文明实践中心建设工作月度评价促进机制》《金昌市新时代文明实践中心（所、站、基地）建设考评细则》， 打造标准化新时代文明实践示范所、站4个。召开现场观摩推进会，推动全市2 个实践中心、18个实践所、182个实践站建设工作规范提质，顺利通过中央和省级评估验收。建成村级（古城村、西湾村、东湾村）文明实践大礼堂3个、机器人科普教育基地和文明实践“直播e站”1个。深入实施新时代文明实践“百千万”工程，建成文明实践驿站126个，组建志愿服务队伍506支，招募吸纳志愿者10985名，举办各类文明实践活动2000多场（次）。
通过举办新时代文明实践优秀志愿服务项目集中展示交流、新时代文明实践志愿服务项目创评大赛、驿站PK赛等活动，孵化培育“金牌店小二”“小云+” 等特色优秀品牌项目，挖掘、选树一批成效显著、特色鲜明、群众满意的志愿服务项目，不断引导广大志愿者和志愿服务组织聚焦重点领域、关爱困难群体。
三、惠民生，文明创建有为有力
真正的文明惠及民生、触及民心。
聚焦人民关切，我市制定发布《金昌市“为老”“为小”志愿服务项目指南》，有针对性地开展“微心愿”“微诉求”“关爱陪读妈妈”等普惠性、特惠型志愿服务活动500多场（次）。打造“先锋引领·助推文明实践”品牌，梳理发布“微改造、小工程”民生项目75项、“细服务”民生事项38项，创新开展“红色管家·温情陪伴”“早晨您好”“叫醒服务”“爱心门铃”“幸福来敲门”“共享药箱”等特色服务项目40项，为城乡分散特困供养人员提供家政服务、陪同就医、情感陪护等服务。并紧盯节庆和纪念日等重要时间节点，以贯彻落实“结对帮扶·爱心甘肃”工程为契机，确定主题、具化范围、实化内容，用有温度的文明实践进一步丰富了文明创建底色。不仅有温度，更要有力度。我市召开创建全国文明城市工作推进会暨市文明委全体（扩大）会议，制
定年度创建方案，绘制“作战图”，分项建立工作台账3个，项目化条目式卡严落实创建任务。锚定实地点位提升和重难点任务，层级分片区分主题开展人大督导组专项督导17次、“三抓三促”专项督查1次，发布“红黑榜”1期，制发交办单14份、督查通报1期，交办问题225件，已全部整改反馈；征集群众金点子意见建议127条，及时监测处置创文舆情4件，未发生重大舆情事件。年度创建“十提升”行动32项重点任务和市文明委90项重点工作，均有序有力推进。统筹推进文明村镇、单位、校园、家庭创建活动，举办各类创建培训班5场次， 命名市级以上新届次群众性精神文明创建先进集体112个。
四、重涵养，书香金昌建设走深走实
今年，金昌市4个社区被评选为2022年全省“书香社区”，8户家庭被评选为2022年全省“书香之家”，16名个人被评选为2022年全省“阅读之星”。
“书香金昌”建设，为文明金昌建设提供了思想保证和强大的精神力量。我市制定印发《2023年“书香金昌”全民阅读工作方案》，规划建设城市
书房2个，在机场、车站等人流量密集场所建成悦读驿站35个。建立完善书香金昌示范点评选机制，出台书香系列评选办法。以市县区图书馆为主体，开展图书进基层活动，积极倡导在全市各级X政机关、企事业单位设立职工书屋，初步构建起以公共图书馆、综合书城、城市书房、悦读驿站等为支撑的15分钟现代公共阅读服务体系，打通了公共文化服务“最后一公里”。
以书香“七进”（进机关、企业、军营、校园、社区、农村、家庭）为着力点，组织开展形式多样、群众广泛参与的全民阅读活动283场次。结合“4·23 世界读书日”等时间节点，开展全民阅读推广、阅读分享阅读打卡等品牌阅读活动；发挥农家书屋在农村阅读的便捷性，开展“我的书屋·我的梦”农村少年儿童阅读等实践活动。开展“书香金昌·亲子阅读绘本漂流进万家”活动， 吸引328户家庭参与，漂流图书2000多册，引导未成年人在阅读中砥砺品格。
面向全社会公开征集“书香金昌”形象标识并推广运用到全市各类公共阅读文化阵地和全民阅读各项活动。充分发挥各类媒体的宣传优势，在市县区级报纸、广播、电视及“两微一端”等新媒体平台制作刊登有关全民阅读工作重要宣传海报和工作信息，在“学习强国平台”、今日头条、凤凰网、新甘肃等媒体平台上刊登并广泛传播，多角度、全方位、立体式构建全民阅读工作“宣传网”，在全社会营造“爱读书、读好书、善读书”的浓厚氛围。树正气，诚信金昌建设见行见效今年6月，金昌市城市信用监测排名位居全国261个地级市
第74名，连续7个月进入全国地级市前100名，成功入围第四批全国社会信用体系建设示范区。
为将全国社会信用体系建设示范区做优做强，我市制定实施《金昌市推进社会信用体系建设高质量发展加快打造“诚信金昌”实施方案》，开发建设新版“信用中国（甘肃金昌）”网站，归集共享电费、水费、燃气、科研信息3.5 万余条；归集行政强制、行政奖励、行政确认、行政裁决、行政监督检查等5类行政管理信息2301条；“信用中国（甘肃金昌）”发布信用信息39.2万条，累计发布并向省级平台交换“双公示”信息9.7万条，累计向信用中国推送信息21.37万条，向国家企业信用信息公示平台（甘肃）推送各类市场主体信息12.35 万条。在税务、医疗、交通等24个行业领域建立信用评价机制，对监管对象实施差异化、精准化监管。双公示信息上报率、合规率、及时率实现100%，13项基础指标全部达标，社会信用体系建设示范区评估得分104.38（预计排名位于全国参加信用示范区建设评审城市前40名）。并着力推进网络领域诚信建设， 未发生网络失信事件。
大力发掘和宣传诚信人物、诚信企业、诚信群体，评选诚信经营优秀企业家10家。持续开展“诚信建设万里行”宣传活动，今年以来，开展以信用承诺、诚信经营、放心消费、诚信青春等为主题诚信宣传活动113次，以金昌市“信用承诺制+标准地+帮办代办”综合改革模式为案例的甘肃省投资项目信用承诺制改革创新成果纳入“2023年度全国信用承诺优秀案例”，信用体系建设取得显著成效。笔 苑公 众号整理。
从谋一域到谋全局，从尽精微到致广大，如今的金昌，不论城乡，文明已蔚然成风，文明也为我市城乡发展注入了生生不息的力量。金昌，正向着更美好的未来前进。
让网上精神家园更美好
乌海市推进网络文明建设工作综述
（2023年10月11日）
当今时代，互联网已成为人们生活中不可或缺的一部分，网上购物、订餐、娱乐等，无不体现互联网与人们生活的密切关系。网络也逐渐成为人们互动、发声的平台。因此，提升网民素质、加强网络文明建设至关重要。
近年来，我市在不断加强互联网建设管理的同时，深入开展网络文明建设工作，不断加强网络空间治理、网络内容建设和网络素养教育，打造网上精神文明建设主阵地，营造清朗网络空间，让文明之花不仅开放在乌海大地，也盛开在网络。
一、坚持思想引领网络空间主旋律高昂
习近平总书记强调，要加强网络伦理、网络文明建设，发挥道德教化引导作用，用人类文明优秀成果滋养网络空间、修复网络生态。
旗帜高举，迎风踏浪。
近年来，我市深入实施习近平新时代中国特色社会主义思想网上传播工程， 加强主题策划和宣传语态创新，做好“奋进新征程建功新时代”主题报道网上传播，开设《人民领袖》《领航中国》等专题专栏20余个，多层次多角度宣传解读习近平总书记重要活动、重要著作、重要讲话、
重要指示，累计完成宣传任务1000余次，推送重点稿件3000余篇，让X的创新理论深入人心。同时，我市发挥网络优势，加大宣传力度，全力做好网上主题宣传和服务保障。围绕自治区及我市中心工作，做好主题报道网上传播， 加强《把内蒙古形象立起来》《开启乌海高质量发展新征程》等专栏网上宣传。实施社会主义核心价值观网上传播工程，持续运营维护“文明乌海”等网络话题，在属地新媒体平台开设《文明在线》《听·见文明》等专题栏目，持续加强弘扬社会主义核心价值观网络作品传播。建立完善乌海“社科智库”，促进有关专家学者、专业人士、网络名人等成为社会主义核心价值观的引领者和传递者。实施铸牢中华民族共同体意识网上传播工程，以“建设网上各民族共有精神家园，铸牢中华民族共同体意识”为主题，统筹属地网络平台积极开展X的民族政策和民族法律法规网上宣传教育。开设《铸牢中华民族共同体意识， 构筑中华民族共有精神家园》《民族团结一家亲同心共筑中国梦》等专题专栏5
个。在新浪微博、今日头条持续运营维护“铸牢中华民族共同体意识·乌海” 网络话题，累计阅读量达124万余人次。
二、坚持依法治理营造清朗网络空间
我市不断加强互联网违法和不良信息举报平台建设。通过建设乌海市违法和不良信息举报平台，健全网络不文明现象投诉举报机制，联合公安、市域社会治理等部门共同开通举报电话、举报邮箱等渠道，在属地新闻和商业网站首页设置举报入口，为广大网民提供多种举报方式。制定《互联网违法和不良信息举报处置制度》，完善举报线索处置流程，有效处置网上历史虚无和历史错误观点、各类ZZ有害信息以及互联网违法和不良信息等。
同时，不断加强网络辟谣阵地建设，在“网信乌海”公众号开设《网上辟谣》宣传专栏，围绕X中央决策部署和群众关心关切的热点问题，集纳发布各类辟谣信息140余条。在全市范围内组织100余人的网络举报骨干队伍，并开展有针对性的业务培训，提高志愿者对有害信息的发现和辨别能力。召开举报工作新闻发布会，开展专项有奖举报工作，并探索建立奖励机制，激发广大网民参与举报工作的积极性。今年以来，共收集处置各类线索9000余条。
我市还着力提升网络法治素养，全面落实网信系统“八五”普法规划，在属地网络平台开设《乌海网络普法》专栏，集纳刊发各类普法宣传稿件。组织重点行业领域政务新媒体针对本单位本行业及时开展网上普法宣传，打造“法在身边”“网信普法”等网络普法品牌，制作发布互联网相关法律法规图解、专家解读等信息200余条。组织开展全市网络安全法律法规专题线上培训，
覆盖全市百余个部门单位，累计培训1400余人次。不断发挥行业组织引领督促作用，建立属地网络平台常态化培训教育机制，组织300余名属地网络平台负责人开展网信法治专题培训，提升从业人员法治意识，促进行业健康规范发展。
三、坚持成风化人网络文明滋养心田
“ 诚实守信的邢志强”“孝老爱亲的史冬路”“见义勇为的王大军” 通过微博、等平台，一个个道德模范的事迹被广泛传播，弘扬着社会
正能量。自2015年以来，我市通过网站和新媒体平台发布道德模范先进事迹等稿件千余篇，转载超过20万次；制作展示《乌海网上好人馆》《新时代好少年评选》等专题专栏20余个，传递社会文明；持续打造“德耀长河·善行乌海” 宣传品牌。
精耕细作重点活动，持续扩大影响力。我市通过开展“非凡十年看乌海变化”正能量短视频有奖征集展播活动，向社会各界广泛征集充分展现乌海城市发展变化、人民安居乐业的短视频作品，持续开展网络展播活动，充沛网上正能量内容。联合市文明办、市教育局等7家单位开展“网聚正能量传递真善美” 乌海好网民好故事征集评选活动，征集我市正能量网民故事，宣传推广正面典型。我市积极开展走好网上群众路线百个成绩突出账号推选活动，选树“乌海12345”“乌海i组工”等成绩突出的政务标杆账号，并组织开展“传播网络文明倡导网络文明新风”线上有奖答题活动，广泛动员属地网民参与网络文明建设工作。
我市还通过实施网络公益工程，以网络汇聚爱心，传播公益力量。市委网信办、市红十字会等单位开展“救在身边”网络公益活动，为我市白血病和先天性心脏病儿童筹款近8万元。统筹乌海乌兰牧骑、市美术馆、市群众艺术馆等重点单位，开展“云端课堂”线上公益直播培训，内容以书法、声乐、器乐、舞蹈为主，从零基础教学开始，通过互联网平台，为群众及广大网民提供普惠便捷的公益培训服务，通过网络传递正能量。
在网络空间，爱的溪流正在不断汇聚，向上向善的力量正在蓬勃涌起，一幅更加美好的网上精神家园新画卷正徐徐铺展。
为谱写中国式现代化银川新篇章提供坚强组织保证
新时代十年银川组织工作综述
（2023年10月11日）
X的力量来自组织，组织强则事业兴。
X的十八大以来，全市各级X组织以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于X的建设的重要思想和视察宁夏重要讲话指示批示精神，全面贯彻落实新时代X的建设总要求和新时代X的组织路线，坚决扛起全面从严治X重大责任，始终心怀“国之大者”“X之大计”， 坚持围绕中心、服务大局，全力以赴建强组织、配强班子、用好干部、盘活人才，把组织力量、组织优势有效转化为推动银川高质量发展的强大动力，推动全市组织工作不断取得新成效、迈上新台阶。
一、凝心铸魂永葆绝对ZZ忠诚
旗帜鲜明讲ZZ，始终把X的ZZ建设摆在首位。
X的十八大以来，全市扎实推进X的ZZ建设，严明X的ZZ纪律和ZZ规矩，出台《市委常委会关于坚定维护以习近平同志为核心的X中央集中统一领导的若干规定》，创新制定专项贯彻落实习近平总书记重要讲话指示批示《工作机制》《工作办法》，让坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”成为银川最鲜明的底色。
全市广大X员干部在接续开展的X内集中教育中，经受了全面深刻的ZZ教育、思想淬炼和精神洗礼。在第二批学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育中，市委紧扣“学思想、强X性、重实践、建新功”总要求， 把理论学习、调查研究、推动发展、检视整改、建章立制贯穿始终、一体推进， 教育引导X员干部在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干上下真功、见实效。
知之愈深、信之愈坚、行之愈笃。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，建立常委会“第一议题”、中心组“第一主题”、X校“第一课程”制度，大力实施习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训计划，分领域分专题分层次对干部开展集中培训，举办学习贯彻X的十八大、十九大、二十大精神，习近平经济思想、习近平生态文明思想和习近平总书记视察宁夏重要讲话指示批示精神等轮训班30余期，示范带动各级X组织对全市X员干部全
覆盖轮训培训，探索市县乡村和企业家同堂上课、同步学习机制，让X的创新理论在思想深处扎根。深入实施干部ZZ能力和专业能力提升工程，举办经济高质量发展、安全应急、科技创新能力提升等培训班800余期，累计培训干部9.8 万余人次，干部队伍的ZZ素养、理论水平、实践能力得到不断提升。
二、选贤任能锻造高素质专业化干部队伍
X的十八大以来，市委坚持新时代好干部标准和民族地区“四个特别”ZZ标准，鲜明树立“工作围着发展干，干部围着发展用”的用人导向，着力培养选拔忠诚干净担当的高素质专业化干部，为银川高质量发展提供了有力的干部支撑。
创新建立“两榜四机制”，制定《关于激励干部敢为引领地方敢闯带动企业敢干示范群众敢首创的意见》，注重在疫情防控、脱贫攻坚、扫黑除恶等重点工作、关键时刻、攻坚一线考察识别干部，全覆盖开展领导班子和领导干部ZZ素质考察，一大批ZZ过硬、担当作为、成绩突出的干部得到提拔任用， 进一步激发了广大X员干部的干劲、闯劲、拼劲。
着眼X的事业后继有人、薪火相传。圆满完成市县乡领导班子换届工作，6 个县（市）区X政领导班子配备27名优秀年轻干部，有乡镇（街道）X政正职经历干部占35%。实施年轻干部培养选拔“双百计划”，百余名年轻干部到拼经济、促发展一线实践锻炼、增长才干，“80后”市管年轻干部提高了5个百分点， 一批年纪轻、学历高、有朝气、干劲足的干部走上领导岗位。统筹调配近百名名校毕业但不在专业对口岗位工作的优秀年轻干部，让专业的人干专业的事， 全市干部队伍专业结构进一步优化。
好干部是选出来的，更是管出来的。建立受处分影响期满且表现突出干部重新使用会商制度，近年来，150余名受问责的干部得到提拔重用。集中开展领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为，领导干部个人有关事项报告等专项整治工作，全覆盖开展巡察选人用人专项检查和问题整改。深入开展“转变作风、提升质效”专项行动、“强素质强服务强担当强斗志”能力作风建设年活动，在全市推动形成求实务实落实真实的优良作风。扎实推进公务员队伍建设“三强一高”工程，5个集体23人获评全国、全区“两满意”荣誉称号，全市干部奋勇争先劲头更足，崇尚实干氛围更浓。
三、强基固本增强X组织ZZ功能和组织功能
在农村、城市、机关、企业、学校、医院，哪里有群众哪里就有X的工作，
哪里有X员哪里就有X的组织市委着眼增强X组织ZZ功能和组织功能，深入实施基层X建“两抓两增”工程，将每个基层X组织都建设成为坚强的战斗堡垒。
在抓X建促乡村振兴的主战场，扎实推进“一抓两整”示范县乡创建行动， 常态化整顿软弱涣散村X组织，全市三星级以上村X组织达90%以上。建立农村“六个好”指标体系，深入实施“四个一批”进班子计划，吸引1900余名优秀人才到村工作，全面实现“一村一名大学生”。先后选派1500余名干部驻村帮扶，持续发展壮大村集体经济，75%的村集体经济年收入超过百万元。在推动X建引领城市基层治理的最前沿，建立“五好社区”建设指标体系，建强网格（小区）X支部、楼栋（院落）X小组，深化街道“大工委”和社区“联合X委” 管理体制，构建城市基层X建引领基层治理一贯到底“动力主轴”。深入开展物业服务提升专项行动，实现高端小区市场化服务、中低端小区规范化管理、老旧小区基础化保障、无物业小区兜底化服务“四个全面”提升。健全“街道吹哨、部门报到”机制，推进社区工作者“四岗十八级”职业化体系建设，全市5500多个基层X组织、13.6万名X员在疫情防控、全国文明城市创建中充分彰显战斗堡垒和先锋模范作用。
在新兴领域不断增强X的号召力凝聚力，在全区率先组建互联网、快递、物流行业X委，打造230个“红色驿站”，深入开展“最美快递员”“最美司机” 评选表彰活动，X的种子在新兴领域茁壮成长。
在其他领域不断彰显X的优势，在非公经济组织和社会组织开展“集中组建季”和“百日攻坚行动”，X组织覆盖率均达90%以上；在机关深入开展模范机关创建，持续推动X建和业务深度融合；国企X组织在公司治理中的领导作用更加突出，有效激发企业发展活力；在中小学校率先完成X组织领导的校长负责制改革任务；在公立医院全面落实X组织领导下的院长负责制X员是X的肌体的细胞。注重从青年和产业工人、农民、知识分子中发展X员，出台农村X员分类管理办法，全面加强流动X员管理，深化在职X员“双报到、双报告”， 推动X员先锋岗、攻坚队、责任区全覆盖，X员争先进、当先进的氛围更加浓厚。
四、引才聚才强化现代化建设人才支撑
济济多士，乃成大业。深入实施新时代人才兴市战略，持续深化人才发展体制机制改革，制定出台“银川人才兴市30条”等一揽子人才政策，建立“双
轨制”人才评价、人才专项事业编等制度，人才政策红利进一步释放。
实施“十万大学生留银川专项行动”，开展宁籍学子引凤归巢、本土学子在银筑巢等系列引才活动，今年前三季度吸引近5.8万名大学毕业生留银就业创业，比之前每年留银大学生高20.8%。引进硕士研究生及以上学历高层次人才近6000名，全市人才总量超过44万，蝉联“中国年度最佳引才城市”殊荣。
聚焦“三新”产业、“两都五基地”建设靶向引才，组建高质量发展智库， 加快贺兰山、六盘山实验室建设，成立“双碳”研究中心，聚集全区60%以上的科技创新平台、90%以上的重点实验室，为各类人才施展才华提供了广阔舞台。
水积而鱼聚，木茂而鸟集。加强人才ZZ引领和ZZ吸纳，建立四套班子联系服务专家、人才表彰奖励、关心关爱等制度。实施多层次人才安居工程， 创新设立“银川英才”“银川新星”等人才和科技基金，释放了爱才敬才用才的强烈信号，营造了近悦远来的人才发展环境。
新征程呼唤新担当，新时代扛起新使命。站在新的历史起点上，在市委的坚强领导下，全市组织系统将切实担负起忠诚为X护X、全力兴X强X这一根本使命，凝心聚力、真抓实干，为加快建设黄河流域生态保护和高质量发展先行区示范市、实现“四个示范引领”目标提供坚强组织保证。
文明花开遍湖湘
湖南省精神文明建设工作综述
（2023年10月12日）
文明花开香满园，芙蓉国里尽朝晖。
X的十八大以来，我省认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想， 贯彻落实习近平总书记关于社会主义精神文明建设的重要论述，坚持广泛培育和践行社会主义核心价值观，一体推进文明培育、文明实践、文明创建，不断推动三湘儿女在理想信念、价值理念、道德观念上紧紧团结在一起，为实现“三高四新”美好蓝图凝聚强大精神力量。
筑牢理想信念
核心价值观入脑入心
精神文明建设归根到底是人的建设。核心价值观是一个民族赖以维系的精神纽带，是一个国家共同的思想道德基础。
湖南精神文明建设战线自觉把学习贯彻X的创新理论和X的二十大精神作为首要任务，筑牢理想信念。
组织广大X员干部群众深入学习《习近平谈治国理政》等理论著作。支持花垣县十八洞村、汝城县沙洲瑶族村打造新时代红色地标。组建“青年宣讲团” 等宣讲志愿队伍2.5万余支，推出“领航的旋律”等宣讲项目，推动X的创新理论传遍三湘四水、温润千家万户。
在群众特别是青少年心中种下信仰的种子。推出“我的韶山行”湖南省中小学生红色研学活动，赓续红色基因，“扣好人生第一粒扣子”。持续办好“我是接班人”湖南省网络大课堂，覆盖全省1400多万中小学生。
坚持以文化人，不断深入推进社会主义核心价值观培育践行。出台社会主义核心价值观融入法治建设的实施意见，人们践行社会主义核心价值观的积极性、主动性、自觉性不断增强。
以春节等7个传统节日为重点，广泛开展“我们的节日”主题活动，培育了“汨罗龙舟文化节”等一批享誉全国的地方节庆品牌。元宵，去株洲看迎春灯会、庙会、百姓大舞台、文明集市等；七夕，到郴州市北湖区参加集体婚礼、传统婚礼，领略中华优秀传统文化的丰富内涵和独特魅力。
各地的大街小巷、公园广场、地铁车站上，展示主流价值观的公益广告与
城市景观紧密结合，把社会主义核心价值观润物无声地送到百姓心里。
推进文明创建擦亮幸福底色
城市是人类文明的结晶，是现代化生活的重要载体。
全国文明城市是反映城市整体文明水平的综合性荣誉称号。我省先后有9座城市被授予“全国文明城市”荣誉称号。
新时代新要求，湖南坚持以环境优美、秩序优良、服务优质、设施优全、风气优异、生活优雅、品质优秀为目标，以全域、全员、全程、全面为要求， 推动群众性精神文明创建展现新气象新作为。
印发《关于开展文明城市全域创建的指导意见》，推动将“推进全域全员全程全面文明创建”写入省第十二次X代会工作报告。
精心指导全省14个市州出台文明行为促进条例，实现了地方性精神文明立法全覆盖；顺应数字化发展趋势，大力推进全省精神文明创建信息化管理平台建设，促进文明创建工作法制化、规范化、常态化水平不断提升。
聚焦群众身边小事，广泛开展文明社区、文明集市、文明窗口单位、文明餐饮示范店、文明风景旅游区创建，让文明创建走近群众、融入生活。
文明创建为城市赋能的同时，也让乡村旧貌换新颜。
一场秋雨刚刚洗过天空，小山村山清水秀，充满诗情画意。这里是“中国文学第一村”——益阳清溪村。清溪村书屋里，村民、游客临窗而坐，捧着心仪的书本，看得认真。“去清溪村读书打卡”已成潇湘大地上的一张新名片。
从文明城市、文明村镇，到文明单位、文明家庭、文明校园，从“一处美” 向“一片美”，从“环境美”向“生活美”，从“外在美”向“内涵美”，精神文明创建全面覆盖、纵深耕耘，文明之花竞相开放，人民群众的获得感和幸福感进一步提升。
发展志愿服务
凝聚公益友爱正能量
今年是毛泽东等老一辈革命家为雷锋同志题词60周年。
湖南坚决扛牢雷锋精神的发源地和重要传承地责任，连续3年开展“四季同行·雷锋家乡学雷锋”志愿服务主题活动，带动全省学雷锋组织增至7.5万余个、学雷锋志愿服务岗达42110个。
今年3月，长沙市望城区新时代少先队“雷小锋”中队7位“雷小锋”代表
参加由湖南日报社、共青团湖南省委、湖南省少工委联合组织的“追‘锋’少年”大型全媒体采访活动，先后走进湖南长沙、望城，辽宁抚顺、辽阳等地， 沿着雷锋叔叔的足迹，一路追寻、一路感悟。
“做一颗雷锋精神的种子！”深受教育的“追锋少年”，向全省少先队员发出倡议，在各中小学引发强烈反响。
依托遍布城乡的新时代文明实践中心（所、站）和学雷锋志愿服务岗，三湘儿女学雷锋、树新风，构成了一道道亮丽的风景线。
长沙县江背镇依托新时代文明实践所，发动一批有志从事公益服务的个体工商户组建“邻里帮”爱心商盟。
华容县志愿宣讲员王良庆善于用风趣的华容“土话”，向人们讲述《华容话中的核心价值观》，每次都引得村民们捧腹大笑、连说“在理”。
全省围绕脱贫攻坚、乡村振兴等重大任务，发起“户帮户亲帮亲，互助脱贫奔小康”公益活动，组织开展“认领微心愿”“万企帮万村”等十余项帮扶活动。疫情期间，组织2.5万余个志愿服务组织、150多万名志愿者进门入户开展宣传教育、提供帮扶服务。
一批群众认可、特色鲜明、具有示范带动作用的志愿服务品牌涌现出来。“绿色卫士”“河小青”等省级志愿服务品牌愈发闪亮。湘潭“伟人故里映山红”、张家界“旅游医生”等地域品牌刷屏网络。
雷锋的故乡热土上，点点微光汇聚成曜曜星河，彰显着社会文明的温度和高度。
厚植道德沃土
营造向善向上浓厚氛围
10月11日至12日，全国“新时代好少年”学习宣传系列活动在长沙举行。迄今，湖南有5人入选全国“新时代好少年”，“时代楷模”6人（组），全国道德模范20人，“中国好人”632人（组）。
坚持用“美的眼睛”挖掘身边的好人好事，湖南把营造“好人文化”作为培育和践行社会主义核心价值观的一项重要内容来抓。
一方面，做好学雷锋志愿服务典型等推荐申报、评选表彰工作，挖掘真善美。另一方面，开展多维宣传，立体、生动展示先进典型风采形象。
召开学习贯彻习近平总书记给“中国好人”李培生、胡晓春重要回信精神座谈会；常态化开展道德模范、最美人物等典型宣传，“外卖小哥”彭清林等
一批“湖南好人”事迹享誉全国。近期，教育部、科技部、自然资源部与我省联合印发向时代楷模万步炎学习的决定，引发热议。
建成全省首个区级好人馆——开福好人馆。今年落成的全国首个“全国最美志愿者荣誉墙”，展示了2010年至2020年湖南“全国最美志愿者”的陶瓷手模。
善有善报，才能涌现更多好人，才有正确的社会价值导向。
对全国道德模范等群体，建立终身赠送公益保险的保障机制。联动中国银行湖南省分行，推出湖南雷锋志愿者证，为持证者提供意外保险、时长奖励等价值1000万元的专项礼遇。
全省各地纷纷出台文件，将礼遇道德模范常态化、制度化。长沙、娄底等地推出星级志愿者本人及其子女享受就医、就业、旅游等优惠政策。桂阳、辰溪等地将志愿服务活动情况作为发展X员、评先评优、提拔使用的重要依据。
多措并举立德铸魂，成效显著凝心聚力。
站在新的历史起点，以习近平文化思想为指引，三湘大地“向着太阳奔赴” 的队伍必将越来越壮大，精神文明建设将焕发更加灿烂的光辉，照亮通往“三高四新”美好蓝图之路。
文明乡风拂面来
昌吉州深化农村精神文明建设综述
（2023年10月12日）
良好乡村文化是乡风文明之“魂”，能够提振农村精气神，增强村民凝聚力，孕育社会好风尚。
习近平总书记强调，实施乡村振兴战略要物质文明和精神文明一起抓，特别要注重提升农民精神风貌。
近年来，昌吉州认真贯彻落实习近平总书记关于社会主义精神文明建设的重要论述，围绕中心、服务大局，聚焦“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”使命任务，大力传播先进文化、倡导文明新风，促进全州农牧民精神风貌明显改善、乡村社会文明程度显著提高、精神文明活力不断释放，在维护社会稳定、推动经济社会发展、夯实基层基础、助力乡村振兴等方面发挥了重要作用，为全面建设中国式现代化新疆实践的典范地州汇聚了强大力量。
如今，充满“泥土味儿”的理论宣讲、传递温情的志愿服务、多姿多彩的文化活动如一颗颗新时代文明实践的“种子”，已经在庭州大地生根发芽、开花结果。
一、思想引领文明实践蔚然成风
“高高的旗帜在飘扬，二十大精神明方向，习近平总书记把舵掌，新疆各族人民乐开花乡村振兴路子宽，旅游开发有奔头”台上演员演得卖力，台下各族群众听得津津有味。呼图壁县小曲子《马大拿的幸福生活》以“文艺+宣讲” 的形式，用“乡音”传“X音”，把X的创新理论宣传到千家万户。在昌吉州， 像这样的理论宣讲活动，正在以多种方式融入各族群众的生活。
近年来，昌吉州持续开展“习近平新时代中国特色社会主义思想进万家” 工程，年均组织重大主题宣讲活动7万余场次。充分发挥宣讲队伍作用，采用新疆曲子、阿肯弹唱、快板、小品等形式创作出一批“草根”作品，通过“百姓小喇叭”“讲+演+问”、板凳课堂、百姓奶茶馆等开展宣讲活动，将“沾泥土、带露珠、满满烟火气”的理论宣讲“传”入千家万户、“播”进田间地头，让X的创新理论在农村落地生根。
在木垒县，大众化的理论宣讲、多样化的特色宣传、灵活化的群众性宣讲活动遍地开花，以领导干部带头讲、业务骨干分类讲、基层干部入户讲、草根
宣讲天天讲为抓手，多领域、分层次、互动式开展接地气的群众宣讲工作。先后打造了木垒县马背宣讲团、“青声代”宣讲团等特色宣讲队11支、胡杨精神博物馆等特色宣讲阵地76个，全县50余支宣讲队伍400余名宣讲员，组织开展X的二十大精神等宣讲活动142场次，不断推动习近平新时代中国特色社会主义思想“飞入”寻常百姓家。
在阜康市城关镇，“奕伶”“绿风”“太阳花”等文化志愿服务队的队员遍布群众身边，他们用通俗易懂的乡土语言，说老百姓听得懂、愿意听的事， 以身边事讲大道理，以亲身经历话乡村振兴，让群众在润物无声中受到文化熏陶。
在吉木萨尔县北庭镇，宣讲员充分发挥文化培根铸魂、凝心聚力作用，将习近平新时代中国特色社会主义思想、X的二十大精神等编排成快板、曲子戏、舞蹈、诵读等形式多样、群众喜闻乐见的节目，将X的声音和关怀传递给群众， 播种到人们心田。
文明实践春风化雨，时代新风浸润人心。昌吉州坚持因地制宜，创新体制机制，注重培育特色，在组织体系、阵地建设、活动内容、动力机制、工作保障等方面积极探索实践，奏响文明实践新旋律。
全州共建立新时代文明实践中心10个、新时代文明实践所81个、新时代文明实践站612个，构建了覆盖城乡的新时代文明实践网络体系；延伸打造“户外工作驿站”“暖心一碗面”等文明实践点443个，提高了公共服务资源综合使用效益，深受各族群众欢迎；创新建立“文明昌吉志愿之城”新时代文明实践云平台，全州注册志愿者28万人，年均开展志愿服务活动26万多场次，有效促进了“X员所能”和“群众所需”的无缝衔接。
在学好用好“学习强国”学习平台方面，全州共建成46个“学习强国”学习平台线下体验空间，常态化开展诵读、微宣讲等活动，“畅阅全城·书香昌吉”学习品牌登上2023年全民阅读地图2.0版本。“强国红点亮学习之光”入选2023年全国宣传工作典型案例，全州“学习强国”学习平台在线用户65877人、活跃度达80%。
近年来，昌吉州以遍布城乡的新时代文明实践阵地为依托，不断掀起新时代文明实践热潮，文明之风扑面而来。
二、榜样示范文明之花处处开放.
“我推荐施志军家庭为‘十星级文明户’。”“我同意。”“我也同意。”
前不久，在阜康市城关镇水磨沟口村召开的评“星”会议上，村民们踊跃发言，评选出身边的榜样。毛遂自荐、举贤荐能，这些都是“十星级文明户” 评选活动中的生动场景。
“村上‘十星级文明户’评选活动，我们非常认可，评选出来的‘十星级文明户’都是村里各个方面的先进，给我们做了榜样，我争取明年也当上‘十星级文明户’。”水磨沟口村村民吴金云说。
“‘十星级文明户’评选活动涵盖的内容比较广。现在村民串门，谈论的不再是东家长西家短，而是互相比着看谁家更美。村里的‘十星级文明户’评选看起来是小事，实际上是提升村民素质、推动美丽乡村建设、助推乡村振兴的大事。我们还在各村醒目位置设置了善行义举榜、红黑榜等，有效发挥村民自治的重要作用，从而促进乡风文明。”阜康市城关镇X委书记王志刚介绍。
水磨沟口村开展的“十星级文明户”评选活动，是我州各地深入推进农村精神文明建设的一个缩影。近年来，昌吉州坚持重在建设、贵在坚持、注重实效的工作导向，推动群众性精神文明创建向纵深拓展。常态化开展“文明家庭” “星级文明户”“好婆婆”等评选和“传家训、立家规、扬家风”等活动，大力弘扬中华优秀传统家庭美德，促进社会主义核心价值观在广大家庭中落地生根。截至目前，全州县级以上文明乡镇达95.71%，文明村达85.46%。
从事公益事业38年，带领爱心团队点亮公益之光，为他人送去温暖的苏玉琴；创办居家养老点，悉心照料各族空巢老人的沙尼汗·艾塔木身边好人的故事是最生动的正能量传递。评选、学习宣传道德模范和身边好人、文明家庭、先进典型，让社会主义核心价值观深入人心，更是我州农村精神文明建设的重要组成部分。
近年来，昌吉州广泛开展“道德模范”“身边好人”等先进典型选树宣传， 发现挖掘日常生活中的凡人善举、平民英雄；常态化开展道德模范关爱礼遇， 不断叫响“文明昌吉志愿之城”品牌；持续开展“道德模范走基层”学习宣传活动，立足自身岗位，发挥示范引领作用，宣扬时代精神，利用道德模范故事汇、道德模范基层巡讲等形式，扩大先进典型的影响力和带动作用，向广大群众宣传各类典型的感人事迹，让各族群众学有标杆、做有榜样，有效推动形成崇德向善、见贤思齐、德行天下的浓厚氛围。
三、文化浸润文明新风沐浴乡村
6月2日，在吉木萨尔县庆阳湖乡东庆村，随着裁判一声哨响，该村“振兴
杯”篮球比赛正式开始。火出圈的“村BA”在自家门口办起来了，让村民们兴奋不已，纷纷前来加油助威。
“我们通过举办这类活动丰富农牧民的文化体育生活，传播文明新风尚， 激发各族群众蓬勃向上的精气神，为乡村振兴注入新动能。”庆阳湖乡X委副书记刘晶说。
近年来，昌吉州着力打造精彩纷呈的群众性文体活动，以“我们的中国梦”
——文化进万家活动为载体，每年开展送演出、送电影、送图书、送春联等线上线下活动1800余场次，惠及40多万人次；扎实开展“我们的节日”主题活动， 组织开展灯会、庙会等民俗活动；不断完善基层文化阵地建设，培育打造基层文化大院168个、数字化农家书屋130个，构建了州、县、乡、村四级公共文化服务体系。
田野沐新风，文明之花齐绽放。多元化的文体活动不仅满足了各族群众文化新期待，也让乡村文明焕发出新风新貌新气象。
一瓶洗洁精“标价”10分、一个垃圾桶“标价”15分、一个电饭锅“标价” 100分这几天，吉木萨尔县吉木萨尔镇白泉村的“积分超市”热闹不已，各族群众纷纷上门凭积分兑换商品。村民哈斯叶提用80积分兑换了一瓶洗洁精和一把扫帚，他说：“超市里的商品都是我们日常所需，我们用自己的付出和劳动获取积分回报，这种形式很好、很受欢迎，现在大家都争着抢着参与村里的各项活动。”
全州各地充分发挥“积分超市”在弘扬文明新风、推动乡村治理、产业发展等方面的积极作用，构建“文明实践积分”体系，引导群众从“要我干”变成“我要干”，让“小积分”释放“大能量”。
全州还注重将中华优秀传统文化融入各族群众日常生活之中，把社会主义核心价值观融入民间文化、地方戏曲、民俗表演、农村广场文化等，促进各族群众对中华文化的心灵契合、认知认同。扎实开展“文明新风进万家‘六大习惯’贵养成”专项文明行动，引导农牧民发展庭院经济、种植瓜果蔬菜、调整饮食结构，积极传播普及科学知识和现代文明理念，打造积极健康、昂扬向上的农村社会精神风貌。
如今，好家风、好村风、好民风正激荡在昌吉州的广袤乡村，为农村经济社会高质量发展提供着丰富的精神营养。
以文明铸就高品质城市
崆峒区创建全国文明城市综述
（2023年10月12日）
全国文明城市创建工作开展以来，崆峒区以平凉市“3659”发展思路为指引，担当“首善之区、首位发展”的使命，强机制、补短板、抓落实、出亮点， 持续提升城市文明程度和市民文明素质，让文明的种子深入人心，让文明创建的成果惠及群众。
一座城市的追求
2021年10月初，创建全国文明城市暨城市更新行动的冲锋号吹响，拉开了崆峒区争创全国文明城市的序幕。
“人以城为‘家’，城以人为‘本’。创城的核心不是城市，而是市民。” 崆峒区创城工作负责人李文涛说。
秉持这一理念，全区上下同心协力、奋勇争先，文明创建热潮此起彼伏， 文明城市的旋律在崆峒大地持续回荡布局“一盘棋”。制定3年一个周期总方案， 每年一个主题实施创建行动。2023年，聚焦“1868”工作计划，涉及市容市貌、交通秩序、“五线五箱”、违建临建、人居环境、城市道路畅通、公共设施提升、海绵城市建设、民生福祉保障、城乡造林绿化等多个方面，为创建工作找准了坐标、明晰了路径。
落实“一竿子”。全区各级X委和政府对标测评体系，层层签订责任书， 领导干部带头“周上街”“进网格”，以抓铁有痕、踏石留印的作风，狠抓创城各项指标。
覆盖“一张网”。建强用好296个新时代文明实践阵地，擦亮泾河新时代文艺小分队、“城市啄木鸟”“文明红管家”等志愿服务品牌，全区780多支志愿服务队伍、6.1万名志愿者常年活跃在创城一线，服务时长达26.9万小时，开展各类志愿服务活动1.2万余场次。
一场凝心聚力、积极作为、奋力突破的攻坚之战已然在全城打响。全体市民的付出“街道两旁乱停乱放的车不见了原来坑坑洼洼的路修整平了每个店面换了门头，做了亮化我们的小巷有了自己的名字：‘花田小巷’。
独自行走在秋风微凉的小巷中，抖落一天学习带来的疲惫和困倦，轻松惬意……”
东关街道解放中路社区X支部书记杨晓雯收到了11岁女孩儿代紫涵的小作文——《小巷亮起来了》。
杨晓雯说：“小朋友的一笔一画描写了背街小巷改造对居民生活的影响， 是对我们环境整治工作的肯定。我们希望带动更多人参与进来，也让更多居民感受实惠、获得实惠。”
诚如斯言。市民是城市的主体，也是城市文明的受益者。他们发自内心的支持和参与，已然成为崆峒创城工作的原动力和生命力。
深入335个包抓片区，9600多名X员干部投身创城一线，示范带动34.8万群众开展创城宣传、志愿服务、城市治理等活动1.9万多场次。
开展“崆峒好人”“省级道德模范”“文明崆峒·城市之窗”等评选表彰活动，“争做文明有礼崆峒人”“讲文明、树新风”等主题文明实践活动3150 余场次，申报国家和省级文明单位39个，打造了一批思想道德建设的品牌。
建设“三治融合·花田小巷”文明街巷、“德育巷”关爱未成年人创城示范点、“用心守护逐梦未来”未成年人思想道德建设主题街巷、广成学校“七彩人生”等示范点为全区创城工作提供了参考样板。
发布创城“红黑榜”85期，曝光问题420个，相关责任单位制定详尽的整改计划，确保全区问题整改实现“动态清零”。
依托新时代文明实践中心（所、站）和各类宣传载体，开展巡回宣讲、宣传3600余场（次），崆峒区被省文明委评为2021年新时代文明实践中心试点工作优秀县（市、区）。
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全城动员，全民参与，崆峒区全体市民的付出凝聚成了创城工作的强大力量。
共谋幸福的接力
人民城市人民建，人民城市为人民。近年来，随着创建工作的推进，一项项温暖人心的民生项目相继落地，一件件得民心、顺民意的实事好事落到实处， 广大群众的生活质量和幸福指数越来越高。
在中心城区活力公园，雨水花园、透水铺装、植草沟海绵城市理念体现得淋漓尽致。“公园步道脚感舒适，植被绿化布局美观，走在透水石材上也不必担心雨后积水湿了脚。”市民刘亮说。
入眼的是城市形象在改变——
从公园游园提升改造到一大批口袋公园建成投用，从老旧小区、三街九巷改造到海绵化城市建设 城市服务短板正在加快补齐，城市承载能力持续提升。与此同时，新建和提升改造中心城区道路20多条，2个高速公路出入口改造
完成，新建停车场13处，新增停车泊位2.7万个，部分机关事业单位停车场免费向社会开放，中心城区交通乱象得到有效治理。
入心的是城市气质在提升——
实施重点文旅项目30多项，文化馆、图书馆、美术馆相继落成开馆，平凉崆峒民俗戏曲展览馆建成投用；建成省级非遗保护项目传习所4个、传统文化传承保护典型示范点11个；开展全民健身、全民阅读等群众性文化娱乐