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中国社会科学报/2022 年/8 月/11 日/第 012 版专版
以乡村振兴助推大学生高质量就业
长江大学人文与新媒体学院 陈娟 长江大学经济与管理学院 周中林
国务院颁布的《关于做好 2022 年全面推进乡村振兴重点工作的意见》指出，要加强乡村振兴人才队伍建设，鼓励地方出台城市人才下乡服务乡村振兴的激励政策。今年 5 月，国务院办公厅印发的《关于进一步做好高校毕业生等青年就业创业工作的通知》明确指出， “ 高校毕业生等青年就业关系民生福祉、经济发展和国家未来”，鼓励高校毕业生结合乡村振兴战略积极面向基层就业。大学生就业是就业工作的重中之重。作为国家发展战略的生力军，大学生积极服务乡村振兴战略有助于缓解后疫情时代大学生就业难的问题，也可以为乡村振兴战略提供有力的智力支持和人才保障。
大学生返乡就业渐成新趋势。近年来，大学生返乡就业再次受到人们关注和热议。回到家乡工作，高校毕业生既面临较好的发展机遇也存在不少挑战。一是大学生返乡就业意愿有所增强。实施乡村振兴、落实基层就业政策、高校毕业生城市就业难等原因促使大学生将就业意愿转向乡村及其所在县城，乡村人才需求的迸发、乡村就业环境的改善、家庭教育影响、学生个体怀旧情绪等也促使大学生选择回乡就业。二是大学生返乡就业还存在不少现实困境。大学生返乡就业面临来自国家政策、就业心理、家庭经济、人才需求和综合能力方面的“ 五大困境”，存在政策连续性不强、发展空间不足、就业服务与保障不足、家庭不理解、不支持等挑战。三是大学生返乡就业支持还需加强和改进。对此，相关各方要从加强基层就业政策宣传、优化乡村工作环境、转变家庭观念等方面着手促进大学生返乡就业。在此过程中，高校毕业生要内外兼修，对内要不断完善自身知识结构，提升自身能力，对外要在政府、高校和社会各界的协同下完善高校毕业生返乡就业政策、畅通体制机制、完善福利待遇等。随着国家大力推进乡村振兴战略，必会进一步促进大学生返乡就业，这将鼓励大学生积极投入乡村振兴伟业中，找准就业新坐标、开启就业新道路。
在乡村振兴伟业中找准大学生就业新坐标。大学生就业难贯穿高等教育的发展进程，是各国普遍面临的问题。 我国拥有世界最大规模的高等教育体系， 近年来随着高校毕业生人数逐年递增，大学生就业形势日趋严峻，就业压力日趋增大，国家先后出台了一系列就业帮扶政策，同时对就