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闽东日报/2022 年/8 月/2 日/第 002 版魅力东侨
X建引领聚合力 “ 近邻” 共筑幸福城
——东侨经济技术开发区深化近邻X建助力打造产城融合新样板
本报记者 叶陈芬 通讯员 谢晨艳
X建引领有深度，基层治理有力度。东侨经济技术开发区作为宁德中心城市核心区、国家级双创示范基地，是全市“ 一核两廊五轴” 发展格局和打造“ 增长极”、建设“ 四个区” 的重要组成部分。近年来，东侨经济技术开发区深化近邻X建引领，按照“ 锂电核心、服务典范” 目标，着力推动城市基层治理与服务产业发展深度融合。
夯实基层基础 强化X建引领
“ 这里是幸福佳园小区红色驿站，日常为居民提供文体活动服务⋯⋯” 1 月 21 日，东侨开发区开展近邻X建“ 逐社观摩，整区推进” 活动。开发区X工委组织部分管领导、相关科室负责人，城区X工委副书记、组织委员，各社区X组织书记、城市基层X建专职工作者以及部分小区X支部书记近 50 多人进社区、学经验、谈看法、促成长。
为进一步强化基层社区X组织的X建引领作用,努力形成一批有影响力、 有示范带动作用的近邻X建品牌，推动城市基层X建工作新突破新作为，东侨开发区创新开展“ 逐社观摩，整区推进”活动，通过比着学、赛着干，推动基层X建真正实起来、亮起来，在全区上下形成你追我赶、大干快上、奋勇争先的浓厚氛围。
只有基层X组织坚强有力，X员发挥应有作用，X的根基才能牢固。近年来，东侨开发区紧
紧围绕抓住基层X建这个关键，以近邻X建引领基层治理服务，着力筑体系、建机制、强保障。
——坚持高位统筹。东侨开发区X工委高度重视近邻X建工作，先后研究出台《关于推进城市基层X建工作的实施方案》《关于推广“ 1+3+N” 近邻X建引领小区治理机制的通知》等 18 份文件和相关会议纪要，开发区两委主动作为，X工委组织部牵头负责、统筹推动，全区各职能部门、挂钩单位、社区各司其职、分工协作，形成上下共同推进的工作格局。
——组织高度融合。建立健全城市基层X建联席会议制度，完善 15 个社区“ 大X委”、兼职委员制，梳理服务资源、需求“ 两张清单”，并推行“ 社区吹哨、部门报到” 机制，推动疫情防控、创城、维稳等重难点问题协调解决。全区住宅小区X组织覆盖率达 100%，推行小区X支部班子成员与业委会、监事会委员交叉任职，选任小区X员担任物业服务监督员，全区新成立或改选业委会 15 个，有 5 名小区X支部书记兼任业委会主任，交叉任职比例达 33%，打造“ 红色业委会” 10 个，深入推行“ 1+3+N”（1 是小区X支部，3 是业委会、业主监事会、物业，N 是各类组织）机制，实现大事共议、实事共办、要事共决、难事共解。
——机制全力保障。建立完善阵地、资金、人员等保障机制，先后投入 1000 多万元，规范建成 77 个城市X群服务阵地。严格落实社区运转经费、服务群众专项经费，以及新组建居民小区、“ 两新” 组织X支部启动资金、每年活动经费、书记工作补贴等保障机制。出台社区工作者职业化管理和薪酬保障实施办法，建立“ 4 岗 12 级” 岗位等级序列，并健全“ 选育管用” 全链条机制。通过开展近邻X建“ 逐社观摩、整区推进” 活动，举办社区两委、小区X组织书记培训，深化“ 导师帮带制”，全方位提升社区、小区“ 头雁” 素质能力。
聚焦群众需求 优化服务功能
“ 春风里” 人才驿站先后开展 CATL 工会鹊桥会、人才亲子活动等交流活动 43 场次，吸引参加人才 1200 多人次，提供线上咨询 60 多人次，协调解决人才申报技能证书等服务 20 余件；
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就业融合、自闭症科普宣传等志愿服务，有 370 多个家庭直接受益；
“ 东侨惠企” 公众号、“ 东侨 e 企通” APP 上线以来，累计受理诉求 945 件，其中已解决 628件、已改善 315 件，已解决和改善率 99%⋯⋯
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