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科学导报/2023 年/2 月/10 日/第 B02 版理论学术
新时期下加强国企X建工作的思考
晋能控股集团晋圣三沟鑫都煤业有限公司 李志伟
摘要：国有企业是中国特色社会主义建设的关键力量，也是X执政兴国的重要抓手与坚实依靠。新时期下如何做好国企X建工作，直接关系到国企的高质量发展。本文从三个角度重点探讨了加强国企X建工作的有效措施，以期能为相关研究提供参考和指导。
关键词：新时期；国企X建；理论武装[更多资料+ ：114]
X的十八大召开后，国企高度重视并进一步加强X建工作落实，X组织功能弱化、基层治理能力软弱涣散等问题得到了显著改善，X建侧重点也由“ 四化” 问题的处理过渡为高质量发展。新时期下，国企X建需要提高站位、革新模式、把握方向，进一步凸显X建工作优势，通过加强X的建设赋能国企高质量发展。
一、做好X的理论武装，夯实引领力
新时期下，受国内外发展形势变化和新冠疫情的多重影响，国企稳经济、促发展的任务更加艰巨。加强X的ZZ建设，以X的创新理论为核心，将其武装到干部、渗透到基层，使国企干部员工更好理解“ 两个确立”，深化“ 四个意识”，始终坚守“ 四个自信” [1]。
1.侧重“ 理论+实践”，活用X的创新理论
以X的创新理论成果为抓手，推进“ 理论知识学习” 与“ 丰富活动实践” 的深度融合，立足于实际着力创新ZZ生活与主题X日活动等，设计一系列内容饱满、主题突出、模式多元的特色X建课程，将X的创新理论最新成果转化成实践教材，使国企X员干部通过“ 学、思、践、悟”解读X的ZZ理论思想，坚守入X初心使命，实现对新时期X的创新理论的精准把握。
2.发挥典型作用，“ 树” 起X的创新理论
榜样是看得见的标杆，也是听得见的号角，具有极强的说服力。从平凡岗位、干部员工身边选取先进人物树立典型，并组织优秀典型召开先进事迹宣讲会，使榜样在干部员工中发挥引领作用，通过榜样力量让更多的国企干部职工思想上高度认同X的ZZ理论和思想观念。
二、夯实X建基层建设，强化战斗力
新时期下，国有企业基层X的建设工作关系到X的战斗力提升，决定着X的工作成果，同时
对推进国企全面从严治X向基层延伸，强化基层X组织能力，实现国企转型升级尤为关键。
1.化解基层治理“ 疑难杂症”
新时代背景下，国企发展规模持续扩大，管理形势日趋复杂，基层情况多变且繁琐，使国企基层X建工作面临着严峻挑战。因此，国企需要结合实际情况着力打造“ 前线吹哨、X员到位”的全新工作机制，推动优秀X员向“ 前线” 靠拢，集中优势力量在“ 前线” 解决问题[2]。针对国企重大项目、课题及事项等，需以实际为关口设立“ 攻坚岗”“ 应急岗”，针对国企员工在工作过程中遇到的困难以及合理诉求等，应设立“ 日常岗”，通过层层设“ 岗”，使X建基层治理形成新的发展格局。
2.培养一