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中国纪检监察报/2024 年/5 月/5 日/第 001 版
强化以案代训 促进实战练兵
着力提升教育培训针对性实效性
本报记者 曹俊明 李灵娜
二十届中央纪委三次全会对完善基层监督体系作出了部署。为破解制约基层监督的实践难题，各地纪检监察机关通过“ 送教下乡”、“ 传帮带” 结对培养等方式，强化以案代训、实战锻炼，着力提升基层纪检监察干部履职本领。
福建省纪委监委坚持按需施教、精准施训，用好“ 订单式” 培训等方式为基层干部赋能，深化拓展“ 送教下乡”，针对基层需求设计课程，抽调省市县三级业务骨干集体备课、巡回授课，围绕纪法理论热点和实务工作难点进行专题授课，开展交流研讨、问题解答，让业务培训更具针对性和实用性。
“ 我们在全省纪检监察系统建立‘ 师徒帮带’ 跟班实训锻炼机制，分期分批组织新进年轻干部到上级纪委监委跟班实训锻炼，干中学、学中干。” 福建省纪委监委组织部有关负责同志介绍，该省注重组织纪检监察干部参与窗口接访、省委巡视，常态化安排年轻干部、基层干部参与专项专案，推动干部到吃劲负重岗位经受考验磨炼，在监督办案巡视一线练就过硬本领。
不久前，福建省漳州市龙海区纪委监委在办理一起重点案件时，4 名新进纪检监察干部全程跟案实战锻炼。从初步核实、审查调查到移送审理，4 名同志在跟案实践中逐步掌握线索处置、案件办理全流程的规范要求和工作方法。在本轮实战培训中，这 4 名新进纪检监察干部共参与谈话 150 场次，制作笔录 78 份。
为帮助基层纪检监察干部在实践实战中快速成长，甘肃省兰州市纪委监委围绕监督执纪、审查调查、案件审理等重点工作，有序安排各县区、乡镇纪检监察干部分批次到职能部室跟岗实战，采取“ 传帮带” 结对培养模式，帮助其精进业务。市纪委监委第八审查调查室某专案组举办笔录评比活动，由办案经验丰富的前辈搭配参加“ 以案代训” 的基层年轻干部，选取笔录当场评议，面对面指问题、手把手教方法，引导他们在短时间内制作出高质量的笔录，提升执纪执法理念、写作能力和现场应变能力。
