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汇报发言：聚焦四维发力，深化作风建设，赋能统计发展
尊敬的各位领导、同仁：
作风建设是统计事业高质量发展的“生命线”。近年来，我队坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻中央BXGD精神，紧扣“学查改促”主线，以“全链条”责任体系为支撑，以“立体化”教育矩阵为载体，以“精准化”监督机制为保障，推动作风建设与统计业务深度融合。现将有关工作情况汇报如下：
一、强化统筹谋划，构建责任落实“全闭环”
作风建设能否落地见效，关键在责任传导是否到位。我们始终把贯彻中央BXGD精神作为重要ZZ任务，构建“X组牵头抓总、专班统筹推进、支部具体落实”的三级责任体系，形成纵向到底、横向到边的责任链条。
（一）高位部署明方向。坚持将作风建设纳入年度重点工作清单，年初召开专题动员部署会，印发《XX统计调查队作风建设实施方案》，明确3个方面12项具体任务，细化时间表、路线图，确保各项工作可量化、可考核、可追溯。建立“周调度、月通报、季总结”工作机制，队X组定期听取进展情况汇报，研究解决重点难点问题，今年以来已召开专题会议5次，推动形成“一级抓一级、层层抓落实”的工作格局。
（二）考核驱动促融合。将作风建设纳入领导班子年度考核和X组织书记述职评议重要内容，设置“责任落实、学习成效、问题整改”3类考核指标，权重占比达20％。对考核排名后3位的处室负责人进行约谈，倒逼责任落实。同时，建立“作风建设与业务工作同部署、同推进、同考核”机制，今年共开展联合督查4次，发现并整改“两张皮”问题7个，推动作风建设与统计调查中心工作同频共振。
（三）机制创新强保障。制定《作风建设责任追究办法》，明确15类问责情形及处置流程，对违反中央BXGD精神的行为“零容忍”。建立“作风建设观察员”制度，从各支部选派10名ZZ素质高、责任心强的干部担任观察员，常态化开展监督检查，今年以来共收集意见建议23条，推动解决问题18个，形成“人人参与、人人监督”的良好氛围。
二、深化学习教育，筑牢思想认识“压舱石”
思想是行动的先导。我们聚焦“学深悟透、入脑入心”目标，创新载体、丰富形式，构建“X组领学、支部联学、青年践学”的三维学习体系，推动纪律规矩意识内化于心、外化于行。
（一）X组示范领学，树牢“风向标”。以X组会议“第一议题”、理论学习中心组为载体，将中央BXGD及其实施细则精神作为必学内容，今年以来开展专题学习8次、研讨交流4次。举办为期3天的专题读书班，邀请专家学者作辅导报告2场，组织观看警示教育片3部，队领导班子成员带头撰写学习心得6篇，以“关键少数”带动“绝大多数”，确保学出信仰、学出忠诚、学出担当。