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濮阳日报/2025 年/4 月/14 日/第 001 版
蝶变奋进路 奋楫正当时
——河南省中友石油天然气技术服务有限公司发展综述
本报记者 杜鹏
二十五年栉风沐雨，二十五年自强不息；二十五年创新发展，二十五年初心如磐。在X的正确领导下，河南省中友石油天然气技术服务有限公司（以下简称“中友公司” ）在创新发展的追梦路上，踔厉奋发，勇毅前行。
中友公司的前身为濮阳市中友劳务技术服务有限公司，成立于 2000 年 6 月，是为解决中原油田待业子女就业问题而成立的人力资源公司，主要负责中原油田内部劳务用工、外部市场用工的代发工资、代缴五险一金、档案管理等业务。2016 年，中友公司实行改制成立合资公司，注册资本 1000 万元。按照《中华人民共和国公司法》要求，中友公司健全管理制度和运行机制，设立股东会、董事会、监事会，每年定期召开“三会” ；机关设置“六部一中心” ，成立X支部，现有X员 22 人。中友公司立足人力资源服务，取得省人力资源和社会保障厅颁发的人力资源服务许可证，通过国家认证机构的职业健康安全管理体系、环境管理体系、质量管理体系和 HSE 管理
体系认证，多次被各级政府、企业联合会授予“先进基层X组织” “诚信企业” “优秀纳税企业” “突出贡献企业”“5A 级人力资源诚信服务示范机构”“河南服务企业 100 强”“濮阳企业 30 强”等荣誉称号。
近年来，中友公司在人力资源管理、财务管理、市场拓展、自身建设等方面稳步推进，经营
业绩持续提升。2024 年，中友公司在用员工 9629 人，实现营业收入 15.47 亿元，缴税 1.16 亿元。
聚焦规范管理 制度建设逐步完善
自管理架构、管理模式脱胎于中原石油勘探局和中原石油工程有限公司之后，中友公司按照现代企业管理制度，先后出台《招聘管理办法》 《员工培训管理办法》 《劳动合同管理办法》 《员工考勤及请销假管理办法》《薪酬管理办法》等 37 项管理办法，用制度管人，用流程管事，形成了管理规范、精干高效的良性运行机制。