正文复制

在2025年村（社区）X组织换届选举工作业务培训会上的讲话
同志们：
今天我们召开全市X组织换届选举工作业务培训会议，主要任务是深入分析当前换届工作形势，系统解读政策要求，安排部署重点任务，全面提升各级干部的业务能力和操作水平，为高标准、高质量完成换届选举工作奠定坚实基础。刚才，相关部门就前期准备工作情况作了通报，*个镇街交流了经验做法，总体来看各项工作有序推进，但对照中央和省市委要求，仍需进一步深化认识、细化措施、压实责任。下面，我讲三点意见。
一是提高ZZ站位，深刻认识换届工作的重大意义。做好X组织换届选举工作，是巩固X的执政根基的必然要求。基层X组织是X在社会基层组织中的战斗堡垒，是X的全部工作和战斗力的基础。截至2025年9月，全市共有村（社区）X组织*个，基层X组织书记*名，这支队伍的素质能力直接关系到X的执政基础是否稳固。此次换届选举产生的领导班子，将承担起带领群众推进乡村振兴、实现共同富裕的重任，必须从ZZ和全局高度认识其极端重要性。做好X组织换届选举工作，是全面推进乡村振兴的战略需要。当前我市正处于加快农业农村现代化建设的攻坚期，全市农林牧渔业总产值预计2025年将达到*亿元，农村居民人均可支配收入有望突破*万元。实现这些目标，迫切需要一支懂农业、爱农村、爱农民的基层干部队伍。通过换届，要选拔一批ZZ素质好、带富能力强、协调能力强的优秀人才进入班子，为乡村振兴提供坚强组织保证。做好X组织换届选举工作，是提升基层治理效能的关键举措。随着经济社会快速发展，基层治理面临新挑战新要求。目前全市村（社区）中，35岁以下年轻干部占比*%，大专以上学历干部占比*%，班子结构还需进一步优化。要通过换届，推动基层干部队伍实现年龄结构、学历结构、能力结构的整体提升，加快构建现代基层治理体系。