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XX县审计局2026年文明创建工作计划
为深入贯彻落实市、县文明办关于创建文明单位的工作部署和要求，扎实有效地开展2026年文明单位创建工作，将XX县审计局文明单位创建工作不断引向深入，达到以创建促干部职工综合素质的提高，促全县审计工作良好氛围的提升，进一步扩大全国文明单位建设成果。结合我局工作实际，制定《XX县审计局2026年文明单位创建工作计划》。
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领，全面贯彻落实X的二十大和二十届历次全会精神，紧紧围绕统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局，坚持以人民为中心的发展思想，认真践行社会主义核心价值观，以改进机关作风为重点，扎实推进思想道德建设，深入开展群众性精神文明创建活动，全面提高机关干部职工的思想道德素质和科学文化素质、民主法治观念和机关行政效能以及文明卫生程度，积极做好办公环境的美化工作，丰富干部职工文化生活，使精神文明建设充分体现在提高审计工作成果上，体现在提高审计队伍文明水平上，体现在促进审计事业健康发展上，为XX县县域经济高质量发展贡献审计力量。
二、工作目标
对照中央文明委《文明单位（社区）测评体系》确定的各项工作目标和要求，结合单位职责，提高认识，明确责任，突出重点，抓好落实，确保各项任务目标顺利完成。
三、实施步骤
文明创建活动从2026年1月1日至12月31日，共分五个阶段：
第一阶段：制定方案。召开X组专题会，研究制定文明创建实施方案。成立文明创建工作领导小组，明确责任分工。
第二阶段：宣传发动。召开文明创建工作动员大会，安排部署2026年度文明创建工作，增强思想自觉和行动自觉。
第三阶段：全面实施。严格对照中央文明委《文明单位（社区）测评体系》确定的各项工作目标和要求，在县文明办指导下，全面完成各项创建活动任务，并将创建资料分门别类整理成册，做好迎接全国文明单位复查准备。
第四阶段：整改落实。针对复查指出的问题，制定整改措施，切实整改到位。
四、创建措施
（一）成立工作专班，明确责任分工
为切实加强全国文明单位创建、巩固工作的组织领导，我局成立由局X组书记、局长任组长，其他X组成员任副组长，各股室负责人为成员的文明创建工作领导小组，并做好分工，明确职责，实行一把手负责制，形成由局长亲自抓，分管领导具体抓，各股室分工负责，全体人员共同参与的工作格局。整个创建工作在局文明创建工作领导小组的统一领导下，有计划、有步骤、按要求的实施。
