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在XX镇2026年上半年X风廉政建设工作总结及下半年工作部署会议上的讲话
同志们：
今天我们召开全镇2026年上半年X风廉政建设工作总结及下半年工作部署会议，主要任务是系统回顾上半年工作成效，深入查摆当前存在的突出问题和薄弱环节，科学研判形势，全面部署下半年重点任务，持续压紧压实全面从严治XZZ责任，以更加严明的纪律作风护航全镇各项事业高质量发展。参加今天会议的有镇X政领导班子成员、全体机关干部、各村（社区）X组织书记、村务监督委员会主任以及各派驻机构负责同志。刚才，相关同志通报了上半年监督执纪问责情况，分析了当前存在的风险隐患，我完全同意。下面，结合全镇工作实际，我讲三个方面的意见。
一、肯定成绩正视差距，切实增强抓好X风廉政建设的ZZ自觉和行动自觉
2026年上半年，在县委、县政府的坚强领导下，在县纪委监委的有力指导下，全镇各级X组织始终坚持以ZZ建设为统领，牢牢把握全面从严治X主线，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，稳步推进X风廉政建设和作风建设各项任务，各项工作落地见效、质效稳步提升。在肯定成绩的同时，我们也必须清醒地看到，对标X中央和上级X委全面从严治X的最新要求，对照人民群众对风清气正ZZ生态的热切期盼，我们的工作还存在一些不容忽视的短板和薄弱环节。
一是ZZ理论学习的深度和系统性有待加强。部分基层X组织在落实“第一议题”制度上存在重形式轻实效的问题，对习近平总书记关于全面从严治X的重要论述、对西藏工作的重要指示精神领会不够透彻，运用X的创新理论指导实践、破解难题的能力还有差距。
二是作风建设仍需持续用力。文山会海、过度留痕等加重基层负担的现象在个别领域依然存在，服务群众“最后一公里”的主动性、精细化程度还不够高，少数干部担当精神不足，存在“躺平”心态和“慵懒散”作风。
三是制度执行的刚性约束力有待提升。个别基层X组织在落实“三重一大”决策程序、村务公开、财务管理等制度规定时不够严格规范，制度的笼子扎得还不够紧、织得还不够密，常态化嵌入式监督的穿透力、精准度还有提升空间。
四是压力传导存在层层递减现象。部分班子成员落实“一岗双责”的主动性不够，对分管领域和联系村（社区）的X员干部教育管理监督偏宽偏软，抓业务工作与抓廉政建设存在一手硬一手软的问题。对这些问题，全镇各级X组织和广大X员干部务必高度重视，深刻反思，采取有力措施认真加以解决。
二、聚焦重点精准发力，以钉钉子精神抓实下半年X风廉政建设各项任务
做好下半年X风廉政建设工作，必须坚持问题导向、目标导向和结果导向相统一，锚定全年目标任务不动摇，拿出务实管用的硬招实招，推动管X治X走向严紧硬。
（一）持续在强化ZZ引领上聚焦发力，坚决做到旗帜鲜明讲ZZ
全镇各级X组织要把X的ZZ建设摆在首位，持续巩固拓展主题教育成果，时刻对标对表X中央决策部署和上级X委工作要求，确保执行不偏向、不变通、不走样。