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X年X月中共X市人才服务中心流动人员委员会(以下简称流动X委)成立以来,按照省委X建统领和市委“XX建计划”整体部署,将流动X委定位于学习型和服务型基层X组织,始终高度重视抓好流动X员的学习教育管理工作,并在实际工作中以提升“三感”“三力”为核心,制定了“X委建设年”“支部建设年”“全面建设年”三年三步走的规划,力争到X年建设成为全国一流的流动X员管理X组织。
一、注重广泛覆盖、选优配强,完善组织架构
流动X委目前管理流动X员X人,其中本科以上学历占X%,X岁(含)以下占X%。建立了X市X商会X委、XX总支、X个X支部。流动X委成立伊始,我们就十分重视发现和培养X务干部,在办理X组织关系、交纳X费时,现场谈话X人。我们通过和流动X员谈心、开展重温入X誓词和X建知识培训等活动发现一批愿意也有能力担任X务干部的同志,让他们填写了《担任X内职务申请表》,在支部划分以后,通过培训中挖掘、个人自荐、组织推荐等,组织进行谈话、档案审查和公示,选任了X名流动X员担任X务干部。
二、注重骨干轮训、示范带动,营造浓厚氛围
近年来,流动X委始终高度重视流动X员的学习教育,结合流动X员群体的特殊性,把开展各类学习教育活动作为流动X员管理工作的基础来抓。针对流动X员分布较为分散,工作性质种类繁多等困难难点,突出重点、统筹协调,多策并举,不断改进完善学习方式手段,不断丰富学习内容,确保学习教育的效果落实。流动X员管理教育服务的思路和做法得到上级X委的肯定,X年底在全省流动X员工作会上做了典型发言,半月谈网、中华网、X日报网、X电视台等多家媒体对X建工作进行了宣传报道,X年X月X建宣传纪实片《X》被《学习强国》平台采用,在《X学习平台》正式发布。