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县纪委监委2021年度工作总结及2022年度工作计划
2021年，在市纪委监委和县委的坚强领导下，县纪委监委认真贯彻落实中央、省、市纪委全会和县十三届十次全会以及第十四次X代会精神，锲而不舍抓深抓实总书记强调的事、X中央关心的事、省市纪委监委谋划的事、县委县政府部署的事和老百姓关注的事。充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，全面从严治X、X风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展，为担负“争当表率、争做示范、走在前列”新使命和“双千双百、撤县建市”宏伟目标提供了坚强纪律保障。
一、2021年度工作总结
（一）紧盯ZZ建设，聚焦“两个维护”，ZZ监督更加深化。感悟思想伟力强化理论武装。坚持不懈学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，以高度的ZZ自觉担负起“两个维护”重大责任。县纪委常委会坚持把学习习近平中国特色社会主义思想和习近平总书记重要指示批示精神作为首要ZZ任务，带头全面系统学、持续跟进学、联系实际学，引领全县纪检监察干部不断增强ZZ判断力、ZZ领悟力、ZZ执行力，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。推进ZZ监督具体化常态化。围绕X中央和省、市、县委重大决策部署一以贯之强化ZZ监督。建立委机关分管领导参加县委县政府会议记录制度，及时将会议涉及监督任务传达到相关室组，为精准监督推动X政中心工作提供依据和参考，今年以来共记录参加会议168次，发布督办单3件、交办单15件、提醒单44件。大力涵养风清气正ZZ生态。认真贯彻中共中央和省委《关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》，督促各级“一把手”和领导班子履行好管X治X主体责任。推动全县各级X组织和广大X员干部树牢ZZ规矩，截至目前，全县实施X内问责21起，问责X员干部20人，问责X组织7个；监察问责14起，问责X员干部14人。
（二）紧盯责任落实，聚焦压力传导，管X治X更加严厉。扎实开展日常监督。构建“1＋6＋12＋18”日常监督体系，用好谈心谈话、调研督导、列席民主生活会、召开轮值联席会议等方式，对全县各地各部门开展“嵌入式”“沉浸式”监督检查，全面了解各级X委（组）履行全面从严治X主体责任工作情况，今年以来共开展监督检查10次，发现问题线索20余起，处理10人。面对南京、扬州疫情反复的严峻形势，县纪委监委主动监督、靠前监督，着力纠治解决防疫责任和措施不落实，不担当不作为，搞形式主义、官僚主义等突出问题，共开展监督检查508次，检查点位2748个，推动整改问题343条；发现问题线索9条，处理X员干部13人，其中X纪政务处分8人。综合运用“四种形态”。立足监督执纪问责主要职能，用纪律这把尺子来衡量X员干部的行为，促使X员干部守住纪律这条“底线”。今年以来，全县纪检监察机关共计运用监督执纪“四种形态”处置X员干部1180人次，其中，运用第一种形态处置683人次，占57.9％；第二种形态424人次，占35.9％；第三种形态21人次，占1.8％；第四种形态52人次，占4.4％，第一种形态和第二种形态占比93.8％，管住大多数已经成为常态。严把选人用人关口。牢牢抓住换届工作要求，严格执行《干部任用条例》等政策法规，落实“凡提四必”要求，切实把好X风廉政意见回复关，严防“带病提名”“带病参选”“带病提拔”“带病上岗”，今年以来共开展X风意见回复100批次2872人次，其中49人因X风廉政建设方面存在问题被暂缓使用或取消提名资格。围绕各镇（街道）执行换届纪律情况开展多方位、全覆盖、不间断监督巡查，换届期间未接到一起违反换届纪律规定的问题线索。