正文复制

优秀X支部先进事迹汇报材料
一、强化素质教育，提升队伍执法能力和水平所坚持以强化X员干部素质为突破口，打造了一支ZZ上过硬、业务上精湛的动物卫生监督执法队伍。具体抓了两个方面的强化，一是强化X性教育。以建设学习型X组织为主线，采取集中学习与自主学习相结合的办法，有计划的组织X员系统学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、X的路线、方针、政策及X章等X内知识。弘扬求真务实的学风，注重学习效果，做到学习有笔记、有心得体会，并定期撰写X性分析材料；二是强化业务培训。建立定期培训机制，采取班子成员、业务骨干分别授课的形式，坚持于每月25日对全体执法人员进行集中培训，并定期组织业务技能考试，对考试不及格人员严格按单位制度作待岗处理，并将考试成绩纳入年度考核范畴。随着素质教育的深入开展，全体执法人员真正实现了由“要我学”向“我要学”的转变，形成了人人有动力、个个有压力的学习氛围，有效提高了部门执法能力和水平。
三、深化内部管理，增强队伍凝聚力单位合并成立后，所班子针对单位存在的制度不够完善、执行不够得力、队伍凝聚力不强、工作运转不规范等现实问题，尽快的统一了思想，达了成共识，积极采取有效措施深化内部管理，着力增强干部职工的凝聚力和战斗力，切实保证动物卫生监督职能的依法有效履行。一是完善制度建设，确保日常工作有制可依、有章可偱。在原单位制度的基础上，结合新单位实际，广泛征求职工意见，建立健全单位X建制度、工作制度，并采取有效措施保证各项制度落到实处，真正做到用制度理顺工作、规范行为的目的。二是理顺工作机制，确保全县动物卫生监督工作有序运转。严格按照畜牧法律法规的规定，紧紧围绕全县动物卫生监督工作实际，全面理顺各环节工作机制，着力构建监督执法长效机制，切实保证各项职能依法有序运转。三是强化基础设施建设，着力营造宽松的工作环境。先后投入30余万元更换、添置了监督执法用车、执法办案设备，投建了5个规范的动物检疫申报点，并对水电设施、办公楼、院内基础设施进行了整修。通过投建和整建，监督执法条件得到改善，单位的水电管理得到规范，职工的住宿、办公环境得到改观，单位面貌焕然一新。四是强化争取力度，着力提高职工待遇水平。针对单位公益职能增加、收费项目减少、收费标准降低导致事业收入难以保证单位正常运转的现状，所长熊国忠同志积极汇报、多方争取，引起各级领导对动物卫生监督工作的高度重视，在去年争取到财政差额拨款的基础上，又于今年4月争取到单位经费全额纳入财政预算，打破了监督所无财政经费来源的历史，解决了资金缺口问题，提高了职工待遇水平，消除了后顾之忧。
四、依法履职，切实保证全县畜产品质量安全今年以来，县动物卫生监督所严格把好“四关”，全面规范管理相对人的经营、生产行为，有效保证了全县畜产品质量安全。