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民主推荐干部经验交流
民主推荐干部经验交流
民主推荐是干部选拔任用工作的重要程序,是落实群众知情权、参与权、选择权和监督权的重要方式。科学实施民主推荐工作,对于提高选人用人质量,遏制选人用人上的不正之风起着重要作用。
合理界定推荐人范围,体现一个“准”字。为保证推荐结果的真实公正,要准确把握好初始提名环节的群众参与面,把群众公认体现在“源头”上。要以知情的程度为根本要求,选择不同职务层次和身份的人参与推荐;要根据所属单位人员的数量来确定推荐人员范围和参与人员代表比例,准确界定参加民主推荐人员范围。既要最大限度地把熟悉情况的人员纳入到民主推荐范围中来,又要合理把握参加人员的代表性;既要防止范围过宽,让许多不了解情况的人参加推荐,使推荐结果的准确性大打折扣,又要防止范围过窄,使推荐结果不能体现群众意愿。