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乡X委2023年发展X员工作计划
乡X委2023年发展X员工作计划（通用23篇）乡X委2023年发展X员工作计划 篇1　　为增强发展X员工作的主动性、计划性，使发展X员工作健康、顺利、有序地进行，按照上级X组织的有关要求，结合我乡实际，特制定秀山乡**年发展X员工作计划。　　一、指导思想　　坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻X的十八大、十八届三中、四中全会精神，认真学习实践科学发展观，按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，进一步改进工作方式方法，严格发展X员工作程序，着力建设一支规模适度、结构合理、素质优良、纪律严明、作用突出的X员队伍，不断增强X员队伍的生机和活力。　　二、目标要求　　20xx年我乡发展X员工作的目标是：培养X员13名。　　三、基本措施　　1、突出发展重点，优化X员结构。继续把保证新X员质量放在首位，注重改善X员结构，切实提高发展女X员和35岁以下年轻X员比例。继续加大在外出务工经商人员、非公经济和社会组织中发展X员力度。　　2、规范发展程序，扎紧入X“篱笆”。发展X员是一项政策性很强的工作。要充分发扬民主，坚持群众路线，严格按照县委组织部制定的《发展X员工作基本制度及程序(修订版)》流程，不断增强发展X员工作的科学性、民主性、公正性，以每个环节的高标准保证每个新发展X员的高质量。为增强发展X员工作的透明度，X组织应在收到入X申请书后一个月内派人同入X申请人谈话了解情况，并做好谈话记录，同时以明白纸的形式将发展X员工作程序、认岗履岗、承诺践诺等有关要求告知申请人。坚持农村发展X员“四色预警”制度，确保每个村(社区)X组织每年至少发展一名新X员。对外出务工经商能人，要遵循“流出地或流入地一方负责发展，两地共同培养、双向考察、两地公示”为主要内容的“双向培养”模式。在非公企业和社会组织中发展X员要严格按照《关于做好在非公企业和社会组织中发展X员工作的通知》(怀组字〔201x〕27号)执行。机关、事业单位X组织发展X员也要做到合理有序、好中选优。要按照上年度入X积极分子规模确定发展计划，深入实施入X积极分子动态评议制，X支部每年至少要召开1次由全体X员和部分群众代表参加的入X积极分子动态评议会，将测评结果作为确定发展对象的重要依据，将优秀的确定为发展对象，合格的继续培养考察，不合格的及时清理出入X积极分子队伍，实行“能进能出，选优汰劣”的管理模式，从源头上确保新发展X员质量。从今年开始，《入X积极分子动态评议情况登记表》将作为预审的重要内容，X(总)支部的《培养教育考察情况综合报告》要确保内容准确详实、完整规范。　　3、加强组织领导，落实主体责任。各X(总)支部委要切实提高认识，把做好发展X员工作作为增强基层X组织凝聚力、战斗力的基础性工作，牢固树立“书记抓、抓书记，专职抓、抓专职”的理念。支部书记要切实履行好“第一责任人”的职责，认真审查，严格把关，扎扎实实地做好各项基础性工作，要切实加强发展X员工作业务学习，掌握相关政策，熟悉业务流程，了解上级要求，为发展X员工作的健康发展奠定坚实基础。乡X委将适时对各X(总)支部发展X员工作进行互查互评，并将检查结果在全乡范围内予以通报。乡X委2023年发展X员工作计划 篇2　　《中国共产X章程》指出：X的基层组织是X在社会基层组织中的战斗堡垒，是X的全部工作和战斗力的基础。为保持X支部的战斗力，使X支部充满朝气和活力，根据本村X支部的实际，特制定20xx年度发展X员计划。　　一、指导思想：　　以马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想及科学发展观为指导，认真贯彻X的精神，吸收一批优秀青年、小能人入X，提高支部整体素质。　　二、工作目标：　　本年度计划培养入X积极分子1——3名，发展X员2名。　　三、发展标准　　在发展X员工作中，X支部要切实按照“坚持标准，保证质量，改善结构、慎重发展”的工作方针。培养对象要做到：　　1、拥护X的方针政策，努力自觉地学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想以及科学发展观，ZZ敏感性强和思想素质好。　　2、严格遵守国家法令，坚决贯彻执行X的方针、政策，，廉洁奉公，做到自尊、自警、自励。做本村的遵纪守法先锋模范。　　3、具有高度的事业心、责任感和使命感，爱岗敬业，尽职尽责，乐于奉献，在农村工作中取得显著成绩。　　4、严格要求自己，充分发挥表率作用，言行一致，表里如一，关心集体，团结协作。　　5、解放思想，与时俱进，勇于开拓创新，不自满于现状，不断增强自己的思想文化素质。　　6、作执行国家有关晚婚晚育、计划生育和社会综合治理政策的先锋模范，积极担负起社会主义道德新风尚的倡导者、传播者和实践者。　　四、工作措施：　　1、认真贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，坚决执行发展X员的工作制度，切实把好X员的质量关。　　2、加强对重点发展对象、入X积极分子的平时联系、培养、考察。　　3、重视重点发展对象、入X积极分子的X课教育，着重加强他们对X的基本理论、基本路线、基本知识的学习理解，重点引导他们在实际工作中实践科学发展观，树立正确的世界观、人生观和价值观。　　4、坚持做好对重点发展对象、入X积极分子的思想工作汇报工作，及时交流思想，及时发现和纠正工作中的不足。　　5、坚持发展X员公示制度，广泛听取X内外对重点发展对象和入X积极分子的意见，加大发展X员工作的透明度。　　6、教育重点发展对象、入X积极分子严格遵守国法政纪，自觉抵制不良倾向，鼓励他们积极投身于社会主义新农村建设的行列。　　7、对入X积极分子进行各类文化知识、专业技术培训，努力提高他们参与社会主义新农村建设的能力。同时根据入X积极分子的表现及考核情况，每年对积极分子队伍进行一次调整，实行动态管理。乡X委2023年发展X员工作计划 篇3　　为进一步加强对发展X员工作的宏观指导，切实做好新形势下发展X员工作，根据总局X委组织部的部署，结合我校发展X员工作的实际情况，制定本计划。　　一、基本情况　　我校有X委1个，X支部4个，X员109名，其中正式X员94名，预备X员15名(12名学生)，申请入X116人，发展入X积极分子99人。X员的年龄、文化和分布结构合理。　　二、指导思想　　坚持以邓小平理论和 三个代表 重要思想为指导，以保持X员队伍的先进性、纯洁性和增强X员队伍的活力为目标，遵循《X章》和《中国共产X发展X员工作细则(试行)》的规定，落实 坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展 的方针，贯彻落实中央办公厅和总局X委四个长效机制文件精神，把坚持X员标准、保证发展X员质量摆在首位，健全和完善新形势下发展X员工作机制，切实提高发展X员工作的整体水平，着力建设一支素质优良、结构合理、规模适当、作用突出的X员队伍。　　三、目标要求　　保持每年300名左右(包括学生)的入X申请人队伍，培养160名左右的入X积极分子和20名左右的重点发展对象，发展10名左右的新X员。在保证质量和改善结构上下功夫，35岁以下的要占80%以上，高中以上文化程度的要占100%，妇女X员要占40%以上，教育工作一线的要占30%左右，学生要占70%左右;具备发展X员条件的X支部要积极主动抓好发展X员工作，做到成熟一个，发展一个。　　四、基本措施　　做好发展X员工作必须以保持X的先进性为着眼点，始终把发展X员的质量放在首位，强化工作措施，落实工作责任，提高整体水平。　　1、要抓好源头，切实抓好入X积极分子队伍建设。入X积极分子队伍建设是发展X员的基础性工作，直接关系到发展X员的质量。我校高度重视入X积极分子队伍建设，积极主动地开展教育引导工作，努力把先进分子吸引到X组织周围。一方面，要落实 X员ZZ辅导员制度 ，安排X员到团支部和班级，要广泛宣传X的基本知识，深入开展思想教育工作，让团员学生尽早、全面地了解X的情况，吸引他们向X组织靠拢。同时，实行 二级建档管理 的入X积极分子管理办法，即X委办、X支部二级分别建立入X申请人和入X积极分子花名册，加强入X积极分子培养教育和管理，不断提高他们的思想ZZ素质和业务水平，为发展X员工作奠定坚实的基础。建立定期分析制度，对入X积极分子定期考核，实行动态管理，保持入X积极分子队伍的生机与活力。　　2、要严格程序，确保新X员质量。严格发展X员工作程序，认真覆行入X手续，全面贯彻《X章》和《中国共产X发展X员工作细则(试行)》的各项要求，严格执行发展X员工作测评制、公示制、预审制、票决制和责任追究制，切实做到工作不走样、程序不变通、要求不降低，坚决杜绝违反程序或简化程序发展X员的现象。要严格按照 坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展 的方针做好发展X员工作，坚决克服追求数量，忽视质量的现象，防止搞突击入X　　3、要加强教育管理，努力提高预备X员综合素质。要适应形势任务发展需要，认真制定和实施预备X员教育培训计划。要根据预备X员的特点，确定相应的教育内容和培训措施，增强教育培训的针对性和有效性，促使他们不仅在组织上入X，而且要在思想上入X。要加强对预备X员的跟踪管理，要求预备X员每季度向X支部作一次书面思想汇报，X支部每季度讨论一次预备X员教育考察情况。采取压担子、交任务等办法，有意识地让预备X员承担一些急、难、险、重任务，让他们在实践锻炼中不断增长才干，加强X性修养。　　4、要突出重点，不断优化X员队伍结构。要把工作重点放在发展高学历、高职称、学科带头人和工作业绩突出的优秀人员入X，壮大X的队伍最基本的组成部分和骨干力量。同时，要进一步加强在教学一线和青年、妇女中发展X员工作。　　5、要落实责任，加强对发展X员工作全面指导。要把做好发展X员工作作为各级X组织的一项重要职责，列入X建工作责任制和 创先争优 的重要内容，建立健全层层抓发展X员工作责任制。X支部书记要切实负起做好发展X员工作第一责任人的责任，牢固树立不抓发展X员工作就是失职，抓不好就是不称职的责任意识，真正做到书记亲自抓，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实。要建立重点单位重点管理制度，推动发展X员工作平衡开展。要针对发展X员工作中存在的薄弱环节，切实加强宏观指导和工作协调，促使X员队伍的数量不断扩大、质量不断提高、结构更加合理。要从X员队伍建设的需要出发，加强X务干部队伍建设，不断提高他们的ZZ素质和业务水平。乡X委2023年发展X员工作计划 篇4　　一、指导思想　　以邓小平理论三个代表重要思想和科学发展观为指导，认真遵循中国共产X章程发展X员工作方针，坚持标准保证质量，把用心进步爱岗敬业踏实能干，奋发有为的优秀员工吸收到X组织，进一步持续X的先进性和纯洁性，为轻工事业改革发展和稳定带给坚强的ZZ保证。　　二、具体目标　　根据轻工系统各基层X组织的建设状况，经协会X委研究；总体要求是各支部要从实际出发，提高对发展X员工作的认识，要按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，全年发展3——5名新X员，培养3——6名入X用心分子，预备X员按期转正率100%。　　三、工作要求　　1、突出重点，认真做好X员联系群众工作，把素质高、有文化、思想进步、群众威信好的同志列入入X用心分子和培养对象，加强教育，帮忙提高，等条件成熟后及时入X。　　2、严格程序，认真把好发展X员质量关。严格执行发展X员各项工作制度，全面理解和掌握新时期发展X员的标准，正确处理ZZ素质和业务工作的关系，把好入口关，确保新发展的X员都是贴合X员标准的优秀分子。　　3、坚持发展X员公示制度。凡列入近期发展的对象，都要对其个人简历、培养考察时间、理解培训、ZZ审查等状况进行公示，理解X员群众监督，公示结果要作为确定是否吸收入X的重要依据。乡X委2023年发展X员工作计划 篇5　　一、指导思想　　以邓小平理论三个代表重要思想和科学发展观为指导，认真遵循中国共产X章程发展X员工作方针，坚持标准保证质量，把用心进步爱岗敬业踏实能干，奋发有为的优秀员工吸收到X组织，进一步持续X的先进性和纯洁性，为轻工事业改革发展和稳定带给坚强的ZZ保证。　　二、具体目标　　根据轻工系统各基层X组织的建设状况，经协会X委研究；总体要求是各支部要从实际出发，提高对发展X员工作的认识，要按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，全年发展3——5名新X员，培养3——6名入X用心分子，预备X员按期转正率100%。　　三、工作要求　　1、突出重点，认真做好X员联系群众工作，把素质高、有文化、思想进步、群众威信好的同志列入入X用心分子和培养对象，加强教育，帮忙提高，等条件成熟后及时入X。　　2、严格程序，认真把好发展X员质量关。严格执行发展X员各项工作制度，全面理解和掌握新时期发展X员的标准，正确处理ZZ素质和业务工作的关系，把好入口关，确保新发展的X员都是贴合X员标准的优秀分子。　　3、坚持发展X员公示制度。凡列入近期发展的对象，都要对其个人简历、培养考察时间、理解培训、ZZ审查等状况进行公示，理解X员群众监督，公示结果要作为确定是否吸收入X的重要依据。乡X委2023年发展X员工作计划 篇6　　为贯彻落实X的十x大、十x届x中全会精神，进一步加强X的基层组织建设，增强X员队伍活力，提高新发展X员的质量，在全面分析我支部X员队伍和入X积极分子队伍状况基础上，按照镇X委的工作部署今年发展X员2名、考察积极分子4名。　　一、指导思想　　20xx年发展X员工作，要以邓小平理论、“三个代表”重要思想和X的xx大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照《中国共产X章程》和《中国共产X发展X员工作细则(试行)》的要求，严格执行发展X员的“十六字”方针，做到成熟一个、发展一个，确保新发展的质量，不断增强X员队伍的活力。　　二、突出工作重点，不断改善结构　　坚持把在生产工作一线、退伍军人、农村致富带头人、外出务工人员、个私企业和高知识群体、青年和妇女中发展X员作为工作的重点，着重落实教育、培训和发展的三个方面加强：一是加大对集体、个私企业生产、一线优秀职工的培养教育力度。二是加强在青年居民和外出务工经商优秀青年中发展X员工作，向退伍军人和农民致富带头人倾斜。三是注重发挥共青团和妇联组织的助手作用，使发展工作向妇女和35岁以下青年倾斜。　　三、采取得力措施，扩大建X积极分子队伍　　抓好入X积极分子的队伍建设，是做好发展X员工作的基础。20xx年，要着重抓好三个方面的工作：第一，通过理论学习、实践活动、贯彻落实科学发展观学习等活动，增强入X积极分子对X的感情，端正入X积极分子的入X动机，促进入X积极分子形成对X的正确认识，不断提高入X积极分子的整体素质。第二，针对“两新”组织中发展X员滞后的问题，强化组织领导，不断加大在“两新”组织中建立X组织的力度，做到成熟一个发展一个，组建一个巩固一个，积极稳妥地做好发展X员工作。第三，以社区X员“双培双带”活动为载体，以社区X员联络站为平台，在社区流动人口、致富带头人中培养、发展入X积极分子，逐步扩大基层X组织的工作覆盖面。　　四、落实各项制度，严格发展程序　　按照镇X委的部署和要求，将严格执行《X章》规定的X员发展工作程序，坚持入X自愿、个别吸收的原则，成熟一个发展一个。继续坚持发展X员联名推荐制、公示制、预审制、票决制和审批制度等，做到“不经培养不发展、不经考察不发展、不经票决不发展、不经预审不发展、不经公示不发展，努力提高X员发展质量。　　五、进一步提高认识，切实加强对发展X员工作的领导　　发展X员工作是X的组织工作的重要内容，做好发展X员工作，是本社区X组织的基本职责和主要任务。xx年，我支部要进一步加强对发展X员工作的领导，加大督察指导力度，防止和克服发展X员中的不正之风，切实保证每年一次自查制度的落实，坚决杜绝违反“X章”和不按照制度违规发展X员情况的发生，确保上级X组织有关发展X员工作的各项政策，在基层得到全面贯彻和落实。乡X委2023年发展X员工作计划 篇7　　__局发展X员工作，要在旗委组织部门的领导下，以加强X的执政基础建设为切入点，以扩大X员队伍为重点，深入贯彻落实中纪委第七次全体会议精神，切实把发展X员工作作为X建工作的重中之重，纳入到重要议事日程，抓紧抓好。结合单位工作实际，制定如下工作计划。　　一、指导思想　　遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，着眼于保持X的先进性，坚持不懈地做好发展X员工作，不断增强X员队伍的生机和活力，增强X在全社会的影响力和凝聚力，为巩固X的执政基础，提高X的执政能力，促进全旗农牧业健康、稳定发展提供组织保证。　　二、基本要求　　一是坚持围绕中心，服务大局。___局发展X员工作要紧紧围绕农牧业中心工作，着眼于全面建设社会主义新农村新牧区，不断提高X的执政能力，把此项工作抓紧抓好。在巩固X的执政基础，促进全局各项事业发展等方面，取得实实在在的效果。　　二是坚持X员标准，严格工作程序。要坚持质量重于数量的原则，着眼于保持X的先进性，严格按照《X章》规定的X员标准发展X员，　　重要思想，是否自觉为X的路线和纲领而奋斗，是否在工作和社会生活中取得突出成绩。严格发展X员工作程序，认真履行入X手续，坚持成熟一个、发展一个，确保新X员的质量。　　三是坚持改善结构，保持均衡发展。要着眼于改善X员队伍的结构，注重在经常深入基层，为农牧民提供服务的干部职工中发展X员，注重在少数民族和妇女干部中发展X员，注重在35岁以下、具有中专以上文化程度青年中发展X员，做到有领导、有计划、有重点地均衡发展X员。原则上各支部都要有3名以上积极分子。　　四是坚持教育引导，做好基础工作。要高度重视入X积极分子队伍建设，积极主动地开展教育引导工作，采取多种形式，加强对入X积极分子的培养教育，不断提高他们的ZZ素质和业务水平，为发展X员工作奠定坚实的基础。按照X员培训计划，全年要保证举办4期培训班，X员培训率达到95%以上，积极分子参训率达100%。　　三、加强组织领导　　一是要加强对发展X员工作的领导。各X支部要把发展X员工作摆上重要议事日程，纳入X建工作责任制，研究制定和落实发展X员工作计划。　　二是要建立健全发展X员工作制度。继续坚持和完善X建带团建、共青团组织推荐优秀团员为入X积极分子等制度。继续坚持发展对象集中培训制、发展X员公示制，实行测评制和票决制，　　严格组织发展程序。　　三是要做好X员教育管理工作。要组织、引导X员学习X的理论、方针、路线和政策，学习科学文化知识、业务知识和法律知识，全面提高X员队伍的整体素质。积极探索X员管理的新机制、新办法，严格X的组织生活，督促X员履行义务，切实保障X员权利，发挥广大X员的先锋模范作用。同时，建立健全X员队伍自我纯洁机制，对违规违纪X员及时进行严肃处理，保持X员队伍的先进性。　　四是加强对发展X员工作的督促检查。局X委将对各支部的发展X员工作进行督促检查，及时发现和解决发展X员工作中存在的问题。对弄虚作假、违反规定吸收入X的，一律不予承认，切实维护发展X员工作的严肃性。乡X委2023年发展X员工作计划 篇8　　为了切实做好发展X员工作，进一步加强X员队伍建设，保持X的基层组织生机与活力，充分发挥基层X组织的战斗堡垒作用和共产X的先锋模范作用，根据X的xx大精神和有关规定，结合本社区发展X员工作实际，制定本年度发展X员工作计划。　　一、指导思想：　　根据《中国共产X章程》和《中国共产X发展X员工作细则》规定，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的发展X员工作方针，正确处理突出重点与改善结构，宏观规定与具体指导，加强培养与跟踪管理的关系，切实保证新X员的质量，同时要逐步改善X员队伍的结构，全面提高X员队伍的素质，提高X的战斗力，促使社区发展X员工作再上一个新台阶。　　二、主要措施：　　1、抓基础、保常数、加强入X积极分子队伍建设。　　入X积极分子队伍建设，是发展X员的基础性工作，要按照X员发展工作方针的要求，建立一支数量充足、素质较高、结构合理、保持常数的入X积极分子队伍。要建立申请入X人员名册，入X积极分子花名册、档案，制定培养教育计划。要建立同入X积极分子联系和谈话制度，指定专人培养，经常对其进行跟踪考察，培养教育，做到培养时间、培养人、介绍人谈话人“四落实”。　　2、抓重点、攻难点，提高发展X员工作水平。　　根据上年度发展X员的情况看，发展X员要抓好重点，攻克难点，重点加强本社区新经济组织的发展X员工作，在发展对象上，重点吸收35岁以下，高中以上文化程度的优秀青年入X，尤其是在生产第一线，能认真执行X的路线方针政策，ZZ素质好，能带领群众勤劳致富的优秀青年中发展X员。　　3、明责任、重检查，落实发展X员工作计划。　　要把发展X员工作列入考核领导班子和领导干部政绩的主要内容，建立健全发展X员工作责任制和X务工作例会制度，定期研究发展X员工作，做到认识、措施、责任、行动“四到位”，形成支部书记亲自抓，组织委员具体抓的工作机制和领导格局，要加强对发展X员工作的指导，检查和督促，确保发展X员工作计划的落实。　　三、几点要求　　1、深化认识，增加发展X员工作责任感和紧迫感。　　加强X员队伍建设，重视发展X员是保持组织的生机与活力，状大X员队伍，充分发挥X组织的战斗堡垒作用的一项基础工作，也是坚持X的基本路线一百年不动摇的重要组织保证，支部要认清形势，明确任务和目标，从巩固X的执政地位的战略高度和提高X的战斗力的ZZ高度，充分认识抓好发展X员工作的重要性，增强紧迫感和责任感，切实把发展X员工作抓紧好。　　2、严格抓好“入口关”，确保新X员质量。　　发展X员是一项非常严肃的工作，在实际操作中要把保证质量放在第一位，注意克服追求数量，勿视质量的现象。做到未列入重点发展对象的不发展，培养时间不够的不发展，未经政审的不发展，未经X委委任人谈话的、未经集中培训的不发展，未按规定报送上级X委预审的不发展，未经公示通过的不发展。严格履行入X程序，做到成熟一个，发展一个，绝不能降低X员标准，坚持杜绝发展X员工作中的不正之风。　　3、制定计划，有步骤的开展工作。　　结合本社区的实际情况，支部发展新X员的方针按照坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展的原则，支部经讨论研究按照“成熟一个，发展一个”的原则，在本年度列入培养考察对象的同志，在考察期间定期听取本人的思想汇报。乡X委2023年发展X员工作计划 篇9　　为贯彻落实《关于进一步做好新形势下发展X员工作的意见》、《关于加强和改进在大学生中发展X员工作和大学生X支部建设的意见》，进一步加强发展X员工作的宏观指导,充分发挥机关各X支部的战斗堡垒作用和X员的先锋模范作用，结合学院实际，制定了20__年X员发展计划。　　一、制定发展X员计划的指导思想和目标任务　　以X的xx届四中全会精神和“科学发展观”重要思想为指导，坚持我院发展X员工作的方针即：“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展。”坚持“一个X员，树立一面旗帜；一个X员，树立一座丰碑”的原则，让X员深入到各个班级，以点带面，形成学生X员事事争先，普通同学向X员看齐的良好局面。力争经过一年的努力，通过对学院X建制度的健全，加大对入X积极分子的培养力度，创新对学生X员的继续教育与管理，使学院学生X员比例在保持原有基础上的同时，实现质量的提高的目标，加强领导和指导，严格程序和手续，高质量、高标准的做好发展X员工作。　　二、发展X员计划制定的依据和原则　　1、制定的依据　　①发展X员工作的有关方针、政策；②学院发展X员工作的总体要求；③学院X员队伍数量、结构和分布；④入X积极分子的基数和成熟程度。　　2、制定的原则　　①质量第一的原则；②改善结构的原则；③宏观控制比例的原则；④成熟一个发展一个的原则；⑤上下结合的原则。　　三、发展X员计划制定的程序和保证实施　　1、制定的程序　　①调查摸底。主要了解X员队伍结构及入X积极分子成熟状况。　　②严格审查。审查入X积极分子综合素质，奖惩状况，学习成绩，培训情况，拟发展时间等。　　③逐级上报。经班级推荐，X支部讨论，学院X委研究后加盖公章上报学校组织部。　　2、发展计划的实施　　认真做好X员发展工作。各支部要严格按照X员发展标准，认真做好入X积极分子的选拔、培养、培训工作，严格标准、严格考察、严格培训、严格手续、严格程序，积极稳妥地做好X员发展工作，防止降低X员标准，以及不按规定程序发展X员的做法，确保新X员质量。按照发展X员的程序和纪律做好X员发展工作，认真做好预备X员的培养和转正工作。　　①落实发展X员责任制。坚持按照“谁介绍谁负责，谁培养谁负责，谁考察谁负责，谁审批谁负责”的原则，明确发展X员工作各个环节的责任主体。学院X委书记是第一责任人，X支部书记是直接责任人，组织委员、入X介绍人是具体责任人。学院X委要加强对X支部书记、委员和入X联系人、入X介绍人、谈话人的培训，把责任要求落到实处。　　②加强入X积极分子队伍建设。积极壮大入X申请人队伍，并本着公开、公平、公正的原则，做好入X积极分子选拔。坚持动态管理，对不合格的入X积极分子应及时做出调整。通过集中培训、吸收参加X的有关活动、培养联系人帮助教育、分配适当社会工作、入X积极分子定期汇报等多种方式，使他们经受实践锻炼和考验。　　③加大“推优”工作力度。发展28岁以下青年入X，一般应从团员中发展，并经过团组织推荐。要使“推优”工作成为X组织发展青年X员的主要渠道，使共青团员成为X组织发展青年X员的主要来源。　　④认真执行发展X员公示制。坚持按要求实行公示，加大对发展对象的考察、监督力度，保证发展X员质量。对公示期间群众反映的意见和建议，要有正式记录，逐一认真加以研究。　　⑤重视重点发展对象、入X积极分子的X课教育，着重加强对他们对X的基本理论、基本路线、基本知识的学习理解，树立正确的世界观、人生观和价值观。　　⑥四个“确保”制度。坚持执行我院制定的四个“确保”即确保新生入X申请书提交率、确保入X积极分子合格率、确保X员发展质量、确保X员作用的发挥。　　四、学院发展X员工作总体计划　　1、教职工发展X员工作计划　　学院现有教职工105人，X员68人，拟发展教职工X员1人。　　2、学生发展X员工作计划　　学院现有学生2587人，学生X员 573人，共有84个班级，44个学生X支部。按照 “一年级有X员、三年级班级有X支部”的要求，对一年级新生进行启蒙教育，二、三年级重点发展，四年级减缓发展。同时要做到稳定发展，逐步扩大发展数量，防止大起大落现象。20__级拟发展1名X员，20__级拟发展75名X员，20__级拟发展98名X员，20__级拟发展89名X员，研究生拟发展X员6名，20__年共发展学生X员269名，力争经过一年的，使学院学生X员发展工作再上新台阶。　　3、年度我院X员发展工作计划　　20__年度我院计划新发展X员270人。乡X委2023年发展X员工作计划 篇10　　为加强基层组织建设，进一步壮大X员队伍，优化X员结构，充分发挥X员在构建社会主义和谐社会和新农村建设中的先锋模范作用，不断增强X组织的凝聚力、战斗力和创造力，制定本计划。　　一、指导思想　　坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，科学发展观为指导，严格遵守发展X员的程序，遵循发展X员“十六字”方针和“四化”标准，严把X员发展“入口”关，切实抓好X员发展工作，确保X的事业后继有人。　　二、发展目标　　年是我村建设社会主义新农村、建设生态文明村的关键时期，实现“三个文明”建设跨越式发展，需要广大干部、群众的共同努力，更需要广大共产X员发挥先锋模范作用。推进我村的经济社会的发展，真正发挥X员的表率作用，在X员发展上，要做到“广”、“高”。“广”，即发展X员的面广，要广泛培养、发展X员，不断巩固X的执政基础，扩大X的群众基础;“高”，即发展X员要做到高标准、严要求，把文化水平高、思想觉悟高、懂科技、善管理的人才吸纳到X的队伍中来，优化X员结构。年计划发展X员2名，入X积极分子保持5-7名，在入X积极分子队伍建设上，严格按照“三个50%”的要求，建立入X积极分子队伍。　　三、主要任务　　1、把X员发展工作纳入X支部议事日程，定期召开支委会议，研究此项工作，把《中国共产X发展X员工作细则》贯穿于整个发展X员工作过程中，扎实做好X员发展工作。　　2、高度重视发展新X员，尤其是要在农村生产第一线发展文化高的青年、妇女入X，充分发挥村级业余X校的阵地作用，定期开展性教育培训，着重解决X的力量较薄弱的村民组发展新X员和建立X小组的问题，通过召开会议、举办培训班等形式，加大X员的培养、教育、管理力度。　　3、加强支部建设。X支部在经济发展和社会建设等各项工作中的战斗堡垒作用将越来越重要。因此，要建强支部，加大X员的发展力度。　　4、加大对X员、入X积极分子的培训力度，加强X性教育、宗旨意识教育，继续深入、广泛地开展“三个代表”重要思想的学习、宣传、培训、教育力度，不断巩固保持共产X员先进性教育活动取得的成果，全面提高综合素质。　　5、加强对要求入X先进人员的思想ZZ教育，组织他们参加支部或X小组召开的会议，不断增强他们对X的认识，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识。　　6、对入X积极分子实行定向帮助和培养，严格考察，成熟一个，发展一个。乡X委2023年发展X员工作计划 篇11　　一、指导思想　　以邓小平理论三个代表重要思想和科学发展观为指导，认真遵循中国共产X章程发展X员工作方针，坚持标准保证质量，把用心进步爱岗敬业踏实能干，奋发有为的优秀员工吸收到X组织，进一步持续X的先进性和纯洁性，为轻工事业改革发展和稳定带给坚强的ZZ保证。　　二、具体目标　　根据轻工系统各基层X组织的建设状况，经协会X委研究；总体要求是各支部要从实际出发，提高对发展X员工作的认识，要按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，全年发展3——5名新X员，培养3——6名入X用心分子，预备X员按期转正率100%。　　三、工作要求　　1、突出重点，认真做好X员联系群众工作，把素质高、有文化、思想进步、群众威信好的同志列入入X用心分子和培养对象，加强教育，帮忙提高，等条件成熟后及时入X。　　2、严格程序，认真把好发展X员质量关。严格执行发展X员各项工作制度，全面理解和掌握新时期发展X员的标准，正确处理ZZ素质和业务工作的关系，把好入口关，确保新发展的X员都是贴合X员标准的优秀分子。　　3、坚持发展X员公示制度。凡列入近期发展的对象，都要对其个人简历、培养考察时间、理解培训、ZZ审查等状况进行公示，理解X员群众监督，公示结果要作为确定是否吸收入X的重要依据。乡X委2023年发展X员工作计划 篇12　　为进一步推进发展X员工作的科学化、规范化和制度化建设，不断提高发展X员工作的质量，把发展X员工作作为X的建设的一项基础性、经常性的工作。提高发展X员工作的质量，努力造就一支高素质的X员队伍，保持X的先进性和纯洁性，对于贯彻落实X的xx大精神和科学发展观，推动全市经济社会又好又快发展，具有十分重要的意义。　　一、在入X积极分子队伍建设方面，建立健全入X积极分子推荐制度，今年以来，X员以及群团组织积极向各X支部推荐入X积极分子6名，扩大入X积极分子后备人选队伍。明确了入X积极分子培养教育的责任，X支部对每一名入X积极分子都制定切实可行的培养教育计划，并指定两名正式X员做为入X积极分子的培养联系人。同时还建立了入X积极分子考察写实档案，X支部每季度进行一次考评。局X委根据《入X教材(20xx年修订本)》为主要培训教材，对确定为发展对象的入X积极分子进行集中培训。　　二、在发展X员宏观管理方面，明确了各级X支部要对发展X员工作实行计划管理，增强发展X员工作的计划性。局X委在调查研究和总结经验的基础上，对X员队伍建设状况进行分析，根据需要提出发展X员工作宏观指导意见，逐级传达到基层X组织。基层各X支部根据入X积极分子的成熟程度，向局X委报送本支部下一年度发展X员计划。局X委对X支部报送的计划进行严格审核，对发展X员工作计划进行综合协调，防止发展X员数量大起大落，实现均衡发展。　　三、在履行发展X员程序方面，建立健全了发展X员票决制。各X支部召开支部大会讨论接收预备X员和X员转正时，以无记名投票的方式进行表决。因故不能到会的X员正式向X支部提出书面意见，应统计在票数内。同时对在发展X员责任追究工作提出了更严格的要求，对在培养考察和政审等工作中不细致，不认真或违反发展X员工作程序造成“带病入X”的，局X委要追究X员所在X支部的相关责任人的责任。　　四、20xx年发展X员情况和20xx年发展X员工作计划，20xx年X员转正一人，发展预备X员2人，培养入X积极分子6人。20xx年计划X员转正2人，发展预备X员2人，培养入X积极分子6-8人。乡X委2023年发展X员工作计划 篇13　　一、指导思想　　以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以《中国共产X章程》、《中国共产X发展X员工作细则(试行)》为准绳，遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，正确处理好发展数量与保证质量、突出重点与改善结构、宏观指导与微观把握的关系，严格执行发展X员工作程序，坚持不懈地做好发展X员工作，为实现我社区全年工作目标提供强有力的组织保证。　　二、工作目标　　20xx年，全社区计划发展X员3名左右，其中35以下X员达到70%以上；高中以上文化程度的达到70%以上；妇女X员达到30%左右；农民X员占发展总数的60%左右。　　三、工作措施　　1、从基础抓起，加强入X积极分子队伍建设。入X积极分子队伍建设是发展X员的基础性工作。要把发展X员工作的着力点放在入X积极分子队伍建设上，加大对入X积极分子的教育培养力度，建立一支数量充足、素质较高、结构合理的入X积极分子队伍。原则上要求入X申请人，入X积极分子、发展对象之间的比例应达到5:3:1左右。要认真做好入X积极分子的教育、培养工作，每年举办1-2期入X积极分子培训班。要建立入X申请人员名册、入X积极分子名册和发展对象名册档案；要建立入X积极分子联系和谈话制度；指定专人培养，经常对其进行跟踪考察、培养教育。　　2、找重点突破，改善X员队伍的分布与结构。要着眼于改善X员队伍的结构和分布，在保证ZZ素质的前提下，坚持优先发展具有专业技能和较强致富能力的各类人才入X，优先发展具有较高文化程度的年轻同志入X；发展X员向生产、工作一线倾斜，向农村和X的力量比较薄弱的地方倾斜。要从ZZ素质好，懂经营会管理，能带领群众奔小康的致富能手中、从大中专院校毕业生、优秀团员青年、复退军人、妇女中发展X员工作，壮大X的队伍最基本的组成部分和骨干力量。　　3、靠制度保障，保证新X员的质量。要严格执行《中国共产X章程》和《中国共产X发展X员工作细则(试行)》规定的发展X员程序，使发展X员工作制度化、规范化。做到坚持和完善发展X员公示制，严格预审制度，实行发展X员工作责任追究制度，对违反规定吸收X员或贻误发展X员工作的，要严肃批评，工作严重失职、渎职的按有关规定给予纪律处分。　　4、抓责任落实，加强对工作的领导和指导。各基层X支部要建立健全发展工作责任制，X支部书记是发展X员工作的第一责任人，要坚持X要管X、从严治X的原则，切实履行好发展X员工作职责。各驻村班子成员和驻村X员干部要加强学习，提高对发展X员工作重要性的认识，强化发展X员工作的责任意识，提高监督、促进发展农村X员的能力。乡X委2023年发展X员工作计划 篇14　　一、指导思想　　坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和X的十x大精神为指导，牢牢把握加强X的执政潜力建设、先进性和纯洁性建设这条主线，坚持解放思想、改革创新，坚持X要管X、从严治X，按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求，明确目标、突出重点，健全机制、务求实效，不断提高发展X员工作制度化、规范化、科学化水平，着力把各方面先进分子和优秀人才更多地吸收到X内，努力建设一支信念坚定、素质优良、规模适度、结构合理、纪律严明、作用突出的X员队伍，夯实X执政的组织基础，带给强有力的组织保障。　　二、目标要求　　201x年北关街道计划发展X员13名左右。其中，35岁以下的优秀青年X员比例应占发展总数的75％以上；女X员比例不得低于发展总数的36％；高中以上文化程度的比例应占发展总数的80％以上。入X用心分子与当年新发展X员数量的比例到达5：1以上。各社区X组织两年内至少要发展1名X员，培养1至5名入X用心分子，入X用心分子人数与发展对象人数之比一般不低于3：1；每个非公企业X组织都要培养3名以上入X用心分子，从业人员50人以上的非公经济和社会组织年内至少发展1名X员或确定1名发展对象。　　三、工作措施　　（一）狠抓源头，加强入X用心分子队伍建设。充分发挥全国X员管理信息系统（基层版）的作用，对申请入X人进行有计划的培养，稳定必须数量的入X用心分子队伍。要严格落实入X用心分子联名推荐制度和外出务工人员发展X员“双向推荐”制度，加强“双培双带”载体建设，加大在致富带头人中发展X员力度。进一步完善X建带团建、妇建制度，扩大“推优”范围，及时把各领域、各行业的优秀分子纳入入X用心分子队伍。街道各X总支支部要针对不同行业、不同年龄、不同群体入X用心分子的特点，认真制定培养教育计划。采取集中培训和分散培训、理论教育和实践锻炼相结合等方式，广泛开展X的历史和优良传统、X的基本理论和基本知识、X的路线方针政策和形势任务教育以及社会主义核心价值体系教育，帮忙他们端正入X动机，真正做到从思想上入X，努力提高入X用心分子的综合素质。街道各X总支支部每年应举办一次入X用心分子培训班，培训时间一般不少于三天。　　（二）突出重点，不断改善X员队伍的结构和分布。要进一步加强在X的组织相对薄弱的群体中发展X员的工作，注重在高知识群体、青年、妇女、非公经济和社会组织人员以及外出务工经商人员中发展X员，使X员职业、年龄、性别、学历结构进一步趋于合理。对35岁以下青年入X要优先教育，优先培养，优先发展；结合X建带妇建工作，把各个领域、各条战线上的妇女中的先进分子和优秀人才及时吸收到X内来；要指导非公经济和社会组织X组织认真制定发展X员规划和年度计划，做好在非公经济和社会组织中发展X员工作，用心引导非公经济和社会组织中文化程度较高、年轻有为、对单位经营发展有突出贡献、能够发挥先锋模范作用的职工及时向X组织靠拢；要严格按照《关于在外出务工经商人员中发展X员工作的意见》要求，注重在外出务工经商人员中发展X员。　　（三）规范程序，确保发展X员质量。各级X组织要正确理解和把握新时期X员标准，坚决防止和克服用“能人”、“好人”标准代替X员标准的错误做法。要增强质量意识，严格按照《中国共产X章程》、《中国共产X发展X员工作细则》和省委组织部《关于印发发展X员票决制、预审制、职责追究制试行办法的通知》规定，严格发展程序。①基层X支部在接收预备X员、预备X员转正时，一律要实行无记名投票表决;②发展X员务必做到不公示不讨论吸收、不讨论转正;③基层X支部接收预备X员和预备X员转正的X员大会时，务必提前向上级X（工）委汇报，上级X（工）委务必派X（工）委委员参加会议，全程参与指导支部大会，确保X员真正行使民主权利；④严格落实组织委员审查负责制，基层X组织对经一年以上教育、培养和考察，拟提交X支部大会讨论、表决能否接收为预备X员的发展对象要报上级X（工）委预审。X（工）委组织委员对每一个发展对象的现实表现、发展手续、程序、各项材料逐一认真审查，并对每一个发展对象签出同意发展或暂不发展的意见，同意发展的意见签出后，才能提请X（工）委研究审批，并向上级X委组织部门备案；⑤在农村发展X员工作中要全面实行全程联名推荐制，X组织主要负责人近亲属入X　　要报区委组织部进行审查。全面推行农村发展X员“两票制”（X员投表决票，村民代表投信任票），提高发展X员工作的公信度；⑥在机关企事业单位中坚持发展X员进社区、部门联审制度；非公经济和社会组织发展X员要书面征求发展对象居住地X组织意见。　　（四）严肃纪律，实行发展X员工作职责追究。按照《省发展X员工作职责追究制试行办法》，发展X员实行职责追究制。对因入X用心分子培养联系人、发展对象考察人和入X介绍人不做培养工作或工作不细致、不及时，没有如实向X组织汇报状况，致使发展X员工作出现失误的，追究基层X支部（总支）及培养联系人、考察人、介绍人培养不力的职责；对基层X支部（总支）不按规定程序确定入X用心分子、发展对象，接收预备X员或办理预备X员转正，政审不严格、材料不齐全，甚至弄虚作假、徇私舞弊，追究基层X支部（总支）相关职责人审查不严的职责；对基层X（工）委审批把关不严，违规发展X员，未及时召开X（工）委会研究审批的，追究X（工）委及其组织委员（组织员）、分管副书记、书记不按规定进行审批的职责；X的基层组织及其负责人没有将发展X员工作列入X建工作职责制，连续两年未发展X员的，要追究X组织和负责人职责。　　（五）加强领导，确保发展X员工作稳步进行。街道各X总支支部要把发展X员工作纳入X建工作目标管理，科学制定长期规划和年度计划，做到年初有安排，半年有检查，年终有考核。各级X组织书记要认真履行发展X员第一职责人工作职责。要切实加强对基层X组织书记和X务干部的业务技能培训，确保发展X员工作的规范。　　各基层X组织要根据本意见，从本单位的实际出发，认真制定发展X员工作计划，对于指导性计划，能够根据实际状况进行适当调整，但不能降低要求，盲目发展；要坚持从实际出发，使计划得到正确实施，保证发展X员工作的健康顺利开展。要注意总结经验，及时发现和解决发展X员工作中存在的问题，保证发展X员计划的有效实施。乡X委2023年发展X员工作计划 篇15　　一、指导思想：　　以马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想及科学发展观为指导，认真贯彻X的xx大精神，吸收一批优秀青年、小能人入X，提高支部整体素质。　　二、工作目标：　　本年度计划培养入X积极分子1——3名，发展X员2名。　　三、发展标准　　在发展X员工作中，X支部要切实按照“坚持标准，保证质量，改善结构、慎重发展”的工作方针。培养对象要做到：　　1、拥护X的方针政策，努力自觉地学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想以及科学发展观，ZZ敏感性强和思想素质好。　　2、严格遵守国家法令，坚决贯彻执行X的方针、政策，廉洁奉公，做到自尊、自警、自励。做本村的遵纪守法先锋模范。　　3、具有高度的事业心、责任感和使命感，爱岗敬业，尽职尽责，乐于奉献，在农村工作中取得显著成绩。　　4、严格要求自己，充分发挥表率作用，言行一致，表里如一，关心集体，团结协作。　　5、解放思想，与时俱进，勇于开拓创新，不自满于现状，不断增强自己的思想文化素质。　　6、作执行国家有关晚婚晚育、计划生育和社会综合治理政策的先锋模范，积极担负起社会主义道德新风尚的倡导者、传播者和实践者。　　四、工作措施：　　1、认真贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，坚决执行发展X员的工作制度，切实把好X员的质量关。　　2、加强对重点发展对象、入X积极分子的平时联系、培养、考察。　　3、重视重点发展对象、入X积极分子的X课教育，着重加强他们对X的基本理论、基本路线、基本知识的学习理解，重点引导他们在实际工作中实践科学发展观，树立正确的世界观、人生观和价值观。　　4、坚持做好对重点发展对象、入X积极分子的思想工作汇报工作，及时交流思想，及时发现和纠正工作中的不足。　　5、坚持发展X员公示制度，广泛听取X内外对重点发展对象和入X积极分子的意见，加大发展X员工作的透明度。　　6、教育重点发展对象、入X积极分子严格遵守国法政纪，自觉抵制不良倾向，鼓励他们积极投身于社会主义新农村建设的行列。　　7、对入X积极分子进行各类文化知识、专业技术培训，努力提高他们参与社会主义新农村建设的能力。同时根据入X积极分子的表现及考核情况，每年对积极分子队伍进行一次调整，实行动态管理。乡X委2023年发展X员工作计划 篇16　　为加强xX支部的组织建设，提高发展X员质量，优化X员队伍结构，推进学校两个文明建设的进一步发展，根据发展X员工作的有关要求，现就～年我校X支部发展X员工作提出如下意见。　　一、指导思想　　以邓小平理论、””重要思想和xx大精神为指导，认真贯彻落实《中国共产X章程》的发展X员工作方针，坚持标准，保证质量，坚持将教学一线中的骨干教师发展成为X员，进一步保持X的先进性和纯洁性，为学校的改革、发展和稳定提供坚强的组织保证。二、具体目标　　加强X的组织建设和制度建设，严格依照《中国共产X章程》办事，严格坚持X的民主集中制的基本原则，经常讨论和检查X的组织工作、纪检检查工作、群众工作，注意研究X内外的思想ZZ状况。X员发展工作一定要按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，成熟一个、发展一个。年内发展1至3名新X员，培养1至4名入X积极分子。发展教学一线的骨干教师占90%以上。预备X员按期转正率100%。　　三、工作要求　　1、突出重点，继续抓好发展X员工作的X员联系的工作。学校X支部要将素质好、年纪轻、有文化、懂教学的骨干教师、对学校教育改革有突出贡献的骨干教职工、学科带头人加强教育培养，条件成熟的要及时吸收入X;学校X组织要充分发挥青年人才、知识人才集中的优势，把发展青年教师和教学科研骨干力量X员工作切实抓紧抓好。紧密联系教师，每个X员教师联系1—3位教师群众。　　2、严格程序，认真把好发展X员质量关。严格执行“发展X员工作六项制度”，全面理解和掌握新时期X员的标准，正确处理好ZZ素质与业务能力的关系，严把”入口关”，不能用“能人”标准代替X章规定的X员标准，更不允许把“X票”作“奖票”，确保新发展X员都是符合X员标准的优秀分子。　　坚持发展X员公示制度。凡列入近期发展的发展对象，都要对其个人简历、培养考察时间、接受培训、ZZ审查等情况进行公示，接受X员、群众的监督，公示结果要作为确定是否吸收入X的重要依据。乡X委2023年发展X员工作计划 篇17　　为进一步推进发展X员工作的科学化、规范化和制度化建设，不断提高发展X员工作的质量，把发展X员工作作为X的建设的一项基础性、经常性的工作。提高发展X员工作的质量，努力造就一支高素质的X员队伍，持续X的先进性和纯洁性，对于贯彻落实X的xx大精神和科学发展观，推动全市经济社会又好又快发展，具有十分重要的好处。　　一、在入X用心分子队伍建设方面，建立健全入X用心分子推荐制度，今年以来，X员以及群团组织用心向各X支部推荐入X用心分子6名，扩大入X用心分子后备人选队伍。明确了入X用心分子培养教育的职责，X支部对每一名入X用心分子都制定切实可行的培养教育计划，并指定两名正式X员做为入X用心分子的培养联系人。同时还建立了入X用心分子考察写实档案，X支部每季度进行一次考评。局X委根据《入X教材(XX年修订本)》为主要培训教材，对确定为发展对象的入X用心分子进行集中培训。　　二、在发展X员宏观管理方面，明确了各级X支部要对发展X员工作实行计划管理，增强发展X员工作的计划性。局X委在调查研究和总结经验的基础上，对X员队伍建设状况进行分析，根据需要提出发展X员工作宏观指导意见，逐级传到达基层X组织。基层各X支部根据入X用心分子的成熟程度，向局X委报送本支部下一年度发展X员计划。局X委对X支部报送的计划进行严格审核，对发展X员工作计划进行综合协调，防止发展X员数量大起大落，实现均衡发展。　　三、在履行发展X员程序方面，建立健全了发展X员票决制。各X支部召开支部大会讨论接收预备X员和X员转正时，以无记名投票的方式进行表决。因故不能到会的X员正式向X支部提出书面意见，应统计在票数内。同时对在发展X员职责追究工作提出了更严格的要求，对在培养考察和政审等工作中不细致，不认真或违反发展X员工作程序造成“带病入X”的，局X委要追究X员所在X支部的相关职责人的职责。　　四、XX年发展X员状况和XX年发展X员工作计划，XX年X员转正一人，发展预备X员2人，培养入X用心分子6人。XX年计划X员转正2人，发展预备X员2人，培养入X用心分子6-8人。乡X委2023年发展X员工作计划 篇18　　我校的X员发展工作，以科学发展观为指导，根据，按照和的要求，认真贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的原则。　　认真落实科学发展观，提高对做好发展X员工作重要性的认识科学发展观对做好新时期X员发展工作具有重要的指导意义。使我们提高了对做好发展X员工作的重要性和必要性的认识。吸收优秀分子入X，保证发展X员的质量是保持和发扬X的先进性的重要举措，因此我们必须以科学发展观为指导，大力发展青年教师。结合工作的实际，我们认为应该在以下几个方面提高认识：　　1、正确认识吸收新X员的主要标准。能否自觉地为实现X的路线和纲领而奋斗，是否符合X员条件，是吸收新X员的主要标准。　　2、认真贯彻“坚持标准，严格程序，确保质量”的原则。在X员发展工作中，要坚持基本要求，要坚持两年培养考察期，要认真贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，严格履行入X手续，成熟一个，发展一个，始终保持X的纯洁性。　　3、始终高度重视在思想上建X，加强对X员的教育管理，通过X这个大熔炉不断提高X员的思想ZZ素质。要充分利用X课，开展对入X积极分子、预备X员、正式X员的培训，不断提高对X的认识，使广大X员和入X积极分子真正从思想上入X。　　4、抓住X员发展工作的重点。要注重抓好中青年学科骨干和学术带头人的组织发展工作。乡X委2023年发展X员工作计划 篇19　　为进一步培养X的后备力量，X员的发展工作，要从保证新发展的X员质量，保持X组织的先进性和纯洁性，提高X的战斗力出发，要从贯彻X的基本路线的要求出发，坚持标准、保证质量，根据社区实际，特制定发展X员工作计划如下：　　一、指导思想　　认真贯彻落实X的xx大报告精神，加强学习，提高认识，解放思想，更新观念，进一步提高X员的综合素质，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，紧紧围绕X的路线、方针、政策以及上级X组织的决议，决定加大培养发展力度，按照成熟一个发展一个的原则，从严把好X员队伍“入口”关，为三个文明建设提供坚强的组织保证。　　二、具体措施　　1、提高认识，加强领导，增强责任意识。要从保持X员队伍先进性和战斗力的高度重视发展X员工作，切实把这项工作列入社区X建工作的重要议事日程。　　1、开展入X积极分子培训班不少于1期，对入X积极分子进行短期培训，从ZZ上和思想上提高他们对X的认识，在日常工作和学习上，严格要求他们以X员标准处处起模范带头作用，以保证发展新X员的质量。　　2、根据我社区的实际情况积极和优秀团员、先进分子谈心，要求他们积极进步，向X组织靠拢，积极做好入X积极分子培养发展工作。按照入X积极分子先由团组织推荐，坚持入X自愿的原则，基层X支部是街道X工委的坚实基柱，要重视推荐基层第一线的青年干部。X支部要经常对年轻干部进行X的基本知识的教育，找他们谈心，树立正确的世界观、人生观、价值观，端正入X动机和树立全心全意为人民服务的思想，克服只看工作表现，不看ZZ素质的单纯服务观点，把ZZ素质放到首位，严格履行X章规定的入X手续。　　3、严格履行发展X员程序，建立健全入X积极分子档案，积极分子考察表、本人自传、政审材料、入X志愿书、预备X员考察表、X委行文批复、本人思想汇报、入X前培训等材料齐全。　　4、重视少数民族、妇女、一线工作的人员，特别要重视非公有制经济组织中的人员的培养、发展。　　5、发展X员不仅要注重其在实际工作中的表现，还要看在群众中的反映，落实好X员发展公示制度。乡X委2023年发展X员工作计划 篇20　　为了深入贯彻落实科学发展观，进一步加强X的基层组织和X员队伍建设，切实做好新形势下的发展X员工作，根据中央和省、市委和颍组文件有关精神，结合我镇实际，制定20xx年发展X员工作计划。　　一、指导思想　　坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻X的xx大精神，全面落实科学发展观，把发展X员计划工作作为一项重要的任务来抓;要遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，着眼于始终保持X的先进性要求，做好发展X员工作;要不断增强X员队伍的生机和活力，不断增强X的阶级基础、扩大X的群众基础，增强X在全社会的影响力和凝聚力，为巩固X的执政基础，提高X的执政能力，实现X的历史任务提供组织保证。　　二、工作方针　　1.坚持标准。坚持把X员的ZZ标准放在首位。看一个人是否符合X员条件，着重看他是否自觉学习和实践“三个代表”重要思想，是否自觉为X的路线和纲领而努力奋斗，是否承认和履行X章规定的八项义务，是否努力提高为人民服务的本领，是否在工作和社会生活中作出了突出贡献。　　2.保证质量。要按照X章的规定，严格发展X员工作程序，认真做好教育、培养、考察、审查、公示、吸收等项工作，严格把关，确保每位新发展的X员符合X员条件和X员标准，确保X员质量。　　3.改善结构。要根据社会经济发展形势，不断改善X员的年龄、知识和行业分布等结构，保持X的力量在各行各业各条战线上的均衡发展，不断巩固X的执政基础，要注重在生产工作第一线，专业人才和青年中发展X员，注意在X的力量比较薄弱的地方和行业中发展X员，要重视做好在妇女中发展X员工作。　　4.慎重发展。要正确处理数量与质量的关系，坚持个别吸收的原则，成熟一个发展一个，既不搞突击发展，也不停止发展。加强宏观指导，坚持有领导、有计划地均衡发展，防止出现大起大落。　　三、总体要求　　坚持镇X委宏观指导、基层X支部按计划发展的原则做好20xx年发展X员工作。发展的新X员中生产工作一线和35岁以下青年X员要占发展总数的75%以上，高中以上文化程度的X员比例要达到75%以上，妇女X员比例不低于25%。要着重解决农村支部后继乏人的问题，每个支部每年至少要发展1名X员。同时注重做好科技、教育、文化、非公有企业、致富能手、返乡创业人员中的发展X员工作。20xx年全镇计划发展新X员22名。　　四、严格遵守各项制度　　为了保证新X员的质量，一是要进一步完善发展X员工作程序，按照《中国共产X发展X员工作细则》的规定认真做好各项工作。二是要落实好公示制度，凡是新发展对象必须进行公示。三是要坚持预审制度，预审合格后方能发展。四是要坚持培训制度，对新发展对象，要按规定进行集中培训，不经培训的不予发展。五是要严格实行责任追究制度，对违反《X章》和有关规定发展X员的情况，要追究有关责任人的责任。六是建X对象必须从X员数据库中已录入的积极分子中发展。乡X委2023年发展X员工作计划 篇21　　为认真贯彻落实X的xx届三中、四中全会精神，进一步做好新时期发展X员工作，加强对发展X员工作的宏观指导，用心探索和建立发展X员工作长效机制，确保X员质量，根据《中国共产X章程》、《中国共产X发展X员工作细则》和区委区直机关X工委对发展X员工作的要求，现制定201x年X员发展工作计划如下：　　一、指导思想　　以X的十x大、十x届x中全会精神为指导，深入贯彻落实教育实践活动，严格按照“坚持标准、保证质量，改善结构，慎重发展”的要求，正确处理好发展X员工作中数量与质量的关系，提高X员队伍的素质，使X员队伍的结构和分布趋于合理化，做到发展X员工作经常化、规范化、制度化，为进一步优化港口服务，树立行业新风和增强基层X组织影响力、凝聚力和战斗力带给坚强的组织保证。　　二、目标要求　　在总体目标上，201x年，我局计划发展新X员1名。在发展重点上，要突出以基层一线的业务骨干为重点，进一步做好青年干部入X用心分子的培养和发展X员工作，加大工作力度，把更多高素质的尤其是那些自觉为X的路线和纲领而奋斗、在工作岗位上做出突出成绩的优秀分子吸收到X内来。　　三、主要措施　　1、加强组织领导，推进X员发展工作。局X组织要高度重视X员发展工作，充分认识X员发展工作的重要好处，把发展X员工作摆上重要议事日程，纳入X建工作整体目标；要注重X支部X务干部队伍建设，不断提高X员的ZZ素质和业务素质，充分发挥X支部在发展X员工作中的作用；要进一步健全检查监督机制，加强经常性的督促和指导，构成支部、X员齐抓共管的良好局面。　　2、坚持关口前移，壮大用心分子队伍。加强X的知识教育宣传，采用多种形式向广大职工介绍X的基本知识、发展X员状况和X员的先锋模范作用等状况；邀请入X申请人参加X的知识讲座、座谈会理解X内知识的学习，对表现优秀的同志，及时确定为入X用心分子；注重在青年骨干中发展X员的工作，开展经常性的职工思想状况分析，主动从业务上、生活上、ZZ上给予关心、帮忙和支持，适时地进行教育，把他们吸引在X组织的周围，不断探索做好X员发展工作的新思路，注重积累经验，解决薄弱环节。　　3、强化X员管理，发挥先锋模范作用。用心帮忙做好对入X用心分子进行X的“四个基本”教育，使他们懂得X的性质、纲领、指导思想、宗旨、任务、组织原则和纪律，明确X员的权利和义务，端正入X动机，真正做到从思想上入X，树立正确的世界观、人生观、价值观、荣辱观，确立为共产主义事业奋斗终身的信念，并在各自的岗位上发挥用心作用；抓好新老X员的经常性教育，透过多种形式引导和促进全体X员增强使命感、职责感，树立立X为公、执政为民的理念；加强职业道德建设，深入开展民主评议政风行风工作，大力弘扬时代礼貌和先进典型，使广大X员做到与时俱进、开拓进取、勤政廉政、爱岗敬业、乐于奉献，在各自的岗位上发挥X员的先锋模范作用，持续X员的先进性。　　4、重视素质提升，发挥两种人的作用。入X介绍人和联系人担负着对入X用心分子、预备X员的教育、培养、考察的职责，对保证X员质量有着重要作用。因此，入X介绍人和联系人要抓好ZZ理论学习，始终坚持用科学理论武装自身头脑；要抓好X的基础理论和基本知识的学习，不断提高入X介绍人对X的路线、方针、政策的理解潜力和自身素质，充分发挥用心的表率作用，并对入X用心分子、预备X员起到带头和促进作用。　　5、严格标准程序，确保新X员的质量。列入201x年发展计划的务必经过X组织培养两年以上，且务必参加过入X用心分子培训班。对于201x年计划中没有发展的，可根据培养状况列入201x发展计划。凡是没有列入当年发展计划的、未经培训或培训未到位的坚决不予发展。要进一步健全、落实“三会一课”制度，严格执行发展X员实行测评制、预审制、公示制、票决制和职责追究制等规定，充分发扬X内民主，规范发展X员工作程序，健全发展X员工作制度，严肃发展X员工作纪律，填写有关表格材料，认真做好各种会议记录，切实做到工作不走样、程序不变通、要求不降低，坚决杜绝违反程序或简化程序发展X员的现象，切实把好X员队伍“入口关”，提高发展X员工作质量。一是要把好材料关。基层X支部在讨论吸收新X员或预备X员转正之前，务必将其有关材料如入X申请书、个人自传或转正申请书等上报局X组预审后才能讨论。材料不齐全的不准发展。二是要把好考核关。局X组织对入X用心分子和发展对象要进行严格审核，充分听取X内外群众的意见，可透过个别了解状况和召开座谈会相结合等方法，全面了解发展对象或预备X员的现实表现，对照X员条件看是否能够发展或转正。不贴合X员标准的不准发展。三是要把好政审关局X　　组和支部要组织人员对发展对象的思想ZZ表现、家庭状况和主要社会关系进行调查了解，认真做好政审工作。没有经过ZZ审查的不准发展。四是要把好廉洁关。要调查核实发展对象的廉洁自律和遵纪守法的状况，是否存在不廉洁或损害群众利益的问题。有违法违纪违规行为的不准发展。五是要把好程序关。入X申请人务必经过团组织推优或所在X小组推优，支部在确定入X用心分子前要认真审查入X手续是否完备，是否按照发展X员工作程序办事。入X手续不完备，违反发展程序的不准发展。　　6、加强督查指导，落实好工作职责制。把做好发展X员工作作为局X组织的一项重要职责，列入X建工作职责制的重要资料，建立健全层层抓发展X员工作职责制。要加强督查指导，认真落实每半年检查一次本单位的发展X员工作制度，及时发现和解决发展X员工作中出现的苗头性、倾向性问题。乡X委2023年发展X员工作计划 篇22　　要加强督查指导，落实发展X员工作责任制。把做好发展X员工作作为各级X组织的一项重要职责，列入X建工作责任制和三级联创、创先争优的重要内容，建立健全层层抓发展X员工作责任制。要加强督查指导，认真落实每半年检查一次本地本单位的发展X员工作制度，及时发现和解决发展X员工作中出现的苗头性、倾向性问题。对发展X员出现问题的支部，实行重点指导和跟踪管理。三年未发展X员的村X组织，取消X支部和X支部负责人参加各种评先评优资格。换届时，X支部书记和组织委员继续实行一票否决制度。　　发展X员是增强X的阶级基础，扩大X的群众基础，提高领导水平和执政能力，推进新农村建设和构建和谐社会进程的迫切需要。为推进发展X员工作，逐步优化X员队伍结构，增强X组织的生机和活力，为全镇基层组织建设提供强有力的保证，特制定本计划。　　一、指导思想　　以邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻落实X的XX届五中全会精神，根据《苍南县20xx20xx年发展X员工作规划》部署要求，遵循坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的方针，着眼于始终保持X的先进性，切实解决发展X员难，特别是农村发展X员难问题，努力做到每个X支部每年能够至少发展1名新X员，通过坚持不懈地做好发展X员工作，不断增强X在全社会的影响力和凝聚力，巩固X的执政基础，提高X的执政能力，为我镇建设社会主义新农村和构建和谐社会提供组织保证和人才支撑。　　二、目标任务　　20xx年计划吸收90名入X积极分子，全镇计划发展X员32名，每个X支部每年发展新X员不少于1名。要确保在新发展的X员中一线X员比例要占70%以上，高中文化程度以上比率要占80%以上(其中农村要达到70%左右)，35周岁以下比率要占75%以上，女X员比率要占35%左右，推优率要达100%。　　三、主要措施　　(一)量化目标、明确责任　　发展X员计划落实情况纳入年度X建目标责任书，落实情况与X建工作同步考核。各X支部要根据本计划制定本支部发展X员工作计划，明确基层X组织负责人为发展X员第一责任人，对发展X员工作负责。　　(二)加强督促、注重指导　　坚持平时督查、半年抽查、年终全面查相结合的办法，建立发展X员工作督促检查机制，检查重点放在发展X员程序、新X员质量、计划的执行、X员队伍年龄文化结构和分布状况、入X积极分子队伍建设等关键性和基础性问题上。　　(三)突出重点、跟踪培养　　各X支部要注重在农村致富能手、农民经纪人、务工返乡创业人员中培养建X积极分子，对发展较快、规模较大、有一定影响的重点培养对象镇X委要确定一名X委委员结对联系，加强思想上引导、行动上指导，定期与帮扶对象交流，听取思想汇报，对他们进行X史、X的基本知识等方面教育，促使其早日加入X组织。　　四、几项要求　　一要注重质量，优化X员结构。在X员发展中，要把数量与质量结合起来，严格把关，争取把农村优秀人才吸引到X员队伍中来，进一步优化X员结构。　　二要加强教育，落实培训制度。继续实行入X积极分子培训制度，培训以《X章》、《入X教材》、《X员生活》为基本教材，以集中辅导和自学相结合。对不参加培训或考试考核不合格的不予发展。　　三要加强监督，完善公示制度。公示对象是新确定的入X积极分子和拟吸收为预备X员的发展对象。公示内容主要包括发展对象的基本情况、ZZ思想表现、工作实绩、培养考察情况及其他需要公开的内容。公示时间一般为7天。在公开栏以书面形式向群众公示，接受监督。镇X委对举报的问题，要进行认真调查、核实、处理，并将处理结果及时向群众反馈。　　四要明确职责，实行责任追究制度。递交入X申请书、确定入X积极分子、确定发展对象、接纳预备X员、预备X员转正，每个环节都要严格把关，按章行事。对入X介绍人和考察人弄虚作假、没有如实向X组织汇报发展X员真实情况，利用发展X员谋取个人私利，给发展X员工作造成失误的，将追究介绍人和考察人的责任。乡X委2023年发展X员工作计划 篇23　　发展X员工作，是X的建设一项基础性、经常性的重要任务，是X的组织建设的重要内容。X的对如何做好新形势下发展X员工作提出了新的更高的要求。按照《X章》、《中国共产X发展X员工作细则(试行)》、《中共中央办公厅转发〈中共中央组织部关于进一步做好新形势下发展X员工作的意见〉的通知》和市委组织部、街道X工委的要求，制定本计划。　　一、工作目标　　结合我村入X积极分子队伍现状和其它基础性工作，今年我村计划发展X员1-3名左右。　　1、新X员的分布目标　　发展的X员分布为：工人以及其它行业X员。　　2、新X员的结构目标　　年龄结构：大力发展年轻优秀同志。　　文化结构：发展的X员中，初中以上文化程度的X员占75%以上;小学文化程度的X员占25%以下。一般不在文盲中发展X员。　　性别结构和民族结构：发展的X员中，提高女X员的比例。　　3、入X积极分子队伍培养目标　　按照培养入X积极分子总数与计划发展X员总数的比例在5:1以上的要求，村入X积极分子队伍要达到5-10名左右，村X组织要根据今年计划发展X员的目标，结合本地实际，按照比例培养入X积极分子。加强入X积极分子队伍建设，不断壮大入X积极分子队伍，使社区拥有一支数量相当，质量过硬的入X积极分子队伍。　　二、主要措施　　1、大力加强以X组织为核心的基层组织建设，为做好发展X员工作提供组织保证　　村X支部要严格按照中央、市、街道的安排部署，进一步加强X建工作。把领导班子建设、干部队伍建设同X员队伍建设结合起来，着力建设一支青年数量较多、素质较高的X员队伍。　　2、严把“入口”，坚持把发展新X员质量放在首位　　在发展X员工作中，必须始终把发展X员的质量放在第一位，按照《X章》规定，严格履行入X手续，把《中国共产X发展X员工作细则(试行)》的要求落实到发展X员工作的每个阶段、每个环节、每个程序中，落实到各级X组织的职责中，用制度监督保证发展新X员质量，增强发展X员工作的先进性和纯洁性。继续完善和深化我县发展X员的十项制度，通过建立健全发展X员的工作制度和程序，严肃发展X员工作纪律，坚决抵制和纠正发展X员工作中的不正之风，对违纪违规发展X员的，要按照有关规定，对有关责任人进行严肃查处，对违反规定的X员不予承认，混入X内的必须除名。　　3、强化对X外青年的宣传引导和培养教育，不断壮大入X积极分子队伍　　一是充分发挥街道、机关、学校业余X校和X支部活动阵地的作用，通过广泛宣传和正面引导，把广大青年团结在X组织的周围，不断扩大入X申请人数。在此基础上，加强对入X积极分子队伍的思想ZZ教育，提高他们贯彻执行X的基本路线的自觉性和坚定性。　　二是突出“双培双带”。一方面积极把业务骨干、学科带头人、致富能人、科技能手、市场经纪人中的优秀分子培养成入X积极分子，在坚持标准的前提下，进一步培养成为X员。另一方面把X员培养成业务骨干、学科带头人和能够带头致富和带领群众致富的致富能人、科技能手、市场经纪人。同时要多渠道、多形式地与外出务工经商人员所在地和单位的X组织取得联系，沟通情况，做好外出务工经商人员的培养教育和发展工作，积极探索在外出务工经商人员中发展X员工作的新方法。　　三是充分利用农村X员干部现代远程教育，加强对入X积极分子的培训。充分利用农村X员干部现代远程教育站点、村级固定播放点、远教中心播放户及其它设备，加强对入X积极分子ZZ思想、文化知识、科技能力的系统培训，使其尽快成熟和发展起来。进一步探索X员教育的有效形式，结合工作实际，采取丰富多彩、生动活泼的教育方式，有针对性地增强教育内容的知识性、趣味性，激发入X积极分子学习的积极性和自觉性。　　四是加强实践锻炼与教育培训相结合。通过给入X积极分子交任务、压担子等途径，在群众工作、社会工作和急难险重工作中锻炼提高他们的实际工作能力，让他们在实践中深刻领会贡献与责任、权利与义务的关系，不断提高思想ZZ觉悟，增长知识才干，经受锻炼。同时还要经常吸收入X积极分子同X员一起，参加X课学习、X日活动、优秀共产X员事迹报告会等X内活动，使他们在X内活动中加深对X的了解，增强X性观念，加速入X积极分子的成长，促进他们尽快成熟，早日加入X组织。　　4、进一步完善和深化“三推优”工作　　村X组织要加强对青年、妇女、民兵等组织的领导，把“三推优”工作纳入X、团、妇、民兵等组织目标管理之中，作为考核其工作的重要内容。共青团、妇女、民兵等组织要积极开展工作，不断壮大妇女入X积极分子队伍，要熟练掌握“三推优”工作程序，为深化“三推优”工作打好基础，使之走上制度化、规范化。通过努力工作，使经过“三推优”发展的X员所占比例比有所增加。　　5、建立责任制，切实加强领导和指导　　村X支部要切实担负起发展X员工作的领导责任，经常对发展X员工作年度计划的执行情况进行督促、检查、指导，把发展X员工作作为X建工作目标责任制的重要考核内容。把发展X员工作同选拔后备干部、妇女干部结合在一起，同解决村内X的力量薄弱的问题结合在一起，作为一项十分重要的工作抓紧抓好，常抓不懈，落到实处。要从实际出发，按照“自下而上、自上而下、上下结合”的原则，认真制定发展X员工作的年度工作计划。