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面试缺点怎么说
缺点问题是求职面试中最常见也最让人头痛的一个问题。而在眼下就业市场疲软的情况下，不恰当的回答将降低你赢得工作的机会。
一些应聘者会给出误以为老板会喜欢的答案，比如，我的缺点是过于追求完美。这个回答会对你求职不利，因为它显得你似乎没有能力授权给他人。为对付这个问题，可事先精心设计好一个答案，以凸显你适合所申请的这个职位。出色回答这个问题的求职者表现出他们能够主动行动，改善自己。
回答的关键在哪里?那就是充分的准备。你可以整理一下自己的缺点，挑出其中跟工作有关、但又不会妨碍你行使工作职责的方面。考虑目标公司的企业文化也同样重要。例如如果到一家初创公司面试，你可以说，我的缺点是容易对日常的循规蹈矩感到厌烦。