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2023国有企业X支部的工作计划
2023国有企业X支部的工作计划（通用29篇）2023国有企业X支部的工作计划 篇1　　20xx年，天心区农林水利局X支部将继续在天心区区直机关工委的指导下，以学习贯彻X的xx大和xx届三中、四中、五中、六中全会及十九大会议精神为主线，继续深入学习系列重要讲话，以全面推进“X建提升年”为契机，不断提高X建工作常态化水平，为全区农水事业健康发展提供精神动力和组织保障。　　一、加强ZZ理论学习，深化学习型X组织建设　　把提高X员干部的思想ZZ素养、业务水平作为X建工作的主要任务来抓，推进“两学一做”常态化、制度化。一是在全局掀起全面学习贯彻X的xx大、xx届六中全会、十九大精神及易炼红书记《用机制“防护墙”为担当者担当》和《关于为敢于担当的干部担当为敢于负责的干部负责的若干意见》(长办发[20xx]2号)的热潮，切实把精神落实到推进局X支部X的建设上来。二是注重创新学习形式，以贯彻X的xx大精神为主线，组织X员开展形式多样的学习活动，通过X的知识竞赛、X员干部上X课、“勇于担当、敢于负责，加快天心发展”学习讨论演讲竞赛等，动员X员干部带头讲X性、重品行、作表率，进一步营造浓厚的学习氛围。　　二、规范支部常规工作，夯实X组织综合实力　　充分发挥X支部作用，逐一落实X建工作的各项内容。一是加强支部规范化建设。坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的工作方针，严格执行民主集中制，在推荐干部、发展X员等重大问题上实行票决制。二是落实X建工作责任制。进一步健全X建工作目标考核机制，局X组一把手亲自抓，相关负责人具体抓，逐项抓落实，切实做到X建工作年初有计划、年终有总结，并做好X建信息报送工作。三是完善规章制度建设。建立和完善“三会一课”、X员民主评议等制度，与基层站所签订X风廉政建设责任书，做到纵向到底，横向到边。四是做好X员发展和X费收缴工作。严把X员入口关，严格工作程序，成熟一个发展一个，增加公正性和透明度，为X组织增加新鲜血液。及时做好X员关系接转、X费收缴、整理台账等工作，提高X建工作的质量和效果。　　三、抓好X员干部作风建设，强化X风廉政工作　　着力在转变作风、转变观念、转变职能上下功夫，认真落实X风廉政建设各项工作任务，努力在思想解放、攻坚克难、狠抓落实、提高效率、为民谋利上实现新突破。一是健全完善监督管理机制。认真贯彻《中国共产XX内监督条例(试行)》，加强对领导班子、中层干部和工作人员的监督。严格落实领导干部谈话诫勉、重大事项报告、礼品登记和不准违反规定干预和插手建设工程承发包等制度。二是大力推进实事项目建设。按照业务能力、工作职责、对口管理的原则，制定出台《天心区农林水利局系统20xx年工作目标任务分解汇总表》，并按要求认真组织实施，抓好工作落实。三是加强机关效能建设。不定期对上下班制度执行情况、公车私驾、干部职工利用上班时间玩电脑游戏、炒股、聊天等进行专项整治检查，坚决杜绝违法违纪事件的发生。2023国有企业X支部的工作计划 篇3　　为了认真做好20xx年的支部工作，贯彻落实校(院)X建工作的具体部署，图书馆X支部从本部门的实际情况实际出发，制订20xx年工作计划。通过工作计划的实施，力求提升支部X建工作的科学化水平，巩固和深化X的群众教育实践活动成果，加强服务型、学习型X组织的建设，充分发挥图书馆X支部的战斗堡垒作用，为推动校(院)事业改革发展和文献信息工作的有序开展提供坚强有力的思想、ZZ和组织保证。计划分别从思想建设、组织建设、制度建设、作风建设和学习实践等五个方面进行具体部署。　　一、思想建设　　1.扎实推进学习型X组织建设。认真落实各项学习制度，完善学习机制，改进学习方法，丰富学习内容，力求做到工作学习化，学习工作化。既要保证对X的理论学习，又要注重业务培养，优化X员的知识结构，提升做好工作的本领。引导X员干部把理论学习和解决校(院)发展、图书馆工作中的问题结合起来，大力推进理论学习成果的转化。　　2.深入学习宣传贯彻X的十九大会议精神和系列讲话精神。通过集中学习、个人自学、专题辅导、交流研讨等方式，组织X员干部认真学习领会系列讲话的科学内涵和精神实质，学习领会X的十九大会议精神。结合实际，开展以“深化思想认识，深化标准要求，深化学习理解，深化贯彻落实”为内容的理论武装“四个深化”活动，切实把X员干部的思想和行动统一到中央和省委的决策部署上。　　3.加强理想信念教育。积极组织X员干部学习马克思主义基本原理和中国特色社会主义理论体系，开展社会主义核心价值体系、X性X风X纪、X史国史和省情教育，着力增强X员干部的理想信念、宗旨意识、群众观点，真正从思想和行动上积极拥护改革、支持改革、参与改革。　　二、组织建设　　1.以服务型X组织建设引领基层X建工作。坚持围绕中心、服务大局，坚持服务改革、服务发展、服务群众、服务X员，把“想读者所想，急读者所需”作为开展各项业务工作的出发点，不断强化全体X员干部的服务意识。　　2.继续做好X员队伍建设工作，做好X员发展工作。加强对入X积极分子的培养和教育，关心X员思想、学习、工作、生活情况，重视帮助解决实际问题。认真落实对预备期X员的帮助考察，按计划完成预备X员的转正通表。争取年内发展1-2名新X员并鼓励图书馆其他同志积极向X组织靠拢。　　三、制度建设　　1.切实贯彻“三会一课”制度的落实。本年度每月定期召开一次组织生活会或民主生活会，不定期召开支委会。按照学习计划召开专题学习会，安排一到两次X课。　　2.继续推进“支委联系X员”和“X员与群众谈心”制度的落实。切实做到X员与群众水乳交融，随时掌握X员与群众的思想动态与实际需求，认真对待X员与群众提出的问题，努力帮助解决X员与群众遇到实际困难，使得图书馆集体的凝聚力、战斗力更上一层楼。　　3.做好X务公开的各项工作。按照校院机关X委的要求，实施X务公开，细化、落实和完善各项具体的工作，建好支部档案。　　4.做好X费收缴工作。按时收缴X费，并做好X费收缴档案。　　四、作风建设　　1.加强反腐倡廉教育。通过开展纪律教育学习月和理想信念宗旨教育，树立正面典型，加强警示教育，以身边事教育X员干部等方式，深化廉政文化建设，筑牢思想道德防线，建立“不想腐”的自律机制。　　2.严明各项纪律。教育引导X员干部严格遵守ZZ纪律、组织纪律、财经纪律、群众工作纪律和保密纪律。　　五、学习实践　　1.专题学习。本年度通过组织X员参加校(院)专题学习活动和X支部自己组织专题学习会的形式，开展对“系列讲话精神”、“X的十九大会议精神“以及“社会主义核心价值体系”几个专题的重点学习，力争达到每月X员集中学习不少于一次，全年集中学习不少于8次。　　2.开展X课。本年度计划开展1—2次专题X课学习。　　3.X员自学。专题学习的资料以及一些其他业务学习资料将挂在图书馆网站支部工作栏目中，供全体X员下载自学，并安排一到两次集中交流讨论。2023国有企业X支部的工作计划 篇4　　为认真落实局X校第48期X员领导干部进修班教学计划，加强进修班临时X支部(以下简称X支部)建设，发挥好X支部的保证和监督作用，确保理论学习、X性锻炼、组织生活等各项学习任务的圆满完成，根据《中共国家林业局X校学员临时X支部工作条例》，特制定本工作计划。　　一、指导思想和学习目标　　以中国特色社会主义理论体系为指导，深入学习贯彻X的十九大和xx届三中、四中、五中全会精神，学习贯彻系列重要讲话精神，系统学习马克思列宁主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系基本问题，深入研究改革发展和X的建设中的重大理论与现实问题，学习当代世界经济、科技、法制、军事、ZZ等方面的必备知识。深入开展“两学一做”学习教育，进一步加强X性锻炼，增强X性修养。大力加强支部的思想、组织、制度、作风和反腐倡廉建设，增强ZZ意识、大局意识、核心意识、看齐意识。进一步将学员的思想和行动统一到林业现代化建设的战略部署上来，不断提高学员的领导能力和水平。通过积极组织开展各种实践、调研和文体宣传活动，提升学习效果，丰富学员生活，创建和谐团队，营造团结、活泼、务实、创新的良好氛围。　　二、学习计划安排　　(一)认真执行教学计划。严格按照本期进修班教学计划安排，采取课堂集体学习与课下个人自学相结合、小组讨论与专题讲座相结合、课堂面授与考察实践相结合等多种方式，有计划、分步骤、按要求完成各个教学环节。定期对教学计划落实情况进行总结、检查，确保主体课程、各教学环节要求、社会实践、教学考察活动圆满完成。征集反映学员对进修班学习安排及每个专题讲座的评价意见，并将意见及时汇总，向校方相关部门反馈。　　(二)组织学习理论原著。临时X支部成员带头，组织、引导学员利用课余时间自学理论经典原著，督促每位学员至少学完3篇，并撰写学习体会。通过系统学习“马克思列宁主义基本问题”、“毛泽东思想基本问题”、“中国特色社会主义理论体系基本问题”等，全面、系统、准确理解和把握一脉相承的理论体系，进一步坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信和制度自信。　　(三)深入开展“两学一做”学习教育。按照中央、局X组及局X校的安排部署，组织学员深入学习X章X规，学习系列讲话。切实抓好专题学习讨论、专题X课、组织生活会、民主评议等环节，坚持正面教育，突出问题导向，加强组织领导，层层落实责任，支委带头，作好宣传，确保学习教育取得实效。进一步坚定学员的理想信念和正确ZZ方向，提高X性觉悟，增强四个意识，强化宗旨观念。树立清风正气，严守ZZ纪律ZZ规矩，做到思想上ZZ上行动上的团结统一。　　(四)举办学员论坛。充分发挥学员来自不同部门、各自知识领域和专长优势不同的特点，在全面完成课堂教学和研讨的基础上，组织动员学员结合理论和工作实际，就思想、X务、行政、技术、生产、管理等专题进行演讲和发言。以班级或学习小组为单位，在学员论坛上研讨，促进经验交流、开拓业务眼界。每个小组至少选派2人参加，提前一周将演讲主题和时间安排提交临时X支部，由支部学习委员和学习秘书组织实施。　　(五)开展专题调研。结合社会实践和教学考察，于6月上旬赴内蒙古自治区开展林业专项调研。紧紧围绕林业中心工作，认真制订调研方案，在支部统一领导下，学习委员牵头，其他支委各司其职、积极配合，共同做好组织实施。考察完成后，在全体学员的共同参与下，争取形成高质量的调研报告，作为一项集体学习成果呈报局X校。　　三、X支部建设　　本期进修班共有学员41人，其中司局级学员4人，处级学员37人，全部为中共X员。根据X章及X的有关规定，成立临时X支部，将学员分为3个X小组。X支部委员会由支部书记、副书记、学习委员、组织委员、宣传委员、文体委员、生活委员和学习秘书及3名X小组长共计11人组成。各支委按照职责分工，履行各自职责，为学员做好服务。　　(一)建立“三会一课”制度。进修班学习期间至少召开2次以上支部大会，研究工作计划，总结报告工作;支委会每周召开1次;X小组会根据情况不定期召开。邀请局领导或有关司局单位领导讲X课1-2次。　　(二)建立民主生活会制度。学习期间召开1-2次民主生活会，重点围绕X校期间的学习情况，结合在原单位的工作情况，开展“两学一做”学习教育、反腐倡廉警示教育等。　　(三)建立思想汇报制度。学员学习期间，除应主动向学员X支部汇报学习思想情况外，还应定期向本单位汇报个人在X校的学习、思想情况，以便本单位领导了解情况，加强管理和监督。　　(四)建立工作报告制度。X支部不定期地向局X校和局直属机关X委汇报工作，定期向X员大会报告工作。　　(五)建立考勤和请假制度。依据《中共国家林业局X校学员管理规定》等规定，实行考勤请假制度，加强学员管理，教育监督学员遵守X校的各项规章和纪律，按时参加各项学习和集体活动。X小组长负责本组学员的考勤工作。提高保密意识，严格保密制度。　　四、文体生活和宣传　　(一)开展拓展训练。组织学员赴中央国家机关工委拓展训练基地，进行拓展训练教学活动。通过拓展训练达到熔炼团队精神、激发学习热情、增进相互了解、营造良好氛围的目的，为完成进修班的学习任务奠定基础。　　(二)组织开展文体联谊活动。丰富日常文体活动，根据学员爱好情况和X校现有设备设施情况，提供相关体育器具，鼓励和组织学员在校园内开展慢跑、羽毛球、乒乓球、台球、象棋、围棋等活动，形成日常性锻炼活动。开展文体比赛，以组为单位，开展羽毛球、乒乓球、台球、篮球和扑克等友谊比赛，增强团队精神，丰富学员生活。开展课间操活动，利用课间休息时间，教授学员“五禽戏”，进行课间锻炼。不定期开展健步走活动。　　(三)合理安排京外学员双休日活动。由文体委员、生活委员提前了解统计双休日京外留校学员的人数和安排，在确保安全的情况下，组织适宜的文体活动。　　(四)做好后勤保障工作。与X校办公室保持密切联系，及时反映学员食宿生活情况。落实值日生制度，由生活委员安排值日表，每天4人，负责X校教室的卫生清洁和打开水等工作，并督促学员保持教室和生活区整洁卫生。对学员在生活上的意见和建议积极主动协调处理，并及时向X支部汇报。主动了解掌握学员身体状况，预防各种突发状况。严格落实“中央XXXX”精神，确保不发生违规行为。做好学员其他日常服务保障工作。　　(五)加强学习宣传。办好《X校通讯》和宣传橱窗，及时全面反映宣传X校的学习生活和学习成果，至少编发4期《X校通讯》。通过局网站、绿色时报等新闻媒体不定期开展教学研讨、课题研究、教学考察和学习参观等活动的宣传报道工作，鼓励和组织学员积极投稿。利用互联网通讯等手段，做好班级内部信息沟通和学习交流，建立学员微信群，在严格遵守相关规定和不影响学习的前提下，及时发布各项学习信息，共享学习资料，了解学习动态，开展内部交流。2023国有企业X支部的工作计划 篇5　　20xx我分局X建总体思路是：深入贯彻落实系列重要讲话和X的十九大会议精神，求真务实、规范管理，加强X的思想建设、组织建设、作风建设和精神文明建设工作;扎实开展“两学一做”学习教育，强化主体责任，强化X章X规意识，强化组织活力，持续提升公路部门X建工作科学化水平，提高公路服务能力，构建“畅、安、绿、美”公路通行环境。　　一、努力建设学习型X组织　　一是以中心组学习、“三会一课”等X的组织生活为依托，完善X员经常性学习机制。按照上级X委部署，扎实开展系列学习教育，引导X员用X的理论创新成果武装头脑，用X章X规规范言行，切实增强X员干部职工的ZZ意识、大局意识、核心意识和看齐意识。二是围绕公路中心工作，针对机关、班站等不同实际，实行分类指导，着重在学习新知识、新技能上下功夫，不断创新和丰富教育培训方式，突出经常性教育，丰富学习内容。三是积极引导X员干部职工向书本、向实践、向群众学习，增强学习的系统性、针对性和实效性。紧密结合行业具体实际，积极参加技能竞赛活动，提高干部职工服务发展的能力。　　二、进一步做好X建工作　　一是以深化“1263”机制建设为抓手，抓好X支部X建责任落实。健全完善民主集中制，严格执行“三会一课”、组织生活会、X员X性分析、民主评议X员等制度。二是积极参加X务工作和X务知识培训，不断提高X建工作能力和水平。创先争优，宣传典型，树立公路部门基层X建工作新形象。认真开展“在职X员进社区”等活动，不断发挥基层X组织推动发展、服务群众、凝聚人心和促进和谐的作用。三是强化X员教育、管理和服务，号召X员干部关注“X员 e 家”、微信、易信等平台，做好新形势下X员教育工作。抓好发展新X员工作，督促X员按时足额交纳X费，开展X员组织关系排查，完善X员信息基础资料，对X员组织关系进行全面清理规范。强化服务X员意识，加强X内激励关怀帮扶工作。四是进一步深化领导、股室挂钩联系班站制度，加强调查研究，针对不同岗位的干部职工特点，探索更为行之有效的思想ZZ工作方法。加强人文关怀和心理疏导，及时掌握一线职工的思想动态，广泛听取职工的意见建议，积极做好政策的宣传解释工作。五是强化X建带群建，按照ZZ性、先进性、群众性要求，加大对群团工作的支持保障力度，引导干部职工、青年、妇女立足本职岗位创新创优。充分发挥分局工会组织桥梁纽带作用，关注、关爱一线岗位工作者。积极组织职工开展文体活动，增强职工凝聚力。开展青年志愿者服务活动，深化青年绿色生态路建设。继续做好离退休干部职工服务管理工作，落实好离退休职工的ZZ和生活待遇。　　三、注重X风廉政建设和机关作风建设　　一是落实X风廉政责任制，强化“两个主体责任”、“一岗双责”。大力加强廉政文化建设，开展多种形式X性X风X纪教育，贯彻落实《中国共产X廉洁自律准则》和《中国共产X纪律处分条例》、参加廉政知识竞赛等，不断筑牢X员干部拒腐防变的思想道德防线。二是强化机关作风建设。继续整改不严不实问题，强化立规执纪和制度刚性约束。强化单位内部的自我管理和自我约束，强化问责结果运用，提高督查问责的影响力和震慑力。继续落实好“马上就办、办就办好”，切实解决庸懒散拖慢问题，增强服务大局意识。　　四、持续深化行业文明文化建设　　一是大力普及“爱国、敬业、诚信、友善”等基本道德规范，提升干部职工道德素养。开展“我们的节日”等传统美德教育实践活动，引导干部职工自觉践行社会主义核心价值观。积极参与道德模范、“身边好人”等评选推荐、学习宣传活动，深入挖掘公路干部职工队伍中的典型模范，传扬好家风，汇聚正能量。二是扎实开展“第十三届市级文明单位”创建活动，争创更高级别的文明荣誉。充分发挥共产X员先锋模范作用，弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，号召干部职工踊跃参加爱心慈善、社会救助、无偿献血等公益活动。三是立足公路行业实际，结合创建“美丽交通生态公路”、青年绿化带(路)、文明班站等具有公路行业鲜明特色的载体，开展形式多样的活动，营造向上向善的时代新风，树立公路新形象。2023国有企业X支部的工作计划 篇6　　20xx年是充满希望与挑战的一年，任重道远，20xx年移动分公司X支部建设的指导思想是继续以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以宁移X委[XX年]5号文件精神为索引，认真落实科学发展观，认真贯彻X的十九大会议精神，认真贯彻落实中共中央组织部、国务院国资委X委《关于在国有企业开展“四好”领导班子创建活动的意见》的文件精神，以“争做优秀X员、廉政自律”教育活动为抓手，不断增强领领导导班子的ZZ意识、大局意识、责任意识、创新意识和忧患意识及爱岗敬业、无私奉献，充分发挥X员的先锋模范作用，以“正德厚生，臻于至善”的企业价值观，认真贯彻全面落实集团公司“新跨越”战略的要求，以客户为中心，发挥规模优势，谋求平衡发展。　　实施精细增长，做区域市场的领导者;实施创新增长，做移动生活的塑造者;实施高效增长，做运营效率的标杆者;实施和谐增长，做和谐发展的倡导者。促进公司硬实力和软实力的双提升，全面推进企业实现可持续稳健增长的工作思路，充分发挥X支部的战斗堡垒作用，结合公司的总体发展目标和业务特点，抓好支部的学习、X员的先锋模范作用、支部思想、组织、作风和制度建设，充分发挥X员的先锋模范作用，为营造宁海移动企业文化，打造移动品牌提供思想和组织保障。　　一、深入学习X的十九大会议精神，提高X员干部的ZZ思想素质。　　1、坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习X的十九大会议精神，切实提高对加强X的执政能力建设重要性和紧迫性的认识。深入学习和正确理解科学发展观的基本内涵和精神实质，紧密联系我公司发展的实际，紧密联系X员干部群众的思想和工作实际，着力在“三个代表”重要思想和科学发展观武装头脑、指导实践、推动工作上狠下功夫，努力做到真学真懂真信真用。组织X员，职工开展政策理论学习，创新学习方法和形式，努力提高学习的生动性和实效性，切实抓好ZZ理论学习活动，全面优化提高宁海分公司X员干部的ZZ思想素质，加快分公司竞争力的提升。　　2、进一步加强X员干部的理论学习，加强X支部理论学习的管理和制度化建设，增强X员带头学习的浓厚氛围，促进X员ZZ思想素质、业务水平和运用理论解决实际问题能力的提高。全体X员干部要为“创建学习型企业”作出表率。支部要做到每月开展至少一次民主生活会，认真组织学习中央、省、市和省、市公司等重要会议精神，及时准确地掌握领会上级各项路线方针政策，指导和推进分公司工作的有序开展。积极引导和教育X员，提高工作能力，营造爱岗敬业、乐于奉献、艰苦奋斗、团结拼搏的精神，为“创建学习型企业”而努力工作计划。　　3、组织支部X员认真学习X章，用X章的规定严格要求X员，教育X员为X在新时期的任务而努力工作。坚持“三会一课”制度，开展爱国主义、集体主义、爱岗敬业、奉献精神教育，做到会前有准备，会中有认识，会后有行动，会议记录详细，使“三会”制度即扎实又生动活泼和富有成效。　　二、以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实“四好”领导班子创建活动的有效开展。　　1、创建“四好”领导班子是加强X的执政能力和先进性建设的重要举措，是深化改革、加快发展、实现创建一流企业战略目标的现实要求，为此分公司X支部成立支部“四好”领导班子小组，切实推动分公司各项工作健康有序发展。　　2、组织X支部X员及分公司骨干员工认真学习宁移X委[XX年]5号文件关于印发《中国移动宁波分公司开展“四好”领导班子创建活动的实施意见(试行)》的文件精神要领及创建“四好”领导班子的重要意义，从而从根本上认识到创建“四好”领导班子是实现企业从优秀到卓越的新跨越具有十分重要的作用，一年不少于三次交流学习。　　3、把创建“四好”领导班子活动与创建“省级文明单位”、“青年文明号”、“巾帼文明示范岗”等创建活动有效结合起来，充分利用宣传工具、有效的活动载体、灵活的学习方式，在着眼于加强支部X员ZZ素养建设及先进性建设的同时，与各部门、各支局齐心协力，同步提高分公司各项业绩的稳定发展，为实现创建一流企业的战略目标提供坚强的组织保证。　　三、以“争做优秀X员”和巩固“保先”教育成果为抓手，全面推进X支部建设和X员队伍建设。　　不断提高X员素质，争做优秀X员，加强X支部建设，更好地做好服务工作，促进公司各项工作全面开展。认真落实“X员责任区”，开展“X员先锋示范岗”，积极开展凝聚力工程，加大责任区的管理力度，把工作重点放在开展业务、提高优质服务上，同时关心职工的困难，关注职工的要求，关爱职工的健康，使责任区做到：群众有什么思想动态X员要知道，群众有困难要组织帮助，群众有思想凝结要进行谈心，群众有什么错误要进行批评、帮助和教育。　　进一步总结经验，深入研究，充分发挥“X员先锋示范岗”、“X员模范责任区”的引领作用，进一步激励X员发挥先锋模范任用，提高X员队伍的整体素质，促进X支部的自身建设，提高X员管理水平，建立和形成X员教育管理机制，积极构建宁海移动分公司X支部团结、上进的工作体系。2023国有企业X支部的工作计划 篇7　　20xx年12月1日，公司X支部正式建立，现有正式X员12人。公司虽刚刚进入起步阶段，但公司领导对X建工作坚持高标准严要求，新一届支部对X建工作及早进行了总体部署，理清了工作思路，确保取得成效，现对20xx年X建工作安排如下：　　一、创新X建工作格局。　　1、全面加强X支部的自身建设，充分发挥出X支部的ZZ核心和X员的先锋模范作用，做到一个支部一个堡垒，一个小组一块阵地，一个X员一面旗帜，不断提高X支部服务工地、建设队伍的能力，巩固和发展公司管理中的ZZ优势。　　2、结合公司实际，将X支部工作延伸到项目一线，由领导亲自挂帅，整合建设、施工、监理三大团队的资源优势，组建X员突击队，使X员干部成为主力军，攻坚克难，确保各工程项目顺利完工。　　二、创新ZZ理论学习载体。　　1、把深入学习贯彻xx届六中全会精神，市区X代会、三思三创主题教育等最新理论知识作为学习的重要内容，充分利用“三会一课”，采取集中学习与自学相结合、计划每月开展一次学习活动。　　2、公司X员有半数以上为工程技术人员，大多坚守在工地上，支部计划通过公司网站、QQ群、微信等全新模式，建立X员“时空联络站”，进行面对面交流学习，切实提高X员干部队伍的ZZ理论素质。　　3、立足本职，拓展学习途径，营造浓厚的学习氛围，开展形式多样的读书活动，争当“学习型X员”。　　三、创新X员队伍建设体系。　　1、按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针和“成熟一个，发展一个”的原则，在各项目工地设立流动X支部，培养入X积极份子和发展新X员，加强施工工地X员队伍建设，把ZZ坚定、实绩突出的项目工程人员吸收到X员队伍中，增强X组织的凝聚力和向心力。　　2、针对公司主要以代建项目建设管理为工作职责，每年对各工程项目部流动X支部开展星级管理，结合学习、履行职责、维护稳定等方面进行考核评定。　　四、创新活动载体。　　1、设立X员活动室，成为日常X员干部的主要活动据点。X员活动室的建立为强化X员教育，增强X员的荣誉感、责任感，同时也为各项目流动X支部开展各项活动提供展示的舞台，将对X支部建设起到积极的促进作用。　　2、加强X员廉效风险排查工作。X支部今年计划开展“望、闻、问、切”四方面X风廉效建设工作，即通过读廉政书籍、看廉政影片、上廉政X课、开廉政座谈会等各项活动，进行集中查、自查等形式，建立廉效风险预警机制，防控各类风险点，为公司营造崇廉拒贪的良好氛围。　　2、继续深入开展三思三创主题活动，加强X员干部自身建设，结合公司工作实际，着力解决X员干部思想、作风上存在的突出问题，努力开创公司各项工作新局面。　　3、开展建X91周年活动。及早安排部署活动，广泛开展形式多样的庆祝活动，增强X员干部知X爱X兴X意识，丰富活动内容，增强活动实效。　　五、创新协作模式。　　1、以X建带工建、妇建、团建，发挥群团组织功能，多形式开展机关文化建设。开展健身、文体活动及青年志愿者等活动，进一步活跃干部群众的文化生活，培养道德情操。　　2、与工、团组织联合实施“3+3+3”工程，即分别与三名困难户、三名贫困学生、三名非X同志定期开展结对帮扶活动，提高干部群众的思想觉悟和X性修养。2023国有企业X支部的工作计划 篇8　　20xx年我们公司在X支部的领导下，胜利的度过了全球金融危机对我们的影响，将金融危机对我们的影响降到了最小，这是最值得我们欢欣鼓舞的事情，公司20xx年的发展就在眼前。只要我们公司全体员工在公司X支部的正确领导下，就一定能够尽快的完成公司的复兴，实现的发展!　　20xx年是求真务实、开拓创新年。在新的一年中，我们要进一步贯彻、落实集团公司机关X委的文件精神，紧紧围绕*公司的中心工作，“抓服务、促效益、谋发展”，进一步发挥支部的核心作用，把支部建设提高到一个新的水平，为转变工作作风，提高工作效率，树立(小学教科室工作计划“廉洁务实，文明高效”的工作作风打下坚实的思想基础，推动物流运输事业的跨越式发展。*公司X支部拟决定在20xx年里广泛深入地开展各种形式的思想教育和理论学习活动，全年的活动安排　　1.不定期地开展X员与群众谈心活动，全年不得低于50人次。X员们通过倾听群众呼声、听取群众意见、反映群众意见，密切X同群众的联系，以达到为群众办实事、解难题的目的。　　2.安排各种“红色之旅”、支部联谊会、观看革命教育纪录片、专题讨论会、专题演讲比赛等特色支　　部活动，寓教育于各种丰富多彩的活动中，通过活动来提高公司的凝聚力、向心力、吸引力，保证人才队伍的稳定，不断提高社会效益和经济效益的双丰收。　　3.加强对我司先进事迹、先进典型、新风尚、新风貌的宣传报道，努力营造良好的工作氛围和内外部环境，全年宣传报道不得低于8次。　　4、充分发挥支部的领导核心作用，积极吸收优秀青年、骨干分子入X、不断壮大支部队伍。　　5、半年召开一次民主生活会，每季度组织上一次X课(全年共计4次)，进行X风、X纪教育。每一位X员做到有学习规划、有学习笔记、有心得体会、有学习总结，确保支部的所有X员形成认真看书学习，努力钻研业务和积极奋发向上的良好风气。　　6.半年进行一次民主评议活动，X支部检查和评议X员发挥先锋模范作用的情况;X员向支部汇报思想、工作和作风方面的情况。通过民主评议，表彰优秀X员，对后进X员进行帮扶教育。　　能否做好X支部工作，直接影响到公司日常工作的正常开展和实施。在新的一年中，充分发挥X支部的战斗堡垒作用，以坚定、成熟、稳健的步伐，不断开拓、进取的精神风貌，为建设现代化的*公司而作出更大的贡献。　　20xx年，我们一直在期待，期待公司能够在这一年里，取得更大的发展，这是对我们一种的回报，相信我们一定能够在不断的发展中得到的前进，得到的发展。公司的经过金融危机的洗礼，已经不再像之前一样强大，所以我们一定要注意，一定要在20xx年把公司恢复元气，保持的发展!2023国有企业X支部的工作计划 篇9　　20xx年是求真务实、开拓创新年。在新的一年中，我们要在上级X委特别是洞泾镇综合X委的坚强领导下，紧紧围绕炬钢公司的中心工作，“抓服务、促效益、谋发展”，进一步发挥公司X支部的核心作用，把支部建设提高到一个新的水平，为转变工作作风，提高工作效率，树立“廉洁务实，文明高效”的工作作风打下坚实的思想基础，推动企业发展。炬钢公司X支部拟决定在20xx年里广泛深入地开展各种形式的思想教育和理论学习活动，全年的活动安排如下:　　一、指导思想高举中国特色社会主义伟大旗帜,以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻X的十x大和十x届四中全会精神,坚定不移的学习实践科学发展观，围绕企业工作,认真落实保持共产X员先进性教育的长效机制,巩固和扩大整改成果,全面加强X员的思想ZZ建设、组织建设和作风建设,廉洁、勤奋、高效、创优,自觉按照ZZ坚定、业务精通、作风优良的工程管理干部队伍建设要求,推动支部工作与时俱进、开拓创新,为我公司各项工作的开展提供强有力的思想、组织、制度和能力保证,充分发挥X支部战斗堡垒作用。　　二、工作重点1、深化改革，不断加强支部班子和X员队伍建设。2、创新工作，不断探索保持X员先进性教育长效机制。3、强化管理，努力建立学习型X组织。4、组织生活，坚持“三会一课”制度。5、队伍建设，认真做好发展X员工作。　　三、具体实施　　(一)坚持ZZ学习制度，加强企业职工思想建设坚持X支部每月组织开展先进员工一次学习活动，严格执行考勤与学习纪律，有关责任人提前做好准备工作，参学人员要围绕学习主题开展有关交流讨论活动，学习过程有记录并存档。在学风上把关，紧紧围绕企业中心工作与企业生存发展大计，紧密结合工作实际与员工思想实际，学以致用，加强理论武装，提升理论素养，通过学习，牢固树立科学发展观，切实转变观念，彻底根除陈旧思想与落后意识，打击邪气，弘扬正气，为推进企业发展、完成年度目标提供坚强的舆论支持和思想保证。1、抓好骨干、员工的理论学习采取以集体学习为主、自学为辅的方式，组织X员认真学习xx届三中全会文件、X章及《“三个代表”重要思想学习纲要》以及提出的“学习实践科学发展观”在掌握基本观点、领会精神实质上下功夫，用理论指导实践，在理论与实践的结合中勇于创新。2、抓好X员队伍学习按照建设学习型X组织的要求，制定符合实际的学习计划，根据企业和管理工作的需要，确定学习内容，通过加强学习，引导广大X员在真学、真懂、真信、真用上下功夫，自觉查找在发挥X员先锋模范作用、永葆X员先进性方面存在的差距，坚持每月单周星期一上午的学习制度，加强X员行为规范。　　(二)开展各种教育活动，加强理想信念教育1、组织好“七一”X的生日纪念活动。2、组织参观、考察。在适当时机组织全体X员参观革命圣地和革命历史博物馆，赴一大会址或“南湖会址”参观、考察，进行革命传统教育、爱国主义教育和理想信念教育。3、积极进行宣传活动文章。将参与活动内容以图片和文字报导形式在公司及公司网站上宣传，以此增加和扩大X支部的凝聚力和影响力。　　(三)围绕企业中心工作，加强支部组织建设1、支部自身建设xx届三中全会通过的《决定》，强调提高基层X组织的执政能力建设，这也是企业X支部建设的重点。支部要紧密联系企业工作实际，在创建学习型组织的过程中，强化支部自身建设，建立健全支部各项工作制度和组织制度，实行X务公开，落实X员的知情权、参与权和监督权等民主权利，不断提高X支部的凝聚力和战斗力。2、X员队伍建设在企业X员中继续开展以践行“科学发展观”重要思想为主要内容的保持共产X员先进性教育活动，巩固发展先进性教育活动成果，不断加强X员队伍和入X申请人队伍建设。⑴遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，严格工作程序，落实预审制、推优制、公示制，切实保证发展X员的质量。加大对入X申请人的培养教育，加强申请人队伍建设，为X组织不断输送新鲜血液。⑵严肃组织生活纪律，认真开展民主评议X员工作，开好民主生活会。⑶充分发挥X员模范带头作用，强化服务意识，坚定理想信念，增强X性修养，立足岗位做贡献。　　(四)创新活动方式，推进X建工作创新在支部建设中坚持科学发展观，紧紧围绕企业教育教学工作实际，创新思维，创新活动方式，把X建工作融合、渗透到企业教学工作及创建学习型组织工作中。建立起保持X员先进性长效机制，进一步推进X建工作创新。　　(五)调动一切积极因素，促进企业各项工作1、坚持谈心制度，认真总结保持先进性教育活动中谈心活动的有效经验，逐步完善X内、外的谈心制度，推进民主谈心活动的经常化，融洽干群关系，调动一切积极因素，发挥个人潜能。2、针对教职工关注的难点、热点问题，掌握思想脉络，认清本质，既要对教职工的切身利益予以程度的维护，又要严肃纪律要求，切实体现全体X员在群众中的正面带头作用，及时而有效地做好思想ZZ工作。　　(六)创新思维转变观念，争创先进X组织在创建学习X组织的目标要求下，创建学习型X支部的重任已摆在我们的面前，学习的主体是企业本身或支部整体。为此，我们必须营造支部学习的良好氛围，提升支部的整体学习能力，使学习成为推动企业教育改革和发展的强大动力。在创建过程中，首先转变观念，创新思维，创新工作方式，坚持以人为本，建立良好的沟通机制，使上下、内外信息沟通顺畅，营造和谐的人际关系，努力争创优秀学习型X支部。20xx年，我们期待取得更大的发展，能否做好X支部工作，直接影响到公司日常工作的开展和实施。在新的一年中，充分发挥X支部的战斗堡垒作用，以坚定、成熟、稳健的步伐，不断开拓、进取的精神风貌，为建设新一代势力公司而作出更大的贡献。2023国有企业X支部的工作计划 篇10　　总体要求：深入学习贯彻X的十九大、十九届二中全会精神和系列重要讲话精神，坚持从严治X，坚持围绕中心服务大局，以贯彻落实集团公司20xx年工作会议精神为主线，突出抓好领导班子和干部队伍建设、基层X组织建设、反腐倡廉建设、阳光央企建设，落实X委主体责任，充分发挥ZZ核心作用，努力把X的ZZ优势、组织优势、群众工作优势转化为企业的改革发展优势，为建成国内领先、世界一流基础工程公司提供坚强的ZZ保证和组织保证。　　一、加强ZZ理论学习，做好思想建X　　(一)坚持思想建X，不断加强两级X委中心组学习和X员干部ZZ理论学习，创新方式和方法，深入学习系列重要讲话精神，特别是关于全面从严治X的重要论述和十九届二中全会精神，强化理论武装，增强理想信念，了解新常态，重视新常态，做到真学、真懂、真信。提高各级X员领导干部理论水平和思想认识，增强大局感、使命感、紧迫感。　　(二)认真学习贯彻《中国共产X廉洁自律准则》和《中国共产X纪律处分条例》，发放学习读本，组织全体X员知识问答，强化学习效果。结合“三会一课”，不断强化X员X章X规X纪意识，增强X性修养，做合格共产X员。严格X的纪律，严肃X内生活，加强X员教育管理，使X员成为企业最优秀的人力资源。选树表彰一批先进基层X组织、优秀共产X员和优秀X务工作者。　　(三)充分发挥各级X校的思想阵地作用，分批次组织X员干部参加学习培训。　　二、履行X委管X治X责任，推动X建工作创新　　(四)落实全面从严治X的主体责任，强化X委书记履行X建工作第一责任人责任。抓住“书记抓X建”的牛鼻子，不断强化责任意识，将X委的主体责任记在心上、扛在肩上、落实在行动上。组织召开X委书记研讨班，建立X委书记述职制度，注重传棒接力、久久为功，不断提升X组织的战斗力、凝聚力。　　(五)坚持制度治X，加强顶层设计、认真梳理X建工作规章制度，修订不适应、不符合的制度，弥补制度缺失，着力构建行之有效、施行有力的X建制度体系，增强制度的系统性和科学性，强化制度执行。不断完善《“三重一大”决策制度》、《X建责任制考核办法》等制度，落实考核问责，逐步形成按制度办事的机制。　　(六)大力推动X建工作载体和方式方法创新，不断强化互联网思维，充分利用信息通信技术以及互联网平台以及公司OA系统，让互联网与X建工作进行深度融合，努力实现X建工作信息化管理。服务中心生产大局，鼓励X建管理创新，不断提升X建工作价值创造力。　　(七)严格落实X员领导干部民主评议制度，充分调动广大X员参与民主管理、民主监督的积极性;严格落实X员年度民主评议制度，要求所有X员必须全部参加所在支部的民主评议，并定期向所在支部做思想汇报，一年不少于一次，不断增强X性意识。同时，加强落实情况的监督检查。对照《中国共产X纪律处分条例》严肃处理违纪违规X员。　　(八)紧密结合企业改革发展需要，通过加强培养、组织培训、交流岗位，打造一支富有ZZ责任感、使命感、创新意识和对X忠诚、热爱X建工作的复合型X务干部队伍。畅通X务人员成长通道，逐步推行总政工师、副总政工师序列专业职务，选好配强X务干部。　　三、规范基层组织建设，构筑坚强堡垒　　(九)贯彻落实集团公司《关于新形势下加强和改进基层X的组织建设的意见》，夯实X的基层组织建设，避免基层X建工作弱化、淡化、边缘化的倾向，健全基层X的组织机构，选好配强基层X组织书记。规范基层X委换届工作，确保按时换届。抓实、抓严X员发展、教育、管理等工作，强化基层X组织的ZZ功能建设。要更加鲜明地突出服务主题，统筹推进基层服务型X组织建设。积极探索量化考核办法，努力把“软指标”转化为“硬杠杠”，通过考核传导压力、激发动力。　　(十)建立健全“四强”X组织、“四优”共产X员创建活动长效机制，充分发挥先进模范的表率带头作用。按照“四强”X组织“四个维度”要求科学设定X建工作考核指标，使X建工作和“四强”X组织建设成效真正体现在经营业绩上，体现在改革发展上，体现在保证监督上。　　(十一)制定公司《项目X建管理办法》，抓好相关落实工作。不断完善项目X建考核评价体系，加强过程检查与监督，加大项目X建内容考核在X建责任制考核中的比重，推动项目X建工作科学化、规范化。　　四、坚持X管干部和X管人才原则，打造优质的干部和人才队伍　　(十二)认真贯彻落实公司关于干部管理方面的制度文件，将“全面从严”要求贯穿到干部选拔任用管理等各项工作，坚持好干部标准，突出干事创业导向，建设ZZ强、懂专业、善治理、敢担当、作风正的干部队伍。建立和完善干部常态化调整交流长效机制，促进干部能上能下，激发干部队伍整体活力。推广竞争性选拔干部的方式，制定公司后备干部管理办法，抓好后备干部培养和年轻干部锻炼。完善动态考核、双向约谈、个人事项报告等工作机制，推动干部管理监督常态化。完善绩效考核管理制度，加大重点指标考核权重，形成重实绩、看实效的考核导向。建立和完善特殊岗位人才晋升流通渠道的长效机制，鼓励岗位成才，激发广大干部的干事创业热情。　　(十三)加快实施人才强企战略。落实《公司X委联系专家及优秀人才制度》以及《实施方案》，制定《公司十三五人才发展规划》，充分利用各种资源优势，培养造就一批既能驾驭市场又懂现代企业经营管理的复合型人才，善钻研、肯攻关的技术型人才和X性观念强、ZZ素质好、熟悉X建业务的X务工作人才。让各级X组织成为凝聚人心、稳定队伍、开拓事业的坚强后盾。　　五、以推进反腐倡廉建设为抓手，全面落实从严治X　　(十四)履行X风廉政建设X委主体责任，建立《关于落实X风廉政建设和反腐败工作X委主体责任的实施细则》及《落实X风廉政建设和反腐败工作X委主体责任、X政主要负责人责任及领导班子成员责任清单》，明确责任分工，推动责任落实。严格落实《公司X员领导干部落实“一岗双责”实施办法》，加强监督检查，强化责任追究。定期研究X风廉政建设和反腐败工作，分析研判形势，X风廉政建设和反腐败工作与生产、经营和管理工作同研究、同部署、同实施、同考核，重要工作有力推动、重大问题有力协调、重点案件有力督办。按要求向上级X委、纪委报告责任落实情况。　　(十五)加强对纪检监察工作的领导，支持保障纪委落实监督责任。积极创造条件，支持各级纪委聚焦中心任务，坚守责任担当，履行好X内监督职责，做到敢于监督、有效监督，切实执好纪、问好责、把好关。推进廉洁从业教育创新，增强教育针对性、实效性，实现反腐倡廉宣传教育全覆盖。健全廉情预警机制加强源头防腐，构建“不能腐”的防范机制。健全责任落实情况的监督检查机制，加大问责追责，实现问责常态化。严格查办案件，坚决落实“一案双查”，真正做到坚持原则，敢于担当，履职尽责。持续深化“三转”，优化纪检监察干部队伍，不断提高监督执纪水平。　　(十六)严格执行中央“XXXX”精神，坚决遏制“四风”反弹。牢固树立作风建设永远在路上的理念，增强ZZ敏感性和鉴别力，坚持从我做起，从严要求，严守ZZ纪律和ZZ规矩，做人正派，做事规范，树立忠诚、干净、担当的良好形象。继续发挥领导干部的表率作用。培育和形成良好家风，在管住自己的同时管住亲属和身边人。　　六、加强宣传思想ZZ工作，进一步增强企业软实力　　(十七)积极推进精神文明建设，深入开展“三创建”活动。注重典型培养和选树，认真组织开展先进集体、劳动模范和先进工作者评选表彰工作。做好统战工作。　　(十八)加强《企业文化手册》的宣贯工作，集中抓好公司所属各单位及各部门执行手册的监督检查。新开工的项目要按照《企业文化手册》内容进行统一的标准化宣传。深入开展安全文化、质量文化、廉洁文化和法治文化建设。充分发挥先进人物的模范作用，充分发挥各级领导人员在企业文化建设中的主导作用。要因势利导，把各类竞赛、座谈、文学、文艺活动与企业文化建设相结合，建设幸福和谐主旋律。　　(十九)充分利用新媒体，进一步加大新闻宣传工作力度，培育宣传先进典型。积极筹备召开公司第二届新闻宣传工作会议，系统总结第一届新闻宣传工作会以来的工作，认真查找不足，规划好未来几年新闻宣传工作。运营微信账号，维护开展好企业形象建设工作，进一步扩大公司影响力。　　(二十)深入开展思想ZZ课题研究工作，充分发挥公司政研会组织的研究能力和水平。提高研究实效，增强成果转化能力，注重把X建思想ZZ工作实践经验上升为理论成果，用理论成果指导工作实践。组织对各二级单位20xx年度课题研究成果进行评选、表彰，明确20xx年课题研究方向，深化X建思想ZZ工作理论研究。　　七、加强对群团工作领导，充分发挥桥梁纽带作用　　(二十一)深入贯彻落实《中共中央关于加强和改进X的群团工作的意见》和在X的群团工作会议上的讲话精神，进一步增强群团组织的ZZ性、先进性和群众性。组织召开两次X群工作座谈会。组织召开20xx年公司文学艺术协会、诗词分会年会，开展以纪念中国共产X成立95周年为主要内容的创作活动。　　(二十二)鼓励各级组织大力推进职工素质工程建设，积极开展岗位练兵活动，组织以“八比八创”和“五小创新”为内容的劳动竞赛和技术创新活动。要引导团员青年紧紧围绕企业发展目标任务，充分发挥生力军和突击队作用。　　(二十三)深入开展维稳信访工作和送温暖活动。及时排查化解不稳定因素，把问题消灭在萌芽、解决在基层。切实维护职工的合法权益，持续开展“两节”送温暖、“金秋助学”、大病救助、困难职工帮扶等活动，让发展成果更多更公平地惠及全体职工群众。　　八、加强组织领导，巩固运用巡视整改成果　　(二十四)深入统筹推进巡视整改工作，对尚未完成或需要持续整改的事项，按照整改方案确定的任务、时限、措施和要求，紧盯不放，善始善终，坚决防止虎头蛇尾、草率收兵;对已经完成的整改事项定期开展“回头看”，重点加强制度性文件的监督检查，确保整改措施和要求执行到位，对整改中新发现的情况和问题，要立行立改，合并整改，坚决防止反弹反复和边改边犯。通过整改落实，深入剖析问题根源，着力构建从源头上防止问题产生的机制和制度，切实巩固和运用好巡视整改成果。　　九、健全信息公开制度，持续推进阳光央企建设　　(二十五)进一步规范公司的信息公开工作，逐步建立和完善X建信息化管理平台，全面推进公开平台建设，充分保障职工群众的知情权、参与权、表达权、监督权和评价权，推进依法治企，建设阳光央企，在全面深入落实厂务公开、X务公开制度的基础上，推动重点事项更充分公开。　　(二十六)加强法制宣传及学习教育，强化“尊法、学法、守法、用法”意识，提升运用法治思维、法治手段解决问题的能力，使依法决策、依法办事成为广大干部职工的自觉行为。2023国有企业X支部的工作计划 篇11　　刚刚过去的一年，公司X支部认真开展了”两学一做”学习教育和”讲看齐、见行动”活动，组织X员和入X积极分子赴革命老区金寨参观学习，接受革命传统教育。通过系列教育，X员职工的素质明显提高。公司七名X员人人思进，个个在不同的工作岗位上充分发挥先锋模范作用。由于X员的带头示范，整个公司上下，职工精神振奋，企业蒸蒸日上。　　为了谋划好新的一年X建工作，公司X支部于新年第五天就召开全体X员迎新春座谈会，与会X员总结过去，展望未来，开拓思路，畅谈新的一年如何把X组织建设好，把经济效益提上来。大家集思广益，建言献策。最后区非公X委俞琳慧书记现场测试了X员的X建知识，并对豪威富X支部新年工作提出殷切希望，希望支部在认真总结去年工作的基础上，不忘X建主责主业，不断创新X建项目，重视X建工作与经济发展的有机结合，力争在创建星级服务型X组织方面上一个新台阶。　　一、联系实际，深入学习重要思想和X的方针、政策，求真务实，推进工作取得新成效。　　20xx年度，我支部将继续把学习贯彻重要思想作为ZZ建设和思想建设的重要任务来抓，深刻把握和领会“”重要思想的科学体系、丰富内涵和精神实质，力求在推进工作、指导实践上取得新成效。　　为实现这一目标，我支部将认真按照机关X委制订的学习指导意见，以创建“学习型”处室为抓手，努力完善学习制度，号召X员干部克服业务工作繁忙等困难，将支部学习和自学相结合，将理论学习和提高自身素养相结合，找差距，抓落实，全面提升外事队伍的理论水平和ZZ觉悟。　　要带领X员干部在外事工作实践中加强对重要思想的理解，在学好理论的基础上，贯彻好、落实好思想精髓。要继续围绕发展目标和任务，求真务实，进一步拓展对外交往渠道和国际合作项目，认真举办好各类重要外事活动，结合局“百、千、万”培训计划，加强涉外培训工作力度，深入开展调查研究，继续完善外事工作管理制度，为推动外事工作的新一轮发展做出外事应有的贡献。　　二、以创建文明处室为目标，推进支部的精神文明建设。　　我支部要积极响应机关X委的号召，积极参与文明处室的创建工作，并以开展新一轮“做人民公仆，创文明处室”活动为载体，抓处室内部创建工作，积极开展政务公开活动，加强业务指导，规范服务标准和程序。X员干部要自觉增强创建意识和主人翁意识，发扬爱岗敬业的精神，发挥X员的模范带头作用，努力树立外事服务的优质窗口形象，力争为本处室赢得“星级文明处室”的荣誉。　　20xx年将是外事非常繁忙的一年，外事出访、外事接待和大型涉外活动的繁重任务对外事队伍提出了更高的要求。我支部号将围绕“孺子牛”精神和新一轮发展展开讨论，并以此为契机，召X员干部在时间紧、任务重的工作面前，发扬“孺子牛”精神，吃苦耐劳、用于拼搏，以饱满的热情和高昂的斗志接受各项外事任务的挑战。同时，支部也要以对X、对社会高度负责的精神，关心每位工作人员的身体健康，在完成需要加班加点、大量透支体力和精力的突出性任务后，安排工作人员调休。　　三、加强支部的组织和建设，增强X组织的凝聚力。　　紧紧围绕改革发展稳定的大局，加强我支部的凝聚力工作，不断增强X支部的创造力、战斗力，为事业的新发展提供组织保证。通过组织X员干部学习X建理论、听取形势报告、参观革命教育基地等活动，稳步推进“X员先进性教育”，加强X员的X性观念和责任感、使命感，并结合业务工作，以务虚会的形式开展批评和自我批评，建立监督和互助机制，不断增强队伍的凝聚力。　　今年，我支部将继续开展好与困难家庭的结对帮困活动，并加强帮困工作在物质资助和精神慰藉上的力度。　　四、推进我支部X风廉正建设。　　组织X员干部学习关于加强X风廉正建设和反腐败斗争的重要论述和在中纪委七次会议上的重要讲话，严格执行有关规定，贯彻《关于加强X风廉正建设做好源头防范工作的若干规定》，针对外事工作的特点，健全X风廉政建设的各项制度，加强X员干部的自律教育，做到警钟常鸣，常抓不懈。　　五、积极为青年干部的成长成才搭建舞台。　　充分发挥外事队伍中的青年干部的积极性和创造性，鼓励他们勇挑重担，在业务工作中发挥知识优势和潜能，在实践中不断增长才干;引导青年干部积极参与到学习型处室的创建工作中来，关心青年干部的成长。支部领导和X员加强与新进青年职工的思想交流，做好“传帮带”工作，激励他们为新一轮的发展做贡献。2023国有企业X支部的工作计划 篇12　　20__年，紧紧围绕中心工作搭台唱戏，坚持以人为本、真抓实干，以“X建工作先导工程”活动为载体，充分发挥广大X员的聪明才智，着力加强“三个文明”建设，为提高经济效益提供坚强有力的思想保证和组织保证。　　一、加强基层组织建设，促使X员更有影响力　　根据交通系统X建工作要点的要求，公司X建工作将紧扣工程建设年度工作目标，切实找准X建工作与工程建设工作的结合点，引导广大X员在保持X的先进性上提高新水平，打造X建工作新亮点。在新的一年里，X总支将认真组织X员紧密联系实际，创新工作举措，通过强化X性观念教育，开展“学知识，强素质”读书竞赛活动，不断激发了广大X员履岗内在动力，达到坚定信念靠得住，服务大局有作为，竭重服务重实效，心系职工零距离，廉洁自律形象好，敬业奉献争一流。　　以加强和改进X支部建设为切入点，围绕工程建设，把基层X支部建在项目上，充分发挥X支部建设的辐射作用。所属各支部书记要勇挑重担，做“勤学习、懂ZZ、会协调、有思想、善工作的‘领头雁’”，不断增强X组织的凝聚力，努力提高全体人员的思想ZZ素质和实际工作能力，在X建活动中要切合实际，按照富有时代性、体现实践性的要求，开阔思路，丰富内涵，拓宽领域，提高交通，不断提升X建工作的创新能力。在X员管理教育中，积极探索机制创新。严格执行和改进“三会一课”制度，对X员进行理想、信念、宗旨、X性、X风教育，力求X建教育工作在提高效果上下功夫，形成工作合力，树立良好交建的形象。　　二、围绕工程建设重点，开展岗位创优争一流活动　　按照局“学知识、强素质”的有关文件精神，积极引导广大X员开展“读书竞赛”活动。使“先导工程”建设进一步深化。围绕工程建设的难点、重点，发挥“X建工作先导工程”和X员岗位创优争一流的爱岗敬业带头作用，引领X员立足本职，争做实践社会主义核心价格体系的模范、共产主义理想的坚定信仰者、科学发展观的忠实执行者、社会主义荣辱观的自觉实践者，社会和谐的积极促进者。　　通过比思想、比工作、比贡献，使广大X员更好地体现“五个带头”，即ZZ下带好头，事业发展上带好头，服务大局上带好头，廉洁自律上带好头，在团结上带好头，一句话用X员的先进性，促进任务的完成，通过激发X员活力，履岗尽责，永葆先进性活动。在学习中根据不同层次和不同类别干部、职工的特点和工作需要，坚持“固本强基”强化X组织的自身建设，切实履行教育、管理、协调、监督等职责，并有计划有针对性地组织学习新的业务知识、政策法规和工作方法，使广大X员成为本职工作的行家能手。同时建立一支思想好、责任心强、业务精、素质高的干部队伍和技工队伍。公司X总支将定期召开民主生活会，开展谈心活动，及时交流思想和看法，把公司班子建设成坚强有力的指挥系统，不断增强基层X组织的号召力、影响力、凝聚力。　　三、加强思想ZZ工作、创建文明单位　　根据交通工程行业点多、线长的特点，公司X总支将开展道德、讲奉献、讲文明和学先进、比贡献、促发展等活动并作为基层X建与公司发展的结合占。结合公司20__年度工程质量创优考核办法，在全公司上下广泛开展“精心施工创优质，科学管理树丰碑”和“敬业在班组，奉献在岗位”等建功立业劳动竞赛活动，把X的建设渗透、融合到公司发展的方方面面。充分调动广大员工的积极性，弘扬“劳模”精神，开展创建文明单位和文明职工活动。树典型、弘扬正气，用劳模精神激励和鼓舞士气，公司X总支委员将采取分工负责的形式，深入了解一线职工思想情况，及时把握职工脉搏，开展思想ZZ工作并努力做到“四个坚持”：坚持联系沟通，了解和掌握员工的思想动太，及时发现问题，解决问题;坚持常抓不懈，把思想ZZ工作渗透到工作任务中去;坚持寓教于乐，运用多种形式陶冶情操;坚持以情感人，办好事，办实事，不断解决职工的后顾之忧。在做好员工的思想工作的同时，还要做到从ZZ上关心、生活上关照、工作上支持，最大限度地充分发挥职工参与民主管理的积极性，收集好职工的合理化建议，在增收降耗上做文章，在确保完成任务中努力提高经济效益。　　四、抓好廉政建设，实施厂务公开　　根据局X组关于以预防监督为重点，积极推进X风廉政建设责任制落实，不断增强X员干部的拒腐防变能力。在工程建设上我们将会同有关部门积极开展预防职务犯罪、共建共廉活动，不断提高X风廉政建设上水平。企业搞好廉政建设，将从加强X章学习和法纪教育抓起，推进“八荣八耻”教育为核心，推行教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系建设。公司将采取专题学习、组织观看廉政教育影视、反而典型现身说法等形式，对X员干部进行廉政教育。在内部管理上推行“阳光工程”，推介厂务公司制度，在工程上继续和上级有关部门，开展廉政建设专题讲座，签订预防职务犯罪责任状，把组织领导、责任分解、责任追究落实到位，对廉政建设公司领导要自觉地经常对照检查，主动接受组织和X员、群众的监督。　　五、以凝聚人心为着力点　　积极抓好工会、共青团组织建设围绕中心工作，针对在新的形势下员工思想特点，深化思想ZZ建设。思想ZZ教育要与业务知识的学习紧密结合，不断增强教育的针对性和实效性。工会工作要在维护职能、突出监督服务上下功夫。通过寓教于乐等形式陶冶员工情操，加强工会班组建设，搞好民主管理，深入开展争创“创新班组”活动，把主题教育，读书竞赛、岗位练兵、素质拓展作为青工成长实践锻炼的平台。　　鼓励有志者积极向局有关部门投稿，年终施行有赏奖励。注重创新形式和内容，创设活动载体，采取多种形式与方法活跃工作气氛，做到中心工作在哪里，X的战斗堡垒和X员的先锋作用就延伸到哪里，有效地增强X的凝聚力和号召力。大力加强企业文化建设，开展各类有益的活动，不断丰富干部职工业务的生活，培养健康的生活情趣，为了维护好社会稳定尽力。2023国有企业X支部的工作计划 篇13　　面对不断变化的形势和任务，以X的十九大精神和**市委《关于推进基层X建工作创新的意见》为指导，继续巩固学习和扩大实践科学发展观活动成果，坚持X建工作融入生产经营工作，进一步抓好X员队伍建设，加大X组织建设力度，充分发挥基层X支部的战斗堡垒作用，不断丰富文明创建工作的内涵，为实现公司经营目标、推动公司和谐健康发展提供坚强的ZZ、思想和组织保障。　　一、联系实际，深入开展“两学一做”学习教育活动，求真务实，推进公司各项工作取得新成效。　　20xx年度，我支部要把学习贯彻“十九大精神”和科学发展观重要论述作为ZZ建设和思想建设的重要任务来抓，深刻把握和领会“两学一做”学习教育活动的丰富内涵和精神实质，力求在推进工作、指导实践上取得新成效。　　为实现这一目标，我支部将认真按照上级X委制订的学习指导意见，以创建“学习型”企业为抓手，努力完善学习制度，号召X员干部和广大青年员工克服生产工作繁忙等困难，将支部学习和自学相结合，将理论学习和提高自身素养相结合，找差距，抓落实，全面提升企业员工的理论水平和ZZ觉悟。　　要带领X员干部在生产经营工作实践中加强对“十九大精神”的理解。要继续围绕“生产是企业经营发展的第一生命力”的发展目标和任务，求真务实，进一步拓展公司供货渠道和做好产品深加工工作，认真组织好各类安全生产、消防工作、企业文化、人员培训管理等重要活动，结合上级开展的各类活动，加强自身工作力度，为确保和推进公司的健康有序发展做出应有的贡献。　　二、以创建先进文明企业为目标，做好慈善扶贫工作，推进支部的精神文明建设。　　我支部要积极响应光武园区X委的号召，积极参与到扩大生产、加强投资、推动光武园区大发展的工作中，并以开展“百企帮百村”为载体，积极开展扶贫和捐资助教工作，在第一季度建立起“公司贫困家庭职工塑料分拣中心”和“贫困家庭职工培训就业基地”，确保公司大部分贫困职工脱贫致富。并积极开展公务公开活动，加强业务指导，规范生产标准和程序，强化生产和管理能力。X员干部要自觉增强意识，发扬爱岗敬业的精神，发挥X员的模范带头作用，努力树立优秀员工的优质窗口形象，为公司的发展贡献自己的一份力量。　　20xx年将是公司发展极为重要的一年，我们将在去年取的成绩的基础上更上一层楼。我支部将围绕企业“发展、创新、高效、共赢”的发展理念，“诚信为本、学习为基”的精神目标展开一轮“X员干部出谋划策大讨论工作”。并以此为契机，号召X员干部在时间紧、任务重的工作面前，发扬“孺子牛”精神，吃苦耐劳、勇于拼搏，以饱满的热情和高昂的斗志接受各项生产和管理任务的挑战。同时，支部也要以对X、对社会高度负责的精神，关心每位工作人员的身体健康，在完成需要加班加点、大量透支体力和精力的突出性任务后，安排工作人员调休和做出财务补偿，使他们能以健康的体魄为国家社会和企业多作贡献。　　三、加强支部的组织和建设，增强X组织的凝聚力。　　紧紧围绕公司改革发展稳定的大局，加强我支部的凝聚力工作，不断增强X支部的创造力、战斗力，为公司的整体事业新发展提供组织保证。通过组织X员干部学习X章理论、听取形势报告、组织大讨论、参观革命教育基地等活动，稳步推进“X员先进性教育”，加强X员的X性观念和责任感、使命感，并结合业务工作，以务实的形式开展批评和自我批评，建立监督和互助机制，不断增强队伍的凝聚力。　　四、积极为青年干部的成长成才搭建舞台。　　充分发挥公司管理队伍中的青年干部的积极性和创造性，鼓励他们勇挑重担，在业务工作中发挥知识优势和潜能，在实践中不断增长才干;引导青年干部积极参与到企业建设发展工作中来，关心青年干部的成长。支部领导和X员加强与新进青年职工的思想交流，做好“传帮带”工作，激励他们为公司新一轮的发展做贡献。2023国有企业X支部的工作计划 篇14　　一、继续强化ZZ、理论学习、提高X员整体素质　　1、组织公司全体X员认真学习贯彻X的__大和即将召开的X的__大会议精神，用邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观武装X员头脑，学习要立足企业实际，紧紧围绕企业快速健康发展这一主题，找准工作的切入点，做好理论与实践的有机结合，解决好空对空的问题，提高X员的整体素质，推动企业发展，经济效益的提高。　　2、紧紧围绕企业发展这一主题，有的放矢的开展工作。继续深入开展“树先锋形象、创一流业绩、建百年企业”为主要内容的主题实践活动，把X员的聪明才智引导到企业生产经营上来，以争创效益为一切工作的出发点，切实解决好企业X建工作与企业发展“两张皮”的问题。切忌“空洞”的说教，在真抓实干上下功夫。　　3、落实“三会一课”制度，加强对X员和入X积极分子的经常性教育措施，坚持上X课，年内举办2期入X积极分子培训班，并采取集中学习和分散自学相结合的原则，充分利用晚间和休息日，采取集中辅导讲座、请专家作报告，演讲比赛，举办学习园地等形式，提高全体X员和入X积极分子的针对性和时效性。年内每名X员的学习记录不得少于1.5万字，组织全体X员赴红色根据地参观学习，接受X的优良传统教育，并学习外地X建工作管理经验，以提高全体X员的X性意识，充分发挥X员的先锋模范作用。　　二、以创先争优为总抓手，创新活动载体，加强基层组织建设和X员队伍建设　　4、进一步深化“X员先锋岗”、“X员责任区”、“X员联系职工”、“一名X员就是一面旗帜”等活动载体。制作两面“X员先锋岗”荣誉牌，每月对全体X员进行测评、确定授牌对象，荣誉牌实施流动制，不搞形式主义，把各项活动落实到具体工作中去。年内要求每位X员联系3-5名职工群众。每位X员要实实在在为职工群众做3-5件好事，使X员的先锋模范作用得到充分的展示，以形成X建工作促进企业发展的良好机制。　　5、加强对X员和入X积极分子的管理教育力度。坚持X员思想、作风、工作状况定期分析会制度。有针对性的做好思想ZZ工作。坚持民主生活会制度，年内至少组织召开两次X内民主生活会，查找、分析X组织和全体共产X员自身存在的影响个人发展和影响企业发展的问题，并制定出整改方案。民主生活会坚持民主、公开的原则，吸收企业主和入X积极分子参加，展开批评与自我批评，在解决影响企业发展的问题上下功夫，在公司上下形成一个X员模范带头，职工积极参与的良好氛围。　　6、做好创先争优活动工作总结，巩固前段开展活动取得的成果，把创“五个好”X组织和X员“五带头”落实到企业经营的全过程，以推动企业的快速发展。　　三、加强X组织阵地建设，充分发挥X建示范点的带头作用　　7、围绕“企业需要、业主认同、职工拥护、X员欢迎”的目标要求，创新X组织的活动方式，丰富X员的活动内容，拓宽X组织的活动载体，确保工作的实效性，不做表面文章，反对形式主义。以公司年内提出的“创新经营思想，实现跨越式发展”的工作目的，X员带头，真抓实干，闯出一条适应企业快速发展的新路子。　　8、继续搞好X员活动室(X员服务站)建设。以公司搬迁新办公楼为契机，完善“四配套”，为X组织开展活动在硬件上提供保障，把X员活动室变成“X员和入X积极分子活动之家”，增强服务功能。　　9、以企业X建工作为总抓手，有效地形成X建带工建、X建带团建、X建带妇建，工建、团建促X建工作的良好局面。　　10、继续做好X员发展和入X积极分子培养考察工作，严把X员入门关，进一步推行X员发展“两推三公示”制度的落实。严格发展X员程序，真正把企业骨干力量纳入X组织中来，保证X员的质量，形成发展X员与企业发展的有机结合，充分体现企业X组织的先锋模范作用。　　四、继续抓好企业X建宣传工作　　11、充分利用公司网站、公司《简报》、省工商联刊物《齐鲁工商》和《东营工商》、区工商联《简报》、《山东泰富报》和区工商联石油商会《简报》等多种宣传平台，撰写介绍企业X建、企业发展、X员风采等方面的文章、信息、报道、宣传企业X建工作、宣传企业、宣传企业X建工作，为企业的快速发展和构建和谐企业保驾护航。2023国有企业X支部的工作计划 篇15　　201x年维保分公司X支部将在排水公司X委的指导下，围绕中央xx届三中全会和市委十届三次全会精神，在去年分公司整合的基础上，促进分公司转型发展，密切联系好职工群众，做好排水公司保障和服务工作，抓好维保分公司的和谐稳定，争创城投总公司文明单位。　　一、指导思想：　　以科学发展观、和xx届三中全会精神为指导，坚持解放思想、实事求是、求真务实、与时俱进，紧扣“X组织和X员创先争优”这一主题，贯穿“贴近群众、贴近生活、贴近实际”这一精神，按照“抓学习、抓规范、抓特色”这一思路，坚持“抓班子、带队伍、重建设、闯新路”的方针，继续巩固并不断深化X员队伍和职工队伍建设，进一步完善分公司的各项制度，以制度办事，积极推进维保分公司的精神文明建设，为分公司全面协调可持续发展提供有力的思想保证、ZZ保证和组织保证。　　二、工作重点：　　(一)围绕主题，把握灵魂，深入学习贯彻和xx届三中全会精神，提高X员队伍素质　　1、以和xx届三中全会精神为主线，加强理论学习，提高X员队伍素质。深入学习宣传贯彻和xx届三中全会精神，是我们X支部当前和今后一个时期的首要ZZ任务。分公司X支部将继续抓好“双学”小组工作。一是学习理解报告，及形势任务教育，二是对于X员和分公司部门负责人等进行业务理论学习，倡导管理创新，以实际行动落实和xx届三中全会精神。　　ZZ理论学习要按照公司X委《201x年排水公司X委工作要点》要求，深入学习宣传报告，深入学习宣传xx届三中全会精神，深入学习宣传新X章，帮助广大X员进一步全面准确地掌握和xx届三中全会精神。业务理论学习和培训，要提高标准，严要求，切实以《维保分公司管理标准》、《排水公司综合考核办法》、《排水公司行政固定资产管理办法》、《防汛设备管理和使用办法》、《集中采购物资的管理办法》等一些制度、章程作为主要学习资料，开展大学习，大讨论，使广大X员和职工转变观念，深化维保分公司业务拓展。　　利用每月一次的X员组织生活向广大X员开展形势任务教育，组织广大X员了解“世情、国情、X情、司情”，认清形势明确任务，对X员进行道德、X风教育和心理健康教育等。坚持每月的中心组学习制度，学习做到勤督促，常检查，多评比，鼓励学习先进。　　2、以调动职工的积极性为目的，加强和改进思想ZZ工作，提高分公司职工队伍素质。为进一步加强维保分公司的管理，调动全体职工的积极性，分公司将实行部门经理、班组长聘用制，为推进群众路线教育实践活动做新贡献，在工作中要坚持全心全意依靠职工，发挥职工大会的民主管理监督作用，坚持公正、公平、公开原则，保证维保的各项改革的健康发展和分公司的稳定。　　3、加强X员教育，开展爱岗敬业活动。在分公司广大X员中深入开展“先锋模范，爱岗敬业”活动，以青年X员为重点，培养分公司的骨干队伍。注意发现和培养一线入X积极分子队伍，加强新形势下X员发展和管理工作。鼓励X员和入X积极分子开展岗位创新活动，为一些X员职工当骨干创造条件，表彰先进树立典型，促进职工队伍综合素质的提高。　　(二)发挥优势，改进作风，加强X组织自身建设，提高X组织的凝聚力和战斗力　　1、抓班子建设，提高管理水平，强化干部的示范作用。要加强班子自身的学习，坚持X员学习制度，深入学习ZZ理论，并做到学以致用。分公司班子成员率先垂范，以身作则。工作中落实“X务公开制度”、 “三重一大”和“民主生活制度”，加强对班子成员的培养教育和考核，认真贯彻执行排水公司X委的决议决定，贯彻民主集中制原则，坚持重大问题集体讨论决定，坚持集体领导与个人分工负责相结合的制度，班子成员要主动沟通，交换意见，统一思想，团结协作，形成一个团结向上的领导集体，争创“四好班子”。　　2、抓X员队伍建设，开展“X员先锋工程”活动，强化X性观念。维保分公司目前的X员占据职工总数的比例虽然较小，部分X员也存在着发挥作用不明显，也存在同新形势新任务不相适应的问题，需急待解决。提高X组织的战斗力，我们将加强X员的教育和管理，积极带领全体职工推进新形势下教育活动，培养X员骨干，使全体X员在维保分公司的各项中冲锋在前，起模范作用。　　3、加强对青年团员的培养教育工作。X支部将鼓舞引导青年团员把加入X组织作为ZZ生命中追求的目标，不断学习，严格要求自已，争取早日成为中共X员。今年要完成一位团员的X员发展工作，争取立表考察一名同志，年底要确定新的入X积极分子发展对象。　　(三)加强分公司X建工作的建设，为维保发展搭建沟通平台　　一是建立健全领导干部密切联系群众的服务机制。做到“两坚持”：1、坚持领导干部联系点制度。坚持定期深入班组一线调查研究，督促检查、具体指导，帮助班组查找差距，理清思路，解决问题。2、坚持经常性的谈心制度。分公司X政班子成员要定期与X员、职工群众开展谈心活动，进一步沟通思想，增进团结。分公司发展的重大决策，要广泛听取职工群众意见，充分吸收职工群众参与。建立健全重大事项向X员及职工群众通报制度，完善职工群众评价监督机制。　　二是建立健全X员联系服务群众机制。今年维保分公司X支部将围绕集中采购的满意度、防汛季节前的抢险演练等积极开展主题实践活动，要鼓励X员改变围坐式学习的静态模式，发动X员自主进行组织生活创新，走出分公司，面向社会，接触社区，在服务中加强X性锻炼，充分发挥X员的先锋模范作用。　　三是建立健全X组织服务X员工作机制。立足服务发展，整合资源、创新机制、健全X内为X员服务的体系，为X员充分发挥先锋模范作用提供舞台，不断增强X组织的创造力、凝聚力和战斗力。尝试建立“X员服务中心”，以协调和解决X员在工作、生活和社会参与方面遇到的问题为目的，使X支部成为服务X员的温馨家园，增强X员对X组织的ZZ归属感。　　(四)发挥工、团组织作用，加强思想ZZ工作，抓好分公司的精神文明建设　　1、要以创建城投文明单位为目标，发挥工、团组织作用加强思想ZZ工作。支持工团组织，结合各自特点，独立负责开展工作，统筹安排，在厉行节俭的基础上组织重大节日、纪念日庆祝活动，要按上级要求精心部署，突出主题开展有教育意义的活动，如：组织学习xx届三中全会精神的辅导讲座，建国六十五周年的活动，为公司、为社会、为他人做好事等活动，开展警企共建活动，努力提高精神文明建设水平。　　2、开展普法宣传教育。为了进一步增强职工的法制观念，X支部将聘请法制辅导员开展法律知识讲座，组织重点岗位人员开展廉政教育活动，强化法制观念。　　3、做好分公司的综合治理工作，加强安全防范，落实综合治理工作的各项措施。加强安全问题的排查，及时反馈信息，排除隐患，做好稳定工作。　　新的一年，新的起点，我们维保分公司将以新的姿态，团结和带领广大X员、职工群众，统一思想，更新观念，开拓进取，全面推进排水公司新一轮的改革进程，为使维保分公司的各项工作向着更高、更强的目标迈进而努力奋斗。2023国有企业X支部的工作计划 篇16　　20xx年已经走过，20xx年正在走来。在20xx年，我们公司在X支部的领导下，胜利的度过了全球金融危机对我们的影响，将金融危机对我们的影响降到了最小，这是最值得我们欢欣鼓舞的事情，公司20xx年的发展就在眼前。只要我们公司全体员工在公司X支部的正确领导下，就一定能够尽快的完成公司的复兴，实现最好的发展!　　20xx年是求真务实、开拓创新年。在新的一年中，我们要进一步贯彻、落实集团公司机关X委的文件精神，紧紧围绕*公司的中心工作，“抓服务、促效益、谋发展”，进一步发挥支部的核心作用，把支部建设提高到一个新的水平，为转变工作作风，提高工作效率，树立(小学教科室工作计划“廉洁务实，文明高效”的工作作风打下坚实的思想基础，推动物流运输事业的跨越式发展。*公司X支部拟决定在20xx年里广泛深入地开展各种形式的思想教育和理论学习活动，全年的活动安排　　1、不定期地开展X员与群众谈心活动，全年不得低于50人次。X员们通过倾听群众呼声、听取群众意见、反映群众意见，密切X同群众的联系，以达到为群众办实事、解难题的目的。　　2、安排各种“红色之旅”、支部联谊会、观看革命教育纪录片、专题讨论会、专题演讲比赛等特色支　　部活动，寓教育于各种丰富多彩的活动中，通过活动来提高公司的凝聚力、向心力、吸引力，保证人才队伍的稳定，不断提高社会效益和经济效益的双丰收。　　3、加强对我司先进事迹、先进典型、新风尚、新风貌的宣传报道，努力营造良好的工作氛围和内外部环境，全年宣传报道不得低于8次。　　4、充分发挥支部的领导核心作用，积极吸收优秀青年、骨干分子入X、不断壮大支部队伍。　　5、半年召开一次民主生活会，每季度组织上一次X课(全年共计4次)，进行X风、X纪教育。每一位X员做到有学习规划、有学习笔记、有心得体会、有学习总结，确保支部的所有X员形成认真看书学习，努力钻研业务和积极奋发向上的良好风气。　　6、半年进行一次民主评议活动，X支部检查和评议X员发挥先锋模范作用的情况;X员向支部汇报思想、工作和作风方面的情况。通过民主评议，表彰优秀X员，对后进X员进行帮扶教育。　　能否做好X支部工作，直接影响到公司日常工作的正常开展和实施。在新的一年中，充分发挥X支部的战斗堡垒作用，以坚定、成熟、稳健的步伐，不断开拓、进取的精神风貌，为建设现代化的*公司而作出更大的贡献。　　20xx年，我们一直在期待，期待公司能够在这一年里，取得更大的发展，这　　是对我们一种最好的回报，相信我们一定能够在不断的发展中得到最好的前进，得到最好的发展。公司的经过金融危机的洗礼，已经不再像之前一样强大，所以我们一定要注意，一定要在20xx年把公司恢复元气，保持最大的发展!2023国有企业X支部的工作计划 篇17　　一、指导思想　　XX年我司共青团工作的总体思路是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以*理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，继续解放思想，坚持改革开放，推动科学发展，促进社会和谐，为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗。紧紧围绕企业中心工作，以X建带团建工作为契机，以增强团员意识教育为主线，以团员素质拓展工程为统揽，竭诚服务团员青年成长成才，重发展，增强精品意识;重服务，增强责任意识;重建设，增强效能意识，开拓创新，扎实推进，努力推进团的各项工作，为广州客运事业的健康发展做出了应有的贡献。　　二、工作目标　　XX年，“新天威”共青团工作将面临更新更高的机遇和挑战，我们在公司提出的“立足当前、着眼长远，突出重点、统筹兼顾，坚持在继承中求发展中求创新，在创新中求提高，努力需求适合天河客运站的科学发展思路和办法”的工作思路，进一步提升服务质量、落实效益经营、内提素质、外树形象，推动公司经济的协调快速发展，充分发挥X的助手和后备军作用、X联系青年的桥梁纽带作用和团员青年的生力军作用，为公司的发展开好局、起好步做出积极贡献。　　以X建带团建，弘扬五四精神。将学习践行“三个代表”重要思想，弘扬五四精神主题教育活动与学习、宣传、贯彻X的各项决议、决定，共青团员*教育评议，与主动积极地向X组织推优、与共青团参与X风廉政和反*斗争相结合，充分利用“五四”、“七一”、“十一”、等庆祝或纪念日，对广大团员青年进行思想教育。　　(1)规范、加强共青团系统的ZZ学习和组织生活。结合国际国内局势，根据企业青年特点，通过ZZ学习和组织生活、团日活动等，规范形式、丰富内容，大力提倡团员青年的自主参与性，达到学习理论、拓展素质、研讨问题、凝聚智慧的作用。　　(2)开展团员*评议工作。按照开展增强共青团员意识主题教育活动的要求，在全体团员中开展年度团员教育*评议活动，促进广大团员青年树理想、长动力、勤学习。　　(3)进一步规范共青团员的发展、处理与团校培训工作，办好各类培训。要丰富培训内容，创新培训方法，明确培训要求，严格培训考核，充分体现团校在团员教育、团干部培养上的重要作用。　　(4)主动、及时地向X组织推荐优秀共青团员作为入X积极分子。带领团员青年积极向X组织靠拢，并主动、及时地向X组织推优。　　(5)搞好团的制度建设和统计工作。进一步建立、完善各项制度，明确体现制度对团的工作的规范和保障作用。细致、及时地做好团内统计工作。　　(6)搞好“五四”表彰评比活动。要注重实绩，公正、公开、公平地开展好年度评比、表彰工作。　　(7)进行团的建设的理论探讨。结合公司改革发展面临的新形势，积极研究探索我司共青团工作运行的有效机制。　　2、规范有序，搞好团的内部管理。　　(1)提倡团结、学习、创造、奉献，树立大局意识和形象意识，分工负责，责任落实。　　(2)开展调查研究工作，探索新形势下团的工作的新方法。特别注重对基层团组织的工作调研和指导，齐心协力，发挥优势，推进团总支的工作。　　(3)加强信息传播工作和档案建设。充分利用团的各类宣传阵地，认真办好团的各类刊物，及时做到信息沟通。　　3、全面深化青年文明号活动和扎实推进青年志愿者这两个项目。进一步完善“青年文明号”的各项管理机制，发挥好“青年文明号”的示范作用。采取有力措施，精心组织策划，制定具体工作方案，认真部署，狠抓落实。评选“青年文明号标兵示范岗”，围绕构建社会道德体系和信用体系，开展青年文明号信用文化建设，以岗位文明为手段，以志愿服务为载体，不断深化“青年文明号”品牌活动，为构建和谐广州以做出更大的贡献。要进一步弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，引导广大青年和带动社区各界积极参与助残志愿服务。继续推进并长期坚持助学、助困、扶孤等经常性、日常化、个性化的志愿服务工作，依托广州青年志愿者协会，推进我司的青年志愿者服务网络，将青年时尚和青年志愿者服务有机结合，共同开展好青年志愿活动，使有志愿服务需求的残疾人真正能够得到切实有效的服务，营造“让青年志愿服务成为青年时尚”的良好气氛。　　4、联系实际,围绕重点,把xx大精神贯彻落实到各项工作中去。以X的xx大精神为指引，坚持科学发展观，围绕团建创新、志愿服务体系构建、青少年权益维护、丰富青少年精神文化生活等主题开展各项工作。要强化共青团的服务能力，扩大团组织对青年的有效覆盖，创新团的工作思路、工作方式和自身建设，使团组织更好地适应新形势、新任务的需要。2023国有企业X支部的工作计划 篇18　　为深入贯彻落实X的十九大精神和xx市委《关于推进基层X建工作创新的意见》，巩固和扩大科学发展观教育成果，在实施企业搬迁调整和“三步走”发展战略中，充分发挥基层X支部的战斗堡垒作用，现就加强和改进企业基层X支部建设工作提出如下意见。　　一、提高思想认识，增强责任感和紧迫感　　基层X支部作为X的基层组织，处在改革发展、生产经营建设的第一线，直接担负着团结带领X员和职工群众完成改革创新发展和生产经营建设任务的重要责任和使命。当前，企业改革发展正处在关键时期，面临着前所未有的压力与挑战。在新的形势下，进一步加强和改进基层X支部建设是巩固X的执政基础，保持X的先进性的要求，是全面落实科学发展观，构建和谐社会、和谐企业的需要，是促进企业创新创业的重要保证。　　目前，企业共有基层X支部1588个，分布在生产经营、基本建设、科研设计、生活服务、合资联营等不同的行业和领域。从总体上看，企业基层X支部在改革发展稳定和生产经营建设的各项任务中，较好地发挥了战斗堡垒作用。但也存在着与新的形势任务要求不相适应的问题，主要表现是：一些同志在思想认识上存在着重经营生产，轻支部工作的现象;　　一些X支部活动与经济工作融合得不紧密，工作“两张皮”，对支部工作遇到的新情况、新问题、新矛盾不能积极创新、探索和改进;一些支部工作缺乏活力，日常活动缺乏吸引力，工作处在一般化状态;X支部书记队伍素质有待提高，一些专职的X支部书记缺少生产经营知识，一些兼职X支部书记欠缺X务知识，还有些X支部书记工作不够安心，影响到支部书记队伍的稳定;一些单位的X委对支部建设工作重视不够，缺乏有效的指导，以致一些支部工作无特色，缺乏凝聚力和号召力。这些问题的存在，在很大程度上制约着X支部作用的发挥。　　X的基层组织是X的全部工作和战斗力的基础，各级X组织要从巩固X的执政基础，保持X的先进性，确保完成企业改革发展、搬迁调整任务的高度，充分认识加强和改进基层X支部建设的重大意义，采取有效措施，建立长效机制，在全面推进企业创新创业中不断增强创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥X支部的战斗堡垒作用，团结带领广大职工为实现企业新的发展目标做出更大的贡献。　　加强和改进基层X支部建设，要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，落实以人为本的科学发展观，按照xx市委创新基层X建工作的要求，着眼于服务工作大局，着眼于推动创新发展，从明确工作职责、改进工作方式、加强自身建设、改善工作条件等方面推进基层X支部工作创新，努力把基层X组织建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者，为推动企业改革发展提供有力的ZZ和组织保证。　　二、明确当前基层X支部的职责任务，转变思想观念　　企业基层X支部要紧紧围绕落实企业改革发展和战略性结构调整这个中心任务，充分发挥战斗堡垒作用和保证监督作用，切实履行好以下职责：　　1、坚决执行X的路线、方针、政策，保证总公司X委各项决议指示的贯彻落实，把职工、X员思想统一到企业发展战略上来。　　2、紧密结合X委中心工作开展活动，保证本单位改革和生产经营建设任务的完成。　　3、充分维护好、实现好、发展好职工群众的根本利益，调动职工参与企业改革和搞好生产经营建设的积极性。　　4、全面领导本单位思想ZZ工作，创建学习型支部，创新思想ZZ工作。　　5、积极开发人才资源，创新培训途径，努力为X员、职工成才创造条件。　　6、加强X支部自身建设，维护和保障X员权利，强化X员教育管理和服务，增强凝聚力，扩大影响力，提高战斗力。　　7、领导和支持工会、共青团工作，密切X群、干群关系，服务职工群众，维护企业安全稳定。　　各级X委和基层X支部在加强基层X支部建设中，要进一步转变观念，着重处理好以下几方面关系：　　一是在X员权利义务的处理上，要克服重X员义务，轻X员权利的问题，确立X员权利与义务并重的观念，切实维护和保障X员权利，发扬X内民主，努力实现X员对X内事务的广泛参与、有效管理和切实监督，增强X组织的凝聚力。　　二是在X员管理与服务上，要克服对X员要求多、监督多、检查多，关心少、服务少的问题，重视X员的合理愿望和要求，确立上级X组织为下级X组织服务，X组织为X员服务，X组织和X员为群众服务的观念，切实解决X员的实际困难，调动X员的积极性。　　三是在X员教育上，要处理好日常教育与集中教育的关系，克服和解决日常教育多、集中教育少的问题。在加强X员日常教育的同时强化X的基本理论、基本路线、基本知识的系统性教育，使X员牢固树立正确的世世界观、人生观、价值观，永葆X的先进性。　　四是在X支部开展活动质和量上，要克服重形式，轻效果、重数量，轻质量、重开会传达文件，轻X员参与互动，X内生活不活跃的问题，使X的活动紧贴企业实际，与时俱进，寓教于乐，保证X支部的活动灵活多样，效果明显。　　五是在X建工作与经济工作上，要努力克服单打一两张皮，就X建抓X建或用经济工作代替X建工作的问题，坚持做到围绕经济抓X建，抓好X建促经济，保证X支部各项工作与生产经营建设紧密结合，相互促进。　　六是在X支部工作考核上，要克服重经济工作指标，轻X建工作指标，或重X建工作指标，轻经济工作指标的问题，做到X建工作与经济工作目标一起确定，任务一起布置，工作一起考核，奖惩一起兑现，把促进本单位改革发展和生产经营建设取得的成果，作为最终检验X支部工作成效的标准。2023国有企业X支部的工作计划 篇19　　20__年12月1日，公司X支部正式建立，现有正式X员12人。公司虽刚刚进入起步阶段，但公司领导对X建工作坚持高标准严要求，新一届支部对X建工作及早进行了总体部署，理清了工作思路，确保取得成效，现对20__年X建工作安排如下：　　一、创新X建工作格局。　　1、全面加强X支部的自身建设，充分发挥出X支部的ZZ核心和X员的先锋模范作用，做到一个支部一个堡垒，一个小组一块阵地，一个X员一面旗帜，不断提高X支部服务工地、建设队伍的能力，巩固和发展公司管理中的ZZ优势。　　2、结合公司实际，将X支部工作延伸到项目一线，由领导亲自挂帅，整合建设、施工、监理三大团队的资源优势，组建X员突击队，使X员干部成为主力军，攻坚克难，确保各工程项目顺利完工。　　二、创新ZZ理论学习载体。　　1、把深入学习贯彻xx届六中全会精神，市区X代会、三思三创主题教育等最新理论知识作为学习的重要内容，充分利用“三会一课”，采取集中学习与自学相结合、计划每月开展一次学习活动。　　2、公司X员有半数以上为工程技术人员，大多坚守在工地上，支部计划通过公司网站、QQ群、微信等全新模式，建立X员“时空联络站”，进行面对面交流学习，切实提高X员干部队伍的ZZ理论素质。　　3、立足本职，拓展学习途径，营造浓厚的学习氛围，开展形式多样的读书活动，争当“学习型X员”。　　三、创新X员队伍建设体系。　　1、按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针和“成熟一个，发展一个”的原则，在各项目工地设立流动X支部，培养入X积极份子和发展新X员，加强施工工地X员队伍建设，把ZZ坚定、实绩突出的项目工程人员吸收到X员队伍中，增强X组织的凝聚力和向心力。　　2、针对公司主要以代建项目建设管理为工作职责，每年对各工程项目部流动X支部开展星级管理，结合学习、履行职责、维护稳定等方面进行考核评定。　　四、创新活动载体。　　1、设立X员活动室，成为日常X员干部的主要活动据点。X员活动室的建立为强化X员教育，增强X员的荣誉感、责任感，同时也为各项目流动X支部开展各项活动提供展示的舞台，将对X支部建设起到积极的促进作用。　　2、加强X员廉效风险排查工作。X支部今年计划开展“望、闻、问、切”四方面X风廉效建设工作，即通过读廉政书籍、看廉政影片、上廉政X课、开廉政座谈会等各项活动，进行集中查、自查等形式，建立廉效风险预警机制，防控各类风险点，为公司营造崇廉拒贪的良好氛围。　　2、继续深入开展三思三创主题活动，加强X员干部自身建设，结合公司工作实际，着力解决X员干部思想、作风上存在的突出问题，努力开创公司各项工作新局面。　　3、开展建X91周年活动。及早安排部署活动，广泛开展形式多样的庆祝活动，增强X员干部知X爱X兴X意识，丰富活动内容，增强活动实效。　　五、创新协作模式。　　1、以X建带工建、妇建、团建，发挥群团组织功能，多形式开展机关文化建设。开展健身、文体活动及青年志愿者等活动，进一步活跃干部群众的文化生活，培养道德情操。　　2、与工、团组织联合实施“3+3+3”工程，即分别与三名困难户、三名贫困学生、三名非X同志定期开展结对帮扶活动，提高干部群众的思想觉悟和X性修养。2023国有企业X支部的工作计划 篇20　　一、深入学习十X大会议精神，营造良好的学习氛围。　　1、坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习X的十x大会议精神。正确理解科学发展观的基本内涵和精神实质，紧密联系企业发展的实际，紧密联系X员干部群众的思想和工作实际，着力在“三个代表”重要思想和科学发展观武装头脑、指导实践、推动工作上狠下功夫。组织X员和员工开展政策理论和业务知识学习，创新学习方法和形式，努力提高学习的生动性和实效性，切实抓好学习培训工作，全面提高支部X员干部和员工的ZZ思想素质、业务水平和运用理论解决实际问题能力。营造争先创优、乐于奉献、团结拼搏的精神，为“创建学习型企业”而努力。　　2、组织支部X员认真学习X章和X课，教育以X章的规定严格要求X员，教育X员为X在新时期的任务而努力工作。坚持“三会一课”制度，开展爱国主义、集体主义教育，使“三会”制度既扎实生动又富有成效。　　3、继续加强X支部宣传工作。对X支部的近期动态、发展的理念等进行宣传和及时反馈。并充分利用通信网络技术，积极构建新的宣传平台和宣传策略，利用博客网站，为X员提供便捷的学习交流平台，开博以来，点击率已达5500多次，网站学习，互动交流已成为本支部的一大特色。支部将继续加强日常的维护，更好地发挥其宣传教育作用，推动X支部工作再上新台阶。　　二、以巩固保先教育成果为抓手，全面推进X支部建设和X员队伍建设。　　1、不断提高X员素质，加强X支部建设，更好地做好服务工作，促进公司各项工作全面开展。把工作重点放在开展业务、提高优质服务上，进一步总结经验，深入研究，充分发挥X员先锋模范作用，提高X员队伍的整体素质，促进X支部的自身建设，建立和形成X员教育管理机制，积极营造X支部团结、上进的工作氛围。　　2、做好X积极分子的培养和新X员的发展工作，把符合X员条件的先进分子及时吸收到X内来，从ZZ上、思想上、工作上、业务上、作风上进行全方位的跟踪帮教，使他们尽快的成为ZZ上坚定、思想上成熟、业务上优秀、作风上正派、工作上积极的优秀青年，不断壮大X员队伍。另外还加强对积极分子进行系统的X的基础知识教育;加强对表现较好而未提出入X申请报告的同志进行启发和引导，指定联系人，并邀请他们参加支部的活动，壮大积极分子队伍;加强对重点发展对象的考察培养，定期要求他们作出书面思想汇报，征询群众意见，随时指出不足之处。　　三、加强X风廉政建设，不断提高X员干部ZZ思想素质　　1、进一步强化X风廉政建设和反腐败斗争的宣传教育工作。将廉政宣传教育纳入学习教育的总体部署，继续在支部全体X员和优秀骨干员工中开展以“立X为公、执政为民”为主题的X风廉政教育活动，牢固树立正确的权力观、人生观和利益观。通过组织观看反腐倡廉警示片和专题展览从不同的方面积极开展教育，剖析反面典型，使X员干部吸取深刻教训，不断增强拒腐防变的能力。　　2、严格遵守企业各项规章制度，自觉接受员工群众的监督，充分发扬民主，使X员干部真正做到讲大局、讲团结、讲稳定，不断提高X员的各方面素质。严格按照标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的要求，切实加强对X员干部的监督管理，坚持立足于教育学习，从源头上预防问题的发生，遏制和杜绝各类违法违纪案件的发生。　　四、加大工作创新力度，全面推进电信全业务营销效能。　　在外部竞争日趋激化、内部管理不断精确化的大形势下，营销支部以发展为第一要务，以求真务实、团结创新的态度，紧密结合中国电信自身特点开展工作，鼓励人人创新。首先是强化管理，实行责权利有机统一的激励机制，激发了营销一线人员的潜能，有效调动员工的工作积极性。其次支部X员带头积极参与全业务营销劳动竞赛、业务支撑等工作，争当岗位能手，争做优秀X员。针对crm系统受理全业务融合套餐操作步骤多、回执打印效率低等问题，支部X员带领专业团队组织开发了“机器人自动受理系统”和“简明回执打印功能”，极大的提高前台业务受理的工作效率，企业推进全业务发展打下坚实的基础。　　五、爱心捐助献真情，服务社会促和谐　　1、营销支部把关心弱势群体放在各项工作的首位，主动帮助困难职工渡过难关。组织全体X员、员工对汶川大地震灾区的同胞表达真诚的爱心，捐款捐物，并缴交“特殊X费”，奉献一丝的温暖。在爱心包裹结对帮扶活动中，支部X员干部带头捐献，用爱心帮助灾区儿童完成学业。　　2、服务大局，积极参与当地各项的改革发展工作，提高企业形象。在X组的正确领导下，切实从通信服务工作的高度，从服务客户、服务社会的目标出发，积极开展卓有成效的工作，参与当地政府的各项发展工作，充分利用农村X员干部远程教育项目，推动当地农村信息化工程，同时动员全体员工高度重视综合治理工作,认真落实各项安全防范措施，节能减排工作，为构建“和谐社会”和打造“美丽家园”贡献一份力，进一步提升企业在社会上的形象和地位。　　六、下一阶段的主要工作思路　　1、继续认真学习贯彻X的十x大精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入实践科学发展观，加强X建和X风廉政建设，加强精神文明建设，持续抓好X员干部思想ZZ工作，不断增强员工的责任感和忧患意识，更加扎实、更加深入地做好各项工作。　　2、要坚决按照上级X委的要求，进一步发挥X组织的ZZ核心作用和X员的先锋模范作用，使每一个X员都能在各自的岗位上充分发挥其先锋模范作用。　　3、继续做好入X积极分子和发展对象的培养教育和考察工作，有计划地发展新X员。　　4、进一步抓好X员的学习教育和管理工作，认真组织过好X的生活。2023国有企业X支部的工作计划 篇21　　深入贯彻落实X的**大、**届*中、五中全会精神和北京市委《关于推进基层X建工作创新的意见》，巩固和扩大保持*员先进性教育成果，在实施公司搬迁调整和“三步走”发展战略中，充分发挥基层X支部的战斗堡垒作用，现就加强和改进公司基层X支部建设工作提出如下意见。　　一、提高思想认识，增强责任感和紧迫感　　基层X支部作为X的基层组织，处在改革发展、生产经营建设的第一线，直接担负着团结带领X员和职工群众完成改革创新发展和生产经营建设任务的重要责任和使命。当前，公司改革发展正处在关键时期，面临着前所未有的压力与挑战。在新的形势下，进一步加强和改进基层X支部建设是巩固X的执政基础，保持X的先进性的要求，是全面落实科学发展观，构建和谐社会、和谐公司的需要，是促进公司创新创业的重要保证。　　目前，公司共有基层X支部1588个，分布在生产经营、基本建设、科研设计、生活服务、合资联营等不同的行业和领域。从总体上看，公司基层X支部在改革发展稳定和生产经营建设的各项任务中，较好地发挥了战斗堡垒作用。但也存在着与新的形势任务要求不相适应的问题，主要表现是：一些同志在思想认识上存在着重经营生产，轻支部工作的现象;一些X支部活动与经济工作融合得不紧密，工作“两张皮”，对支部工作遇到的新情况、新问题、新矛盾不能主动创新、探索和改进;一些支部工作缺乏活力，日常活动缺乏吸引力，工作处在一般化状态;X支部书记队伍素质有待提高，一些专职的X支部书记缺少生产经营知识，一些兼职X支部书记欠缺X务知识，还有些X支部书记工作不够安心，影响到支部书记队伍的稳定;一些单位的X委对支部建设工作重视不够，缺乏有效的指导，以致一些支部工作无特色，缺乏凝聚力和号召力。这些问题的存在，在很大程度上制约着X支部作用的发挥。　　X的基层组织是X的全部工作和战斗力的基础，各级X组织要从巩固X的执政基础，保持X的先进性，确保完成公司改革发展、搬迁调整任务的高度，充分认识加强和改进基层X支部建设的重大意义，采取有效措施，建立长效机制，在全面推进公司创新创业中不断增强创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥X支部的战斗堡垒作用，团结带领广大职工为实现公司新的发展目标做出更大的贡献。　　加强和改进基层X支部建设，要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，落实以人为本的科学发展观，按照北京市委创新基层X建工作的要求，着眼于服务工作大局，着眼于推动创新发展，从明确工作职责、改进工作方法、加强自身建设、改善工作条件等方面推进基层X支部工作创新，努力把基层X组织建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者，为推动公司改革发展提供有力的ZZ和组织保证。　　二、明确当前基层X支部的职责任务，转变思想观念　　公司基层X支部要紧紧围绕落实公司改革发展和战略性结构调整这个中心任务，充分发挥战斗堡垒作用和保证监督作用，切实履行好以下职责：　　1、坚决执行X的路线、方针、政策，保证总公司X委各项决议指示的贯彻落实，把职工、X员思想统一到公司发展战略上来。　　2、紧密结合X委中心工作开展活动，保证本单位改革和生产经营建设任务的完成。　　3、充分维护好、实现好、发展好职工群众的根本利益，调动职工参与公司改革和搞好生产经营建设的主动性。　　4、全面领导本单位思想ZZ工作，创建学习型支部，创新思想ZZ工作。　　5、主动开发人才资源，创新培训途径，努力为X员、职工成才创造条件。　　6、加强X支部自身建设，维护和保障X员权利，强化X员教育管理和服务，增强凝聚力，扩大影响力，提高战斗力。　　7、领导和支持工会、共青团工作，密切X群、干群关系，服务职工群众，维护公司安全稳定。2023国有企业X支部的工作计划 篇22　　20xx年钢结构公司X支部的主要工作将紧紧围绕企业生产、技术及经营等主要工作展开，配合企业落实好“严细实恒”的管理方针，积极创新X组织活动载体，拓展X组织服务功能，健全X组织工作制度，加强X员发展和教育管理工作，在加强基层组织中创先争优，在推动自主创新中创先争优，在构建和谐企业中创先争优，在服务X员、服务企业、服务员工中，不断增强X组织和X员队伍的创造力、凝聚力、战斗力，促使企业在激烈的市场环境中加快发展步伐。　　一、加强X的思想、组织、作风及廉政建设。　　1、加强X的思想建设。认真的学习、贯彻、落实建华公司X总支提出的各项工作任务，充分发挥我公司X支部的思想ZZ工作优势。利用良好学习氛围，加强ZZ理论学习，努力提高X员和干部的ZZ素质。　　2、加强X的组织建设。健全严格的约束监督机制，进一步完善X员管理，X员活动和X员考评制度，充分发挥X的组织优势和X员干部的带头作用，把X支部建设成坚强的领导核心。　　3、加强X的作风建设。以“三个代表”重要思想为指导，坚持全心全意为人民服务的宗旨，充分发挥X密切联系群众的工作作风。要求支部每位X员都能做到挑得起担子，树得好榜样!　　4、充分发挥X支部的作用，坚持从严治X的原则。在实际工作中，凡要求群众做到的事情，X员干部自己要率先垂范，凡要求群众不做的事情，X员干部特别是主要领导干部自己绝不越“雷池”一步。　　5、发挥广大X员的先锋模范作用，树立X员队伍在群众中的良好形象。经常以高标准严格要求X员。给X员压担子，促使每个X员在岗位工作、学习和生活中，真正起到先锋模范作用。特别是在技术水平上，要走在前面，做到要在业务工作中有说服力。　　6、充分发挥工会及团组织作用。X支部继续做好引导和协调等方面的工作。　　二、加强思想ZZ教育和学习，提高X员的思想觉悟和知识水平，培养开拓性创新精神　　1、组织支部X员认真学习职代会精神、公司及建华公司X总支的决议、决定、规章制度和有关指示精神，不断提高X员的思路觉悟和知识水平。　　2、做好新X员的发展工作和X费收缴工作。目前，恒厦钢结构公司X支部申请入X人员共1人，认真确定考察入X积极分子。　　3、搞好本年度支部及X员的考评工作。　　4、全体X员要上下齐心协力完成公司全年下达的各项任务目标。　　三、加强X的制度建设，严格规范X员干部行为　　1、健全明确的责任管理机制，X建工作要层层责任到人，要坚持从严治X，支部书记要亲自抓，负总责。坚持集体领导和个人分工负责相结合的原则，坚持少数服从多数，个人服从组织的原则。　　2、健全“两会一课”制度，定期(不定期)召开支部大会、支委会、开展X课。“两会一课”制度是X的基层支部长期坚持的重要制度，也是健全X的组织生活，严格X员管理，加强X员教育的重要制度。　　3、密切联系群众，倾听群众意见，搞好民主监督工作。不断强化员工参与企业管理的民主意识，公众监督意识和主人翁的责任感。各支部委员要注意工作方法，积极为员工排忧解难，还要认真做好员工的思想工作，大力宣贯公司企业文化，引导员工为企业的发展发挥主观能动性。　　4、民主评议X员制度。民主评议X员是按照新《X章》的规定和“十九”的精神对照对X员的要求，通过对X员的正面教育、自我教育和X内外群众的评议，以及X组织的考核，对每个X员在各项工作中的表现和作用作出客观的评价，并通过组织措施，达到激励X员、纯洁组织、整顿队伍的目的。建立民主评议X员制度，是从严治X，加强X员教育、管理和监督的有效措施。　　5、按要求组织X员过好每季度组织生活。　　6、必须从严治X，X员干部要带头搞好廉洁自律，要把反*斗争同纯洁X的组织结合起来，使X组织真正成为坚强的堡垒，群众中的旗帜。　　四、加强X员的教育管理　　1、开展形式多样、内容丰富的X员活动。充分利用文件及媒体学习资料和建华X总支下发的相关通知及文件　　2、每年至少二次有针对性、时事性对X员进行培训。　　3、继续做好X员的民主评议制度，加强对X员的监督，并做好X费收缴工作。　　4、做好组织发展工作，积极动员先进职工群众加入X组织，为X的队伍补充新鲜血液，增强X的活力。　　五、20xx年各季度工作安排　　第一季度　　组织好20xx年终总结工作。　　组织好职代会的宣传及学习工作。认真学习宣讲X的“十九”大制定的各项方针。　　组织好本季度X支部的组织生活。　　对X员进行遵守新X章和执行X的纪律的教育。　　第二季度　　进行自评，并做好年中总结工作。　　组织支部X员再次学习X的“十九”大制定的各项方针。　　组织好本季度X支部的组织生活。　　第三季度　　组织好第三季度X员学习。　　第四季度　　对各X员进行考评。　　组织好年底总结工作。　　了解支部困难职工情况，组织慰问困难职工。2023国有企业X支部的工作计划 篇23　　20xx年已经走过，20xx年正在走来。在20xx年，我们公司在X支部的领导下，胜利的度过了全球金融危机对我们的影响，将金融危机对我们的影响降到了最小，这是最值得我们欢欣鼓舞的事情，公司20xx年的发展就在眼前。只要我们公司全体员工在公司X支部的正确领导下，就一定能够尽快的完成公司的复兴，实现最好的发展!　　20xx年是求真务实、开拓创新年。在新的一年中，我们要进一步贯彻、落实集团公司机关X委的文件精神，紧紧围绕*公司的中心工作，“抓服务、促效益、谋发展”，进一步发挥支部的核心作用，把支部建设提高到一个新的水平，为转变工作作风，提高工作效率，树立(小学教科室工作计划“廉洁务实，文明高效”的工作作风打下坚实的思想基础，推动物流运输事业的跨越式发展。*公司X支部拟决定在20xx年里广泛深入地开展各种形式的思想教育和理论学习活动，全年的活动安排　　1、不定期地开展X员与群众谈心活动，全年不得低于50人次。X员们通过倾听群众呼声、听取群众意见、反映群众意见，密切X同群众的联系，以达到为群众办实事、解难题的目的。　　2、安排各种“红色之旅”、支部联谊会、观看革命教育纪录片、专题讨论会、专题演讲比赛等特色支部活动，寓教育于各种丰富多彩的活动中，通过活动来提高公司的凝聚力、向心力、吸引力，保证人才队伍的稳定，不断提高社会效益和经济效益的双丰收。　　3、加强对我司先进事迹、先进典型、新风尚、新风貌的宣传报道，努力营造良好的工作氛围和内外部环境，全年宣传报道不得低于8次。　　4、充分发挥支部的领导核心作用，积极吸收优秀青年、骨干分子入X、不断壮大支部队伍。　　5、半年召开一次民主生活会，每季度组织上一次X课(全年共计4次)，进行X风、X纪教育。每一位X员做到有学习规划、有学习笔记、有心得体会、有学习总结，确保支部的所有X员形成认真看书学习，努力钻研业务和积极奋发向上的良好风气。　　6、半年进行一次民主评议活动，X支部检查和评议X员发挥先锋模范作用的情况；X员向支部汇报思想、工作和作风方面的情况。通过民主评议，表彰优秀X员，对后进X员进行帮扶教育。　　能否做好X支部工作，直接影响到公司日常工作的正常开展和实施。在新的一年中，充分发挥X支部的战斗堡垒作用，以坚定、成熟、稳健的步伐，不断开拓、进取的精神风貌，为建设现代化的*公司而作出更大的贡献。　　20xx年，我们一直在期待，期待公司能够在这一年里，取得更大的发展，这是对我们一种最好的回报，相信我们一定能够在不断的发展中得到最好的前进，得到最好的发展。公司的经过金融危机的洗礼，已经不再像之前一样强大，所以我们一定要注意，一定要在20xx年把公司恢复元气，保持最大的发展!2023国有企业X支部的工作计划 篇24　　一、深入学习十九大会议精神，提高X员干部的ZZ思想素质。　　1、坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习X的十九大会议精神，切实提高对加强X的执政能力建设重要性和紧迫性的认识。深入学习和正确理解科学发展观的基本内涵和精神实质，紧密联系我公司发展的实际，紧密联系X员干部群众的思想和工作实际，着力在“三个代表”重要思想和科学发展观武装头脑、指导实践、推动工作上狠下功夫，努力做到真学真懂真信真用。组织X员，职工开展政策理论学习，创新学习方法和形式，努力提高学习的生动性和实效性，切实抓好ZZ理论学习活动，全面优化提高宁海分公司X员干部的ZZ思想素质，加快分公司竞争力的提升。　　2、进一步加强X员干部的理论学习，加强X支部理论学习的管理和制度化建设，增强X员带头学习的浓厚氛围，促进X员ZZ思想素质、业务水平和运用理论解决实际问题能力的提高。全体X员干部要为“创建学习型企业”作出表率。支部要做到每月开展至少一次民主生活会，认真组织学习中央、省、市和省、市公司等重要会议精神，及时准确地掌握领会上级各项路线方针政策，指导和推进分公司工作的有序开展。积极引导和教育X员，提高工作能力，营造爱岗敬业、乐于奉献、艰苦奋斗、团结拼搏的精神，为“创建学习型企业”而努力工作计划。　　3、组织支部X员认真学习X章，用X章的规定严格要求X员，教育X员为X在新时期的任务而努力工作。坚持“三会一课”制度，开展爱国主义、集体主义、爱岗敬业、奉献精神教育，做到会前有准备，会中有认识，会后有行动，会议记录详细，使“三会”制度即扎实又生动活泼和富有成效。　　二、以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实“四好”领导班子创建活动的有效开展。　　1、创建“四好”领导班子是加强X的执政能力和先进性建设的重要举措，是深化改革、加快发展、实现创建一流企业战略目标的现实要求，为此分公司X支部成立支部“四好”领导班子小组，切实推动分公司各项工作健康有序发展。　　2、组织X支部X员及分公司骨干员工认真学习宁移X委[XX年]5号文件关于印发《中国移动宁波分公司开展“四好”领导班子创建活动的实施意见(试行)》的文件精神要领及创建“四好”领导班子的重要意义，从而从根本上认识到创建“四好”领导班子是实现企业从优秀到卓越的新跨越具有十分重要的作用，一年不少于三次交流学习。　　3、把创建“四好”领导班子活动与创建“省级文明单位”、“青年文明号”、“巾帼文明示范岗”等创建活动有效结合起来，充分利用宣传工具、有效的活动载体、灵活的学习方式，在着眼于加强支部X员ZZ素养建设及先进性建设的同时，与各部门、各支局齐心协力，同步提高分公司各项业绩的稳定发展，为实现创建一流企业的战略目标提供坚强的组织保证。　　三、以“争做优秀X员”和巩固“保先”教育成果为抓手，全面推进X支部建设和X员队伍建设。　　不断提高X员素质，争做优秀X员，加强X支部建设，更好地做好服务工作，促进公司各项工作全面开展。认真落实“X员责任区”，开展“X员先锋示范岗”，积极开展凝聚力工程，加大责任区的管理力度，把工作重点放在开展业务、提高优质服务上，同时关心职工的困难，关注职工的要求，关爱职工的健康，使责任区做到：群众有什么思想动态X员要知道，群众有困难要组织帮助，群众有思想凝结要进行谈心，群众有什么错误要进行批评、帮助和教育。　　进一步总结经验，深入研究，充分发挥“X员先锋示范岗”、“X员模范责任区”的引领作用，进一步激励X员发挥先锋模范任用，提高X员队伍的整体素质，促进X支部的自身建设，提高X员管理水平，建立和形成X员教育管理机制，积极构建宁海移动分公司X支部团结、上进的工作体系。2023国有企业X支部的工作计划 篇25　　20__年，办公室将按照“运转有序、协调有力、督办有效、服务到位”的标准，充分履行部门职能，发挥“助手”作用，严格落实各项规章制度，用心协调部门工作，切实加强内务管理，确保各项工作任务的圆满完成。　　一、创收任务:全年完成5000元部门创收任务。　　二、经费管理:　　各项经费控制在26.7万元以内，其中:　　1、办公经费控制在15.2万元，包括办公用品、文件及各类材料打印和固定电话费等开支。　　2、汽车费用控制在10万元(50077、57780、52888)，包括耗油、一般性维修和保养、过桥过路以及其它规费等。　　3、水电费控制在1.5万元以内。　　三、内务管理:　　1、严格落实上、下班考勤和卫生考勤制度。由第一副主任执行考勤。　　2、严格请销假制度，建立请销假登记并实行请假累计记帐制度。由第一副主任执行登记。　　3、建立办公用品购置、管理、消耗及领用登记制度。一般性办公物品由办公室统一购置、管理和配发，因部门工作性质的特殊性而需要购置或配备个性办公物品的，原则上由使用部门自费购置、配备。由副主任执行办公物品购置、消耗及领用登记。　　4、加强公章管理，完善和落实《重要事项公章盖印登记制度》，建立专门的公章盖印登记薄，凡重大事项务必经主要领导、主管领导分别签字同意，方可盖印管理局公章。由办公室主任把关。　　5、材料打印:以管理局、X委、集团公司红头文件印发或上报的文件材料，职能部门开具的行政执法文书，向上级X委、政府、主管部门进行工作汇报、总结、请示、报告等材料，向平级或下级发出的函、通知、通报等材料，均由办公室承担印制。其它材料由相关部门自行承担。打字室设立现金收讫帐目，实行当即收费。由打字员执行帐目登记，收取现金交副主任管理。　　6、严格落实电话值班制度。由办公室工作人员轮流值班。　　7、加强机关院内的卫生管理和环保绿化管理。对负责此项工作的人员实行单独考勤。由第一副主任执行考勤。　　8、制定专门的《车辆管理和使用规定》，进一步规范和加强车辆管理，实行用车和派车制度，严格按照出车地点、里程核定耗油及确定车辆回到时间。　　9、严格控制业务招待经费，实行就餐申请制度，因工作需要就餐时，务必填写就餐申请单，注明事由、接待对象、接待人员、就餐地点、招待标准等资料，交由办公室审核、备案。　　10、合理安排工作，定期到基层单位了解和掌握基本状况，为领导决策搜集和带给有价值的信息和状况，出谋划策，充分发挥好助手和参谋作用。2023国有企业X支部的工作计划 篇26　　一、指导思想：以科学发展观、X的十九大会议精神为指导，坚持解放思想、实事求是、求真务实、与时俱进，紧扣“X组织和X员创先争优”这一主题，贯穿“贴近群众、贴近生活、贴近实际”这一精神，按照“抓学习、抓规范、抓特色”这一思路，坚持“抓班子、带队伍、重建设、闯新路”的方针，继续巩固并不断深化X员队伍和职工队伍建设，进一步完善分公司的各项制度，以制度办事，积极推进维保分公司的精神文明建设，为分公司全面协调可持续发展提供有力的思想保证、ZZ保证和组织保证。　　二、工作重点：　　(一)围绕主题，把握灵魂，深入学习贯彻X的十九大会议精神，提高X员队伍素质　　1、以X的十九大会议精神为主线，加强理论学习，提高X员队伍素质。深入学习宣传贯彻X的十九大会议精神，是我们X支部当前和今后一个时期的首要ZZ任务。分公司X支部将继续抓好“双学”小组工作。一是学习理解十九大报告，及形势任务教育，二是对于X员和分公司部门负责人等进行业务理论学习，倡导管理创新，以实际行动落实X的十九大会议精神。ZZ理论学习要按照公司X委《20xx年排水公司X委工作要点》要求，深入学习宣传十九大报告，深入学习宣传X的十九大会议精神，深入学习宣传新X章，帮助广大X员进一步全面准确地掌握X的十九大会议精神。业务理论学习和培训，要提高标准，严要求，切实以《维保分公司管理标准》、《排水公司综合考核办法》、《排水公司行政固定资产管理办法》、《防汛设备管理和使用办法》、《集中采购物资的管理办法》等一些制度、章程作为主要学习资料，开展大学习，大讨论，使广大X员和职工转变观念，深化维保分公司业务拓展。利用每月一次的X员组织生活向广大X员开展形势任务教育，组织广大X员了解“世情、国情、X情、司情”，认清形势明确任务，对X员进行道德、X风教育和心理健康教育等。坚持每月的中心组学习制度，学习做到勤督促，常检查，多评比，鼓励学习先进。　　2、以调动职工的积极性为目的，加强和改进思想ZZ工作，提高分公司职工队伍素质。为进一步加强维保分公司的管理，调动全体职工的积极性，分公司将实行部门经理、班组长聘用制，为推进群众路线教育实践活动做新贡献，在工作中要坚持全心全意依靠职工，发挥职工大会的*管理监督作用，坚持公正、公平、公开原则，保证维保的各项改革的健康发展和分公司的稳定。　　3、加强X员教育，开展爱岗敬业活动。在分公司广大X员中深入开展“先锋模范，爱岗敬业”活动，以青年X员为重点，培养分公司的骨干队伍。注意发现和培养一线入X积极分子队伍，加强新形势下X员发展和管理工作。鼓励X员和入X积极分子开展岗位创新活动，为一些X员职工当骨干创造条件，表彰先进树立典型，促进职工队伍综合素质的提高。　　(二)发挥优势，改进作风，加强X组织自身建设，提高X组织的凝聚力和战斗力　　1、抓班子建设，提高管理水平，强化干部的示范作用。要加强班子自身的学习，坚持X员学习制度，深入学习ZZ理论，并做到学以致用。分公司班子成员率先垂范，以身作则。工作中落实“X务公开制度”、“三重一大”和“*生活制度”，加强对班子成员的培养教育和考核，认真贯彻执行排水公司X委的决议决定，贯彻*集中制原则，坚持重大问题集体讨论决定，坚持集体领导与个人分工负责相结合的制度，班子成员要主动沟通，交换意见，统一思想，团结协作，形成一个团结向上的领导集体，争创“四好班子”。　　2、抓X员队伍建设，开展“X员先锋工程”活动，强化X性观念。维保分公司目前的X员占据职工总数的比例虽然较小，部分X员也存在着发挥作用不明显，也存在同新形势新任务不相适应的问题，需急待解决。提高X组织的战斗力，我们将加强X员的教育和管理，积极带领全体职工推进新形势下教育活动，培养X员骨干，使全体X员在维保分公司的各项中冲锋在前，起模范作用。3、加强对青年团员的培养教育工作。X支部将鼓舞引导青年团员把加入X组织作为ZZ生命中追求的目标，不断学习，严格要求自已，争取早日成为中*员。今年要完成一位团员的X员发展工作，争取立表考察一名同志，年底要确定新的入X积极分子发展对象。　　(三)加强分公司X建工作的建设，为维保发展搭建沟通平台一是建立健全领导干部密切联系群众的服务机制。做到“两坚持”：　　1、坚持领导干部联系点制度。坚持定期深入班组一线调查研究，督促检查、具体指导，帮助班组查找差距，理清思路，解决问题。　　2、坚持经常性的谈心制度。分公司X政班子成员要定期与X员、职工群众开展谈心活动，进一步沟通思想，增进团结。分公司发展的重大决策，要广泛听取职工群众意见，充分吸收职工群众参与。建立健全重大事项向X员及职工群众通报制度，完善职工群众评价监督机制。二是建立健全X员联系服务群众机制。今年维保分公司X支部将围绕集中采购的满意度、防汛季节前的抢险演练等积极开展主题实践活动，要鼓励X员改变围坐式学习的静态模式，发动X员自主进行组织生活创新，走出分公司，面向社会，接触社区，在服务中加强X性锻炼，充分发挥X员的先锋模范作用。三是建立健全X组织服务X员工作机制。立足服务发展，整合资源、创新机制、健全X内为X员服务的体系，为X员充分发挥先锋模范作用提供舞台，不断增强X组织的创造力、凝聚力和战斗力。尝试建立“X员服务中心”，以协调和解决X员在工作、生活和社会参与方面遇到的问题为目的，使X支部成为服务X员的温馨家园，增强X员对X组织的ZZ归属感。　　(四)发挥工、团组织作用，加强思想ZZ工作，抓好分公司的精神文明建设　　1、要以创建城投文明单位为目标，发挥工、团组织作用加强思想ZZ工作。支持工团组织，结合各自特点，独立负责开展工作，统筹安排，在厉行节俭的基础上组织重大节日、纪念日庆祝活动，要按上级要求精心部署，突出主题开展有教育意义的活动，如：组织学习X的十九大会议精神的辅导讲座，建国九十七周年的活动，为公司、为社会、为他人做好事等活动，开展警企共建活动，努力提高精神文明建设水平。　　2、开展普法宣传教育，为了进一步增强职工的法制观念，X支部将聘请法制辅导员开展法律知识讲座，组织重点岗位人员开展廉政教育活动，强化法制观念。　　3、做好分公司的综合治理工作，加强安全防范，落实综合治理工作的各项措施。加强安全问题的排查，及时反馈信息，排除隐患，做好稳定工作。新的一年，新的起点，我们维保分公司将以新的姿态，团结和带领广大X员、职工群众，统一思想，更新观念，开拓进取，全面推进排水公司新一轮的改革进程，为使维保分公司的各项工作向着更高、更强的目标迈进而努力奋斗。2023国有企业X支部的工作计划 篇27　　20xx年，X建工作坚持以邓小平理论、“”重要思想为指导，紧紧围绕中心工作搭台唱戏，坚持以人为本、真抓实干，以“X建工作先导工程”活动为载体，充分发挥广大X员的聪明才智，着力加强“三个文明”建设，为提高经济效益提供坚强有力的思想保证和组织保证。　　一、加强基层组织建设，促使X员更有影响力。　　根据交通系统X建工作要点的要求，公司X建工作将紧扣工程建设年度工作目标，切实找准X建工作与工程建设工作的结合点，引导广大X员在保持X的先进性上提高新水平，打造X建工作新亮点。在新的一年里，X总支将认真组织X员紧密联系实际，创新工作举措，通过强化X性观念教育，开展“学知识，强素质”读书竞赛活动，不断激发了广大X员履岗内在动力，达到坚定信念靠得住，服务大局有作为，竭重服务重实效，心系职工零距离，廉洁自律形象好，敬业奉献争一流。　　以加强和改进X支部建设为切入点，围绕工程建设，把基层X支部建在项目上，充分发挥X支部建设的辐射作用。所属各支部书记要勇挑重担，做“勤学习、懂ZZ、会协调、有思想、善工作的‘领头雁’”，不断增强X组织的凝聚力，努力提高全体人员的思想ZZ素质和实际工作能力，在X建活动中要切合实际，按照富有时代性、体现实践性的要求，开阔思路，丰富内涵，拓宽领域，提高交通，不断提升X建工作的创新能力。 在X员管理教育中，积极探索机制创新。严格执行和改进“三会一课”制度，对X员进行理想、信念、宗旨、X性、X风教育，力求X建教育工作在提高效果上下功夫，形成工作合力，树立良好交建的形象。　　二、围绕工程建设重点，开展岗位创优争一流活动。　　按照局“学知识、强素质”的有关文件精神，积极引导广大X员开展“读书竞赛”活动。使“先导工程”建设进一步深化。围绕工程建设的难点、重点，发挥“X建工作先导工程”和X员岗位创优争一流的爱岗敬业带头作用，引领X员立足本职，争做实践社会主义核心价格体系的模范、共产主义理想的坚定信仰者、科学发展观的忠实执行者、社会主义荣辱观的自觉实践者，社会和谐的积极促进者。　　通过比思想、比工作、比贡献，使广大X员更好地体现“五个带头”，即ZZ下带好头，事业发展上带好头，服务大局上带好头，廉洁自律上带好头，在团结上带好头，一句话用X员的先进性，促进任务的完成，通过激发X员活力，履岗尽责，永葆先进性活动。 在学习中根据不同层次和不同类别干部、职工的特点和工作需要，坚持“固本强基”强化X组织的自身建设，切实履行教育、管理、协调、监督等职责，并有计划有针对性地组织学习新的业务知识、政策法规和工作方法，使广大X员成为本职工作的行家能手。同时建立一支思想好、责任心强、业务精、素质高的干部队伍和技工队伍。公司X总支将定期召开民主生活会，开展谈心活动，及时交流思想和看法，把公司班子建设成坚强有力的指挥系统，不断增强基层X组织的号召力、影响力、凝聚力。　　三、加强思想ZZ工作、创建文明单位。　　根据交通工程行业点多、线长的特点，公司X总支将开展道德、讲奉献、讲文明和学先进、比贡献、促发展等活动并作为基层X建与公司发展的结合占。结合公司 20xx年度工程质量创优考核办法，在全公司上下广泛开展“精心施工创优质，科学管理树丰碑”和“敬业在班组，奉献在岗位”等建功立业劳动竞赛活动，把X的建设渗透、融合到公司发展的方方面面。充分调动广大员工的积极性，弘扬“劳模”精神，开展创建文明单位和文明职工活动。树典型、弘扬正气，用劳模精神激励和鼓舞士气，公司X总支委员将采取分工负责的形式，深入了解一线职工思想情况，及时把握职工脉搏，开展思想ZZ工作并努力做到“四个坚持”：坚持联系沟通，了解和掌握员工的思想动太，及时发现问题，解决问题;坚持常抓不懈，把思想ZZ工作渗透到工作任务中去;坚持寓教于乐，运用多种形式陶冶情操;坚持以情感人，办好事，办实事，不断解决职工的后顾之忧。在做好员工的思想工作的同时，还要做到从ZZ上关心、生活上关照、工作上支持，最大限度地充分发挥职工参与民主管理的积极性，收集好职工的合理化建议，在增收降耗上做文章，在确保完成任务中努力提高经济效益。　　四、抓好廉政建设，实施厂务公开。　　根据局X组关于以预防监督为重点，积极推进X风廉政建设责任制落实，不断增强X员干部的拒腐防变能力。在工程建设上我们将会同有关部门积极开展预防职务犯罪、共建共廉活动，不断提高X风廉政建设上水平。企业搞好廉政建设，将从加强X章学习和法纪教育抓起，推进“八荣八耻”教育为核心，推行教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系建设。公司将采取专题学习、组织观看廉政教育影视、反而典型现身说法等形式，对X员干部进行廉政教育。 在内部管理上推行“阳光工程”，推介厂务公司制度，在工程上继续和上级有关部门，开展廉政建设专题讲座，签订预防职务犯罪责任状，把组织领导、责任分解、责任追究落实到位，对廉政建设公司领导要自觉地经常对照检查，主动接受组织和X员、群众的监督。　　五、以凝聚人心为着力点，积极抓好工会、共青团组织建设围绕中心工作，针对在新的形势下员工思想特点，深化思想ZZ建设。　　思想ZZ教育要与业务知识的学习紧密结合，不断增强教育的针对性和实效性。工会工作要在维护职能、突出监督服务上下功夫。通过寓教于乐等形式陶冶员工情操，加强工会班组建设，搞好民主管理，深入开展争创“创新班组”活动，把主题教育，读书竞赛、岗位练兵、素质拓展作为青工成长实践锻炼的平台。　　鼓励有志者积极向局有关部门投稿，年终施行有赏奖励。注重创新形式和内容，创设活动载体，采取多种形式与方法活跃工作气氛，做到中心工作在哪里，X的战斗堡垒和X员的先锋作用就延伸到哪里，有效地增强X的凝聚力和号召力。大力加强企业文化建设，开展各类有益的活动，不断丰富干部职工业务的生活，培养健康的生活情趣，为了维护好社会稳定尽力。2023国有企业X支部的工作计划 篇28　　20xx年分公司X支部将在排水公司X委的指导下，围绕X的十九大会议精神及系列重要讲话，在去年分公司整合的基础上，促进分公司转型发展，密切联系好职工群众，做好排水公司保障和服务工作，抓好维保分公司的和谐稳定，争创城投总公司文明单位。　　一、指导思想：　　以科学发展观、十九大会议精神为指导，坚持解放思想、实事求是、求真务实、与时俱进，紧扣“X组织和X员创先争优”这一主题，贯穿“贴近群众、贴近生活、贴近实际”这一精神，按照“抓学习、抓规范、抓特色”这一思路，坚持“抓班子、带队伍、重建设、闯新路”的方针，继续巩固并不断深化X员队伍和职工队伍建设，进一步完善分公司的各项制度，以制度办事，积极推进维保分公司的精神文明建设，为分公司全面协调可持续发展提供有力的思想保证、ZZ保证和组织保证。　　二、工作重点：　　(一)围绕主题，把握灵魂，深入学习贯彻十九大会议精神，提高X员队伍素质　　1、以十九大会议精神为主线，加强理论学习，提高X员队伍素质。深入学习宣传贯彻十九大会议精神，是我们X支部当前和今后一个时期的首要ZZ任务。分公司X支部将继续抓好“双学”小组工作。一是学习理解十九大报告，及形势任务教育，二是对于X员和分公司部门负责人等进行业务理论学习，倡导管理创新，以实际行动落实十九大会议精神。　　ZZ理论学习要按照公司X委《201x年排水公司X委工作要点》要求，深入学习宣传十九大报告，深入学习宣传新X章，帮助广大X员进一步全面准确地掌握十九大会议精神。业务理论学习和培训，要提高标准，严要求，切实以《维保分公司管理标准》、《排水公司综合考核办法》、《排水公司行政固定资产管理办法》、《防汛设备管理和使用办法》、《集中采购物资的管理办法》等一些制度、章程作为主要学习资料，开展大学习，大讨论，使广大X员和职工转变观念，深化维保分公司业务拓展。　　利用每月一次的X员组织生活向广大X员开展形势任务教育，组织广大X员了解“世情、国情、X情、司情”，认清形势明确任务，对X员进行道德、X风教育和心理健康教育等。坚持每月的中心组学习制度，学习做到勤督促，常检查，多评比，鼓励学习先进。　　2、以调动职工的积极性为目的，加强和改进思想ZZ工作，提高分公司职工队伍素质。为进一步加强维保分公司的管理，调动全体职工的积极性，分公司将实行部门经理、班组长聘用制，为推进群众路线教育实践活动做新贡献，在工作中要坚持全心全意依靠职工，发挥职工大会的民主管理监督作用，坚持公正、公平、公开原则，保证维保的各项改革的健康发展和分公司的稳定。　　3、加强X员教育，开展爱岗敬业活动。在分公司广大X员中深入开展“先锋模范，爱岗敬业”活动，以青年X员为重点，培养分公司的骨干队伍。注意发现和培养一线入X积极分子队伍，加强新形势下X员发展和管理工作。鼓励X员和入X积极分子开展岗位创新活动，为一些X员职工当骨干创造条件，表彰先进树立典型，促进职工队伍综合素质的提高。　　(二)发挥优势，改进作风，加强X组织自身建设，提高X组织的凝聚力和战斗力　　1、抓班子建设，提高管理水平，强化干部的示范作用。要加强班子自身的学习，坚持X员学习制度，深入学习ZZ理论，并做到学以致用。分公司班子成员率先垂范，以身作则。工作中落实“X务公开制度”、“三重一大”和“民主生活制度”，加强对班子成员的培养教育和考核，认真贯彻执行排水公司X委的决议决定，贯彻民主集中制原则，坚持重大问题集体讨论决定，坚持集体领导与个人分工负责相结合的制度，班子成员要主动沟通，交换意见，统一思想，团结协作，形成一个团结向上的领导集体，争创“四好班子”。　　2、抓X员队伍建设，开展“X员先锋工程”活动，强化X性观念。维保分公司目前的X员占据职工总数的比例虽然较小，部分X员也存在着发挥作用不明显，也存在同新形势新任务不相适应的问题，需急待解决。提高X组织的战斗力，我们将加强X员的教育和管理，积极带领全体职工推进新形势下教育活动，培养X员骨干，使全体X员在维保分公司的各项中冲锋在前，起模范作用。　　3、加强对青年团员的培养教育工作。X支部将鼓舞引导青年团员把加入X组织作为ZZ生命中追求的目标，不断学习，严格要求自已，争取早日成为中共X员。今年要完成一位团员的X员发展工作，争取立表考察一名同志，年底要确定新的入X积极分子发展对象。　　(三)加强分公司X建工作的建设，为维保发展搭建沟通平台　　一是建立健全领导干部密切联系群众的服务机制。做到“两坚持”：1、坚持领导干部联系点制度。坚持定期深入班组一线调查研究，督促检查、具体指导，帮助班组查找差距，理清思路，解决问题。2、坚持经常性的谈心制度。分公司X政班子成员要定期与X员、职工群众开展谈心活动，进一步沟通思想，增进团结。分公司发展的重大决策，要广泛听取职工群众意见，充分吸收职工群众参与。建立健全重大事项向X员及职工群众通报制度，完善职工群众评价监督机制。　　二是建立健全X员联系服务群众机制。今年维保分公司X支部将围绕集中采购的满意度、防汛季节前的抢险演练等积极开展主题实践活动，要鼓励X员改变围坐式学习的静态模式，发动X员自主进行组织生活创新，走出分公司，面向社会，接触社区，在服务中加强X性锻炼，充分发挥X员的先锋模范作用。　　三是建立健全X组织服务X员工作机制。立足服务发展，整合资源、创新机制、健全X内为X员服务的体系，为X员充分发挥先锋模范作用提供舞台，不断增强X组织的创造力、凝聚力和战斗力。尝试建立“X员服务中心”，以协调和解决X员在工作、生活和社会参与方面遇到的问题为目的，使X支部成为服务X员的温馨家园，增强X员对X组织的ZZ归属感。　　(四)发挥工、团组织作用，加强思想ZZ工作，抓好分公司的精神文明建设　　1、要以创建城投文明单位为目标，发挥工、团组织作用加强思想ZZ工作。支持工团组织，结合各自特点，独立负责开展工作，统筹安排，在厉行节俭的基础上组织重大节日、纪念日庆祝活动，要按上级要求精心部署，突出主题开展有教育意义的活动，如：组织学习X的十九大会议的辅导讲座，建国六十九周年的活动，为公司、为社会、为他人做好事等活动，开展警企共建活动，努力提高精神文明建设水平。　　2、开展普法宣传教育。为了进一步增强职工的法制观念，X支部将聘请法制辅导员开展法律知识讲座，组织重点岗位人员开展廉政教育活动，强化法制观念。　　3、做好分公司的综合治理工作，加强安全防范，落实综合治理工作的各项措施。加强安全问题的排查，及时反馈信息，排除隐患，做好稳定工作。　　新的一年，新的起点，我们维保分公司将以新的姿态，团结和带领广大X员、职工群众，统一思想，更新观念，开拓进取，全面推进排水公司新一轮的改革进程，为使维保分公司的各项工作向着更高、更强的目标迈进而努力奋斗。2023国有企业X支部的工作计划 篇29　　201x年钢结构公司X支部的主要工作将紧紧围绕企业生产、技术及经营等主要工作展开，配合企业落实好“严细实恒”的管理方针，积极创新X组织活动载体，拓展X组织服务功能，健全X组织工作制度，加强X员发展和教育管理工作，在加强基层组织中创先争优，在推动自主创新中创先争优，在构建和谐企业中创先争优，在服务X员、服务企业、服务员工中，不断增强X组织和X员队伍的创造力、凝聚力、战斗力，促使企业在激烈的市场环境中加快发展步伐。　　一、加强X的思想、组织、作风及廉政建设。　　1.加强X的思想建设。认真的学习、贯彻、落实建华公司X总支提出的各项工作任务，充分发挥我公司X支部的思想ZZ工作优势。利用良好学习氛围，加强ZZ理论学习，努力提高X员和干部的ZZ素质。　　2.加强X的组织建设。健全严格的约束监督机制，进一步完善X员管理，X员活动和X员考评制度，充分发挥X的组织优势和X员干部的带头作用，把X支部建设成坚强的领导核心。　　3.加强X的作风建设。以“三个代表”重要思想为指导，坚持全心全意为人民服务的宗旨，充分发挥X密切联系群众的工作作风。要求支部每位X员都能做到挑得起担子，树得好榜样!　　4.充分发挥X支部的作用，坚持从严治X的原则。在实际工作中，凡要求群众做到的事情，X员干部自己要率先垂范，凡要求群众不做的事情，X员干部特别是主要领导干部自己绝不越“雷池”一步。　　6.发挥广大X员的先锋模范作用，树立X员队伍在群众中的良好形象。经常以高标准严格要求X员。给X员压担子，促使每个X员在岗位工作、学习和生活中，真正起到先锋模范作用。特别是在技术水平上，要走在前面，做到要在业务工作中有说服力。　　7.充分发挥工会及团组织作用。X支部继续做好引导和协调等方面的工作。　　二、加强思想ZZ教育和学习，提高X员的思想觉悟和知识水平，培养开拓性创新精神　　1.组织支部X员认真学习职代会精神、公司及建华公司X总支的决议、决定、规章制度和有关指示精神，不断提高X员的思路觉悟和知识水平。　　2.做好新X员的发展工作和X费收缴工作。目前，恒厦钢结构公司X支部申请入X人员共1人，认真确定考察入X积极分子。　　3.搞好本年度支部及X员的考评工作。　　4.全体X员要上下齐心协力完成公司全年下达的各项任务目标。　　三、加强X的制度建设，严格规范X员干部行为　　1.健全明确的责任管理机制，X建工作要层层责任到人，要坚持从严治X，支部书记要亲自抓，负总责。坚持集体领导和个人分工负责相结合的原则，坚持少数服从多数，个人服从组织的原则。　　2.健全“两会一课”制度，定期(不定期)召开支部大会、支委会、开展X课。“两会一课”制度是X的基层支部长期坚持的重要制度，也是健全X的组织生活，严格X员管理，加强X员教育的重要制度。　　3.密切联系群众，倾听群众意见，搞好民主监督工作。不断强化员工参与企业管理的民主意识，公众监督意识和主人翁的责任感。各支部委员要注意工作方法，积极为员工排忧解难，还要认真做好员工的思想工作，大力宣贯公司企业文化，引导员工为企业的发展发挥主观能动性。　　4.民主评议X员制度。民主评议X员是按照《X章》的规定和“十八”的精神对照对X员的要求，通过对X员的正面教育、自我教育和X内外群众的评议，以及X组织的考核，对每个X员在各项工作中的表现和作用作出客观的评价，并通过组织措施，达到激励X员、纯洁组织、整顿队伍的目的。建立民主评议X员制度，是从严治X，加强X员教育、管理和监督的有效措施。　　5.按要求组织X员过好每季度组织生活。　　6.必须从严治X，X员干部要带头搞好廉洁自律，要把反腐败斗争同纯洁X的组织结合起来，使X组织真正成为坚强的堡垒，群众中的旗帜。　　四、加强X员的教育管理　　1.开展形式多样、内容丰富的X员活动。充分利用文件及媒体学习资料和建华X总支下发的相关通知及文件　　2.每年至少二次有针对性、时事性对X员进行培训。　　3.继续做好X员的民主评议制度，加强对X员的监督，并做好X费收缴工作。　　4.做好组织发展工作，积极动员先进职工群众加入X组织，为X的队伍补充新鲜血液，增强X的活力。　　五、201x年各季度工作安排　　第一季度　　组织好201x年终总结工作。　　组织好职代会的宣传及学习工作。认真学习宣讲X的“十八”大制定的各项方针。　　组织好本季度X支部的组织生活。　　对X员进行遵守X章和执行X的纪律的教育。　　第二季度　　进行自评，并做好年中总结工作。　　组织支部X员再次学习X的“十八”大制定的各项方针。　　组织好本季度X支部的组织生活。　　第三季度　　组织好第三季度X员学习。　　第四季度　　对各X员进行考评。　　组织好年底总结工作。　　了解支部困难职工情况，组织慰问困难职工。